
注塑工月结
招聘:注塑技术工
薪资:3000元以上/月
负责注塑车间日常工作安排,待遇面议,工作时间10-12小时,上六休一
模具设计师
6000-11000元/月
模具工程师1-3年本科及以上精密零部件有模具工程师经验注塑经验
岗位职责:
1、承担新产品开发阶段的模具设计、产品外观设计及结构设计工作;
2、参与客户技术交流,提供设计优化建议,并编制相关质量体系文档(DOE、APQP、PPAP、FMEA、SPC);
3、开展开模可行性分析,组织模具评审,分析试模结果,汇总整理模具入库资料(3D/2D图纸、模具标识卡、前后模图片等);
4、主导模具样品评审、设计变更执行及零部件最终确认,参与项目计划制定,探索新结构与新技术应用,持续提升产品性能与品质;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、具备大专或以上学历;
2、有三年以上加工制造领域设计开发或工艺技术工作经验者优先考虑;
3、熟练掌握3D和2D制图软件,能够独立完成模具造型设计;熟悉TS16949质量管理体系文件(DOE、APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA);
4、掌握模具制造基础知识,具有良好的学习能力和沟通协作能力;
5、遵守公司规章制度,服从工作管理。
电声工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限声学工程师
1、负责耳机及其他电子产品的声学特性测试与研发工作;
2、为产品设计提供声学技术支撑,确保符合产品性能要求;
3、承担生产落地相关工作,制定技术标准及规范;
4、主动跟踪行业发展趋势,持续积累专业技术知识;
5、归纳总结研发过程经验,不断优化产品表现;
6、负责市场行情与产品动态的信息搜集与分析,及时获取前沿产品资讯
模具设计工程师
9000-14000元/月
模具工程师3-5年大专及以上保险杠、格栅
岗位职责
1、负责焊接模具的设计工作;
2、制定项目执行方案并进行跟踪管理,监督落地实施;
3、配合销售工程师与客户开展塑料焊接技术方面的沟通交流;
4、处理模具加工及调试过程中出现的技术问题;
5、协助上级对模具维修班组进行日常管理;
任职资格
1、大专及以上学历,机械工程或模具类相关专业;
2、熟悉塑料与金属材料的基本性能特点;
3、具备五年以上塑料模具设计领域工作经验;
4、工作认真负责,积极主动,具备良好的沟通协调能力;
5、掌握各类机械加工工艺方法。
总装同步工程工程师
2.2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上英文工作
1.对产品设计方案开展制造可行性评估,梳理可制造性相关问题并反馈,提出设计优化建议;
2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性分析与技术研讨;
3.依据产品设计规划总装装配流程,构建产品虚拟装配结构树,并输出至设计团队以支持设计优化;
4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审,识别制造问题并推动整改闭环,持续完善装配流程;
5.参与装配零部件样件试装评审,识别现场装配问题并制定设计改进措施;
6.定期出席项目例会,总结当前SE工作进展及问题推进情况,向项目负责人汇报阶段性成果;
1.熟练使用CATIA、TC等软件,如动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块;
2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理;
3.具备较强的问题分析能力,善于通过团队协作推动问题解决;
4.具备良好的逻辑思维表达与沟通协调能力;
研发部部长
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责:
产品设计与开发管理:负责智慧矿山产品线的设计和开发工作,确保产品符合矿山行业需求和技术趋势。制定并优化系统架构设计、硬件或软件产品开发方案,指导团队进行高效输出。
研发体系与标准化建设:建立和完善公司的规划设计研发体系,推动产品标准化管理,提升产品质量和开发效率。参与确定产品定位,进行项目可行性研究,组织项目前期设计研究及完成项目概要设计、方案设计。
团队组织与管理:负责部门内部的组织管理工作,包括团队建设和人才发展,确保团队技术能力和士气。协调部门内外部资源,与市场、销售、生产等部门紧密合作,保证研发项目的顺利进行。
