岗位职责： 1.混合料质量检测 2.成品质量验收；外观检查、性能检测 3.质量文档管理；记录工作、报告编写与归档 任职要求： 1.教育背景大专及以上学历，土木工程、道路桥梁工程、材料工程等相关专业。 2.工作经验与证书：具有1-3年以上的工程质检工作经验，持有公路工程试验检测员或助理试验检测师证书。 3.熟练掌握各类质量检测工具和设备的操作方法,能够独立进行原材料的检验检测。 工作地点：定安或陵水

【招聘】 中建西部建设集团第五（广东）有限公司海南片区招聘 【质检工（技术工）】5名 【岗位工资】 大专及以下：保底工资4300+加班费+夜班补贴+五险+公积金+生日福利+（4月-10月每月300高温补贴，每月通讯补贴100元）。 本科：保底工资4900+加班费+夜班补贴+五险+公积金+生日福利+（4月-10月每月300高温补贴，每月通讯补贴100元）。 另外月生产达2万方以上，有额外提成工资，具体面议。 工作区域：海口/文昌/洋浦/三亚/天涯。 岗位要求：、年龄40岁以内、吃苦耐劳、服从安排，有混凝土搅拌站技术员工作经验、良好的沟通能力。 另外调度工、材料工本司也在招聘中，如有兴趣请随时电联。

质量验收，招聘质量员

海南房建项目招聘： 试验员，就是基本的试块，材料送检工作，整理台账等，最好是海南当地的，会开车，待遇5000～6000元，详情电话联系

招新手有人带

1、具有化学分析、力学性能、金相等相关专业大专以上学历；
2、具有一定的理化检验实践经验优先；
3、具有相关理化持证作业资格优先；
4、熟悉相关国、内外标准、技术规范，能够熟练操作电脑。

会用220变电站实验设备跟继保实验设备的

化工实验助手，男女各一名，要求：年龄在三十岁左右，有化工行业从业经历者优先，能熟炼使用电脑，做事认真负责，能吃苦耐劳。公司提供食宿，薪资6000至8000左右，具体事项面议。联系电话，

一、岗位职责 （一）原材料检验与验收 1.对进厂的水泥、砂石、外加剂、钢筋等原材料进行取样、送检，依据规范检测其物理性能、化学指标及力学性能。 2.按规范对混凝土试块进行标准养护，测试其抗压强度、抗折强度、抗渗性等指标，编制检测报告。 3.记录检验数据，编制原材料检验报告。管理原材料检验台账，确保可追溯性。 4.对预制构件进行外观质量检查（如裂缝、蜂窝、麻面）及尺寸偏差测量，判定是否符合《混凝土结构工程施工质量验收规范》（GB50204）要求。 （二）试验设备管理与维护 1.负责压力试验机、万能试验机、含气量测定仪等设备的日常校准、保养及故障报修，确保设备精度符合要求。 2.建立设备台账，记录使用、维修及检定周期，粘贴合格标识，严禁使用超期或失准设备。 3.遵守实验室安全操作规程，正确使用防护用品，及时处理废液、废渣等危险废弃物。 定期检查消防器材、通风设备，确保实验室环境安全，防范火灾、触电等事故。 二、任职要求 教育背景：土木工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历。 专业资质：持有试验员上岗证或助理工程师职称，熟悉混凝土相关国家标准（如GB/T50080、GB/T50081）。 技能要求：熟练使用试验设备，具备数据分析能力，能独立编写检验报告。 职业素养：严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

实验室分析员

负责整个店的管理

驾驶员 （一）年龄45周岁及以下，身高165cm以上。（二）初中及以上文化程度。（三）五官端正，身体健康，无高血压、心脏病史。（四）无吸食、注射毒品行为记录，且没有长期服用依赖性精神药品成瘾尚未戒除及其他职业禁忌。（五）无暴力犯罪纪录及其他违法违纪记录。（六）无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录。（七）36个月内无道路交通事故致人死亡且负同等以上责任记录。（八）36个月内无酒后驾驶、超员20%以上、超速50%（高速公路超速20%）以上或12个月内无3次以上超速违法记录。（九）最近3个完整记分周期内没有1个记分周期交通违法记满12分记录。（十）持有公安及交通主管部门核发的C1及以上驾驶证和经营性道路旅客运输从业资格证，驾驶技术熟练，有3年及以上相应车型驾驶经验。（十一）同等条件下退伍军。因工作性质需长时间在五指山工作 薪资福利:一经录用，待遇从优。享受五险一金、带薪年休假等。 招工人数:8人 1.公司将通过手机短信方式通知招聘各环节有关事宜，请应聘人员确保报名时所留手机号码正确，并保持手机畅通。如因手机号码不正确或不通畅等原因，导致未能参加招聘各环节的，视为应聘人员自行放弃。2.应聘人员在招聘过程中应实事求是、客观全面地提供个人相关材料，凡弄虚作假者，将取消应聘或聘用资格；已经聘用的，公司有权解除聘用。3.公司承诺对收集的相关招聘资料严格保密，并仅用于本次招聘工作。4.公司对本次招聘具有最终解释权。5.未通过公司资格审查、招聘考核的，恕不另行通知。 工作地址:五指山市三月三大道25号五指山汽车站综合部

