岗位名称：施工员； 岗位要求：1.年龄45周岁以下；2.具有钢结构设计、施工或焊接相关工作经验；3.熟悉钢结构工艺流程，能独立完成技术指导工作。 薪资待遇：月薪45006000元，具体面议。

寻找平罗老旧小区改造或房建施工员，要求具备图纸解读、人员管理能力和基础技术知识，由银川的李老板在宁夏省银川市招聘。

负责施工现场的组织、管理、技术指导及质量安全控制

有相关地产景观施工经验，图纸排版放线，施工过程中对下游劳务进行管控，对劳务分包班组进行管理。绘制施工图，会开车。做过地产的高端景观项目。学历大专以上，年龄35周岁以下。

施工员 大专及以上学历；35 - 45岁；拥有10年以上施工员岗位经验，参与过3个及以上完整项目建设；必须持有施工员证，持有其他建筑类相关证书者优先；具备扎实的施工技术功底，优秀的现场协调与组织能力，能吃苦耐劳，责任心强。熟悉施工图纸及行业规范，负责现场施工组织、安排与技术指导工作；把控施工安全、质量与进度，及时解决现场技术问题；协调现场各方协作关系，合理调配施工资源；依据施工计划组织施工人员，保障项目进度按节点推进。 薪资福利:薪资面议。 招工人数:5名 本招聘计划最终解释权归建设集团所有，各岗位具体要求以面试沟通及正式录用文件为准。简历投递邮箱： / 工作地址:宁夏银川市兴庆区新华西街143号

边坡、桩基现场施工员

岗位招聘施工员，要求应聘者年龄在45周岁以下，具备钢结构设计、施工或焊接相关工作经验，熟悉工艺流程并能独立完成技术指导工作。薪资待遇月薪为4500至6000元，工作地点在宁夏中卫。

市政道路，桥梁，现场施工管理

实施园林施工，组织协调施工队伍，处理施工问题，安装，调试与维护园林设施

熟悉工业建筑、化工行业管道安装技术，现场工人管理经验，对管铆焊工人的工作流程熟悉，有火电安装施工管理经验优先考虑。

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招聘：桥梁施工员 薪资：7-10k 职位详情： 岗位工作职责： 1、按施工图标准与规定机构施工，科学安排与使用人力资本、材料及工业设备。 2、用心了解施工工程图纸，调研工程项目大概，制作现场平面设计图，做好现场合理布局，对设计要点、质量规定、详尽做法需有很清楚的调研，机构队组细心以图施工。 3、承担单位工程的专业技术、质量、安全与文明行为施工管理方法，施工前需用心做好对工作队组的专业技术、质量、安全技术交底工作中，施工中常检查督促；进行本项目的各种施工每日任务。 4、用心做好施工纪录，立即搜集整理单位工程的专业技术资料及竣工验收资料。 5、重点对质量、安全性等项查验中常存在的不足的整顿。 6、分配好现场工作中，具有解决现场难题能力。 任职要求： 1、路桥、市政工程对口专业； 2、3年及以上公路桥梁现场施工工作经验； 3、具有很强的现场管理方法能力，了解工程图纸，施工现场分配，机械设备生产调度及公路桥梁有关施工加工工艺； 4、任劳任怨，有荣誉感和团队合作精神。 5、办公地点在本省。

招聘：土建装饰施工员 薪资：10-15k 职位详情： 岗位说明： 1、协助工程项目经理搞好工程开工准备工作，初步审定工程图纸、施工计划方案，明确提出工程措施与现场施工计划方案； 2、编写工程总进度计划表和月进度计划表和各施工队组的月进度计划表； 3、用心审批工程所需资料，并且对入场原材料的品质要严格监督； 4、对施工当场监管，碰到重要品质、安全隐患时立即会同相关部门开展处理 5、向技术专业所管辖队组下发施工设计任务书、原材料限额领料单和施工安全技术交底； 6、催促施工原材料、机器设备准时入场，并处在合格情况，保证工程顺利开展； 7、参加工程中施工施工放线工作中； 8、协助项目负责人开展图纸会审记录及安全技术交底； 9、参与工程专题会与监理例会，明确提出和认识新项目施工过程中遇到问题，并依据难题思索、制订解决方案并执行改善； 10、参与工程完工交检，承担工程完好无损维护。 任职要求： 1、3年及以上总承包工程建筑、装饰设计工程管理心得； 2、了解装饰设计工程的施工加工工艺，及相关的各种各样标准、规范，有从业证书者优先； 3、具有较强的执行能力、组织协调能力，有责任感，任劳任怨，听从公司分配； 4、有注册建造师注册类证书优先选择录取。