项目规划与执行监控:制定部门年度业务指标和工作计划,分解目标至团队成员,并监督实施过程,确保按时按质完成任务。跟踪项目进度,及时解决项目中出现的技术和管理问题,调整项目计划以应对变化。
技术规划与创新:根据公司技术战略,规划并实施技术革新、产品开发、工艺规范以及技术团队的中短期发展策略。推动技术创新,持续提升产品竞争力,参与新技术的研究与应用。
知识管理与培训:组织产品调研、推广策划和知识培训,提升团队的专业技能和行业知识。负责相关产品原型、流程和交互界面设计,以及技术文案的审核与优化。
任职资格
学历专业:具有本科及以上学位,电子信息工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、软件工程等专业优先。
专业技能:深厚的技术专业知识,熟悉矿山智能化的技术动态和发展趋势,且在智慧矿山、传动、供电领域内拥有5年以上工作经验。精通系统架构设计或硬件电路设计与编程,了解项目管理方法论,如PMP或ACP,能够阅读并理解技术文档,编写高质量的技术方案和报告。
工作经验:拥有至少十年从事智慧矿山行业技术研发工作经验,其中至少五年担任团队领导或项目管理角色,具备良好的行业人脉和资源协调能力。
领导力与管理能力:强大的领导力,能够激励团队,促进团队合作,管理冲突并推动创新。良好的组织和计划能力,确保研发活动高效有序进行。有效的人才管理和团队建设能力,包括人员招聘、培训、评估和发展。
战略思维与商业意识:具备战略思维,能将技术发展与公司整体战略相结合。理解市场需求,将技术解决方案转化为商业成功,有良好的预算管理和成本控制能力。
个人素质:出色的沟通能力,能够与非技术人员有效沟通技术概念。有问题解决能力,面对复杂问题时能够迅速找到解决方案,有强烈的责任心和自我驱动力,能够在压力下保持高效工作。
车身尺寸工程师
1.3-2.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
1、负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,实施三维尺寸链分析计算。
2、开展尺寸工业化验证,执行焊装车身精度调试,分析总装阶段的间隙面差问题并进行匹配优化。
模具工质检员品检工
招聘
CAD技术员2名
职位要求:大专及以上学历,22-45岁,,负责产品零部件的设计、分析、制图,熟悉形位公差,有相关工作经验者优先,不会可招学徒,踏实肯干,有责作心;
薪资福利:月薪4K-7K
模具工2名
职位要求:初中及以上学历,22-50岁,,设计、组装和优化模具,安装调试楼具,确保模具正常运行,模具的日常维护和保养,模具现场的整理工作,踏实肯干,具备责任心及团队合作精神;
薪资福利:月薪7K-10K
质检1名
职位要求:22-45岁,男女不限,对产品质量进行把关控制、监督,并对生产过程进行监督,基本的量具会使用,有相关工作经验者优先,有责任心,服从安排;
薪资福利:月薪3K
联系电话:
质检员注塑工叉车工
河北临创汽车零部件有限公司因发展需要特招聘
✅注塑工10名,男女不限,年龄28-45岁, 人士优先。
✅吹塑工 10名
✅组装工 10名
✅切管工2名。年龄30-55岁。
✅ 巡检2名,男女不限,年龄28-40岁,有质检经验优先
✅叉车工一名 25-50
所有岗位要求:长期,踏实认干,有责任心,三天打鱼两天请假的勿扰,
只要有能力工资上不封顶,免费工作餐+每月工资准时发放
☎联系电话,
蒋经理
地址,临西县轴承工业园区辽河路南侧003号【博克集团对门】
山东临沂招工注塑工数名工资:5400--7000元上班时间12小时两班倒电话:地址:俄黄路
5400-7000元/月
注塑工月结
招工
注塑工数名
工资:5400--7000元
上班时间12小时两班倒
电话:
地址:俄黄路与解放路南三百米。古村村
河北廊坊招半自动注塑工人,手头麻利的长白班,计件工资高,一天200多,有干的联系
200元/天
注塑工
招半自动注塑工人,手头麻利的长白班,计件工资高,一天200多,有干的联系
铝压铸工艺工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上UG金属冶炼相关专业压铸铝
负责压铸浇筑车间,设备操作和维护。
懂压铸工艺流程,懂铝性能,懂模具结构
5年以上压铸经验,压铸过电动车轮毂优先。
机械工程助理
3000-8000元/月
机械工程师经验不限大专及以上AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位职责:
1.绘制三维图纸,出⼯程详图;
