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生产班长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】 1. 负责饲料生产线的日常运行管理,严格执行生产计划与工艺标准,确保产量与质量达标。 2. 监督生产设备的操作规范,及时排查并处理设备异常,保障生产连续性。 3. 带领班组完成生产任务,协调人员分工,落实安全操作规程,杜绝安全事故。 4. 记录生产数据并进行日常复盘,提出优化建议以提升生产效率。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,具备制造业或饲料行业生产管理经验优先。 2. 熟悉饲料生产流程与设备操作,...
生产组长/拉长5-10年大专现场管理
工作内容 1. 负责车间生产运营的组织与管理,涵盖生产计划制定、进度监控等环节; 2. 组织协调车间各职能单元协作,保障生产流程高效运转; 3. 快速响应并处置生产过程中出现的各类异常情况,提出有效改进措施。 任职要求 1. 身体健康,具备大专及以上学历; 2. 作风严谨、态度积极,具有较强的责任意识与执行能力; 3. 具备良好的人际沟通技巧和团队协作素养。
生产组长/拉长1-3年高中团队管理食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产现场日常工作的统筹与监管,保障生产任务按时完成。 2. 对团队成员进行工作指导,提升整体作业效率与产品品质。 3. 快速发现并处理生产环节中的异常情况,确保流程稳定运行。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力,能与团队成员顺畅交流协作。 2. 拥有良好的团队意识,能够融入集体工作氛围。 3. 有主动改进和学习的意识,愿意在岗位上持续提升个人能力。
生产组长/拉长包吃包住5-10年中专/中技团队管理生产设备管理建材生产成本管理
岗位职责: 1.负责焊接车间的日常运营管理,保障生产任务按期交付 2.指导并监管车间人员作业,确保焊接品质与工作效率达标 3.协调处理车间内部事务,营造有序高效的工作氛围 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流协作 2.富有团队意识,愿意与同事协同配合,共同达成工作目标 3.具备持续优化工作流程的能力,积极提升生产效能 薪酬福利:五险一金,提供食堂和宿舍
生产主管
5-7千/月
生产组长/拉长1年以下大专
岗位职责: 1、负责生产线日常运营,保障生产任务按计划有序推进; 2、跟踪生产各环节,快速响应并解决过程中的技术与质量异常; 3、持续改进生产工艺,推动效率提升与产品品质优化; 4、统筹团队协作,营造积极的工作环境,确保高效配合; 任职要求: 1、有生产管理相关经验,熟悉包装行业者优先考虑; 2、具备优秀的组织协调及团队管理能力; 3、沟通表达良好,能妥善处理员工关系; 4、责任心强,能在高强度工作环境下稳定发挥。
生产组长/拉长免费培训经验不限大专
【工作内容】 - 负责生产线日常运营,保障生产任务按计划高质量完成。 - 指导并监督员工规范操作,确保流程高效运转,持续提升生产效率。 - 及时排查生产过程中出现的问题,并制定优化方案以增强产品品质。 - 定期组织员工培训,提高团队专业技能,促进团队协作与稳定性。 - 统筹管理生产物料,科学控制成本,降低资源损耗。 - 与其他部门保持良好协作,推动生产环节无缝衔接。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,具备制造业经验者优先考虑。 - 具备较强的沟通协调能力,能妥善应对和解决现场问题。 - 有责任感,拥有一定组织管理和团队带领能力。 - 适应高强度工作节奏,抗压能力强。 - 熟悉常用办公软件操作,如Excel、Word等。 - 工作经验不限,欢迎应届生或有意转行人员投递。