招聘：市政施工员 薪资：7-10k 职位详情： 岗位工作职责： 1、帮助工程项目经理解决施工工地技术性、安全性、品质等事项； 2、做好队组安全技术交底、材料管理及资料汇总汇报工作中； 3、做好当场各个单位间的工作和人员组织、相互配合； 4、进行上级领导领导安排其它工作。 任职要求： 1、市政、交通出行、公路、土建工程、工民建、工程项目管理学专业大专以上学历（22届应届生也可以考虑），有北京市建委授予的施工员证书的优先选择； 2、能熟练掌握办公室软件、工程类专业手机软件； 3、性格平和，责任性强，仔细认真，任劳任怨，具有良好的沟通能力、应变力能力及团队精神，能解决好施工工地多方关联。

招聘：施工员 薪资：7-10k 职位详情： 岗位工作职责： 1、帮助做好现场施工管理方法，核查工程量； 2、管理方法施工现场所需资料，催促施工工人、原材料及设备准时入场； 3、帮助工程项目经理做好工程的资料整理、管理和备案； 4、负责新项目施工阶段的安全防护； 5、编写各单项工程进展计划及人力资源、物力资源及设备计划； 6、科学安排、科学合理正确引导、圆满完成本工程的各种施工每日任务； 7、负责分项目施工总承包的成本计算； 8、参与工程完工交检，负责工程完好无损维护。 任职资格： 1、对口专业中专以上学历； 2、有土建工程层面5年及以上施工工作经验，有施工员证； 3、了解施工全过程的各种阶段的操作流程； 4、了解现场施工施工部署及现场施工计划方案编制； 5、具有应用工程思维和语言方法进行可以写会画得专业技能，具有较好的口头表达能力； 6、具备一定的团队沟通和协调性； 7、工作责任心强，勤劳能干，具有较好的工作责任心。

招聘：施工员 薪资：5-7k 职位详情： 1、具备5年及以上有关工作经历； 2、了解室内装饰工程水、电、泥、木、漆料的施工计划、工艺流程分配、生产流程、产品质量标准及施工验收规范； 3、具有较强的理论基础及施工工艺能力，能建筑识图、图审及抽料，能够进行技术交底及单独处理现场现实问题； 4、具有较好的融洽能力和交流能力，能比较好的解决和业主、工程监理、设计与各学科分包方间的工作和人际交往，立即预料与处理施工工地发生的各类问题； 5、品行端正，诚信友善，工作责任心强，具有极强的敬业精神和团队协作精神； 6、有二级及以上建造师证书优先选择； 7、具备施工员证书

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我们正在寻找一位专业的施工员，负责管理和协调建筑工程项目的各个阶段。工作内容：负责施工现场的日常管理和协调；监督和控制施工进度和质量；解决施工现场的技术和安全问题；协调与各方沟通和合作。岗位要求：1.土木工程或相关专业大专及以上学历，并有二级建造师证；2.精通施工图纸和技术规范，熟练使用房建工程所有仪器3.具备过硬的现场施工经验；4.良好的沟通和协调能力；5.责任心强，具备团队合作精神；6.会电脑软件算量。达不到要求的请不要联系

有北疆高标准农田的施工经验，且包括土地激光平整和田间道路施工、首部管理用房施工等。有一定的组织能力。没干过的勿扰。能力突出工资面议。

招聘施工主管

-负责船舶舾装件的施工工作，确保工程进度和质量满足要求。 -根据设计图纸进行舾装件制作，并进行现场施工管理和协调。 -对施工过程中出现的技术问题提供解决方案，确保施工顺利进行。 岗位要求： -熟悉船舶舾装制作流程和施工标准。 -具备较强的现场施工管理和协调能力。 -有船舶行业舾装制作工作经验者优先。

