#英荔AI创造乐园，专注3-16岁人工智能AI编程教育，乐高、代码、白名单比赛只是基础，国内独家AI人工智能万物互联特色课！高底薪+无上限提成，入职即配资源，敢拼敢承受压力敢吃苦，让你的销售天赋变现，月入过万不是梦！【销售精英火热招募】——你的能力，决定孩子的AI教育起点！ 任职要求： 1.大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2.性格积极乐观，富有亲和力，善于沟通，具备较强的协调与说服能力； 3.有责任感、耐心细致，自信坚定，具备良好的团队协作意识与职业操守； 4.能适应高强度工作节奏，敢于面对挑战，追求高目标与高回报； 5.热爱教育事业，服务意识强，可接受灵活排班（含周末）。 职业发展： 1.入职后提供3-6个月岗位评估及个性化职业发展指导； 2.定期开展职业规划、职业倾向与性格特质测评； 3.晋升通道开放，6-12个月内可实现岗位晋升； 4.晋升路径：初级顾问→中级顾问→高级顾问/主管→储备校长。 福利待遇： 1.工作时间弹性安排，有效避开早晚交通高峰； 2.综合底薪+上不封顶提成+正式录用后缴纳五险一金； 3.生日关怀礼遇、不定期下午茶、节日礼品及调休制度； 4.月度团队活动、年度旅游（依据校区业绩享有国内外旅行福利）； 5.提供专业岗前培训、晋升进阶课程、职场软实力提升训练及管理层MBA基础课程。 岗位职责： 1.主动跟进客户资源，进行电话邀约，挖掘学习需求，安排试听体验，提供专业课程介绍并制定个性化学习计划，推动签约转化； 2.按时完成个人业绩指标，达成各项绩效考核要求； 3.及时跟进客户来源信息，准确录入系统，落实合同服务内容，配合市场推广执行； 4.积极参与品牌建设，主动传播公司文化与市场信息，增强企业影响力与美誉度； 5.按时参加例会与培训，高效完成上级交办的其他工作任务。

我们是海口连锁少儿街舞机构 （22年本土品牌|5大校区覆盖|不限街舞基础|带薪培训支持|90后、00后年轻团队） --- 工作内容：通过线上渠道（抖音直播、微信、小红书）及线下场景（学校、商场、社区地推）向家长推广99元体验课程，完成引流并推动转化为长期学员。 招生对象广泛（4-），项目热度高，多校区可灵活选择工作地点，团队氛围积极，学员规模庞大（累计服务超10,000名学员） 薪资待遇：新人底薪3500元+提成。每成功推荐一节99元体验课可获70元提成，后续课程报名另享转化提成。提供工作餐、各类评优奖励、团建活动、下午茶、年会旅游、节假日福利等 配备标准话术与系统培训，安排资深同事带教谈单，运营体系完善。 欢迎零经验者加入，唯一要求：具备强烈的赚钱动力！

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期致力于儿童素质教育发展，聚焦语言能力提升与综合素养培育，注重激发孩子的内在成长动力，构建了完善的全人教育模式。 岗位职责： 1、接待家长来访，回应课程相关咨询，并准确传达课程内容与价值 2、依据学校规划与标准，在指定周期内协同达成招生任务，对校区整体业绩提供支持 3、协调教学部门间的工作对接，组织开展内部人员的业务培训与日常管理 4、按时完成学员后续回访及学习进展跟踪服务 5、与家长保持良好互动，持续维护机构专业形象 6、落实校方交办的其他相关事务 任职要求： 1、热爱教育事业，专业背景不限 2、具备亲和力，拥有良好的沟通与表达能力 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、性别不限，有教育培训机构销售工作经验者优先考虑 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三个校区可按居住地就近安排

