1、项目现场安全施工场地管理职责 2、完成公司领导、项目负责人交办的其它工作 3、年龄要求：40岁以下 4、需要有安全员C证 5、公司项目都在浙江省内，能接受常驻项目现场 6、加微信沟通：（备注：鱼泡网-姓名-安全员）并发送附件简历

中海油后勤服务公司招聘一名楼宇安全员，要求，，必须有安全员证，懂点消防安全问题，必须会使用简单电脑会培训，年龄56周岁以内，身体健康服从工作安排，工资待遇6000，早八晚五，单休，免费提供食宿。 工作地址：宁波市北仑区郭巨街道光明码头附近。 联系方式：

项目安全员

负责现场施工安全

安全员 30岁以下。上班时间8：30-18：00 薪资福利:5500+，，月休4天，免费工作餐；住房有补贴，节假日工资补贴 招工人数:5名 工作地址:安吉县天荒坪余村

浙江 交安安全员 持C证 项目驻场 招的是安全员 • 要求：必须有交安C证（有隧道工作经验优先 能驻浙江项目，如无勿扰！ 工作内容简单 • 地点：衢州

22、✅【浙江丽水】一级公路招安全副总监，高工+一级公路业绩，薪资面议，联系

项目招聘：①安全员：4人，32-42岁，统招高中学历，有6年以上安全管理工作经验，要求会做安全资料，沟通能力、协调、执行能力强。（工作地点：浙江、福州）②项目技术负责人：5人，32-45岁，统招大专及以上学历，6年及以上项目技术负责人经验，要求持有一级建造师和中级职称。（服从公司调配）以上岗位都是硬性要求,不符合条件勿扰！（2天内能到岗）联系人：谢先生

宁波工地找安全员兼电工一名（必须有双证）有意者工资面议

安全员 薪资福利:月薪3000~4000元+包吃包住（项目食堂+宿舍） 招工人数:若干 本地建筑行业实干型企业，项目稳定，团队氛围好 工作地址:浙江省台州三门和宁波象山（随项目分配，包住宿）

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北转盘临时工 工期:10天左右 工资:9小时，300一天 年龄：30--48岁 餐补：10块钱 焊镀锌角铁熟练工 电焊工，要有焊工证 工期结束，工资一次性结清 联系：。

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昌吉回族自治州奇台县招安全员/安全负责人

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招聘安全员一名，地址：新疆昌吉市龙都石油化工公司工资350元/天董经理

湖北襄阳要一个一个安全员工资要求会做安全资料带证9000-100000最好绍兴背地的，联系人：马伟伟

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制并动态更新安全技术交底、专项施工方案中的安全措施 4. 监督劳保用品配备使用，查处违章作业，及时制止和纠正不安全行为 5. 配合主管部门完成安全验收、资料归档及事故调查处理工作 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和突发事件应对能力 4. 能适应高原地区工作环境，服从黄南藏族自治州同仁市项目驻地安排 5.无学历及经验硬性限制，具备相关从业经历者优先

园林工具，暴风机装配工数名。（熟练工优先） 有管理经验的厂长或车间主任一名（要求懂装配有管理经验）

饰品加工厂 打蜡镶石管理1名（工资面谈） 品鉴 1名（有饰品经验） 机镶 1名（会镶石即可） 蜡镶 多名 以上岗位包吃住 计件工资7000-9000元 新手保底第一个月4500元 第二个月5500元 电话: 地址：苏溪

1-407纺织招工启事 本厂业务生产需要 招一个进出仓工人，董电脑打字的，年纪30岁左右， 工资5400一5800 地址:许村镇工业园区28号(云强布业)联系电话:杨厂长 海宁云强布业有限公司

