变电检修输电配电电力采集营销

岗位职责： 1、对110kV变电站及线路进行巡检、维护、检修、运行管理、技术支持工作等，保障110kV变电站内一、二次设备及变电站进线线路安全、稳定运行; 2、编制巡检、隐患排查计划，按计划进行巡检，对巡检中发现的隐患，提出隐患清单和维保方案，巡检后编制巡检报告； 3、编制变电站运维应急预案，按照应急预案每年进行应急演练； 4、根据变电站停电计划编制变电站预防性试验计划，按计划安排人员进行预防性试验，做好预防性试验记录，及时出具试验报告； 5、有一定文字功底，运维工作需编制“隐患清单+风险评估+整改建议+复验标准”四阶段闭环报告。 6、积极落实公司负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 任职要求： 1、40岁内，全日制本科学历，3年以上工作经验； 2、电气工程相关专业，具备110kV变电站运维工作经验者优先; 3、持有特种作业（高压电工、电气试验、继电保护）操作证、电力运维相关证书者优先； 4、具有良好的执行力、沟通力、学习力及团队合作意识; 5、能够适应长期在察尔汗盐湖工作环境;体能良好、责任心强、具有吃苦耐劳的精神; 其他： 1、基本薪资+技能补贴+高原补贴+福利待遇，缴纳社会保险，综合工资12000以上； 2、本招聘为运维负责人，依据变电站运维情况公司配备4-6名辅助运维人员，应聘人员需有一定管理能力； 3、吃住：运维区域内有固定工作场地及宿舍，配备大厨一名； 4、休假灵活，每月无固定休息时间，有事或休息向领导请假就可以，也可按固定休息时间，具体面议。

1、参与项目需求分析和技术方案设计; 2、负责产品功能的详细设计、功能调试及后期维护; 3、编写、整理、完善产品相关的技术资料。

岗位职责： 1、对110kV变电站及线路进行巡检、维护、检修、运行管理、技术支持工作等，保障110kV变电站内一、二次设备及变电站进线线路安全、稳定运行; 2、编制巡检、隐患排查计划，按计划进行巡检，对巡检中发现的隐患，提出隐患清单和维保方案，巡检后编制巡检报告； 3、编制变电站运维应急预案，按照应急预案每年进行应急演练； 4、根据变电站停电计划编制变电站预防性试验计划，按计划安排人员进行预防性试验，做好预防性试验记录，及时出具试验报告； 5、有一定文字功底，运维工作需编制“隐患清单+风险评估+整改建议+复验标准”四阶段闭环报告。 6、积极落实公司负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 任职要求： 1、40岁内，全日制本科学历，3年以上工作经验； 2、电气工程相关专业，具备110kV变电站运维工作经验者优先; 3、持有特种作业（高压电工、电气试验、继电保护）操作证、电力运维相关证书者优先； 4、具有良好的执行力、沟通力、学习力及团队合作意识; 5、能够适应长期在察尔汗盐湖工作环境;体能良好、责任心强、具有吃苦耐劳的精神; 其他： 1、基本薪资+技能补贴+高原补贴+福利待遇，缴纳社会保险，综合工资12000以上； 2、本招聘为运维负责人，依据变电站运维情况公司配备4-6名辅助运维人员，应聘人员需有一定管理能力； 3、吃住：运维区域内有固定工作场地及宿舍，配备大厨一名； 4、休假灵活，每月无固定休息时间，有事或休息向领导请假就可以，也可按固定休息时间，具体面议。

运维负责变电检修、输电配电、智能装备制造，负责设备的安装、运维、检修、研发、系统维护等工作

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天津市蓟州区招工地小工/杂工、强电、工地力工、弱电/安防

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《银峰园林火锅店》 ♦部长2名:工资5300+200全勤+提成 ♦营销员2名:工资4500～5000元 服务员5名:工资4800+200全勤 ♦配锅员1名:工资4500元（有经验者优先） 福利待遇： 1、每月公休3天 2、免费提供食宿 3、每月15号准时发放工资 ☎:（） 地址:城西区胜利路15号

岗位职责: 1.负责每晚七点至九点期间万能师傅的相关事务处理 2.按时完成上级安排的各项工作任务并及时反馈进度 3.与团队成员协同配合，高效推进工作目标达成 4.提供油费补贴 任职要求: 1.具备良好的表达与倾听能力，能够顺畅开展人际沟通 2.具有团队意识，能迅速适应集体协作环境 3.拥有主动学习意愿，持续提升个人专业能力

110千伏及以下变电站的一次、二次系统设计，以及10千伏配电室的工程设计。

熟练掌握设计施工图纸和测量仪器，并能做各种专项方案，工资面议。

换电站区域运营保障服务 岗位职责： 1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理，确保设备安全稳定运行，做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等； 2、负责区域内客户对接，组织落站安装，交付验收工作。 2、服从工作安排，必要时支援其它区域服务，严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等； 任职要求： 1、中技及以上学历，机电一体化、电气自动化等专业，有一定的电工、机械技术基础，动手能力强，有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。 2、性格开朗，具备良好沟通能力，工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳， 3、经过培训持证上岗；待遇7000-10000，试用期1个月

工作内容：1、10KV电力设计，居配，厂房等用电设计

海南藏族自治州贵南县招强电

甘肃临夏市积石县招强电电工要有应急管理厅电工证

果洛藏族自治州玛多县招弱电/安防、消防安装、水电、水暖安装/维修

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招水电工 主要工作为燃气探头报警器联动系统接线。

青海西宁65MW机组招聘： 汽机运行主值 待遇：10400（包住宿） 要求：必须要有中间再热机组运行经验 能尽快到岗者优先 联系电话：（同）

海西茫崖招水电，强电，消防电

岗位要求： 1、负责智能化设备的安装、调试与日常维护，协助完成项目的现场实施及验收相关工作； 2、驻场开展监控系统的巡检作业，落实设备维护并跟进故障处理与协调； 3、承担弱电系统中各类设备的保养任务，及时排查并解决运行中出现的技术问题； 任职要求： 1、具备机电、安防、智能化、自动化、通信、电子、计算机等相关专业背景； 2、能适应基层岗位工作，学习意愿强，吃苦耐劳；具备良好的职业素养，拥有较强的沟通能力、组织协调能力以及团队协作意识，责任心强； 3、了解安防工程与楼宇智能化系统，具备弱电工程项目经验或无线通讯设备运维经历者优先； 4、掌握智能监控系统的应用，具有现场施工管理、设备安装调试及系统维护的实际操作经验； 5、具备CAD绘图能力，能够进行现场勘查与技术交底； 6、持有安全员资格证书。

海西蒙古族藏族自治州茫崖市招强电

青海海西格尔木项目，50MW机组，招聘汽机专工一名，要求年龄50岁以内，会编写资料、Excel，从事本专业十年以上，联系 招聘人数:1人

电气相关 1.初中以上，机械计算机类专业优先考虑，可接受小白；2.持证上岗（高压低压和高处）无证人员初步面试通过组织取证；3.年龄18-40周岁；4.身体方面无恐高；5.食宿：包住，有餐补；6.本岗位需要岗前培训，且培训期间不收取任何。 薪资面谈节假日三倍薪资，中秋端午各500，元旦1000，生日200。 （） 工作地址:青海省西宁市城西区万达中心1号写字楼10801