商丘市夏邑县招其他维修、钻机

安阳市丰源工程机械商贸 招聘岗位 工程机械修理工(汽修也可以)：2名 工资：5000--1万 学徒工：2名 工资：2000-5000 工程机械修理师傅：1名 工资：6000-12000 以上包吃住，加提成 地址：龙安区华祥路南段（路西）老庄段 电话：

该公司为扩大生产规模，现面向河南和河北地区招聘熟练叉车工、维修工和电工数名，要求工作经验至少五年，年龄不超过58周岁，男女不限，工资发放准时且不会拖欠。如有意向请与邬经理联系，地点在河南省。

招聘沃得三包维修师傅3名，要求有C1 证，新手老手均可，人品端正身体健康吃苦耐劳踏实能干，技术好工资高，能适应全国跑，工资4000-10000，电话

机修工，5 月薪5000-7000元

招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。 2、年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康 3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 待遇福利: 1、签订劳动合同，工资直接‬打入个人银行卡； 2、公司为员工办理城镇职工社会保险； 3、免费提供‬宿舍，宿舍内空‬调、暖气、电视等生活设施齐全； 4、公司按规定，提供劳动保护用品，提供班‬中餐，年节发放福利；上班第一个月出勤在22班以上给予额外300元餐卡补助及500元工资奖励； 5、每年组织职工进行岗中体检，确职保‬工身健体‬康； 6、公司定期安排‬安全和技能培训，为职工提供晋升空间。 1、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。 2、联系人:高先生

要一个综采电工，一个检修煤机的，有人回复我 薪资电话联系

岗位职责：1.负责铲车、装载机等工程机械的日常维护、故障诊断与维修，确保设备安全高效运行 2.执行定期保养计划，更换滤芯、液压油、齿轮油等易损件，记录维保台账 3.独立完成发动机、液压系统、传动系统及电气线路的检修与调试 4.配合现场作业需求，提供快速应急抢修服务，缩短设备停机时间5.协助备件管理，提出合理采购建议，控制维修成本 任职要求：1.具备铲车/装载机等工程机械维修实操经验，熟悉主流品牌（如柳工、徐工、卡特彼勒、小松）结构原理 2.能看懂机械图纸和电路图，熟练使用万用表、压力表等检测工具 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作能力4.持有特种设备作业人员证（如叉车维修相关证书）者优先5. 学历不限，身体健康，能适应车间及户外作业环境

招聘：检修学徒工 薪资：3000-4000元/月 招聘岗位：检修学徒工 岗位要求： 1、有设备维护、机修、管道、阀门维修经验优先。 2、能吃苦耐劳，服从管理。 3、责任心强，安全意识高。 岗位内容：负责设备巡检、现场清洁、物料搬运等辅助工作。 岗位待遇：3000-4000元/月

封丘县金鑫商砼搅拌站招机修工一名，要求有在搅拌站工作经验优先，会开铲车。包吃住工资每月5500元。联系电话，赵。

招聘烧烤学徒，能吃苦耐劳，二七区环翠路，电话

开封酒店家具厂招聘 木工6名 普工4名 设计师2名 有意请与我们联系 王

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北建材批发城附近急需住家有医护经验的女护工一名，主要照顾63岁女老人，大小便在床上，前期需要陪同去医院做透析，辅助简单家务。58岁以内，身体健康，3500元，两天假

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现代牧业—嘉诚春天牧场招聘 招聘岗位： 1.旋耕司机1名 2.机械维修工1名 3.犊牛饲养员1名 要求：有牧场工作经验者优先录用，入职人员须服从管理，执行力强，吃苦耐劳 福利待遇：五险+商业险+节日福利+满一年工龄工资+加班工资+月度劳保+季度劳保 全场无线网覆盖 宿舍三人和两人间，洗浴卫生间，开水间配套完善。 提供免费回餐 工作地点：兴庆区月牙湖 每季度团建以及生日会 联系电话：

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机械维修 工作地址:天津市滨海新区临港经济区大沽口10-14号码头、18号码头 常白班、月休2天。 8000-12000元。 五险一金过节发放过节费，春节发放年货，春节福利 负责公司机械设备（牵引车、叉车、吊车、挖掘机）的维修、保养工作。具备大车或者港口机械维修经验，了解发动机、液压传动系统、制动系统的工作原理，能排查有福电气线路、传感器、仪表等故障

库管 学历：中专,年龄:35岁以下,2年以上工作经验 薪资福利:4000 - 6000元 招工人数:1人 工作地址:新疆五家渠土墩子农场三连

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招聘：凝秀地产招聘物业经理 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 1、统筹管理物业日常运营工作，协调各部门资源，确保服务质量和效率； 2、监督物业设施设备的维护与保养，保障小区或楼宇环境安全、整洁与正常运行； 3、处理业主或租户的投诉与建议，提升客户满意度和物业服务水平； 任职要求： 1、具备物业管理或相关领域工作经验，熟悉物业运作流程； 2、良好的沟通协调能力，能够有效处理多方关系； 3、责任心强，具备较强的服务意识和团队管理能力； 4、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和报告撰写能力。

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