
区域经理(覆盖东北三省)
1-1.5万元/月
销售经理/主管包住包吃五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上对企业/机构(To B)销售经验热泵空调企业(To B)暖通制冷新能源
岗位职责:
1、拟定销售方案,拆解并落实销售任务;
2、开展新客户拓展及销售网点建设,达成新客户开发目标;
3、负责辖区客户的日常维护与支持,提供培训指导、活动执行及技术协助;
4、推动所辖区域内空气能空调、空气能热水器、空气能供暖、新风系统、净水设备等产品的市场销售;
5、与客户保持良好互动,提升品牌认可度与企业口碑。
岗位要求:
1、具备1年以上渠道销售工作经验,有空调、热水、热泵、家居、建材、光伏、建筑工程等领域从业背景者优先;
2、具备较强的区域市场拓展能力,熟悉市场开发流程及区域管理方式;
3、抗压能力强,工作积极主动,能适应频繁出差。
10年清洁采暖-纽恩泰为您提供:
1、提供行业内贴心的出差食宿及自驾补贴
2、高业绩、高提成、高收入
3、试用期购买五险一金
4、裂变城市合-伙-人
5、入户广州,子女入学
6、家基金,公司内部设立爱心基金
7、奖项种类繁多,全勤奖、工龄奖、年终奖
8、节假日福利,驻外人员家属温馨问候礼
9、纽恩泰新能源学院-完善的培训培养机制平台
市场主管
6000-8000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖3-5年本科及以上市场营销销售主管销售专员销售经理
招聘岗位:区域主管
技能要求:
行业经验,区域市场,销售管理,市场营销,销售策略,市场分析
工作内容:
1、制定并跟进年度销售与回款目标,保障回款任务如期达成;
2、确保各渠道周期性货款结算的准时性和准确性;
3、策划并执行阶段性促销活动(涵盖重大节日、临时促销及各类渠道自主组织的推广活动);
4、负责渠道网点的拓展建设(达成公司下达的网点开发指标)及日常运营维护;
5、落实市场价格管理(严格执行公司定价政策,坚持第一卖场原则);
6、维护良好的客户关系(与各渠道高层保持有效沟通);
7、强化终端建设(依据市场部相关终端标准,对辖区终端进行日常督导与优化);
8、协调办事处内部各部门之间的协作与配合;
9、完成上级安排的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,营销类专业优先考虑;
2、能适应出差及东北区域内调动,具备较强抗压能力,吃苦耐劳,执行力强;
3、熟练操作Excel、PPT等办公软件,具备数据分析能力;
4、责任心强,具备良好的学习能力和沟通协调能力;
5、有家电行业工作经验者优先
薪资待遇:6k-8k
福利待遇:五险一金、节日福利、体检、旅游、年终奖励
医药销售经理
3000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
一、岗位职责:
1、负责指定区域内药品(全品类)在终端市场的开发、维护、推广及客户拓展工作;
2、落实公司制定的销售执行方案,保障实施成效;
3、按规划路线完成零售终端的定期拜访;
4、达成公司下达的各项销售目标;
5、配合开展市场信息的采集与反馈工作。
二、任职资格:
1、掌握商品陈列相关知识,有药品零售领域销售经验者优先;
2、积极主动,具备优秀的沟通、协调与谈判能力;
3、持有机动车驾驶证并具备自有车辆者优先;
4、拥有现成市场客户资源者优先考虑。
三、薪资福利:
1、薪酬结构:品种提成+开单奖励+单品奖励+增品奖励+销售奖励+累计奖励
四、工作区域:
吉林省区周边地区均可安排
吉林市销售主管(双休)
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务快消品面销/陌拜其他产品/服务对
【岗位职责】
1.依据公司整体战略,制定并执行区域销售计划与客户拜访方案,达成所辖地区年度电量签约指标及设备销售任务,提前储备年底大促期间的重点客户资源;
2.搜集整理客户资料,开拓并维护工业、商业等领域客户关系,完善客户信息档案,负责能源管理项目的业务接洽、合同签署及相关流程跟进;
3.深耕客户关系,挖掘客户需求,开展节能改造、能源监测、能效管理等领域的行业数据收集与趋势分析;
4.保持与客户的持续沟通,跟踪能源服务市场政策动向与行业资讯,了解区域内竞争对手情况并及时上报反馈。
【任职要求】
1、大专及以上学历,年龄25--40岁;
