会3D制图，cAD制图，有自动化设备工作经验优先。

岗位职责: 1. 负责技改项目现场勘察工作； 2. 核实技术改造工程的工作量； 3. 审核完工工单及相关报告； 4. 编制技术改造施工方案； 5. 落实技改项目工作包的前期准备； 6. 主动与业主班组保持良好沟通协作； 7. 协助完成改造图纸的初步绘制； 8. 编制并审核投标文件及报价资料； 9. 编制与审核材料计划、采购说明文件； 10. 起草各类技术改造相关的技术文档； 11. 编制技术安全交底卡，并组织交底实施； 12. 编制竣工结算文件，绘制竣工图纸； 13. 编写技术总结、缺陷分析报告及经验反馈材料； 14. 熟悉各项技改作业的工时定额标准； 15. 核定并审核实际用工工时； 16. 对所负责项目的工时进行评估测算； 17. 记录业主委托单或合同外工作内容的工作量； 18. 负责大修期间的协调与管理工作； 19. 收集并录入市场开发相关资讯信息； 20. 组织开展QC小组活动； 21. 参与公司技术研发相关工作； 22. 清楚掌握公司业务合同的具体范围； 23. 严格执行上级关于安全生产的各项规定，对职责范围内的安全工作承担管理责任； 24. 依据国家劳动安全法规和标准，结合生产任务特点，编制专项安全技术方案或措施，作业前完成安全技术交底并履行签字程序，定期检查规程、措施及交底执行情况，及时纠正违章行为； 25. 根据安全技术措施方案，制定所需物资和劳动力使用计划； 26. 定期检查所辖区域作业环境及设备设施的安全状态，发现问题立即整改处理； 27. 对重点或特殊部位施工，须确认人员资质及设备状况符合安全要求，严格落实安全技术交底制度，确保措施到位，杜绝违章指挥； 28. 定期或不定期组织安全操作规程培训教育，配合质量安全部监督检查，及时整改存在的安全隐患； 29. 完成领导交办的其他工作任务，并向主管及时汇报进展。 任职要求: 1. 学历要求：大专及以上学历，管理类、工程类、经济类等相关专业； 2. 专业技能：（1）掌握各类技改项目的理论知识与检修能力；（2）熟悉管道、焊接等工艺规范及相关标准；（3）能针对改造流程和方案提出专业建议与应对措施；（4）了解电厂系统工艺流程；（5）熟练使用制图软件完成竣工图绘制； 3. 职业素养：诚实守信、忠诚敬业、遵守纪律、责任心强、严守企业秘密、具备团队合作精神； 4. 其他要求：（1）通过业主单位组织的入场考试；（2）符合核电站健康准入标准；其他管理类、辅助类岗位（不涉及质量与核安全活动的人员）应按要求取得入厂许可，不符合上岗条件者不予录用。 职位福利：餐补、带薪年假、定期体检、高温补贴、节日福利、周末双休、绩效奖金、免费班车

机械工程师（1人） 一、岗位职责 1、主要负责机械设备的日常管理，开展设备巡检、维护、检修的技术支持与监督工作，协助推进生产流程及工艺优化相关事项； 2、编制并落实机械类设备的月度、年度维护与检修计划； 3、参与或组织公司节能降耗、技术革新、设计优化、新建设施及扩建项目等相关工作； 4、负责机械类设备各类技术资料的收集、整理与归档管理； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、具备机械设计、制图相关专业背景及实际工作经验； 2、熟练掌握AUTOCAD等设计类软件，能够高效使用OFFICE办公软件； 三、福利待遇 1.五险一金； 2.月休4天； 3.提供食宿

岗位职责： 1、统筹研发团队的日常运作，明确研发方向并制定实施计划。 2、主导项目的规划、协调与执行，保障项目按期交付。 3、负责实验方案设计与数据分析，科学开展试验工作，为研发提供数据支撑。公司主营产品包括环保设备、电控柜、仿威图柜、永磁智能风扇、食用菌设备等农业机械设备的研发迭代升级。 4、监控研发进程，及时攻克技术瓶颈，确保研发任务有序推进。 5、协同相关部门，推动研发成果落地转化为实际应用产品。 6、跟踪行业前沿动态，整合技术资讯，为公司战略发展提供参考建议。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备工程、管理、机械等相关专业学历或职业资质。 2、三年以上研发领域工作经验，掌握相关核心技术及行业知识。 3、具备优秀的团队领导力和项目推进能力。 4、具有突出的创新意识和复杂问题处理能力。 5、沟通协作能力强，能高效联动跨部门合作。 6、对新兴技术及行业发展方向具备较强敏感度。 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期聚餐、节日福利、年终奖等。根据用工政策为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等。

一、岗位职责 1、参与项目方案研讨，承担项目整体设计及图纸工艺的审定工作 2、独立承担非标机械结构设计与技术开发任务 3、按规范完成新设备的设计工作，包括物料选型与BOM清单编制 4、负责设备现场安装指导、调试运行，处理故障及突发问题 5、组织编写设备操作维护手册、质量验收规范及相关技术文档 二、任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化或机电一体化相关专业，具备五年以上机械结构设计经验，其中三年以上从事非标自动化设备设计 2、具有全面的机械设计专业知识，掌握常规机械原理、液压气动系统、伺服控制等技术，熟练运用CAD、SolidWorks、UG等设计软件，了解机械加工、装配与调试流程 3、具备良好的沟通协作能力，有一定项目统筹与规划管理能力

10、要有精密装配经验（重点） 1、仓库领取组装设备所需的物料 2、根据装配图纸组装设备 3、设备调试、运行 4、检查组装的设备、并做好相关记录 1、将设备安装在客户指定的位置 2、设备调试、试机 3、对客户设备进行维护保养 4、对客户操作员进行培训 5、填写安装调试记录，填写售后服务单 6、加工件到货后，协助仓库管理员，检验物料 7、采购件到货后，协助仓库管理员，确认型号和功能 8、来料问题记录并反馈 9、协助电气工程师接线

岗位职责： 1) 根据现场检维修实际需求，编制配套的维修工作包、施工方案等技术文档，并组织落实技术交底工作； 2) 负责施工方案类技术文件的编写，参与重大施工组织设计及风险较高、规模较大的专项施工方案编制，在完成内部评审后提交公司进行进一步审查； 3) 编制材料采购需求计划及相关技术说明文件； 4) 负责自购设备的技术选型工作，并制定设备采购计划； 5) 承担技术标书的编制任务，参与招投标相关环节； 6) 独立或协同开展各类规程、标准、工法以及行业法规的起草与修订工作； 7) 协同推进公司标准化体系建设，严格执行技术标准化相关规定； 8) 跟进现场维修作业过程，及时响应并处理各类技术问题； 9) 推动技术创新工作，开展维修过程中技术经验的总结与反馈，提炼优秀检维修实践并在同类项目中推广应用； 10) 在检维修工作中系统收集和整理技术发明、创新成果的基础资料，提出科技研发、“五小四新”项目建议，并完成项目建议书的编制； 11) 主动了解业主在技术方面的诉求与难点，汇总技术信息与改进建议，积极应对业主提出的高技术含量和复杂业务需求。 任职要求： 1) 理解业务合同范围及岗位职责，熟悉厂房管理架构与分工体系； 2) 熟悉工作文件包的流程规范； 3) 掌握M310机组相关专业设备的运行维护模式； 4) 熟知程序文件的编制、审批与发布流程； 5) 熟练操作AS系统中的各类软件工具； 6) 具备机械设备常见故障的分析判断能力； 7) 精通Office办公软件的操作应用； 8) 审核施工作业前的各项准备内容，包括文件准备、确认、现场风险防控措施及记录完整性； 9) 熟悉电厂核辅助厂房相关系统的生产工艺流程，掌握水泵、容器、阀门、管道等设备的结构原理，熟知其检修规程与操作方法； 10) 能够发现规程和技术文件中存在的问题，组织反馈并将其应用于现场施工实践； 11) 对重大设备缺陷具备敏锐识别能力，能准确判定缺陷成因，并有效指导工包编制工作； 12）无犯罪记录，身体健康，符合国家核电行业规定的体检要求。 职位福利：餐补、带薪年假、定期体检、免费班车、高温补贴、节日福利、周末双休、绩效奖金

1、熟练掌握3D设计软件，具备良好的创意构思与设计表达能力； 2、承担机械设备的技术研发与图纸设计任务，根据项目指令有序推进产品设计进程，保障按时交付； 3、协同市场部门完成项目现场的技术支持及售后技术服务，参与产品运行状态的评估与质量分析； 4、紧跟市场需求与技术发展动态，持续改进和优化产品设计方案； 5、具备扎实的理论知识和丰富的实践经验，能够独立处理产品设计与制造环节中的各类技术难题。

岗位职责： 1、负责机械智能制造自动化系统的设计与开发，涵盖自动化装配线等项目； 2、保障自动化设备的稳定运行，快速定位并处理各类技术故障； 3、协同多部门团队推进项目进度，确保按时交付并满足客户需求； 4、对现有自动化产线进行持续优化升级，提升生产效率与产品质量； 5、编写配套技术资料，指导相关人员完成新系统的操作培训。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、自动化、电气工程或相近专业背景； 2、熟悉机械设计原理、控制逻辑及传感器应用，在校期间参与过相关实践项目； 3、精通CAD、PLC、CNC等常用设计与编程工具； 4、具备较强的沟通协作能力，富有团队意识，能适应一定强度的工作节奏。

