
工长工程师
1.1、负责塔机、施工升降梯安装、拆卸的施工方案或编制重大工程施工组织设计,负责机械的安装调试、维修保养和故障分析;
2、负责施工现场塔式起重机的布置与定位,为客户提供技术支持;
3、负责设备技术鉴定,编制方案和作业流程并完成验收;
4、负责项目计划、实施、推进与管理。
任职要求:
1.2年以上相关经验,具备本科以上机械相关专业知识,有二建或机械工程师证书
2.熟悉机械设备的安装调试流程,掌握机械维修与保养的基本技能。
3.具备一定的设备升级改造和技术支持经验,了解相关行业标准和法律法规。
4.具有团队合作和沟通协调能力,具备责任心和服务意识,身体健康
5.能适应出差
广告安装装修木工综合承包水电工工长5-14天1-2人完工结算
廊坊包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,
装修木工水电工工长长期1-2人完工结算
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人,一店一结(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,个人勿扰,50岁以上勿扰
水电工长
9000-12000元/月
水电工长期1-2人月结包工专业师傅技术好
岗位内容:
1.设计和分析建筑水电系统;
2.主持工程水电施工,监督施工进度;
3.协调工程施工相关部门,推进工程进展;
4.分析和解决现场技术问题。
任职要求:
1.至少五年以上水电建筑工程施工相关工作经验;
2.具备优秀的沟通协调能力;
3.熟悉国家机电及安全规范标准。
配菜烧烤
保定市里,五月花KTV,招聘配菜一名5000,招聘烧烤师一名6000,每月三天公休,每月十五号开支,有意联系:
张:
餐厅领班服务员餐饮收银凉菜打荷
饭店招聘以下岗位
前厅主管一名
工资4500-5000元
前厅服务员5名
工资3500-4000元
招聘收银员一名
工资3800-4000元
招聘打荷一名
工资3500-3800元
招聘凉菜一名
工资5000-5500元
有意者请联系
工长月结
上海/江苏/浙江多区域招聘工长:
1.上海:(全区,已招满暂时不需要)
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
云南曲靖高炉工长,8000-10000元,45岁以下,大专及以上,冶金工程、钢铁冶金相关专
8000-10000元/月
工长月结
高炉工长,8000-10000元,45岁以下,大专及以上,冶金工程、钢铁冶金相关专业,同岗位1000m³高炉3年及以上工作经验。
工长日结兼职
常州市新北区招工长/工程师
上海/江苏/浙江多区域招聘工长:
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
5.有自己的施工团队
工长
南京市雨花台区招工长/工程师
/江苏/浙江多区域招聘工长:
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
5.有自己的施工团队
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师
岗位职责:
1、工控维修件的测试工装开发与维护:聚焦工业维修场景需求,主导各类变频器、变流器维修专用测试工装的全流程开发,并负责后期维护升级;确保工装能精准匹配维修件检测需求,快速支撑维修过程中的故障定位、修复验证,提升维修效率与修复准确率。
2、工控维修件专项测试条件搭建:针对工业现场返回的各类工控维修件(如故障变频器、变流器、配套控制组件),制定维修专属测试标准,设计并搭建贴合维修场景的测试环境(含模拟工业工况的硬件配置、针对性参数设置),输出标准化维修测试方法,为维修件的故障复现、功能恢复验证提供高效且贴合实际工况的测试条件。
3、工控PLC维修故障诊断与测试文档输出:深度参与工业维修件中工控PLC(含通用型及行业专用PLC)的故障排查,通过专业技术手段定位故障点(如硬件损坏、程序异常等),提供可落地的维修解决方案;同步搭建维修后测试条件,编写详细测试说明书(明确维修后测试步骤、合格判定标准、异常返工预案),确保维修后的PLC满足工业现场使用要求。
4、工业维修测试全流程保障:作为工业维修团队的核心技术支撑,持续维护维修测试环境稳定,第一时间解决维修测试中出现的工装故障、测试方法适配问题;定期收集维修工程师反馈,优化测试资源配置与测试流程,保障维修件从接收检测到修复验证的全流程高效推进,确保维修件快速回归工业现场。
5、维修场景专项技能优先要求:具备倍福PLC、巴赫曼PLC在工业维修场景下的实操经验,熟悉其维修过程中的硬件检测、故障排查、程序修复方法,能快速适配维修测试需求者优先录用。
任职要求:
1.具备电气工程、自动化或相关领域的专业知识。
2.能够熟练操作电气工程相关的软件和硬件工具。
3.具有良好的分析和问题解决能力。
4.能够独立完成项目并保证质量。
5.具有良好的团队合作精神和沟通能力。
成套电气技术工程师员
8000-9000元/月
电气工程师5-10年大专及以上
1、承担低压成套产品的设计工作,组织项目合同的技术交底与评审;
2、完成电气一次、二次图纸的绘制,进行电气元器件选型,并独立开展产品整体设计;
3、负责合同项下产品的技术方案设计,处理相关技术难题,同时进行成本与工时预估;
4、可指导现场安装与调试,协调解决生产过程中的技术问题,并制定优化改进方案;
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄28-45岁,电气、机电一体化等相关专业;
2、具备5年以上低压成套开关柜设计工作经验;
