综合维修工持有低压上岗证，有物业相关工作经验优先。负责小区公共区域水电设施设备日常巡检、维修、养护等工作，及时响应业主报修需求，配合工作安排薪资福利:3600元/月招工人数:1名工作地址:文昌市文城镇杏林花园小区

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省文化馆新馆物业现招聘综合维修工若干名：岗位职责：负责项目给排水、机电、空调、电梯、剧场等设备的专业管理；任职要求：50周岁以下，持有相关从业资格证书，具有较强的设施设备维护、水电维修等专业理知识；薪资：工资标准4000元+200元餐费，节假日福利联系人：任经理

有没有在文昌附近的兄弟，现需要两名老师傅搞维修，大概5天工期左右。一天8小时350一天，有空的请来电何

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岗位职责 1、精通镀锌风管、共板/角铁法兰、异形管件全套加工工艺，看懂图纸、会下料排版，把控生产技术和产品质量。 2、全权负责车间日常生产排单、人员管理、排班调度，抓产量、抓交期、控材料损耗。 3、管理车间设备维护、安全生产、现场6S，对接工地客户核对图纸、处理现场技术问题。 4、带教工人、管理班组，优化生产流程，控制生产成本与报废率。 任职要求 1、25-45岁，有风管加工行业车间主管/厂长从业经验，熟整套工艺。 2、会看工程图纸，懂风管下料、制作、质检全流程，能处理现场技术难题。 3、懂车间管理、会带人管团队，执行力强，责任心强，做事稳重。 4、能对接工地与客户，沟通协调能力好，可长期稳定干。 5、有本地风管行业资源、熟三亚市场者优先。 薪资福利 薪资：计件，上不封顶。 福利：、包住包中+晚餐。 工作地点：三亚田独中寥村 有意者直接电话联系面谈。 联系人小雅

岗位内容： 1. 负责药品生产线的运行监管及生产任务的统筹安排。 2. 解决生产过程中出现的质量问题，并监督整改措施的落实情况。 3. 参与药品生产工艺/规程的编制与优化，确保满足企业规范要求。 4. 组织开展生产相关数据的采集、汇总、分析及归档管理。 5. 协同相关部门落实安全与环保管理，推动企业文化的建设实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，药学、制药及相关专业背景。 2. 具备较强的协作意识，身体状况良好，能适应一定强度的工作节奏。 3. 具备基础的数据处理、问题分析及沟通表达能力。 4. 有意愿在医药/制药领域长期发展者优先考虑，无经验者可提供培养机会。

【岗位职责】 1. 负责围巾、披肩等饰品的织造、整理和成品生产计划调度安排，确保生产任务完成及准时交货。 2. 负责围巾、披肩等饰品织造、整理和成品各车间工序生产工艺的设置与审查，检查生产工艺的实施与达成。 3. 设置围巾、披肩等饰品制造生产流程中各质量隐患的预防措施与方法。 4. 对各车间各项生产质量问题进行分析并予以解决。 5. 应对客户投诉，制定退货问题的分析与改善措施。 6. 负责指导和教授一线操作员工掌握本工序有关的各项产品生产工艺，督促操作员工严格按照操作规程或工艺标准进行生产。 7. 汇总填报“月度生产报表”；汇总填报月度“管理人员考核”。 8. 指导技术开发部完成新产品工艺开发。 9. 完成领导安排的临时性工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，纺织工程、毛织物染整等相关专业优先。 2. 10年以上纺织行业生产管理工作经验，同岗位5年以上经验。 3. 了解毛纺面料的性能和工艺，熟悉面料测试标准和质量控制流程。 4. 具备良好的团队合作和沟通能力，能有效协调各部门的工作。 5. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够迅速应对紧急情况和处理突发事件。

全面负责纸箱厂日常运营、生产排单、车间管理、人员调度，统筹瓦楞、印刷、开槽、模切、粘箱、钉箱全工序，确保订单准时、保质、保量交付等

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招聘水电工，工作地点位于文昌抱罗镇后福村（凤尾村附近）。扣除社保公积金后，到手月薪为4000-7000元，入职即缴纳六险一金，并享受节日福利。 岗位职责包括： 1. 水电保障：检查场内水电设施，发现问题及时处理并做好记录；常态化检查全场供水供电设备，及时更换老化线路及维修水管，保障设备运行安全；参与制定停水、停电应急预案，做好应急保障工作，确保后备水电正常供应。 2. 设备档案管理：对新购设备进行安装、调试与验收，建立设备管理台账，记录设备保养、巡检、维修等运维信息，做好设备全生命周期管理；评估场部设备运行状态及使用寿命，按财务要求对无法使用的设备执行报废程序。 3. 设备运维：按计划巡检设备，及时发现并解决问题；按计划保养设备，延长使用寿命，降低故障率；维修故障设备，确保正常运转。 要求有2年以上相关工作经验者优先，持有电工证，另持焊工证、钳工证等证书者优先。

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单位招聘电工万能工1名，要求员工年龄60岁左右。主要在建材院内从事电工活、电焊维修及杂活等工作，需会动力电380V，最好持有电工证。工作时间早7:30至17:00，每周休息一天。薪资为底薪3900元加饭补200元，自己带饭可提供加热。工作地点位于后关村。

