太原申通直招分拣员，扫描员，拆包员，装车员，卸车员等岗位。 1、男女不限 2、学历不限，有较强的责任心。 3、身体健康且无遗传病史，无不良记录，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 薪资结构：底薪2100+夜班补贴300+全勤200+计件薪资 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装卸车岗7000-9000元/月 福利待遇：月休两天，提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等。 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月，500元封顶 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4,上班时间：7:30-19：30(两班倒），长夜班：17：30-5：00（长夜班） 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

【申通直招】 这是一条实实在在的招聘信息，如果你还在纠结找工作的问题，欢迎看过来： 分拣工：5500-6500元 装卸工：7500-8500元 管吃管住，月休2天，男女均可，省内工作就很香，何必去远方。 欢迎联系 地址：太原市阳曲县穗华物流园 群发，多有打扰[抱拳][抱拳]

配货员

装卸200 分拣180 打包150

给客户配货装车发货，有驾照，会开车，身体素质好，有吃苦耐劳精神。踏实稳重者，

包吃包住，节日福利，独立卫浴，免费Wi-Fi

蔬菜分拣员 工作要求（l 一、基本要求 • 年龄：18～50岁，身体健康 • 识字，能看懂蔬菜名称、规格、订单 • 无传染病、无不良嗜好，服从安排 二、身体条件 • 能长时间站立、走动 • 手脚麻利，动作快，不拖沓 • 能接受早起、夜班、倒班（蔬菜大多凌晨/早上最忙） • 不怕冷、不怕水、不怕脏（冷库、洗菜、搬箱） 三、工作内容 • 按订单把蔬菜挑拣、分类、打包 • 去除黄叶、烂叶、泥土，保证品质 • 称重、贴标签、装筐/装袋 • 搬运蔬菜筐、整理货架、打扫卫生 • 冷库内分拣、配货（温度较低） 四、能力要求 • 认识常见蔬菜，会分辨好坏 • 细心，不拿错、不漏单 • 速度快，能赶在配送前完成 • 有团队意识，配合装车、理货 五、作息与薪资 • 上班时间：早上五点到早上10点晚上三点到8点 • 月薪：4000～6000， • 月休 2节天

【岗位职责】 1.负责产品的现场打包：快递产品 2.负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体场地卫生 【任职要求】 初中以上学历，有较强的责任心 身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 【薪资待遇】 综合工资5500-7000元／月 【福利待遇】 1、提供免费住宿＋餐补/月＋独立空调＋独立热水器＋独立卫生间＋节日福利等； 2、带薪休假2天／月，入职即投保意外险。每年加100元工龄奖，500元封顶； 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升窗口期 每个月15号发上个月工资，准时发放！

主要贴单，

公司是做相片打印，现需要塑封、打包人员。

岗位职责： 1.负责证券市场实时交易执行，严格遵循投资指令完成买卖操作 2.监控市场行情与交易系统运行状态，及时识别并应对异常情况 3.维护交易记录与台账，确保数据准确、完整、可追溯 4.配合风控与合规部门落实交易监控、报备及自查要求 5.参与交易策略优化讨论，提供一线市场反馈与执行建议 任职要求： 1. 熟悉证券交易规则、流程及主流交易系统（如恒生、金证等） 2. 具备良好的风险意识、纪律性与抗压能力，操作严谨零差错 3. 具备证券从业资格证（必持），通过证券投资顾问或基金从业考试者优先 4. 逻辑清晰，反应敏捷，具备较强的数据敏感度与执行力 5.无证券市场违法违纪记录，恪守职业道德与保密义务

太原市阳曲县招电梯安装、升降机/电梯维修、工地小工/杂工

太原市小店区招家具安装、工地学徒工

用个专业贴木饰面的，

山西太原市小店区招聘：小米空调安装师傅 负责小米空调安装售后 小米冰箱洗衣机安装师傅 有责任心，服务意识强，免费培训 工资稳定，多劳多得 工作地址：山西太原市小店区

1、执行邮件收发职责和维护客户服务职能； 2、在客户的经营区域中为客户完成邮件收发的日常业务 3、接收，登记，收集和分发各类邮件，并用PDA对所发出和收进的邮件做好签收扫描； 4、工作简单，需会一点电脑和简单搬运，因是服务行业，需身体健康，口齿清晰，形象端正； 5、最好离家近点，有快递收发室工作经验人员优先考虑；