要求，18~35岁，性格开朗，管理店面目常经营，有餐饮相关工作经验3年以上

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✅齐河招聘:实验员 招聘中 薪资待遇: 3000-5000元/月 ✳福利待遇 交通补助、话补、提供食宿、包吃 ✅工作要求:高中以上学历 ✅工作内容:主要做沥青试验 ✅职位要求:道路工程专业优先，无经验者可以培训上岗 工作地点: 德州齐河其他地区 ☎电话：

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基础试验员 1、接收年龄：年龄18 - 45岁，学历:高中及以上;2、工作认真负责，服从安排；3、基础试验员持有试验员证书优先考虑。1.负责原材料、混凝土产品的质量检测、评价工作，参与各类培训、考核。2.按标准规范完成试验，真实、有效、规范的填写检测记录及报告，做好归档。3.做好原材料质量检测，评审不合格材料，及时反馈材料员和试验室主任。4.根据基准配合比及调整权限按“三检制”生产开盘，及时配送技术资料。5.负责混凝土出厂检验、签字工作，对不合格品按规定进行降级、转点或报废申报。6.负责混凝土取样、试验、数据处理工作，及时向试验室主任反馈质量波动情况。7.深入施工现场，合理进行现场混凝土工作性调控，配合完成实体检测。8.安全使用试验设备和药品，及时填写使用维护记录，按期开展设备自检自校。9.监控混凝土配合比下料误差的正确性，按要求完成混凝土过磅校核工作。10.完成领导交办的其它工作。 薪资福利:1.岗位人员薪酬=岗位固定工资+绩效工资，综合薪资5000 - 6500元/月左右。2.绩效工资按照当月工作量、劳动强度、工作完成情况、服务质量确定计算，每月按时发放。3.，公司提供住宿+用餐补贴，月休4天。 招工人数:2人 工作时间根据项目安排；岗位性质为业务外包；简历投递邮箱（投递简历时请备注“姓名+应聘岗位”）；报名截至2026年1月5日前 工作地址:云南省昆明市官渡区大板桥花箐村搅拌站

山东省临沂市郯城县泉源镇驻地招聘混凝土技术试验室主任3人，要求专科及以上学历，月薪800012000元。

招聘化验员一人，最好是在嘉峪关。煤炭粉末后端处理，化验工作， 要求：20-35岁，大专以上学历， 6000一月+奖金

1、认真执行上级领导安排的工作事宜。 2、负责全面了解原材料储存及质量情况，并对原材料进行检测、对检测数据进行分析、杜绝不合格原材料进站投入生产，核查各类原材料是否按要求储存，并记录好相关检测原始记录。 3、熟练掌握常规试验项目的标准操作方法，熟悉各种仪器设备和计量器具的使用方法。维护保养常规的试验仪器和计量设备。 4、负责实验室的仪器设备、计量器具的定期检查工作，并保持实验室与操作仪器的整洁卫生，确保仪器设备摆放有序。 5、定时巡查原材料质量，严格执行原材料内控标准，杜绝不合格原材料直接使用。并对不合格原材料有权采取不合格品处理措施，并向上级领导汇报。 6、进行试验时，须对该试验使用过的仪器设备做好使用记录用温湿度记录。 7、原材料进场必须对进场车号、时间等进行相关记录，骨粉在收货时要检查司机下料是否有倒错仓 或混仓情况；粉料检测在收货时必须监测司机是否有打错罐和未锁罐现象。 8、检测人员在工作区域必须做好自身安全防护措施，并严格要求驾驶员佩戴好安全帽与反光背心。 9、完成领导交办的其他工作。 任职要求：建筑材料工程、建筑工程技术、工程造价、道路桥梁工程技术等相关专业

光伏电站验收，拍照上传系统

实验室主任，3级公路，搅拌站等。

岗位职责： 1、负责山西省朔州市山阴县驻地实验室检测工作，主要为：建筑材料如砂、石、水泥、外加剂、配合比、混凝土抗压、抗渗、钢筋检验，道路工程检测，地基检测及相关现场检测等。 2、负责检测数据记录整理并出具报告。 3、负责设备维护和资料管理。 4、完成领导交办的其它任务。 任职资格： 1、熟悉建筑材料检测、道路检测、地基检测相关规范和验收规范。 2、掌握建筑材料检测、道路检测、地基检测流程、熟练使用相关检测仪器。 3、具有建筑材料，见证取样，土木工程，交通土建等相关专业专科及以上学历。 4、有相关工作经验3年以上，具有中级职称证者优先。 5、综合能力强、诚实可靠、勤奋敬业、身体健康； 6、优秀者可上岗项目技术负责人。 薪酬及福利待遇： 1、薪酬：面议 2、保险：购买5险 3、工作时间：以工地实验室实际情况为准。

一般员工，化验室化验员

招聘实验室副主任，工作地点东台，主要工作为路面标，要求会水稳试验，沥青试验！工资面谈！

招聘: 化验室招化验员一名 有工作经验者、两班倒。 地点:内蒙古准格尔旗明望达集运站 电话:

搅拌站质检员2名

一、任职要求： 1、化学分析、生物、食品相关专业，大专及以上学历； 2、熟悉相关产品的生产工艺和流程； 3、有耐心、工作细致，责任心强，有良好沟通和团队合作精神。 二、岗位职责： 1.生产线工艺支持与问题解决； 2.工艺优化与持续改进； 3.工艺纪律检查与标准化； 4.培训与协作。 三、福利待遇： 交五险一金，法定节假日，包工作餐，免费班车，为员工做定期体检，发放三节福利和生日卡，每年组织员工旅游等。