岗位职责： 1、落实公司营销计划，助力达成企业经营指标； 2、配合管理层开展项目沟通与谈判，完成客户接待工作； 3、搜集市场动态信息，并进行归纳、研判及汇报。 岗位要求： 1、具备市场营销领域相关从业经历； 2、拥有工程类行业背景者优先考虑； 3、可适应阶段性外出差勤务； 4、服从公司各项管理规定。

【岗位职责：】 1、团队建设、管理及文化落实 1）依据校区人员编制，参与人才选拔与招聘，确保团队配置完整齐备 2）结合成员现有能力水平，设定培养方向与实施计划，有效提升员工个人产出 3）根据业务发展需要，识别培训需求并整合资源开展赋能培训，独立完成课件开发与团队授课 4）推动企业文化落地执行，营造积极正向的团队氛围，保持高昂士气与凝聚力 5）负责绩效考核全流程管理，定期开展绩效沟通，实施激励与辅导措施 6）定期开展人才评估，协助员工制定职业发展路径，对不匹配人员进行沟通优化 7）发掘并培养业务骨干，落实带教机制与干部梯队建设 2、保障管理动作落地与目标实现 1）承接所辖校区整体目标，分解为个人结果指标与过程指标，确保目标统一对齐 2）参与制定校区周、月、日维度的目标推进计划 3）通过陪同拜访或数据复盘等方式实施过程管控，及时发现问题并协调解决，确保目标达成 4）推动各项管理动作和业务流程标准化执行与落地 5）组织并落实相关业务会议的召开与跟进 6）合理统筹资源分配与使用管理 3、提升客户满意体验 1）践行并监督团队严格执行销售服务规范 2）保障所辖校区客户满意度及口碑传播效果，重点维护0-4节课阶段客户关系，降低退费率 4、部门内及跨部门协同配合 1）针对部门反馈问题，主动对接相关部门进行沟通与闭环处理 2）支持市场/教学团队相关业务协作需求 3）完成上级交办的其他工作任务 4）负责销售物料及办公用品的日常管理

公司提供客户资源，只需要联系上门安装pos就可以，时间灵活自由，不需坐班不需要打卡

很高兴在这里与你相遇，将这个自主、幸福且充满无限发展潜力的职业推荐给你。 这个世界上没有绝对稳定的工作，只有相对稳定的能力。 在泰康：完善的培训体系真实存在，大健康产业项目遍布全国，医养融合的养老社区已实现连锁化运营。我们所掌握的知识、积累的资源，正是我们安全感的来源，也是生活迈向更好的基石…… 在泰康：无论你想成为管理者、组建大团队，还是专注个人业绩成为绩优人才；无论是成为HWP合伙人，还是未来的企业家；无论目标是年薪百万，还是追求更高成就，选择权都在你自己手中。公司会为你匹配相应的成长路径和方法，助力你实现梦想！ 赢，不在起点，也不仅是终点，而在于转折点。真诚期待正处于人生转折期的你加入泰康，成为医养事业的合伙人。 泰康之家健康财富规划师HWP 职位详情： 个人（ToC） 房地产销售经验 医疗/大健康 金融 房地产 医疗 保险 销售 讲师 面销/陌拜经验 金融产品销售经验 电话销售 面销/陌拜 留学生优先 企业服务 网络销售 金融产品 国内院校优先 薪资范围：15000一30000元/月 职位底薪：3000元/月 社保类型：五险一金（意外医疗险，住院医疗险，意外伤害及身故保险，疾病身故保险，企业公积金） 薪资构成：底薪+提成+奖金（增员奖，增才奖，季度奖金，年终奖，工龄奖+长期服务奖+管理奖+社保补贴） 提成方式：佣金，绩效，基本法提成，方案奖励，实物奖励 一、公司介绍 泰康集团位列世界500强，拥有亚洲最大养老社区，是国内高品质医养连锁领先品牌。率先引进国外CCRC持续照护模式，社区规模与品质居全球同业第三、亚洲第一。 作为世界500强企业，泰康集团携手央视新闻频道主持人撒贝宁，带你深入了解新职业、新赛道，直招HWP健康财富规划师、讲师、高端养老社区大健康合伙人、医养体验官。 二、职位介绍 1、健康财富规划师（HWP）：泰康创新打造的全新职业，依托大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期、全财富周期的一站式长寿、健康、富足解决方案，构建从摇篮到晚年的综合服务体系。 2、养老社区体验官：泰康之家已在全国36城布局43个项目，24个园区正式投入运营，现面向社会公开招募“养老社区HWP”。 3、业务管理：负责团队搭建与管理，组织业务培训，规划新人晋升路径，严格执行泰康人寿《基本法》晋升机制，协助团队成员晋升为主管、高管、部经理、总监等岗位。注重团队组织发展，具备管理经验或带团队经历者优先。 4、讲师：承担知识传递与技能培训职责，享有完整培养体系与发展通道。讲师成长路径为：见习讲师→一星级→二星级→三星级→四星级→五星级讲师，不同级别对应不同课时费用。根据个人经验与专长安排授课内容，涵盖岗前培训、新兵营、训练营、晋升班及其他专项培训。（具有企业主背景、两年以上同业讲师经验或教培行业从业者优先。） 三、泰康之家-高端医养社区介绍 1、泰康之家是亚洲领先的高品质医养社区品牌，国内首家高端候鸟式医养社区，采用“一家社区一家医院”的医养结合模式，设有四种生活服务区域，引入国际CCRC持续照护模式，独创医养融合特色，全球资管实力IPE排名第3，国内排名第1。 2、社区全面满足老年人七大核心需求，依据身体状况分区入住，提供“五位一体”养老服务。欢迎亲临体验：长沙泰康之家湘园、泰康拜博口腔、泰康健财中心。 四、工作内容 1、解读并宣讲泰康医养融合战略、长寿健康管理方案及职业发展路径； 2、经营高端养老事业，根据客户需求制定个性化养老健康财务规划，落实公司医养康宁发展战略，组织客户参观养老社区，通过体验式服务促成合作； 3、建立并完善社区体验官组织架构，发展团队，提升自身综合能力。 五、工作时间 早8:30-10:30，弹性工作制，不加班；周末双休，法定节假日正常休息。 六、晋升机制 1、入职3个月内可晋升管理岗位，享受管理津贴； 2、晋升机制公开、公平、透明，严格依据公司《基本法》执行保障。 七、岗位职责 1、负责人才引进与培养，管理大健康事业团队； 2、规划每日工作内容，熟悉泰康养老社区对接标准，维护并跟进客户关系，带领高净值客户参观体验全国泰康园区及医学三大中心、京山农场等超级体验空间； 3、策划并组织中小型至高端沙龙活动，维护现有客户并拓展新客源。 八、任职要求 1、年龄25-45岁，性别不限，特别优秀者条件可适当放宽； 2、本科及以上学历，创业经历或市场营销、房地产、管理、金融、教培、医学等相关专业背景优先；过往年度收入不低于12-15万元，表现优异者可放宽至大专学历，需学信网可查； 3、诚聘健康财富规划师、销售经理、销售主管； 4、热爱康养产业，具备销售经验，有团队招募、管理或培训经历者优先； 5、具备良好的自我管理能力，内在驱动力强，自律性强，目标明确，执行力佳，品行端正，擅长人际沟通与协调，懂得感恩； 6、热爱学习，具备正确的理解与判断能力 九、福利待遇 1、提供具竞争力的薪酬结构，年薪+提成，具体待遇面议； 2、提供系统化职业发展通道与定制化培训计划； 3、拥有舒适的工作环境与融洽的团队氛围； 4、缴纳社会保险及补充健康保险； 5、配备专业完善的培训体系，包括BAC专业销售培训、职业认证课程、清华/北大奖励培训、专属体验式培训、GPA全科医生学院、ETA精英财富学院、国内外名校游学奖励项目等，全面提升专业素养，拓展视野与人脉圈层； 6、业绩优秀者享年度国内外旅游机会； 7、团队享有专业化培训支持，配备高效展业工具，参与各类高端活动； 8、由行业资深领军人物亲自指导，十年以上经验手把手带教。 员工福利/节日福利/通讯补贴/无线网络/住房补贴/团建聚餐/零食下午茶/餐补/员工旅游

中富祥云（北京）科技有限公司，注册资金5000万人民币，作为一家在交通行业安全管理领域获资格认证的综合性企业，通过“科技预防+运维管理+快速补偿”的创新运营模式，为运输企业量身打造交通安全管理一体化方案，利用毫米波雷达、双目相机、终端边缘计算等技术实现AEBS、ADAS场景功能，全方位守护行车安全，目前业务已覆盖多省份重要交通区域，与超10000辆终端商用车辆达成合作。现因业务蓬勃发展，诚邀各界英才加入，共同开启职业新征程！ 薪资详情 薪资范围：15000-25000元/月 社保类型：五险一金提成方式：销售额提成； 奖金补贴：绩效奖金 工作地点：湖南省长沙市及各个地市，需要有商用车队方面资源（重型牵引车、重型自卸车），条件不符者勿投递！ 岗位职责： 1、管理并负责当地营业部的业务运营工作，搭建筹建营业部团队，全面负责营业部业务管理工作；发掘市场机会，拓展合作渠道，有效领导统筹协调各部门工作。 2、保持外部关系，加强渠道建设，按要求报送相关信息；完成分公司下达的业务目标，分解计划并制定有效措施，在确保业务品质的基础上达成业务指标。 3、积极开拓和维护各种社会关系，积极进行品牌推广及管理工作。完善分公司管理体系，合规经营、规范管理。 4、在分公司的要求和指导下，协调指导各部门、各下级机构的工作计划与落实，确保合规经营，实现公司效益最大化； 5、研究和分析商用车市场的发展和变化，及时调整及优化经营方针策略，积极参与市场竞争，维护公司形象，创造良好的社会效益和经济效益；向分公司反馈经营信息、市场状况，公司的现状、发展形式，效益；向分公司反馈经营信息、市场状况，公司的现状、发展形式，协调相应政策。 任职资格： 1、大专，5年以上商用车（重卡系列）、车险相关、交通安全设备相关工作经历，优秀者学历可放宽； 2、熟悉商用车业务流程，有物流公司、车队、三方物流、商用车主机厂等相关工作经验者优先考虑。 3、至少3年部门负责人或分支机构的工作经验，有一定领导能力、物流公司、车队关系和资源。 4、责任心强，人品端正、工作认真、善于沟通、敬业执着； 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周未双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会 职位亮点：基本＋绩效+提成+分红

装修公司业务经理

六天五小时工作制，周一到周六8.30-11.30，下午2.30-4.30。周天休息。 定向服务公司新老客户，电话通知客户续费，协助领取三金一利。

一、工作内容：（入职无需缴纳任何费用哦～） 1、在58同城、安居客等平台线上发布待租房源信息 2、及时回复客户咨询消息 3、带领租客实地看房，介绍房屋及周边配套设施情况 4、协助完成租赁签约，推动合作达成 二、行业优势： 我们不强制穿正装，也无需频繁外呼电话。工作流程清晰易掌握，零经验也无需担心，有资深同事带教，成交效率高。租房客户通常主动联系，属于被动获客模式，沟通更轻松。 三、关于薪资： 无责任底薪＋业绩提成10%～20%＋每单开单奖金（400-800元） 四、作息时间： 早九晚七，午休时间为11:30-13:00，法定节假日照常休息～ 提供住宿～提供住宿～提供住宿～（重！要！的事情说三遍） 五、任职要求： 1、性格积极，具备良好的沟通意愿 2、具备一定的语言表达能力 3、学历与经验不限 4、年龄20岁以上 公司福利：节日礼品、定期团建活动、春节带薪休假、带薪培训、五险等基础保障。 [晋升通道] 带看管家→主管→区域经理→城市总经理 表现优异者可破格晋升，最快三个月晋升主管，我们提供广阔发展平台，期待你的加入！！！

岗位职责： 1、负责区域内市场拓展、客户开发、销售网络布局以及新客户前期合作洽谈工作； 2、落实公司市场策略，达成年度销售任务及渠道开发指标； 3、结合辖区实际情况制定品牌引入与品牌升级方案，推进产品销售渠道建设； 任职要求： 1、年龄26-40岁，具备大专或以上学历； 2、具有两年以上区域连锁招商工作经验，具备良好沟通协调能力； 3、了解经销体系运营模式，有相关行业背景者条件可适当放宽并优先录用。

【订单类型】住家保姆 【订单地址】平江街道庭园路 【上户时间】面试满意即可 【薪资待遇】单休8000 【上班时间】住家 【工作内容】做饭打扫卫生 【客户要求】有责任心 做事有耐心 干净又利索 高中学历 80后 联系方式:悦悦老师

布：郴州某房建项目，招施工测量员1名，工期10-12个月，待遇面议，联系人：肖

张家界湘阿蛮餐饮有限公司民安家园店 招聘：服务人员2名 要求：会收银打单，做事机灵勤快，年龄45岁以下 月休假：2天 薪资：3000-3200 联系电话：周先生 说优先录取

，罗先生 长沙天心区杉木冲中路新芙蓉招聘 ：切配熟手一名，阿姨一名（年龄不超过55岁）4000～4500 学徒多名，要求勤快、讲卫生、刀工好，。每月18号准时发粮。月休3天 。手机党、半桶水勿扰！周

招聘，湖南，益阳，安化县羊角塘，镇湛溪村，双胜牧业招产房熟手二名，定位栏二名，工资面谈，年龄不超过56岁，包吃，包住联系电话杨

身体健康，性格开朗，乐于沟通着优先

我们正在招聘全职销售经理，薪资范围8000-15000元/月，固定底薪6000元/月，加上销售额提成和绩效奖金。工作时间为18:00-:0300，每月休息四天。包吃包住，提供社保、意外险、商业保险。 我们需要有酒水销售、食品销售、面销经验、门店销售经验、柜台销售经验的候选人，同时具备丰富的管理经验和区域销售经验。如果你年龄在20-35岁之间，不限经验及学历，欢迎加入我们。

有从事过白酒行业的优先

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【岗位职责】 1.全流程进口管理 ①负责锂辉石精矿从海外矿山采购、国际物流、清关检验至厂内交付的全过程执行 ②精确测算CIF/FOB成本，优化信用证开立、跨境支付等贸易条件 2.供应链风险管控 ①动态监控锂辉石主要产地（澳洲、非洲、南美）政策调整、航运费用及汇率变动 ②制定矿产品质量纠纷应急响应机制 3.供应商资源整合 ①开拓并维护海外矿山与贸易商合作关系，推动建立长期稳定供应体系 ②主导矿品检测标准协商（依据SMM/亚洲金属网行业规范） 4.合规性运营管理 ①确保进口单据（原产地证明、放射性检测报告、MSDS）满足中国海关及环保监管要求 ②及时应对锂矿进口配额、关税政策变动（如印尼出口管制趋势） 【任职资格】： 1、具备5年以上大宗矿产类商品（锂/钴/镍等新能源原料优先）进口实操经验 2、有成功操作过≥10万吨级矿产进口项目的实际案例； 3、拥有海外（如澳洲/非洲）锂辉石源头供应商直接合作渠道者优先。 4、本科及以上学历 福利待遇：综合薪酬30-40万/年、五险一金、节假日福利等

销售经理

招聘：交通运输类 薪资：1800-2200元

职位详情: 1、积极达成公司设定的销售目标，负责云客手机产品的市场开拓、客户推广及销售执行工作。 2、主动挖掘潜在客户资源，开发新客户群体，深化与现有客户的合作，持续扩大业务覆盖面，并做好客户信息的整理与维护。 3、制定个人销售工作计划，并依照计划有序开展客户拜访。 4、熟练掌握产品相关知识，确保向客户准确传递产品价值，树立公司专业可靠的品牌形象。 5、不断学习和运用有效的销售方法，通过专业的面对面沟通或接待，引导客户认同并选择公司产品。 任职要求: 1、具备大专及以上学历，普通话表达清晰标准。 2、工作态度积极主动，富有进取心，能适应高强度销售节奏，具备良好的团队协作意识。 3、具备优秀的沟通协调能力与人际交往技巧，观察敏锐，反应灵活，逻辑思维清楚，执行力强。 4、具有三年以上KA大客户销售工作经验，有SaaS类软件产品、催收行业系统、教育类软件、CRM系统、呼叫中心客服平台、Scrm企业微信等相关领域经验者优先考虑。