2、具备2年以上销售经验,对销售工作有热情,认同电力行业发展;拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源,或具备供电局、电网企业、发电厂、售电公司及电力相关领域从业经历者优先;
3、性格开朗,思维灵活,具备良好的表达能力和人际交往技巧;
4、持有驾驶证且能熟练驾驶(需自备车辆,公司提供油补)。
我们的优势:
1.入职即享系统化专业培训,企业成长快,晋升通道清晰;
2.缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日;
3.所属朝阳产业,行业发展潜力大;
4.职位福利:五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、资深导师指导、周末双休。
【上班时间】9:00-18:00,六日双休,外勤打卡,接受省内外派
【薪资】无责底薪3.5k-4k+提成+奖金
【销售模式】地推、陌拜
吉林市-区域经理-医疗设备销售-五险一金
2-3万元/月
销售经理/主管五险一金5-10年大专及以上面销/陌拜医疗/大健康团队管理三终端基层医疗医药销
岗位职责:
1、市场拓展:负责辖区内线下渠道的开拓与延伸,发展并维护基层医疗机构的合作网络,助力公司产品及服务在区域市场的深入覆盖。
2、销售管理:规划并落实销售方案,确保业绩指标顺利完成,持续扩大市场占有率并增强品牌认知度。
3、客户关系管理:构建稳定高效的客户沟通机制,提供专业细致的服务支持,提升客户体验,推动合作持续深化。
4、团队管理:统筹所辖区域团队的人才引进、培养及绩效考核,高效实现团队编制完善与业务达标。
5、团队协作:与销售、市场、产品等内部职能团队密切配合,保障信息互通与协同推进,确保项目高效落地。
岗位要求:
8年以上医药行业销售从业经历,其中至少3年销售团队管理经验,具备现有客户资源及团队资源者优先考虑。
薪资福利:
20-30k,入职即缴纳五险一金
销售主管
6000-8000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上销售主管门店销售渠道销售
负责辖区内销售任务及货款回收
带领并管理促销员团队开展日常工作
维护区域经销商关系,推动双方协同合作
落实上级交办的其他工作任务
4S店二级网络经理
3000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责二网关系的统筹管理与日常维护,保障销售任务顺利完成
2.指导并优化门店销售流程,提升服务质量和客户体验
3.主动维系客户关系,挖掘潜在需求,推动业务持续发展
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力
2.能够高效落实上级制定的销售方案与工作部署
3.具备较强的应变与问题处理能力,适应快节奏工作环境
业务经理
糖尿病患者的福音
【御糖平】降糖食品药食同源取消西药
半个月无效退款产品打造:一周停服西药,第六天或十天早空腹血糖达到5.6或7.2左右,服用量减半。以后越吃越少,身体越来越健康。颠覆西药的效果,秒杀一切西药。降糖药,低压高特效。植物调血糖,远离西药伤害!!!有效率98%
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不同血糖值参考服用量:
10点左右一天2次一次1片
10点或18点左右一天2次一次2片,18点或25点左右。初期服药一天三次,中午加服一片。早晚各两片儿。血糖稳定以后,逐渐减量,针对打胰岛素的患者,一周以后停止胰岛素,终身脱离胰岛素
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注意事项:早晨空腹量血糖、饭后服用。
服用原则:根据血糖压值随时增、减量。
根据临床经验,血糖高,病龄时间长、年龄大的患者初次服用可加半片,达到最佳效果。第三天早晨空腹血糖达到正常值可减少三分之一用量。一般的患者两个月左右都能达到减量到四一片。多喝水有助于血糖下降。13味药食同源的中药,降糖原理是降血糖,调节人体免疫力来达到降压糖目的。
无西药副作用,降糖消渴,减少并发证,服用。御糖平15天。血糖平稳基本都消了。不伤脏腑,不伤肝肾,避免并发症。
产品手续齐全,两票同行。
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团队经理
职位介绍:可全职可兼职
网商银行,外勤经理,全国可做!