我们是海口连锁少儿街舞机构 （22年本土品牌|5大校区覆盖|零街舞基础门槛|无经验带薪培训|90后、00后活力团队） --- 工作内容：通过线上渠道（抖音直播、微信、小红书）及线下场景（学校、商场、社区地推）向家长推介99元体验课程，完成引流并推动转化为长期学员。 招生对象广泛（4-）、项目热度高、多校区可就近安排、团队氛围轻松、学员规模庞大（累计服务超10,000名学员） 薪资待遇：新人底薪3500元+提成。每成交一节99元体验课提成70元，后续课程转化另享对应提成。提供工作餐、各类评优奖励、团建活动、下午茶、年会旅游、节日福利等 配备标准话术与系统培训，专人带教协助谈单，流程完善成熟。 接受零经验人员加入，但需具备强烈的收入提升意愿！

岗位职责： 1.具备服务行业、销售领域或教育培训相关工作经验者优先考虑； 2.******，普通话流利，形象良好，性格热情活泼，具备耐心； 3.态度积极向上，富有爱心，喜爱与孩子互动交流； 4.负责学员的招生工作，协助开展公司产品的推广宣传； 5.持续进行客户的服务跟进与关系维护，提升客户满意度、忠诚度及口碑传播； 6.达成公司制定的销售任务指标； 7.接受地面推广工作安排； 8.具备较强的抗压能力与吃苦精神

薪资待遇: 底薪+高额提成+丰厚奖金，享受五险一金、寒暑假、带薪培训，提供住宿。资深员工亲自指导，团队以00后为主，领导风趣，工作氛围愉悦，定期组织下午茶活动。 1.签订正式劳动合同，海口现有3家分公司，根据住址就近安排！ 2.工作内容：负责邀请家长参加试听课，无需经验，主管全程带教，手把手教学 3.要求：全职岗位，具备责任心和学习能力，欢迎应届生及无经验者报名 公司成立于2004年，全国设有82家分公司，运营超100所分校

天童教育是一家全国连锁的少儿英语培训机构，目前在全国28个城市拥有80多家直营分校。海口天童教育成立于2017年9月，现设有三家各2000平方米的校区，累计在读学员已突破4000人。因业务持续拓展，现面向社会招聘专职招生教师，诚邀热爱教育事业、喜爱孩子并认同天童企业文化的伙伴加入共同成长。 任职要求： 1.中专（含高中）及以上学历，专业不限； 2.热爱教育行业，富有爱心与责任心； 3.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识； 4.性别不限，有教育培训领域相关销售经验者优先考虑。 教育理念：阳光天童，亮丽人生的起点，以爱心践行教育使命。 三大校区覆盖海口主要区域，可根据实际情况就近分配工作地点。

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期致力于儿童素质教育领域，聚焦语言能力提升与综合素养培育，注重激发孩子的内在成长动力，构建了完善的全人教育模式。 底薪3588加奖金加提成，包住宿，享受超长年假，欢迎无经验者加入 岗位职责： 1、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务 2、协同教师制定符合学员特点的学习方案 3、根据公司标准开展市场调研及相关推广任务 4、跟踪学员学习进展，持续提供高质量的客户服务 任职要求： 1、中专（高中）及以上学历，热爱教育行业； 2、认同儿童教育价值，喜爱与孩子互动； 3、对销售工作有兴趣，性格开朗，主动性强，具备亲和力和服务意识； 4、仪态良好，普通话流利，具备较强的沟通技巧和团队协作能力； 5、不限性别，有教育培训行业相关销售或管理经验者优先考虑 工作地址：海甸校区，秀英校区，红城湖校区（卓扬中华城），可按居住地就近分配

薪资待遇:底薪+高提成+高奖金，五险一金，年假长、包住宿小区房 岗位职责: 1、接待家长，解答客户关于课程的疑问，准确讲解课程内容 2、依据学校规划与要求，在规定周期内配合达成招生任务，对校区业绩承担责任 3、负责与教学部门协调沟通，组织内部员工开展相关培训及日常管理 4、及时完成学员回访与后续跟进工作 5、与客户保持良好互动，维护学校品牌形象 6、落实学校交办的其他相关事务 工作地址:卓扬中华城(红城湖校区)海甸校区，秀英校区，三个校区可就近分配