️ [太阳]庐阳百货打包长期工 人走帐清，不压工资 【工资】170元/天 【时间】8： 30-20：30 【要求】17-50岁，需要识字 【内容】生活百货打包/封箱 【备注】自备吃，自带水杯。午休30分钟。 【加班】提前或加班工时折算 【工期】最少做60天，

周一～周六，10点～15点面试 22元一小时，长白班！ 办公用品小电商 仓库卸货，理货，盘点，打包，做过的优先。 班次8.30～18.00或20.00 不包吃，不扣时间，有食堂自己买。，不满月21元每小时。不做提前5天和单位提离职。做六休一。当月工资次月20号发。 。 工作地址：天盈路49号 联系电话

收派员 有责任心，能吃苦耐劳，自带车。负责进出港快件分拣；对到达和发出快件进行码放、搬运；做好异常快件信息跟踪反馈，现场清理清洁工作，月休4 - 6天。 薪资福利:5000 - 6000元/月 招工人数:数名 工作地址:福海县、阿勒泰地区全境可安排

收派员 有责任心，能吃苦耐劳，自带车。负责进出港快件分拣；对到达和发出快件进行码放、搬运；做好异常快件信息跟踪反馈，现场清理清洁工作，月休4 - 6天。 薪资福利:5000 - 6000元/月 招工人数:数名 工作地址:福海县、阿勒泰地区全境可安排

【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线：️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线：️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 [玫瑰][玫瑰]最香的是福利：公司直接解决吃住，不用自己掏住宿和吃饭，还有五险一金等，每个礼拜能接受，预支等于工资到手全是纯利润！

1．有无经验均可，新手入职有熟手带，可直接快速上手； 2．单量超级多，长期稳定，愿意干的一天40-80单； 3．可提供车住，0元入职，让你工作无忧，每天做个快乐的外卖小哥； 4．就近安排工作，站点直面，不收取任何费用；5．工作时间：每天在线8小时（含吃饭休息），集中跑单时间5-6小时，不限制接单，多劳多得！ ［薪资待遇］ 有责任底薪＋大金额补贴＋奖金，熟手综合薪资 8000-15000元／月 正常干8000元／月； 努力千8000-10000元／月； 使劲干10000-15000＋元／月； 多劳多得，上不封顶！! ［任职要求］ 1、18-45岁，男女均可，无案底； 2、会骑电动车，会看导航； 3、有无经验均可，新手入职有熟手带跑，超快速上手；

岗位名称：装卸搬运工 岗位要求：1. 年龄：18 - 55岁，。2. 工作要求：能接受上夜班。3. 经验要求：从事过相关体力工作。 薪资待遇：底薪1950元；饭补200元；住宿补助100元；全勤奖50元；夜班补助130元；综合月薪：6500 - 7000元；提供食宿。

就近安排，可以住宿 可短期 8小时:300~500 每月固定薪资:9000-想赚钱优先事情多勿扰 不吃苦的来!!!公司提供双人间宿舍 内部免费食堂可短期可长期 人走账清不扣薪资