生产组长1-2人月结
生产组长是生产现场的核心管理者,主要负责组织、协调和监督生产过程中的各项活动,以确保生产任务能够按时、按质、按量完成。其具体的职务描述通常包括以下几个方面: 1.生产计划与调度 -根据公司的生产计划,合理安排本班组的生产任务,并对生产进度进行跟踪和监控,确保生产目标的达成。 -在生产过程中,根据实际情况对生产计划进行动态调整,以应对突发状况。 2.生产过程管理与监督 -负责生产现场的日常运营管理,包括人员、设备、物料等方面的协调与管理。 -监督生产过程中的操作规范,确保生产流程顺畅、高效,并定期对生产数据(如产量、能耗、合格率等)进行统计与分析。 3.产品质量管理 -执行并监督质量控制标准,对生产过程中的产品质量进行严格把控,降低次品率。 -及时发现生产中出现的质量问题,并组织分析原因,提出改进措施,防止不合格品流入下一道工序或市场。 4.团队人员管理 -负责管理、培训和培养班组成员,提升员工的技能水平和工作效率。 -评估员工的工作表现,并提出奖惩建议,以激励员工积极性,营造良好的团队氛围。 5.设备与物料管理 -负责生产设备的日常维护和保养,确保设备正常运行,并能对常见故障进行初步处理。 -对生产所需的物料进行有效管理,包括优化库存、确保供应稳定,避免浪费和生产中断。 6.安全与成本控制 -落实安全生产责任制,加强安全教育,排查并整改生产现场的安全隐患,确保员工人身安全和生产顺利进行。 -关注生产成本的控制,通过优化生产流程、减少物料消耗和设备损耗等方式来降低生产成本。 7.沟通与协调 -与上级领导及技术、采购、质检等相关部门保持良好沟通,及时汇报生产情况并协调解决生产中遇到的问题。 总的来说,生产组长需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力,同时熟悉生产流程和操作规范。不同行业(如电子、化工、注塑等)和企业的具体要求可能会有所差异。
营业员
家乐超市招人啦!招聘营业员数名早7:30–11:00下午16:00–21:00男女都可( )18-45岁大学实习生短期实习也中电话
新乡
10月19日 18:17拨打电话
临时工
天丰招临时工:上午:8点一12点下午:13:30点一-15:30点男女不限,工作不复杂,一看就会。有意者打电话:尹工:
新乡
10月19日 18:17拨打电话
河南新乡招聘除锈人员。
除锈工
招聘除锈人员。
新乡
10月19日 18:17拨打电话
新乡牧野区招水电
200-300元/天
水电工1-2人
新乡市牧野区招水电
新乡 牧野区
10月19日 18:15拨打电话
河南新乡招聘木工师傅2名,工作地点为红星美凯龙。有意者请联系。
装修木工1-2人
招聘木工师傅2名,工作地点为红星美凯龙。有意者请联系。
新乡
10月19日 18:15拨打电话
生产管理免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理新能源机械设备/机电/重工
汽车厂区直招现场管理骨干,**自带简历即可面试**! 要求:有汽车行业现场管理经验,熟悉产线排序、SPS、道口作业;18-35 岁,中专及以上,能带团队。 岗位: 多能工指导员:综合 8k 起,能力强收入上不封顶 生产班长:综合 9k 起,优秀者月薪破万 薪资待遇:底薪 + 绩效 + 足额加班费,餐补、夜班补贴齐全,6-10 月另享高温补贴。 大厂管理岗,不用长期埋头干重活,晋升机会多,名额紧缺,有意速联系!