招聘：海南文昌鸡股份有限公司海南-区长 薪资：5001-7000元/月 岗位要求：大专及以上学历，专业要求为畜牧相关专业，会开车或者骑车。

文昌市招电焊

招聘：安全岗 薪资：4000-5000/月 工作经验/学历要求：安全工程/交通运输等相关专业,大专及以上学历，持有安全管理人员证书，有注册安全工程师证书优先职位描述：1.EHS管理及文件编制，组织或者参与拟订站点安全生产、交通安全、环保、职业健康规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。2.监督检查，服从区域EHS部工作安排，制定计划组织检查站点的安全生产、交通运输、职业健康及环保状况，及时排查生产安全事故隐患；3.培训教育，组织或参与站点安全、职业健康、环保、交通安全活动和教育培训工作。4.风险及事故管理，组织开展站点危险源辨识和评估，制定安全、职业健康与环保风险防范措施。5.资料管理与权证办理，与辖区EHS主管部门做好工作对接。公司福利：五险二金、带薪年假、婚假、育儿假、陪护假、年终奖、节日补助、结婚礼金、长期服务奖、探亲津贴、生日礼品等单位地址：澄迈老城、定安、乐东、三亚、东方、文昌

招聘：海南文昌鸡股份有限公司海南-雏鸡技术员 薪资：4200-5000元/月 1、负责监督和指导饲养员饲养管理、鸡群周转及销售工作； 2、负责饲养过程中药物投喂及疾病防治； 3、负责指导饲养员免疫接种及免疫抗体采集工作。

全职服务员 军人或有工作经验者优先 年龄要求：18——45岁 工作要求：服从部门主管安排，对客人有礼貌耐心！ 薪资：3000—3500元/月，月底扎账，每个月10号前，（有奖罚制度）。 包吃/住（宿舍有WIFI）（寝室有洗衣机/冰箱/热水器）

招聘：旅游定制师（旅游顾问） 薪资：3000-7000/月 岗位职责:1.为客户提供专业的旅游规划与咨询服务；2.深入了解市场动态，为客户提供最新旅游信息；3.根据客户需求，定制个性化旅游方案；4.保持良好的客户沟通，确保服务质量；5.积极参与团队合作，共同完成旅游项目的推广与销售。任职要求：1.对旅游行业充满热情，具备良好的客户服务意识；2.具有较强的沟通能力和团队合作精神；3.能够准确理解并满足客户需求；4.具备良好的职业道德，诚实守信；5.积极主动，具备良好的工作态度和责任心。6.会简单的ps

招聘：旅游定制师 薪资：3500-7000/月 1、任职要求：良好的表达和沟通能力，热爱旅游，能接受早晚班。（早班8:30-16:30，晚班14:30-22:30）2、工作内容：在OTA平台与游客对接，了解需求；为游客定制含景点、餐饮、车辆、住宿的旅游行程；提供报价单，跟踪游客行程。公司福利和联系方式1、薪酬：工资2500+绩效/提成（综合薪资3500-7000元/月）。2、福利：五险一金、每周双休、提供工作餐、带薪年假、免费体检、免费旅游等。（实习生）。