招聘装饰装修施工员一名，只谈待遇不谈能力的请绕道，试用期一个月，请用能力来谈工资待遇！！！ 一、项目准备：提前扫清技术、资源障碍： 图纸与技术：深入研读装饰设计图纸（平面、立面、节点图等）、施工规范及验收标准，明确材料规格、工艺要求，标注图纸中可能存在的矛盾点，及时反馈设计方优化。 技术交底与方案编制：向施工班组进行专项技术交底，明确各工序的操作标准、质量要求及安全注意事项。 结合项目工期要求，编制详细施工进度计划，明确各工序的起止时间、人员配置及材料进场节点。 现场与资源核查：核对施工现场实际尺寸与图纸是否一致，确认作业面条件。 核查材料、设备的采购与进场计划，确保关键材料符合设计品牌及质量标准，提前联系供应商确认供货周期，避免因材料短缺延误工期。 二、现场施工管理：把控过程执行全程驻场，实时监督各工序施工，解决现场突发问题： 人员管理：合理分配施工班组任务，明确各班组的职责范围，避免工序交叉冲突。监督班组施工纪律，杜绝迟到早退、违规操作，定期组织班组安全与技术培训，提升施工人员的规范意识。 进度管理：每日对照施工进度计划，核查各工序的完成情况，分析进度滞后原因，及时调整方案。每周向项目经理/甲方提交进度报告，汇报已完成工作量、下周计划及需协调的问题。 材料管理：负责材料进场验收：核对材料的品牌、型号、规格、数量与采购单是否一致，检查材料质量，不合格材料严禁入场，并要求供应商退换。监督现场材料的存放与使用：按材料特性分类堆放，设置材料标识牌，避免错用；控制材料损耗，杜绝浪费。 三、质量管控：守住工程核心标准 全程监督质量，确保工程符合验收规范： 工序质量巡检：对各工序进行全过程巡检，重点把控关键节点 质量问题整改：发现质量隐患时，立即要求施工班组停工整改，明确整改期限，整改后重新验收，直至符合标准；严禁“带病施工”（如空鼓未修复就贴墙砖，导致后期脱落）。 成品保护：监督施工班组做好成品保护措施：如已铺贴的瓷砖覆盖保护膜、已安装的木门套包裹防撞条、已刷漆的墙面张贴警示标识，避免后续工序施工对成品造成损坏。 四、安全与文明施工管理：杜绝安全事故；安全管理；文明施工管理； 五、沟通协调： 对内协调： 协调各施工班组的工序衔接，避免工序脱节或冲突。 与项目经理同步现场情况，反馈需决策的问题，执行项目经理的管理指令。 对外协调： 与甲方/监理沟通：定期汇报施工进度与质量，配合监理的巡检与验收工作，解答甲方疑问，确认甲方的变更需求，并及时将变更指令传达至施工班组。 与设计方沟通：反馈现场与图纸的不符点，协调设计方出具变更图纸；确认设计细节，确保施工符合设计意图。 与供应商沟通：跟踪材料进场进度，反馈材料质量问题，协调供应商及时补货或退换货；沟通设备安装时间，确保与施工工序匹配。 六、资料管理：留存工程档案 同步整理施工资料，为项目验收、结算提供依据： 日常记录：每日填写施工日志，详细记录当日施工内容、人员出勤、材料进场情况、质量安全检查结果及存在的问题。 验收资料收集：收集各工序的验收记录、材料质量证明文件、设计变更单、甲方/监理的签字确认文件，按规范整理归档。 竣工资料协助：项目完工后，协助项目经理整理竣工资料，确保资料完整、规范，满足竣工验收与结算要求。 竣工图绘制：及时修正施工图未完善的细节部分、设计变更部分等，做到完工即能提交和现场一致的竣工图纸（CAD版本）。 七、成本辅助控制：降低工程损耗 控制材料损耗：通过合理规划材料裁切、避免返工，降低材料浪费。 减少人工浪费：通过优化工序安排、提高施工效率，控制人工成本。 避免变更与返工：提前核查图纸与现场，减少因设计失误或现场考虑不足导致的变更。 八、其余未尽事宜面试详谈。

1、协助施工主管与施工班组制定的施工进度计划，完成人员、材料、机械的准备工作，确保施工有序进行。 2、组织安排并配合施工班组完成工程具体施工任务，每对施工队的工作内容作好登记。 3、负责参与制定保证工程质量措施，并组织落实；监督施工质量，协调解决施工质量问题 管理和安排项目部的勤杂工、协助管理施工安全和文明施工。

负责现场施工