生产组长包吃1-2人日结1-3年中专/中技全职团队管理
岗位名称:劳务工现场管理 工作地点:园区化妆品退货仓 工作周期:即日起至双11大促期间,工作截止时间11/30。 工资结算:,每天日结。 工作职责:处理现场员工异常问题及突发事件,协助甲方做好现场管理工作,以及上级交代的其他事项。 要求:20到40岁,,有一线班组长管理经验,优先考虑。 工资:22元一小时*=264一天 工作地点:苏州工业园区港田路99号港田工业坊院内
生产组长20人以上月结经验不限初中及以下全职
怀柔汽车配件厂(五险一金) 怀柔开发区乐园庄,月结白班200;夜班220。45以下,40岁以下,身高160以上,男女不限,综合工资7000-9000,最少12个小时,接受加班。初中以上学历 工作时间:8:00-20:00两班倒。每月25号发上个月工资。 每天下午面试,符合条件都可以。入职后每天上下班打卡。
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职CNC数控,车床,铣床,车间管理团队管理生产设备管理
CNC数控车间管理(1名) 岗位职责: 1、负责车间人员的日常管理,组织班组开会(早会、例会),传达公司制度与生产要求,跟进问题落实整改; 2、跟进生产物料进度、物料对接、管理等;开展员工培训;监督生产线作业流程,协调人员与设备资源,提升生产效率; 3、落实车间现场5S管理,落实安全生产规范,督促车间环境卫生、维护车间作业环境; 4、配合上级安排其他车间相关管理工作; 任职要求: 1、具备良好的沟通组织协调能力,能够组织开会、开展员工培训; 2、有工厂车间现场管理经验,熟悉车间日常运作; 3、责任心强,具备较强的执行力和问题解决能力; 4、有团队管理经验者优先,能有效激励和带领班组成员。 工作时间:早八晚八,长白班,包吃中晚餐,休两天 薪资待遇:6000~8000,买社保
生产管理3-5人经验不限本科
岗位职责: 1、3–6个月车间轮岗,学习新能源铜排、高压连接器产线工艺、生产调度、品质管控、现场管理全流程; 2、跟进生产进度,协调产线异常,保障订单交付,参与生产例会、异常问题闭环处理; 3、推进车间6S、精益改善、降本增效项目,收集生产数据,输出改善方案; 4、联动工艺、品质、设备、物流等部门,协同解决制程、质量各类问题; 5、学习车间人员管理、生产计划统筹,完成上级安排的其他管理类工作。 任职要求: 1、统招本科及以上学历;机械、机电一体化、电气工程、工业工程、材料类等理工科专业; 2、愿意扎根制造业,接受车间一线轮岗,抗压能力强,具备良好沟通协调能力; 3、熟悉基础生产制造逻辑,会使用Excel制作数据报表; 4、应届生、毕业2年内优秀毕业生均可,有工厂实习经验优先; 5、目标定岗方向:生产调度、车间工艺、现场管理。
灯具电工
河南天锦花灯彩灯生产基地招聘裱糊工20-30人。岗位要求:25-45岁,负责花灯裱糊工作,有无经验均可。福利亮点:师傅带教指导,容易上手,薪资待遇好,工作稳定,管饭,路途远包住。工资待遇:日薪每天130元。实习期无责底薪3000元加业绩提成。公司管饭,工作环境优越。 招聘技术员3名。岗位要求:30-40岁,负责灯具安装,必须有电工证,条件优秀者可放宽条件。工资待遇面议。公司管饭,工作环境优越。 工作地点:新乡县七里营镇青年大道。
新乡 新乡县
10月19日 07:29拨打电话
新乡卫滨区招工地小工/杂工、弱电/安防
200-300元/天
弱电工小工1-2人
新乡市卫滨区招工地小工/杂工、弱电/安防
新乡 卫滨区
6月9日 09:43拨打电话
河南新乡家里有闲的电工没招聘电工俩三个人,如果有想去的打电话:佘老板
水电3-5人
家里有闲的电工没招聘电工俩三个人,如果有想去的打电话:佘老板
新乡
9月5日 09:41拨打电话
新乡红旗区招强电
200-310元/天
强电工1-2人
新乡市红旗区招强电
新乡 红旗区
8月3日 19:08拨打电话
注塑班长
7千-1.2万/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职生产计划与物流控制
岗位内容: 1. 负责管理车间注塑机的操作及调试,保证生产正常运行。 2. 负责维护、保养和清洁注塑设备,定期检查设备的安全状况。 3. 熟悉注塑加工各种塑料制品的质量标准和技术要求,确保产品符合要求。 4. 协助上级解决生产过程中出现的问题。 任职要求: 1. 中专及以上学历。 2.具备一定的注塑或机械操作经验。有班组长管理经验的优先考虑。 3. 熟悉注塑机及其零部件的基本原理和维修方法。 4. 严格遵守操作规程、安全操作规范和环保要求。 5. 具有团队合作精神和较强的责任心。