招聘：旅游业务 薪资：3000-6000/月 对接公司老客户资源，介绍旅游线路并做好相关销售服务；利用公司平台资源开发新客户，成功吸收新会员并成功销售旅游线路；

开发客户，维护客情，

一、岗位职责 1. 负责中老年旅游产品的推广与销售，根据客户需求推荐合适的旅游线路（如康养游、红色游、夕阳红专列等）。 ​ 2. 维护及拓展中老年客户资源，建立长期稳定的客户关系，提升客户复购率与转介绍率。 ​ 3. 组织并参与面向中老年群体的旅游推介会、社区体验活动等，现场解答客户咨询。 ​ 4. 跟进客户出行全流程，协调解决行程中的各类问题，保障客户旅游体验。 ​ 5. 完成公司制定的销售业绩目标，定期汇报销售进展与客户情况。 二、任职要求 1. 核心资源要求：拥有丰富的中老年群体人脉资源，如社区中老年社群、老年大学、广场舞团队、康养机构等相关渠道资源者优先。 ​ 2. 年龄与经验：年龄25-45岁，1年以上销售经验，有旅游行业、中老年服务行业从业经历者优先。 ​ 3. 能力要求： ​ -性格亲和、有耐心，善于与中老年群体沟通，能精准把握客户需求。 ​ -具备较强的销售谈判能力与客户服务意识，抗压能力强。 ​ -熟悉本地中老年旅游市场特点，了解中老年出行偏好与关注点。 ​ 4. 其他要求：身体健康，能适应偶尔的外勤活动；具备良好的团队协作精神，认同公司企业文化。 三、福利待遇 1. 底薪+高额提成+业绩奖金+客户转介绍奖励，上不封顶。 ​ 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。 ​ 3. 完善的岗前培训与晋升体系，提供广阔的职业发展空间。

专业生产、销售、卫生间门、推拉门、断桥平开窗 有业务经验、熟悉门窗优先 能吃苦耐劳工作上进心 薪资范围：2000＋提成 提成方式：底薪2000+全勤奖金600（不月休4）+展厅订单提成2%(根据结清尾款日下月合并总薪金)

工作周期：2025-08-25~2025-09-07 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 岗位职责： 1、为家长与学生提供专业的课程咨询，解答有关教学安排及学习规划的相关问题； 2、结合学生实际情况，匹配适合的课程方案，推动课程报名进程； 3、持续维护客户关系，定期回访学生学习情况，保障服务品质； 4、参与市场信息收集，分析同行动态，为课程改进提供有效参考； 5、配合开展线上线下的教育活动，增强品牌认知度与影响力。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，能与学生及家长顺畅沟通并建立良好互动； 2、热爱教育领域，熟悉基本教育理念与课程设置； 3、具有较强的服务意识，能够主动应对并解决客户需求； 4、有销售或客服工作经验者优先考虑，无经验亦可培养； 5、时间安排灵活，能适应兼职性质的工作节奏。

——海口嘉和少儿街舞教育诚聘【课程顾问】 （22年本土品牌|5大校区覆盖|无街舞基础要求|无经验带薪培训|90后、00后活力团队） --- **岗位亮点抢先看** 小白友好：入职即享带薪系统培训（涵盖销售技巧+课程体系+沟通话术），资深同事一对一指导，快速上手！ 覆盖海口：海甸、白龙、城西、秀英、国贸五大校区，工作地点就近分配，通勤省时更高效！ 钱途无忧：底薪3500+高提成+评优奖励+节日福利+年终奖金……收入与能力正向挂钩，多劳多得！ 晋升透明：定期开放晋升通道（课程顾问→主管→校区负责人），成长路径清晰可见！ 快乐搬砖：年轻化团队氛围，丰富团建活动，管理扁平不内卷，拒绝职场压榨！ --- **你要做什么？** ①课程推广：参与招生宣传及市场活动，挖掘家长需求，为孩子量身定制成长学习方案； ②客户维护：持续跟进学员学习情况，以专业服务提升续费转化与家长满意度； ③活动支持：配合校区开展体验课、舞蹈赛事、成果展演等活动执行，助力生源增长。 --- **我们需要这样的伙伴** ①热情比经验更重要：欢迎应届生或跨行转型者，只要善于表达、乐于沟通、喜爱孩子； ②学习力就是竞争力：愿意从零开始掌握教育咨询与销售技能，保持积极学习心态； ③正能量担当：对待家长耐心周到，面对团队协作主动负责，不推诿不抱怨； ④目标感明确：渴望通过努力获得回报，对职业发展有清晰规划。 --- **为什么选择我们？** ——22年本土老牌机构，专注少儿街舞教育，已助力超10,000名孩子舞出自信风采！ ——五大校区遍布海口，用舞蹈传递快乐，打造阳光成长课堂。 ——家长推荐率稳居行业前列，口碑见证实力。 ——学员长期参与省级舞台演出及专业赛事，与海南省电视台保持长期合作。 一次简历投递，或许就是职业跃迁的起点！ 期待与您携手同行！

