职业发展路径： 操作类：初级工→中级工→高级工→技师→高级技师 管理类：助理工程师→工程师→副站长→站长→区域负责人 工作职责： 1、化验管理（依据送样规范开展化验工作，确保原始数据记录的及时性、准确性与真实性）。 2、物料管理（对运营站点新到药剂进行质量检测，并出具相应的来料检验报告）。 3、设备管理（落实各类仪器设备的日常巡检工作，保障设备运行状态良好）。 4、定期或不定期维护台账信息，确保内容更新及时、数据准确无误。 任职资格： 1.学历与专业：具备大专及以上学历，环境工程、给排水及相关专业优先。 薪资构成： 固定工资＋绩效工资＋津贴补贴＋奖金＋五险 福利： 免费提供住宿＋年度交通补贴＋年度健康体检＋节日慰问福利＋带薪年休假……

工作职责: 1、负责识别工艺环节中需优化的关键问题，牵头开展非标设备、深度处理技术、膜技术应用或零排放等方向的研发工作； 2、负责研发团队搭建、任务分配、项目进度管理，确保项目质量达标并合理控制预算执行； 3、组织专业技术团队进行项目成果验收； 4、主导智慧水务、无人值守运行、智能化运营管理等相关课题的技术研究； 5、完成公司安排的其他相关工作任务。 人员要求： 1、环境工程类专业背景，掌握水处理工艺基本流程； 2、具备5年以上水处理领域研发经验； 3、博士学历，本科阶段为一本院校毕业； 4、主导或参与过2至3项水处理工艺研发并成功落地的项目案例； 5、具备深入分析问题的能力和持续投入技术研究的敬业精神。

环保技术工程师 职位描述： 1. 负责大气污染防治类项目前期的技术对接，编制相关技术文档； 2. 为项目实施及运营阶段提供全流程技术支持； 3. 参与烟气治理及新业务领域市场拓展中的技术支撑工作，涵盖技术方案制定、技术沟通、投标文件编制、施工图设计及现场调试配合等； 4. 承担现场技术指导任务，推进设计方案的优化与持续完善； 5. 完成公司安排的其他相关工作。 职位要求： 1. 掌握废气产生与排放规律，了解大气污染控制技术及相关政策法规； 2. 具备撰写技术方案、开展工艺设计和技术沟通的能力，具有一定科研水平和创新意识； 3. 熟练操作AutoCAD、OFFICE等常用办公软件； 4. 可独立完成烟气治理方向的设计图纸绘制、计算书编制及其他技术资料整理，具备现场服务及设计改进能力； 5. 具备较强的沟通协作能力，富有团队意识，责任心强，积极进取； 6. 能够接受出差安排； 7. 有同类岗位工作经验者优先考虑； 8. 专业背景包括环境工程、环境科学、能源与动力工程、化学工程与工艺、工程力学、大气

项目提成制薪酬，每月发放基础工资及部分预发奖励，年终根据项目贡献核算提成。收入与业绩挂钩，多劳多得，追求稳定工作模式者请谨慎投递。 负责杭州市减污降碳与碳标签项目的推进实施，协同项目主体完成技术方案制定、政策文件编制以及项目亮点提炼等相关咨询支持工作。 任职要求： 1.学历专业：硕士研究生学历（985或211高校），气候变化、环境工程、能源工程等相关专业背景； 2.能力条件： （1）掌握环境、碳标签、能源等领域相关技术标准、规范、法律法规及政策要求； （2）具备良好的语言表达与书面写作能力，逻辑清晰，文字功底扎实，能胜任常规政府公文撰写，善于学习并提出创新思路； （3）具有较强的数据分析与处理能力； （4）有环境咨询、低碳顾问、环保管家等实际工作经验者优先考虑； （5）工作踏实，责任心强，具备良好的抗压能力和吃苦精神； （6）具备独立主导项目执行的经验 3.其他条件： （1）持有有效机动车驾驶证，可独立驾驶车辆； （2）能够接受短期在生态环境局驻点办公安排。

岗位职责： 1、负责环境影响报告书（表）的编制、审核、技术评审及全流程项目协调； 2、把控环评文件质量，统筹项目进度与执行管理； 3、协助业务团队开展项目评审的组织工作，协同主管部门完成技术审查及报批流程； 4、承担与项目各方的技术对接与沟通协调任务； 5、关注并跟进国家环保法律法规、技术标准的更新动态，确保规范落实； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，环境类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上环评实际工作经验； 3、持有注册环评工程师资格者优先； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的应变能力； 5、具有团队协作精神，具备基本的沟通与协调技巧。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、周上四休三。

