岗位名称：4.2高栏司机；调度。 岗位要求：1.有开高栏经验；2.不怕吃苦，有责任心；3.能听从指挥，适应长期工作。 薪资待遇：1.4.2高栏司机薪资：每月800011000元，多劳多得；2.调度薪资：每月30006000元不等，多劳多得。河北唐山区域工作，。

岗位名称：散货调度； 岗位要求：1.具有车队倒短调度工作经验优先；2.优秀的组织协调能力和应变能力；3.熟练运用调度相关软件和办公软件； 薪资待遇：工资5000元。

岗位名称：司机（新能源电车）;调度员 岗位要求：1.具有B2或C1驾驶本；2.具有开货车的工作经验；3.踏实肯干，有责任心，具有良好团队协作能力。 薪资待遇：司机（新能源电车）：保底工资加提成；月工资范围：60008000元。

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岗位名称：高栏自动挡司机；调度。 岗位要求：1.有开高栏经验；2.不怕吃苦，有责任心；3.听从指挥，能长期工作。 薪资待遇：薪资待遇未知。

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岗位名称：司机（新能源电车）;调度员 岗位要求：1.具有B2或C1驾驶本；2.具有开货车的工作经验；3.踏实肯干，有责任心，具有良好团队协作能力。 薪资待遇：司机（新能源电车）：保底工资加提成；月工资范围：60008000元。

岗位名称：司机（新能源电车）;调度员 岗位要求：司机（新能源电车）：1具有B2或C1驾驶本；2具有开货车的工作经验；3踏实肯干，有责任心。 薪资待遇：司机（新能源电车）：保底工资加提成，工资60008000元。

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招聘：物流调度员 薪资：4000-6000元 1、负责接收客户订单，制定发运计划，按照要求进行发运； 2、负责未发、已发、计划发送的反馈； 3、负责安排供应商发运任务下达，跟踪发运任务，系统录入及供应商系统检查； 4、负责现场车辆检查工作，证件、车辆、司机注意事项等嘱咐； 5、负责分析货物与车辆匹配，适当安排工作； 6、回单收集及系统上传； 7、系统检查和成本核实； 任职资格： 1、大专以上学历，有工作经验者可适当放宽； 2、较强的执行力，服从安排； 3、自主学习意识较强；

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岗位名称：B2驾驶证司机;货车调度员 岗位要求：1.年龄范围在18至45岁之间；2.具备责任心；3.持有B2驾驶证（针对B2驾驶证司机岗位）。 薪资待遇：1.B2驾驶证司机：保底月薪达9000，并享受丰厚提成；2.货车调度员：待遇约5000。

岗位名称：调度专员；物流调度员；运输调度员。 岗位要求：1.负责公司车辆的运输调度；2.能与货主及司机良性沟通；3.有物流类工作经验优先。 薪资待遇：月薪50006000元，包含底薪、补助、提成、绩效、奖金和年终奖励。

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岗位名称：司机（新能源电车）;调度员 岗位要求：司机（新能源电车）：1.具有B2或C1驾驶本；2.具有开货车的工作经验；3.踏实肯干，有责任心。 薪资待遇：司机（新能源电车）：保底工资加提成，工资60008000元。

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目标制定： 1.依据公司战略方向，建立并完善仓储作业流程及相关归档资料体系； 2.严格实施货物入库流程，仓管人员需核对到货数量、规格、品类与单据信息是否相符； 3.实时掌握仓库库存动态，及时发现储备不足、积压、呆滞或冗余情况，并第一时间向上反馈； 4.统筹仓库布局规划，提升仓容利用率与货架空间配置效率，拟定年度盘点方案，监督指导日常仓储运作； 5.结合公司战略及预算安排，对接物流服务商，推进合作事项洽谈； 6.建立并持续优化物流管理流程、标准作业规范及相关管理制度； 7.根据各仓库存水平，科学安排补货与订货计划。 安全管理和风险控制： 1.定期组织库存盘点，确保账实相符； 2.严禁发放已过期物料； 3.落实防火、防盗、防爆等安全管理措施； 4.定期巡查库存状态，防止物资变质（每周拍照上传、开展抽样检查）； 5.严禁在库区内吸烟、使用明火或私拉乱接电器设备； 6.按周期向市场运营部与采购部提交运营数据，助力合理调控库存，降低资金占用，提升仓储运行效能。 人员配置提升： 1.要求仓管人员爱岗敬业，履职尽责，精通业务，具备强烈责任心，虚心接受建议与批评，服从管理、礼貌待人、主动服务，自觉维护公司形象与声誉； 2.组织开展员工培训，提供工作指导与支持，持续提升团队专业能力； 3.实施绩效考核机制，激发员工积极性，增强团队协作力； 4.公正开展员工评估，优先选拔综合表现突出者作为后备管理人才； 5.加强与其他部门的沟通协作，保障跨部门工作顺畅推进。

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