3、熟悉常用低压电气设备及元器件的性能特点,掌握选型与报价方法;
4、精通低压开关柜的设计与制造流程(如GGD、GCS、MNS、GCK、XL-21配电箱等),能依据图纸对产品使用中出现的问题作出准确判断;
电气测试员
4000-9000元/月
电气工程师经验不限大专及以上电气工程师证电力实验员电气实验员
1、主要从事高压及低压电气设备的预防性与交接性试验工作,涵盖继电保护系统、高压开关柜、断路器、电压互感器、电流互感器、避雷器、变压器、高压电缆、电机、发电机以及安全工器具等设备的检测任务。
2、确保试验数据真实准确,独立编制试验报告并对其结论负责,发现异常或不合格项时,须第一时间向上级主管反馈。
3、承担试验仪器设备的验证、校核、日常管理与维护职责,严格遵循相关技术规程、规范标准、作业指导文件及服务合同要求,安全高效完成各项检测任务,并获得客户确认认可。
4、负责班组所用检测仪器、计量仪表、试验装置及安全防护用具的管理与保养工作。
5、落实现场安全文明生产要求,保障作业环境规范有序。
6、完成上级安排的其他相关工作任务。
7、薪酬范围:4000-15000元/月,实施技能等级评定机制,采用宽带薪酬体系,员工薪资增长路径与技能提升通道明确透明。
应届毕业生可报名,具备相关工作经验者优先录用。
电力工程电气试验,安装维修维护高低压电工。
6000-11000元/月
电气工程师3-5年大专及以上C语言Windows单片机开发电机工程师电气工程师证
电力工程电气交接性,预防性试验,电力工程施工安装,电力工程维修维护运行,风电光伏建设施工。
生产与调试(电气)
6000-8000元/月
电气工程师1-3年中专及以上
1、电力系统或相关专业,中专及以上学历
2、负责配电柜的组装、布线、厂内调试及现场测试,具备识图接线能力
3、负责产品出厂前的质量检查,售后问题的分析与故障处理
4、能独立完成设备的检验与调试工作,熟悉PLC控制原理者优先
5、持有驾照,可适应出差,配合公司工作调配
6、具备高低压特种作业操作证
电子电气维修工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1.负责电子电气设备的维修与故障排除
2.确保设备的正常运行,及时处理设备问题
3.与团队合作,共同完成维修任务
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能够有效解决技术问题
2.能够独立工作,同时具备团队合作精神
3.具有持续学习和改进工作方法的能力
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年大专及以上SolidWorks
工作职责:
1、承担变压器消弧线圈自动跟踪补偿装置及变压器中性点接地电阻柜等成套设备的一、二次结构设计任务;主导设计阶段的内外部协调,保障项目执行流程顺畅及后续服务支持;
2、开展成套设备电气元器件选型、控制逻辑规划、一二次回路布线设计等相关技术工作;
3、推进成套设备的技术迭代优化、标准化建设以及成本控制管理;
4、组织编制并落实成套产品的生产施工图纸,指导装配人员完成柜体组装作业;
5、主持产品出厂前的检验核对及现场运行验证测试工作;
6、统筹各项目配套设备相关技术资料的整理与归档管理。
任职资格:
1、专科及以上学历,电力、电气、机械设计类相关专业;
2、具备2年以上消弧线圈类产品设计经验;
3、熟练掌握西门子、三菱、台达及国产PLC编程技术,熟悉西门子、台达、昆仑通态等品牌触摸屏的组态开发与应用;
4、具备较强的现场问题分析与处理能力;
5、熟知行业相关标准与技术规范,具有扎实的设计功底和实际操作经验,可独立承担产品设计任务,熟练使用AUTOCAD、OFFICE、Solidworks等常用软件;
6、动手能力强,能吃苦耐劳,适应出差,具备良好团队协作精神,善于钻研技术。
1、电力系统或相关专业,中专学历;
2、负责柜体装配、电气配线、厂内调试及现场测试工作,能识读电气接线图;
3、参与产品质量检查与校验,承担售后环节的故障诊断与排除任务;
4、从事设备检验与调试工作,掌握PLC控制原理者优先考虑;
5、持有驾驶证,能接受出差安排,服从公司工作调配;
6、具备高低压特种作业操作证。
1、电力系统或相关专业,中专学历;
2、负责柜体装配、电气配线、厂内调试及现场测试工作,能识读电气接线图;
3、参与产品质量检查与校验,承担售后环节的故障诊断与排除任务;
4、从事设备检验与调试工作,掌握PLC控制原理者优先考虑;
5、持有驾驶证,能接受出差安排,服从公司工作调配;
6、具备高低压特种作业操作证。
电气研发工程师
4000-7000元/月
电气工程师3-5年本科及以上PLC工程师电路设计电控工程师放大器
核心工作内容
1.设计与研发:根据需求设计电气系统(如供电系统、控制系统)、绘制电气图纸(原理图、接线图),选型电气元件(接触器、断路器等)。
2.安装与调试:指导或参与电气设备的现场安装,通过测试、编程(如PLC编程)等方式调试设备,解决安装调试中的技术问题。
3.运维与检修:
4.安全与合规:
5.技术支持与优化
岗位职责:
电气工程师
7000-11000元/月
电气工程师5-10年学历不限电机工程师电控工程师
任职资格:
1、专业从事配电盘制作,具备5年以上相关领域工作经验;
2、有水处理设备配电盘组装经验者优先录用;
3、掌握维修电工专业知识,能够识图并完成电盘组装,熟悉弱电系统;具备变、配电设备的管理能力,了解安全操作规程及相关规范;
4、年龄需满28周岁以上;
5、必须熟练完成配电盘配线工作
栏目概述
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