情商智商在线，上进心，积极，有奋斗精神

️️中国人寿金牌售后招人啦️️ 年龄：25-45周岁 学历：大专以上(全日制/函授均可)，党员可放宽条件 工作地点：中国人寿 工作时间：周一到周六，每天上班6个小时 津贴：实习期5000+ 名额有限！名额有限！

岗位职责： 1、统筹管理部门运营，涵盖订货、商品陈列、团队管理等环节，达成既定销售与利润目标 2、积极引导销售，为顾客提供专业建议并推荐合适商品 3、与上级共同制定目标，分析执行路径并跟踪实施成效 4、及时响应并妥善处理顾客咨询与现场问题 5、持续提供高标准的顾客服务体验 6、关注行业动态及新品信息，保持市场敏感度 7、负责本部门商品全流程管理：包括采购、库存控制、损耗管控、报损处理、毛利率监控等 8、定期核查商品保质期、感官状态、称重准确性、标签规范性、到货质量及区域清洁状况 9、主导促销活动的策划、组织与落地执行 10、确保商品标识清晰、陈列布局符合公司标准规范 11、协同目标客户群体及商品管理部门联动协作，推动业绩与盈利双增长 12、聚焦重点客户维护与发展，配合营运团队开展专项营销活动 13、负责团队人员管理，确保员工及促销人员具备客户服务能力与主动销售意识 任职要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上大型或中型商业企业运营部门管理经验 2、了解本地消费市场，具备较强的客户导向思维、销售敏锐度以及扎实的商品与商业知识 3、善于将理论应用于实践，工作投入且注重细节执行 4、发挥示范作用，通过实际行动提升顾客服务价值 5、具备识别业务优劣势的能力，能洞察数据关联并进行综合分析 6、熟悉大卖场整体架构、日常运作流程及相关系统操作 7、拥有良好的沟通能力和自我管理能力，可在压力环境下独立高效完成任务

岗位职责： 负责公司仪器类产品线（包括实验室通用设备、组培设备、清洗与灭菌设备、称量分析仪器等）或微生物产品线（如微生物耗材、培养基、菌株、染色液等）的市场推广、客户开发与维护、销售执行及团队管理工作 任职要求： 1、具备2年以上相关岗位工作经验，具有团队管理背景 2、能适应出差安排，具备良好的抗压素质和沟通协调能力 3、有同行业销售岗位从业经历者优先

岗位职责： 1、针对目标区域内的新交付楼盘及二手住宅，开展小区资料与装修动态的收集与汇总，借助业主群体、关键联系人或装饰企业推动团购活动落地。 2、拓展并维护家装公司、设计工作室等相关渠道资源，达成持续性合作关系。 任职要求： 1、具备地面推广、团购组织、社区运营或市场开发相关经历； 2、具备较强抗压能力与坚持精神，能够敏锐捕捉环境变化中的发展机遇； 3、拥有良好的学习能力，愿将个人成长与企业发展同步推进。

招聘：服务专员 薪资：4500-16000 学历要求：不限学历 工作要求：吃苦耐劳，入职前三天半培训，上班五个小时，有金融系，地产医药，教培，大健康产业从业经历优先推荐

工作职责 1、销售内容： ①负责实验室耗材产品在高校、科研机构、工业领域及生物制药等行业的市场推广与销售，完成既定销售指标； ②负责线上垂直平台客户运营，维护存量客户关系，积极拓展新客户资源； 2、销售支持：为现有客户及潜在客户讲解公司产品信息及相关技术知识，提供必要的业务支持与服务，提升客户满意度，构建稳定合作关系； 3、市场反馈：深入了解所负责区域的产品销售情况，及时收集并分析市场动态与竞品信息，定期整理并提交相关市场报告； 4、工作协助：配合完成销售过程中各类辅助性事务，包括客户资料归档、产品信息汇总等工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，生物学、生物工程、药学、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备实验室耗材、医疗设备或快消品等行业工作经验者优先； 3、具备较强的沟通协调能力与市场拓展能力，能适应一定强度的工作节奏； 4、踏实肯干，反应灵活，具有良好的团队合作意识。