物流快递质控岗位核心是通过全流程监督、数据监控与问题整改，保障快递/货物运输的服务质量、时效达标、安全合规，降低投诉率与货损率，岗位要求围绕“基础门槛、质控专业能力、细节把控力” 一、核心任职资格 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、质量管理（如ISO体系相关）、仓储运输等专业优先； 2. 工作经验：0-3年工作经验，有物流/快递行业质控、品控、运营稽核经验者优先（应届生需具备基础物流知识）； 3. 基础技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据统计、筛选、数据透视表、基础函数如COUNTIF/SUMIF，用于报表分析）、办公OA系统，会用简单质控工具（如巡检表、抽样统计模板）者加分； 4. 行业认知：了解物流快递核心流程（如揽收-中转-运输-派送全链路），熟悉基础行业标准（如快递服务时限、货损判定规范）。 二、核心工作能力（质控全流程核心） 1.全链路质量监督与巡检 -现场巡检：定期抽查网点/中转场操作（如揽收时的包装规范、中转分拣的暴力分拣排查、派送时的签收流程），按巡检表记录问题（如包装破损、分拣不规范、未按要求签收）； -单据核查：核对运单、中转记录、派送回单等单据，检查信息完整性（如收件人信息、重量、时效标注）与准确性（如运单与系统数据一致）； -服务抽检：通过电话回访、线上评价抽查等方式，调研客户满意度（如“包裹是否准时送达”“派送员服务态度”），记录投诉/差评核心原因。 2.数据监控与异常分析 -核心指标跟踪：每日/周/月统计质控关键数据（如货损率、准时派送率、投诉率、回单回收率、网点合规率），对比行业标准或公司目标，识别异常（如某网点货损率突增3%）； -问题归因分析：针对异常数据（如投诉集中在“末端派送延误”），拆解根因（如中转场分拣效率低、末端运力不足），形成《质控异常分析报告》； -标准落地监督：确保公司质控标准（如包装规范、时效要求、投诉处理流程）在各环节落地，跟踪网点/承运商的整改进度（如针对货损问题的包装培训效果）。 3.问题整改与合规管控 -整改跟进：对巡检/数据中发现的问题（如网点违规操作、承运商货损超标），下达整改通知，明确整改时限（如3个工作日内优化），并复核整改结果（避免重复出现）； -合规风控：监督环节合规性（如快递实名登记、危险品揽收排查、运输车辆资质审核），规避政策风险（如违反《快递暂行条例》）； -投诉闭环处理：协助处理重大质量投诉（如贵重物品破损、超时未派送导致的客户索赔），协调网点/承运商制定赔付方案，总结问题并优化防控措施。 4.质控体系辅助搭建 -文档整理：制定/更新质控相关文档（如巡检表、问题整改通知书、质控标准手册），确保标准统一； -数据沉淀：汇总每日/月度质控数据，编制《质量月报》（含指标完成情况、核心问题、整改成效），支撑管理层决策（如优化网点考核机制）。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致严谨：对细节敏感，能从海量数据或现场操作中发现隐性问题（如轻微包装破损、单据漏填小项），降低质量隐患； 2. 原则性强：严格执行质控标准，不纵容违规操作（如暴力分拣、虚假签收），确保监督公平性； 3. 分析与解决能力：能从数据/现象中提炼核心问题（如“多次货损集中在易碎品，根因是包装材料不达标”），并推动落地解决方案； 4. 沟通协调：能清晰对接网点、中转场、承运商，反馈问题并推动整改（如“要求某网点3日内完成包装规范培训”），同时同步进度给上级； 5. 抗压能力：适应阶段性高压（如电商大促期间货量激增，需加大巡检频次、快速处理投诉），保证质控工作不脱节。 四、加分项 1. 有物流快递行业投诉处理、理赔管理实战经验，能快速解决复杂质量纠纷； 2. 具备基础数据分析能力（如用Excel做趋势图、拆解指标成因），能独立完成质控报告。

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小件货物搬运工，主要是装卸各种货物 工作量稳定，可以长期干 要求手脚麻利，身体健康无残疾即可 都是力气活，不用文化，没做过的也可以 工资不压不扣，不拖不欠，踏实干活收入有保障 工作地点：安徽芜湖

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岗位名称：装卸搬运工； 岗位要求：1. ；2. 能接受上夜班；3. 从事过相关体力工作； 薪资待遇：1. 薪资范围：月薪0元起步，最高可达10000元；2. 发薪时间：次月21号发放工资；3. 每月5号可预支生活费；4. 福利：提供住宿，园区食堂自费，月休4天。

海霞家政本地单 城东厂里招一名操作机器的工人，年龄40以下，工资5000 胡兰饲料厂急招一名装卸工，工资8000左右，管吃管住 城内学校招两名宿管，工资2000，管吃住，月休8天 城内水暖店招一名送货司机，工资4500，年龄45左右 太原医院食堂招售饭阿姨2名，55以下，工资3300—3500，公休3天 城附近招两名50左右工人，流水线上打包，工资一天90，早8—6，管饭 胡兰招一名50岁以下司机，开4.2米高栏车跑周边，工资5500 王族保罗男装招店长 领班 导购数名，年龄40以下，工资底薪+提成+全勤+完成奖+餐补+奖金+福利+工龄工资，电话: