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濮阳某大型企业招聘：物业经理 1名任职条件：1.27-45岁，大专及以上学历，对集团化物业管理体系搭建、制度建设、工作流程等有较深的研究及实操经验，精通水电、消防等技术；2.熟悉物业管理相关的法律法规和本地区有关的物业管理要求，有较强的组织、协调、沟通能力及处理突发事件的能力；3.持物业经理证、消防证、强电电工证。岗位职责：1.协助设备设施维修、保养计划的制订和落实工作，涉及水电（高低压）设备管理工作；2.协助制订和完善公司各项规章制度，建立良好的工作秩序；3.协助制订年度工作计划，明确目标、任务，督促所属部门履行岗位职责，坚持年终考核；薪资：6-8K电话： 陈经理

物业经理50岁以下，学历大专以上，有物业管理经验，有责任心，具有沟通能力，相貌端正，身高175cm以上，。薪资福利:底薪6000元。招工人数:1名工作地址:黄河路东段登月新村门面房

"美好生活物业诚聘\n项目经理 2名\n市场拓展 2名\n标书专员 1名\n会计 1名\n客服主管 1名\n客服员 2名\n：薪资面议，支持线上面试，晋升空间大。\n 要求：有住宅同岗位工作经验优先、熟练操作电脑。\n⛳⛳工作地点：河南省区域 \n欢迎推荐自荐☎（同）"

男女不限，工作经验丰富，50岁以内

岗位职责：1、负责接听区域所有客户来电，并根据来电做信息分流或派工；2、报事追踪、回访，意见反馈；客户服务；3、通过电话沟通与业主建立良好关系，定期回顾《特殊客户档案》；4、搜集客户需求（客户特性、服务点等），并进行分析，为项目日常经营、服务提供所需信息；5、接待来访客户，业务办理（受理投诉、咨询、装修手续办理、代办事务及收费等日常工作）；6、协助项目开展各项工作；任职要求：1、大专及以上学历；年龄在20-35岁之间；2、1年以上同岗位经验；3、具有办公系统操作知识；4、具备较好的沟通能力。

招聘：【收银】形象好气质佳，身高160左右，工作认真细致。工作时间：下午6点—2点 十点—客离底薪4500+包吃住，月休4天，稳定晋升提薪。【行政人事专员】日常行政人事工作工作时间：下午2点半—10点底薪4500，包吃住，月休4天，稳定晋级提薪【综合维修工电工】丰富维修经验，日常设备巡检，响应紧急维修请求，有音响屏幕维修经验优先。工作时间：下午6点—凌晨2点底薪5500，包吃住，月休4天，稳定晋级提薪【综合维修主管/经理】管理领导维修团队 工作时间：下午5点—凌晨2点

年过完了，该上班了吧！北三环郑州清华园物业缺客服管家一名！就近选择啊，五险，月休四天，沟通能力强的，抗压能力可以的，不超过40的，联系我

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小区物业经理，底薪8000，不含绩效！绩效另算！包五险！小区有食堂也有员工宿舍！希望有三到五年的经验，物业经理经验！年龄在35到40岁之间，男女不限学历要求在大专以上最好是本科！只要有经验都可以详谈！需要懂得物业的一些知识，人际关系处理比较好！因为涉及到各个小区的业主以及人员！月休四天！（有经理证书或资历的优先）

 成都中高物业招聘：保洁公司运营经理一名，周末大小星期，购买五险，上班地方大成都。工资待遇:6000-8000元/月项目经理一名，有管理小区工作经验，年龄55岁以下，上班地址双流区域工资待遇5500-6500元/月招主管多名，有小区管理经验，抗压能力强，4500-5000元/月联系电话：成女士

招聘 一：保洁员(男女均可)：要求：身体健康，责任心强，吃苦耐劳，年龄55周岁以下，需要开无犯罪记录证明。工作时间：上10小时，每周休1天。工资待遇3000-3500元。（临时工也可以，7天结工资）二:物业主管一名，退伍军，身体健康，需提供无犯罪记录证明，年龄50岁以下，工资4500，管吃。以上人员工作地点：河西区吴家窑大街，都是室内工作，工作量不大，非常轻松。班车接送（双桥河镇，葛沽镇），电话：