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团队经理:30000+
直营代理:50000+
该提成绝无水分,有销售经验优先
有车优先,有车优先,需要有代步车
两轮电动车或小车都行,小车效率更高
具体业务:
网商银行扫码测额/提额,见面即可出单(扫码提交即为一单),无需客户使用,有无额度都算一单,一单90,日均10-20单,日结700-1000+
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薪资介绍:
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促销员
招聘促销员
主要工作:负责抽奖,登记信息,工作轻松。
时间: 2月7、8日
2月12-15日
门店:大润发船营店(不办入场)
人员:2人 年轻的
工作时间:9小时 (按店里安排上班点,休息一小时)
工资:100元/天
电话:(同步)
改刀
烤肉店招聘
钟点工,假期工,厨房改刀
还有平时在单位食堂上班的,
正好年前年后放假,来我这里帮几天忙,年前年后10来天,年前干一个星期左右,年后干一个星期,不耽误你单位食堂的活,正好也给我解决问题。
工资可观
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服务员销售经理
招聘
七里河西站附近酒店
前厅销售经理2名 工资5000—6000元
服务员2名 工资3500—4000
工资每月 准时发放
包食宿,一个月公休4天。
联系电话:
销售主管
5000-6000元/月
销售经理区域销售6-10人1-3年学历不限门店销售
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进,提升市场占有率
3.分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈与优化建议
4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地,保障客户交付质量与满意度
5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,营造积极高效的销售氛围
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
2.最低学历:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
3.熟悉所在行业市场特点,具备良好的客户洞察力与商务谈判能力
4.具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,结果导向意识突出
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
销售主管
5000-6000元/月
销售经理区域销售6-10人1-3年学历不限门店销售
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营团队优化销售策略与话术
4.指导、培训及考核销售团队成员,提升整体业务能力与团队凝聚力
5.定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1.具备3-5年销售团队管理经验,有B2c或行业大客户销售背景者优先
2.学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
3.熟悉销售全流程管理,具备较强的市场洞察力与谈判能力
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.工作地点灵活,能适应短期出差
冷藏车销售经理
6000-11000元/月
销售经理社保交通补助年终奖五险6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成混合办公批发/零售其他产品/服务无经验要求
岗位职责
1.与意向客户接洽,邀约,拜访,完成客户所需的各项业务上的咨询
2.跟踪客户的具体落实:客户询价、交付周期、车型/配置/购买方案/质量的沟通、确认及跟进
3.跟踪客户订单进程,落实交期及办理客户购车手续,以及订单异议,完成合同签订手续
4.车辆交付前PDI检查,确保车型配置正确无误,不断提升客户服务水平
5.负责跟进客户及时回笼货款
岗位要求
1.勤奋好学、团结友善、表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力
2.机动车驾驶证C照硬性要求
3.熟悉办公软件
4.汽车专业或有行业经验优先;
5.接受无经验求职者
6.欢迎优秀应届毕业生
薪酬福利
1.底薪3000+,转正后底薪+提成+奖金
2.五险、商业险、绩效奖金、节日福利、年终奖底薪+提成
吉林吉林 上10天班算一个月男女不限,50岁以内,每月只上10天班工资待遇:保底3000+
3000-4500元/月
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工资待遇:保底3000+加班=4500
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员工
18到48周岁,男女不限。环境好,工作轻松,早八晚五
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公司即将成立
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招工人(黄松甸镇)
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