注塑生产主管
8千-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专注塑质量管理注塑工艺装配工艺
一、岗位职责1、生产组织与交付管理 全面统筹注塑车间的生产运行与组织协调,依据PMC制定的生产计划,科学安排生产排程,确保产品按时完成并交付; 2、工艺优化与质量管控 主导注塑工艺参数的标准化工作(包括温度、压力、速度、保压时间、冷却时间等),建立各机台对应产品的标准工艺文件,并持续推进工艺改进; 3、设备与模具管理 制定并落实注塑主机及辅助设备的预防性维护方案,推进设备点检、保养、维修全流程管理体系,保障设备稳定运行; 4、团队管理与人才培养 负责注塑车间的组织架构设计与人员配置,构建班组长、调机员、操作工三级人才梯队,提升团队专业能力; 5、持续改进与新项目导入 牵头开展车间精益生产改善活动,聚焦换模效率提升、废品率控制、能耗优化等关键指标,形成可落地的改进成果报告。 二、任职资格要求 1、大专及以上学历,高分子材料、机械制造、模具设计、工业工程等相关专业背景; 2、具备5年以上注塑行业工作经验,其中至少3年担任注塑车间管理或注塑工艺主管职务;熟练掌握注塑成型原理,能独立识别并解决缩水、飞边、气泡、熔接线、变形等典型缺陷问题; 3、熟悉主流注塑设备品牌(如海天、震德、发那科、东芝、德马格等)的操作与调试流程,有双色模或嵌件注塑经验者优先考虑; 4、了解IATF 16949质量管理体系,能够应用PFMEA、控制计划、MSA、CPK等工具于实际注塑过程控制中; 5、具备良好的生产计划执行能力、跨部门协作意识以及团队管理实践经验。
新乡卫辉市招强电、弱电/安防,服从安排,吃苦耐劳
弱电工强电工
新乡市卫辉市招强电、弱电/安防,服从安排,吃苦耐劳
新乡 卫辉市
9月15日 18:41拨打电话
新乡封丘县招水电,弱电/安防
弱电工水电工
新乡封丘招水电,弱电/安防
新乡 封丘县
11月10日 08:27拨打电话
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:组织开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升,增强团队整体能力。 任职要求: 1、学历:本科及以上学历,具备3-5年经验者可放宽至大专。 2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先。 3、任职要求:执行力突出,能扎根车间现场发现问题并推动解决;具备一定的组织管理与沟通协调能力。 4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先,具有屠宰行业经验者优先考虑。
缝纫组长
4-6千/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位职责: 1.根据生产计划要求,确保任务按时按质按量完成。 2.负责半成品的巡回检查,杜绝不合格品进入下道工序,测量半成品尺寸。 3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题,并迅速处理。 4.统筹安排后整环节返工任务,确保返修工作高效完成。 5.组织员工开展技能指导、安全生产教育及纪律规范培训。 任职资格: 1.具备3年以上服装缝制经验,操作技术全面熟练 2.掌握服装制作全流程,能熟练操作各类缝纫设备 3.具有较强的组织协调能力,工作细致认真,抗压性强,可进行技术带教 4.应变能力良好,行动积极,性格亲和,能接受工作调配 职位福利:加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险 、集体旅游
储备干部企业管理
3-4千/月
生产管理包吃包住3-5人月结1年以下高中全职
日常工作管理车间工作管理 办公软件的使用 CAD制图
新乡获嘉县招水电
200-300元/天
水电工1-2人
新乡市获嘉县招水电
新乡 获嘉县
7月9日 19:11拨打电话
新乡辉县市市招水电
200-300元/天
水电工1-2人
新乡市辉县市招水电
新乡 辉县市
4月3日 09:49拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供新乡电工班长日结在线招聘信息,主要招聘新乡水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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