我们是海口连锁少儿街舞机构 （22年本土品牌|5大校区覆盖|不限街舞基础|无经验带薪培训|90后、00后活力团队） --- 工作内容：通过线上渠道（抖音直播、微信、小红书）及线下场景（学校、商场、社区地推）向家长推广99元体验课程，完成引流并推动转化为长期学员。 招生对象广泛（4-），项目热度高，多校区可就近安排，团队氛围轻松积极，累计服务学员超10,000名 薪资待遇：新人底薪3500元+提成。每成交一节99元体验课提成70元，后续课程报名另有额外提成。提供工作餐、各类评优激励、团建下午茶、年会旅游、节日福利等 配备标准话术与系统培训，专人带教协助谈单，流程完善成熟 接受零经验人员加入，但必须具备强烈的赚钱动力！

岗位职责: 1.积极开展课程销售活动，通过多种渠道实现课程销售目标。 2.通过电话邀约，向潜在客户介绍课程特点与优势，提升客户购买决策。 3.定期参与销售培训，提升个人销售技巧与产品知识。 4.维护客户关系，及时解决客户问题，提升客户满意度。 5.与团队成员紧密合作，共同完成销售任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和说服力，能够有效与客户沟通。 2.有较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握新知识。 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效合作。 4.对课程销售工作具有热情，能够承受工作压力。

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期致力于儿童素质教育发展，聚焦语言能力提升与综合素养培育，注重激发孩子的内在动力，构建了完善的全人教育模式。 薪资待遇：底薪3588＋高提成＋高奖金有五险一金、年假长、包住宿小区房 岗位职责： 1、接待家长来访，耐心回应客户关于课程的相关疑问，并准确讲解课程内容 2、依据学校制定的标准与规划，在规定周期内协同达成招生任务，对校区整体业绩承担责任 3、协调教学部门间的沟通协作，组织开展内部人员的培训与日常管理 4、按时完成学员后续回访及跟进服务工作 5、与家长保持良好互动，树立并维护机构品牌形象 6、落实校方交办的其他相关事务 任职要求： 1、中专（高中）及以上学历，热爱教育事业，专业不限 2、具备亲和力，拥有良好的沟通与表达能力 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、具备团队协作精神，责任心强 5、认同天童家天下文化理念，有少儿教育相关经验者优先 教学理念：阳光天童、亮丽人生的起点，用爱心做教育 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区，秀英校区，三个校区可就近分配

地推招生，邀约家长进校区参观

——海口嘉和少儿街舞教育诚聘【课程顾问】 （22年本土品牌|5大校区覆盖|无街舞基础要求|无经验带薪培训|90后、00后活力团队） --- **岗位亮点抢先看** 新人无忧：入职即享带薪系统培训（涵盖销售技能+课程内容+客户沟通），资深同事全程指导！ 全域布局：海甸、白龙、城西、秀英、国贸五大校区，就近安排工作地点，减少通勤负担专注增收！ 收入可观：底薪3500+提成+阶段性评优奖励+节日福利+年终奖金……多劳多得，上不封顶！ 晋升清晰：定期评估晋升资格（顾问→主管→校区负责人），成长路径公开透明！ 氛围轻松：年轻化团队、丰富团建活动、扁平管理机制，远离职场内耗！ --- **你要做什么？** ①课程推广：参与招生宣传活动，挖掘家长需求，为孩子量身推荐合适的成长学习方案； ②客户维护：跟踪学员上课情况，以专业服务提高续费比例及家长满意度； ③市场活动支持：配合校区开展各类活动执行（如体验课、比赛、演出等），扩大生源吸引。 --- **我们需要这样的伙伴** ①热情优先于经验：欢迎应届生或跨行业者加入！只要善于表达、乐于交流、喜爱孩子 ②学习能力是关键：愿意从零开始学习教育与销售相关知识，保持谦逊进取心态 ③积极正能量：对待家长和学员耐心周到，团队协作有担当 ④目标明确者：对收入提升有追求，对个人发展有设想 --- **为什么选择我们？** ——22年深耕本土少儿教育，已助力超10,000名孩子在舞蹈中收获自信！ ——五大校区稳扎海口，用街舞传递快乐与能量。 ——家长转介绍率位居行业前列 ——学员长期参与省级电视台合作节目及大型赛事演出 一次简历投递，或许开启全新职业可能！ 期待与您深入交流！