招聘：物业主管薪资：4-6K元/月任职要求：1、大专以上学历，具有良好的沟通及表达能力，熟悉园区运营管理模式及活动执行推广经验2、有园区运营、招商、平台服务方面的工作经验；有带团队和管理经验3、具有统筹协调、执行力、沟通能力，能承受较大工作压力4、有良好的业务分析、谈判能力，有丰富的客户管理经验岗位职责：1、对园区客户关系进行维护，定期举办园区活动，加强园区与企业的深度合作2、负责跟进客服对园区客户的收缴工作3、每月主动拜访客户，了解客户需求，提升服务质量，增加客户满意度4、负责园区的公共设施、环境卫生、公共秩序等的巡查及督办整改，协调安保、环境卫生5、工程、客服等部门提升物业品质，提升客户满意度6、受理、跟踪、回访各类入驻企业投诉与保修，对投诉与报修进行回访，重大投诉及时向上级报告7、协助客服，处理园区客户的各类诉求8、协助客服，监管新商户进场手续办理、装修管控、交接验收工作9、协助配合招商部门的相关工作等福利保障：1. 标准工时：每天7.5小时，08：30-12：00，14：00-17：30，单双周休息2. 员工假期：公休假、法定节假日、婚假、年假等3. 保险：养老保险、生育保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、4. 奖金：全勤奖、年终奖

招聘：物业管理经理/主管薪资：5000-7000元/月招农贸市场运营经理一名，，年龄45岁以下，大专以上文赁。负责农批市场经营管理，沟通及协调能力强，熟悉行业动态及市场趋势。

1.负责日常灭火器维修（装粉、冲气）工作。2.负责消防维保项目的给排水、消防电维修。有电工证书。2.负责日常货物、灭火器的配送。3.熟练的驾驶技能，会开单排车货车。4.45岁以下，有相关维修经验者优先。吃苦耐劳，为人老实实在，对工作认真负责。职位福利：缴纳社保、加班补助、通话补助、误餐补贴职位亮点：综合维修工

物业综合维修工

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天桥花园招聘维修工：电工证，工作经验，身体健康：服从安排，年龄40-55岁，月薪3000元，公休四天，联系人，王，

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郑汴路五栋大楼物业招聘楼宇贴心管家2名，薪资3-5千元福利待遇：双休，法定节假日，五险一金，年度带薪休假。员工宿舍，员工餐厅，高端写楼。任职要求:22-40周岁，身1.62-1.75大专及以上学历，同岗位工作1年以上工作经验岗位内容:1.负责每日对公共区域进行巡视，并做好日常记录2.物业费的催缴3.接待处理业主投诉、记录，突发事件处理，并负责处理善后工作等；联系电话

招聘物业经理曾经在碧桂园万科绿都等大型小区干过的。

招聘：【收银】形象好气质佳，身高160左右，工作认真细致。工作时间：下午6点—2点 十点—客离无责底薪4500+奖金+包吃住，月休4天，稳定晋升提薪。【行政人事专员】日常行政人事工作工作时间：下午2点半—10点无责底薪4500+奖金，包吃住，月休4天，稳定晋级提薪【综合维修工电工】丰富维修经验，日常设备巡检，响应紧急维修请求，有音响屏幕维修经验优先。工作时间：下午6点—凌晨2点无责底薪5500+奖金，包吃住，月休4天，稳定晋级提薪【综合维修主管/经理】管理领导维修团队工作时间：下午5点—凌晨2点无责底薪9000+奖金，月休4天，包吃住，稳定晋级提薪【质检】按公司制度流程督查各岗位人员工作执行工作时间：下午5点—2点无责底薪6000+奖金，月休4天，包吃住，稳定晋级提升联系电话：

郑州项目诚聘物业经理从事物业服务管理工作！岗位要求：40岁左右，男女不限，身体健康，品行端正，大专及以上学历，2年以上经验优先。 薪资待遇：面议 有意者请私信牛经理：

梅溪上郡物业招聘物业管家岗位要求：1.年龄45岁以下2.大专及以上学历3.一年以上同岗位工作经验4.性格开朗，有责任心，亲和力强。薪资福利：月薪4000+、带薪年假，缴纳社保，餐补、取暖降温补贴等福利月休4天节假日调休。联系电话：