1、负责订单的编制、下发、传递及回签，跟进各生产环节进度并进行数据统计； 2、跟踪生产计划所需配套物料，监控计划执行进度，协调处理异常情况并及时反馈； 3、对接异地销售端口，协助完成与工厂内部相关事务的沟通与衔接； 4、负责公司各类报表的打印、分发、数据收集、统计与分析工作； 5、负责员工考勤数据的汇总、核对与检查； 6、负责员工人事档案的维护与更新； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。

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一、任职要求： 1. 机械、机电一体化或相关理工科专业大专及以上学历，年龄28至35岁； 2. 具备3年以上产品研发设计工作经验，有汽摩配件行业背景者优先； 3. 熟悉产品结构、性能特点、运行机理及使用方式，具备扎实的理论基础和实际技术经验；了解产品制造的工艺流程与工作原理，掌握产品技术及其生产工艺的应用知识；熟练操作CAD、Proe/Solidworks/UG等设计软件及Office办公软件； 二、岗位职责： 1. 负责产品的开发与研制工作，拟定研发实施计划； 2. 归纳总结研发过程中的经验，不断优化提升产品性能； 3. 根据客户需求进行图纸修改与产品设计升级； 4. 严格执行新产品开发流程，确保样件试制质量与进度，及时处理试产阶段的设计问题； 5. 按照既定节点推进工作，完整记录各项任务细节，编制规范的产品技术文档； 6. 配合质量与销售团队解决客户提出的技术疑问，支持客户服务工作的开展； 7. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 三、其他补充： 1. 公司所处行业前景广阔，成长空间大，管理层高度重视人才的培养与发展； 2. 具有丰富工作经验者，薪资可面议； 3. 职位福利：单休8小时制、五险、全勤奖、包住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等

岗位职责： 1、承担物流叉车液压系统的研发与设计任务； 2、提供现场生产技术支撑，处理液压系统安装与调试中的各类问题； 3、完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，机械或液压类相关专业； 2、3年以上液压设计领域工作经验，具备较强的现场问题处理能力，熟练操作各类设计软件； 3、具有良好沟通协调能力，执行力强，富有团队合作意识，能适应一定强度的工作压力； 4、有物流叉车、自卸车、环卫设备、起重机等产品液压系统设计经验者优先。

上班时间：早9-晚7 （仓库在许村） 有女装仓库管理经验优先 岗位职责： 一、整体统筹与计划实施 制定并落实仓库的总体发展战略与日常运营计划，保障仓储运作高效有序。持续完善管理制度与作业流程，提升管理效能。协同相关部门协作联动，确保仓储与其他环节衔接顺畅。参与企业战略研讨，为仓储体系优化提供专业支持。 二、团队建设与培训管理 主导仓库人员的招聘选拔、业务培训及绩效评估工作。 定期开展安全教育活动，强化员工安全意识，保障作业安全。 营造积极工作氛围，促进团队协作与沟通交流。 三、物资管控与库存维护 全面监管物料出入库及库存动态，确保账实一致。 按期组织盘点作业，及时发现并处理差异问题，保障数据准确。 优化货品布局与储存方案，提升仓容使用效率。 落实物资定置管理与防护措施，防止资产损毁遗失。 四、品质把关与采购协同 对到货物资进行质量抽检，确保符合公司标准要求。 结合库存数据提出补货建议，配合采购制定科学采购方案。 参与采购物资的验收工作，核对数量并把控质量关卡。 五、跨部门协作与信息反馈 保持与各部门的有效对接，协调解决仓储相关事务。 定期向上级汇报工作进展，提出流程优化建议。 配合完成公司安排的其他临时任务。 六、现场环境与安全管理 维持仓库整洁有序，满足相关法规与规范要求。 定期巡查设施设备运行状况，确保正常使用。 加强防火、防盗、防潮等安全管理，保障物资安全。 推行绿色仓储理念，减少能源消耗与环境影响。 七、流程优化与技术创新 关注行业发展趋势，引入先进仓储管理模式与技术手段。 鼓励团队成员提出合理化建议，推动流程持续改善。 探索新型物资管理方式，提升仓储作业的效率与精准度。