2004年天童教育集团在沈阳正式成立。至今，天童遍布辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、北京、天津、山东、陕西、江苏、河南、安徽、湖北、四川、湖南、江西、浙江、重庆、云南、广东、海南、甘肃、贵州、福建等全国主要省份，直营分校100多所，精英讲师6000名，中外员工1万多名，在校学员20多万名。 为支持未来持续开设新校区，公司现启动管理人才储备计划，面向敢于迎接挑战、目标明确、志同道合的青年才俊发出诚挚邀请，携手共进，在天童实现职业梦想！ 此岗位免费提供住宿，宿舍位于公司周边，方便通勤～需要住宿的伙伴欢迎投递简历！ 岗位职责： 1、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务； 2、与学生家长深入交流，了解需求并安排匹配的试听课程； 3、汇总试听后的反馈情况，制定个性化学习方案，推荐适宜的课程组合，协助完成报名流程； 4、按公司标准执行市场调研及宣传推广任务。 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+15-25%提成+绩效奖金，收入无上限； 2、福利配置：保险+带薪年假+国内外团建旅游+团队活动+节日礼金+子女免费就读课程； 3、培训机制：入职期间享受带薪培训+岗位能力进阶课程+专项技能提升训练+资深管理者一对一指导； 4、晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级跃升同步带来薪资、专业能力和综合素养的全面提升； 5、额外收获：视野拓展+人脉积累+管理实战经验+快速成长路径。 任职要求： 1、热爱教育培训事业； 2、具备良好的亲和力以及出色的沟通表达能力； 3、品行端正，诚实守信，积极进取，富有责任心，具备团队合作精神。 天童教育集团构建公开、公平、公正的晋升机制，从基层组员到见习主管、课长、主任、副理、部长直至区域经理，每一步晋升都意味着收入增长与个人能力的全面飞跃！ 致每一位求职者： 求职是双向选择的过程，你在考察企业的同时，企业也在评估是否适合你，并非一次沟通即可定论。多一次交流，就多一次机会。在这个竞争激烈的时代，选择往往比努力更重要。千里马常有，而伯乐不常有，加入天童，开启你精彩人生的新篇章！

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期聚焦儿童素质教育领域，以提升语言能力、培育综合素养为目标，专注于激发孩子的内在成长动力，构建了一套完善的全人教育模式。 岗位职责： 1、为学员及家长提供专属一对一咨询服务 2、协同教师制定符合学员特点的个性化学习方案 3、根据公司标准执行市场调研与宣传推广任务 4、跟踪学员学习进展，提供专业化的客户支持服务 任职要求： 1、具备中专（或高中）及以上学历，对教育行业有热情； 2、热爱儿童成长教育，乐于与孩子互动交流； 3、对销售工作有兴趣，性格开朗，主动性强，具备良好亲和力和服务意识； 4、形象端正，普通话流利，具备优秀的表达能力和团队协作精神； 5、性别不限，有教育培训机构销售或管理经验者优先考虑。 薪酬体系：业内具有高度竞争力的薪资结构，高比例提成+丰厚奖金，收入无上限 福利体系：保险保障+带薪年假+国内外团建旅游+集体活动+节日福利+子女免费课程学习 培训体系：入职带薪培训+岗位能力进阶+专项技能提升+资深主管全程指导 晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升即代表收入、知识与综合能力的全面提升！ 额外收获：个人视野拓展+人脉资源积累+管理能力锻炼+快速职业成长 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三个校区可根据居住地就近安排

岗位职责：接待家长与学生，开展招生相关工作。 任职要求：性格开朗，具备良好的沟通表达能力。 岗位福利：底薪加提成加年终奖金，五险，每周双休。 教育背景：大专及以上学历。