物业公司招聘物业维修工：1、年龄35-55岁2、熟悉物业工程部门相关操作流程3、会基本强电，弱电维修以及土建维修和水系统维修，有电工证4、有物业管理从业经验者优先。5、其他要求：积极主动、责任心强、忠诚守信、工作严谨入职伙食补贴，公司缴纳五险，国家法定节假日上班3倍薪资,综合薪资(面议）工作时间：早9:00-18:00，月休6天，会有轮流值夜班，有值班补贴地址：九龙坡区—中昂别院小区（壹本科工城对面）联系电话：陈女士

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物业维修人员55岁以下。薪资福利:面议开州工作地址:龙之光小区

招聘：其他住宿和餐饮服务人员薪资：面议招聘人数：1人招聘单位：鞍山凤凰城物业服务有限公司职位描述：维修工

储备项目主管物业项目负责人/主管岗位2年以上工作经验；抗压能力强，文昌本地。薪资福利:按标准招工人数:1人薪资按国有企业薪酬待遇执行，含工作午餐。工作地址:文昌

注意：工作地点在海南，非诚勿扰，谢谢！ 1、负责落实施工组织设计各项计划和施工方案的实施； 2、负责施工现场施工进度、质量、安全管理；参与编写安全操作规程并落实执行，严格按照安全程序进行施工； 3、检查施工现场的各项安全指标，对风险点进行及时排除及改进； 4、负责安全教育培训，提高员工安全意识和技能水平； 5、有机电项目施工管理经验，懂机电过程资料制作； 5、需持有安全C证。 福利：社保公积金、年终奖、探亲假、年度体检

海南省某省属旗下物业企业诚聘【招聘岗位】1、物业项目主管1人2、临时电工2人4、安保人员8人5、保洁人员8人【福利待遇】薪资面谈+五险一金+福利+与单位直接签订合同。【工作地点】文昌市龙楼镇航天服务区域【联系方式】（韩经理）

岗位职责： 1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作，确保各项生产目标顺利实现。 2、编制并优化生产计划，跟踪生产执行情况，保障产品品质与生产效能。 3、统筹协调各职能部门协作，合理调配资源，提升整体运作效率。 4、及时应对生产过程中出现的突发状况，确保生产流程的连续与稳定。 5、推进技术革新与流程优化，增强生产自动化与智能化程度。 任职要求： 1、具备扎实的渔业生产管理背景，精通水产养殖及相关生产工艺流程。 2、拥有出色的团队领导力，能有效组织团队高效完成生产任务。 3、具备较强的判断力和应急处理能力，可在紧急情况下快速决策。 4、具备良好的沟通与协调能力，善于跨部门协同推进工作落实。 5、持续关注行业发展趋势，积极引进先进技术和管理模式，提升生产效益与竞争力。

招聘门窗厂展厅办公文员资料员会计8名。心细敬业，沟通普通话海南话优先。年龄18--35岁。电话袁总。

招聘 岗位名称：钢结构生产厂长 岗位职责： 1、全面负责钢结构工厂整体生产运营、日常管理、生产计划排产2、管控生产成本、原材料损耗、人工及能耗 3、负责车间人员管理、安全管理、设备维护保养等 4、精通钢结构下料、拼装、焊接、涂装工序，把控产品质量，处理生产异常及质量问题； 5、对接业务、采购、工程、经营等部门，熟悉图纸、原料、生产、发货全流程衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历．年龄35-50岁，5 年以上钢结构工厂厂长、生产主管全盘管理经验； 2、有较强统筹能力、执行力强，会带团队、懂管理； 3、为人踏实负责，有责任心，沟通协调能力好。 薪资待遇： 薪资优厚，具体面议。

岗位职责： 工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作； 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3.快速处理生产现场异常，提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能适应制造车间的工作条件； 2.作风严谨，具有较强的责任意识与执行能力； 3.具备良好的交流协作能力及团队配合意识。

大佬有没有能在文昌上班驻场施工员吧，能够定点测量放线，定位，标高，能够熟悉、精通相关图纸这样的人才。现场的活是挖管沟、土建基础，包括一些墙面装饰，砌砖，砌墙砂浆这样的活儿都比较精通的。

【岗位职责】 1. 负责生产车间的日常管理和运营工作； 2. 监督生产过程，确保产品质量和生产效率； 3. 及时解决生产中的问题，提出改进意见。 【岗位要求】 1. 具备良好的身体素质，能够适应生产车间的工作环境； 2. 工作踏实，具备较强的责任心和执行力； 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责： 工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作； 2.监控生产流程，保障产品质量及生产效率； 3.快速处理生产过程中出现的问题，并提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能适应生产车间的工作条件； 2.工作认真，具有较强的责任意识和执行能力； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作能力。

【岗位职责】 1. 全面负责工厂的日常运营与管理工作； 2. 组织制定并实施生产计划，保障生产任务按时完成； 3. 优化生产流程，提升生产效率，控制运营成本； 4. 负责厂区团队管理，维护良好的工作秩序与纪律； 5. 协调各部门工作，确保生产、仓储、物流等环节高效运转。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和管理能力； 2. 能够承担较大工作压力，具备问题解决能力； 3. 工作认真负责，注重团队协作与执行力； 4. 具备持续改进意识，积极推动生产效率提升； 5. 有良好的沟通能力，能有效推动跨部门合作。