应聘要求： 1、机械或工程类相关专业，中专及以上学历，熟练掌握CAD及SolidWorks软件； 2、具备良好的逻辑思维能力和现场应变能力； 3、品行良好，踏实肯学，积极进取，办事高效，追求工作质量； 4、能够接受因项目需要前往省内外施工现场出差。 工作职责： 1、公司专注于水电站领域，主营非标电缆桥架及非标结构件（如各类检修平台）的设计、制造与安装，服务行业为水电工程。 2、入职初期安排在工程部实习三个月，熟悉产品应用环境、性能特点、施工流程及相关客户情况。 3、根据客户需求和产品特性开展现场勘测，并完成技术方案设计，持续进行优化调整。 4、协同销售团队提供技术支持，收集并整理客户具体需求，完成图纸绘制与技术文档编制。 5、负责项目全过程跟踪，并按规范完成预算编制与报价工作。 6、将确认后的设计方案转化为生产用图纸，并全程跟进执行进度。 7、生产阶段提供工艺指导，监督生产过程中的工艺落实与质量控制。 8、完成产品出厂前的检验工作，协调组织发货事宜。 9、货物抵达现场后，牵头工程部实施安装作业，负责技术交底与现场技术指导。

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岗位职责： 1、依据爆破生产安排制定爆破设计方案，编制施工技术交底文件及火工材料使用计划； 2、负责炸药库区的日常管理与维护，确保物资出入库流程安全规范； 3、定期核查火工品及辅助材料库存情况，制定相应的采购补充方案； 4、结合爆破计划，协调钻孔作业团队明确分工界面，并验收钻孔施工质量； 5、组织现场作业人员按设计要求实施装药作业，定期开展安全教育与技术指导； 6、汇总整理爆破相关技术数据和生产信息，及时向项目经理反馈施工进展。 任职要求： 1、年龄不超过32岁，具备专科或以上学历，具有3年以上爆破施工现场经验； 2、持有有效的爆破员资格证书或爆破工程技术资质证书； 3、熟练操作OFFICE/WPS、CAD等常用办公及制图软件； 4、能够适应长期驻外工作，派驻地点为赞比亚； 5、身体状况良好，能承受高强度工作，具备较强的适应能力，拥有现场组织与管理经验； 6、沟通能力良好，工作积极主动，责任心强； 薪资待遇： 1、年薪25万-30万； 2、每年提供两次带薪休假，工作满五个月可享27天假期，往返交通费用由公司承担； 3、生活设施完善，安全保障到位；

1、掌握矿山安全相关法律法规及各类规程规范； 2、具备爆破工程技术人员（初级）资格证书，且可办理转入手续； 3、具有高中及以上学历，三年以上地下矿山作业经验； 4、能够适应矿山现场工作条件，具备吃苦耐劳品质； 5、熟练使用办公软件，熟悉矿山安全管理工作台账； 6、具备较强的团队协作意识、沟通协调能力，工作认真负责； 7、年龄不超过45周岁，身体状况良好，品行端正，服从工作调配。

岗位职责： 1.负责爆破工程方案设计、安全评估及技术交底，确保符合国家《爆破安全规程》（GB6722）等规范要求 2.组织现场爆破作业实施，管控装药、起爆、警戒、清场等关键环节，保障施工安全与进度 3.编制爆破设计文件、安全技术措施及事故应急预案，并配合公安部门完成爆破作业审批备案 4. 开展爆破振动监测、飞石控制及环境影响分析，持续优化爆破参数与工艺 5.指导爆破员、安全员等特种作业人员规范操作，参与班组安全教育培训与日常检查 任职要求： 1.持有《爆破工程技术人员安全作业证》（中级及以上），专业类别与应聘项目匹配 2. 具备矿山、水利、交通或城建类爆破项目实操经验，熟悉电子雷管、数码起爆系统等新技术应用 3.熟悉民爆物品全流程管理规定，具备较强现场风险识别与应急处置能力 4. 大专及以上学历，工程爆破、采矿工程、土木工程等相关专业优先 5.无违法犯罪记录，责任心强，能适应野外及阶段性驻场工作

带领团队全体成员做好本职工作，

岗位名称:爆破员 要求:持有爆破证，懂非电子雷管操作，导爆管。 工资:18000元/月，按情况可适当调整。

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