2.了解⼯艺,可以简单指导⽣产工作;
3.图纸归档;
4.领导安排的其他工作。
任职要求:
1.机械⽅向毕业,可接受应届毕业生;
2.看得懂机械图纸,会CAD,会SolidWorks优先;
3.诚恳踏实,实事求是。
生产主管
1.2-1.5万元/月
生产总监5-10年本科及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
熟悉烤肠、培根、串类等速冻调理食品的制作工艺。
需具备同领域生产技术岗位5年以上从业经历。
身体状况良好,年龄在30至40周岁之间。
无相关行业经验者请勿投递。
模具工月结
招聘:冷冲模校模具工
薪资:4000元以上/月
有吃苦耐劳的精神,服从安排,有工作经验者优先,工资面议。
车间管理储备人员
3000-4000元/月
车间主任3-5年高中及以上团队管理生产跟单制鞋
车间储备干部,培养公司中层管理人才,负责车间生产计划落实与人员统筹管理,具备相关经验者优先
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验肉制品经验农/林/牧/渔经验精益改善经验成型工艺经验制药/医疗经验
岗位职责:
1.全面负责生产现场的运作管理,保障生产流程顺畅高效;
2.跟踪各项生产数据指标,确保产品品质达到规定标准;
3.推行生产区域7S管理制度,维持作业环境的整洁有序;
4.组织并协调团队成员工作,保证生产计划按时达成;
5.持续改进生产工艺流程,提高生产效率与产品品质;
6.控制生产环节成本支出,落实精益化管理模式。
任职要求:
1.需具备同行业3-5年生产管理相关工作经验;
2.拥有出色的组织协调能力及现场管控能力;
3.熟知生产作业流程及相关管理知识,能及时处理生产异常问题;
4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
5.严格执行公司各项生产管理制度与规范;
6.工作责任心强,富有进取心,能在高强度环境下稳定高效履职。
切割班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理生产跟单30/45岁生产成本管理
岗位职责:
1.负责切割班组的日常运作及任务分配
2.监控生产流程,确保符合公司规范与标准要求
3.配合处理生产环节中的各类问题,提升作业效率
任职要求:
1.具备较强的统筹规划与管理能力
2.善于沟通协作,能有效调动团队工作配合
3.工作态度端正,具备较强的责任心和抗压能力
机械工艺技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上连接/切割工艺经验团队管理经验激光切割经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验专用机械经验机电设备经验装配/总装经验PLC编程软件焊接经验激光焊经验不需要出差钢铁经验
岗位职责:
1、制定并落实机械加工工艺方案,保障生产效率与产品质量符合标准;
2、参与新产品工艺评审工作,持续优化工艺路径,增强产品市场竞争力;
3、及时处理生产中出现的工艺技术难题,推动工艺能力不断提升;
4、监督生产现场工艺规范执行情况,确保工艺纪律有效落实;
5、协同研发团队开展新设备、新技术的工艺验证与效果评估。
任职要求:
1、掌握机械制造相关工艺知识,具备实际工作经验;
2、可独立应对工艺类问题,具备较强的分析判断与解决能力;
3、具备良好的沟通协作能力,能够与各部门高效配合;
4、熟练操作CAD等设计工具,熟悉机械加工各环节流程;
5、对新型材料及前沿技术有一定认知,并保持学习兴趣。
车间主任
1.5-2万元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结3-5年大专及以上全职有生产管理经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验
负责;
1,生产管理:质量,安全,进度,卫生;
2,工人管理:招聘,培训,派工,奖罚,调
度;
3,协调业务,项目,采购,制定生产各项计划;
4,设备管理,工艺研发;
5,后勤管理,监督执行公司各项管理制度;
机械制图员
3000-7000元/月
机械制图员经验不限中专及以上不需要出差AutoCADSolidWorks装配工艺经验焊接工艺经验机械结构图机械装配图机械零部件图
机械制图,主要是钢结构件。CAD制图,solidwoks制图经验。
栏目概述
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