岗位职责： 1、负责污水处理设备的日常运行监控与维护，确保设备高效稳定运行； 2、执行污水处理工艺流程，监控水质指标，及时调整处理参数； 3、参与污水处理设施的小修小补及大修工作，保障设施安全； 4、记录运行数据，编写运行报告，为环保合规提供技术支持； 5、协助进行污水处理新技术的试验与应用，提升处理效率。 任职要求： 1、具备污水处理相关知识，有相关工作经验者优先；要求年龄30-45年 2、熟悉污水处理工艺流程及相关设备操作，持有相关证书者优先； 3、具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与同事有效协作； 4、具备较强的责任心和细致的工作态度，能够适应轮班工作； 5、对环境保护有深刻认识，愿意投身于污水处理事业。

水处理、锅炉、制冷、污水系统至少了解一项

技能要求: 熟练操作WP5名类办公软件，有相关污水处理行业(MBR工艺)调试，运行工作经验者优先。 工作职责： 1、负费20万吨污水厂工艺管理，对污水厂的出水水质负贾: 2、根据污水厂的运行情况。对工艺运行参数进行监控调整，保证污水处理系统的稳定运行 3、及时发现污水处理过程种的工艺问题，并解决 4、配合相关部门完成污水处理厂的技改工作 5.协调和指导团队完成日常任务，并确保按时完成各项任务。

岗位职责： 1、依据国家及省市级环保主管部门的法律法规、标准规范，开展环境影响评价报告、验收报告、排污许可申报材料等相关技术文件的编制工作。 2、结合咨询项目需求，与政府单位或企业进行对接，组织实施现场踏勘，开展方案研讨与问题分析，识别生产运营中的环境风险点，并提出切实可行的整改方案与防控措施。 3、参与项目评审过程，协助企业把控技术环节，做好项目前后阶段的衔接服务，及时跟进并反馈进展情况。 4、与客户单位、监管部门及评审专家保持有效沟通与协调，保障项目有序推进和顺利落地。 5、按时完成上级领导交办的各项任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、能源动力等理工科相关专业背景； 2、具备中级职称或有相关行业工作经验者优先，能力突出者可适当放宽条件； 3、熟练操作常用办公软件，具备较强的沟通能力、表达能力和执行能力。 岗位福利： 双休、五险一金、餐补、话补、生日补贴、年度体检、高温津贴、年终奖金、带薪年休假、法定节假日等

脱硫脱硝除尘设备设备工程师，熟悉设计制作、预算、画图

150挖机顶班司机有没有？发发好一点的。

招悦江摊小三亚开小火车， 一天一百元 一天一结 有意者电话联系

有出门去海南干活的姐妹有去的给周师傅打电话

琼海市招砼工/打灰/浇筑

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

岗位职责： 一、现场监督与检查 1、每日开展现场安全环保巡视，查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律行为，确保作业安全措施有效执行，实现巡查全覆盖。 2、监督“两票三制”落实情况，核查危险作业审批流程是否齐全，发现问题即时上报，确保问题上报率达标。 3、针对检查中发现的隐患和问题签发整改通知，并跟进整改进展，确认整改完成情况，确保形成闭环管理。 二、环保与职业健康管理 1、每日跟踪环保在线监测系统数据，出现异常迅速报告并配合排查，确保响应时间不超过2小时。 2、协助开展作业场所职业病危害因素检测工作，推动防护措施落地，确保检测资料按时归档。 3、负责企业危险废物暂存点的日常管理，核对出入库台账，协调具备资质单位依法转移处置，保障危废转移合规。 三、应急与物资管理 1、负责消防设备、应急装备及劳动防护用品的日常巡检、台账更新以及送检对接工作。 2、参与制定现场应急处置方案，协助组织应急演练，并做好全过程记录。 四、内业与数据管理 1、承担安环部门各类文件、记录、档案的收集、整理与归档任务，确保资料归档及时。 2、汇总统计各项安全环保数据（如隐患数量、培训人次、演练频次等），编制日报、周报及月报，确保数据准确无误。 3、配合主管准备迎接政府监管检查的相关材料，参与应急预案编制及演练组织实施。 五、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄不超过30岁，具备专科及以上学历，安全、环境、化工等相关专业背景。 2、具有3年以上生产型制造企业从事安全或环保管理工作经验；持有安全员C类证书或环保类资格证书者优先考虑。 3、掌握环境安全、化工行业安全管理与环保基础知识，了解国家在安全环保领域的法律法规及相关标准要求。 4、身体健康，无影响岗位履职的疾病或生理缺陷，能适应电厂生产区域的工作条件。公司可根据需要安排员工在入职前、在职期间及离职时进行职业健康体检，体检结果须满足岗位安全任职条件。 5、遵纪守法，诚实守信，廉洁从业，具备强烈的责任意识和敬业态度，无重大违规违纪行为或不良诚信记录，认同并严格遵守公司规章制度、安全环保规程及企业文化理念。 6、具备较强的分析判断与问题处理能力；拥有良好的沟通协调和团队合作素质；学习能力强，抗压能力佳，能够独立承担本专业技术管理职责。

1、负责客户开发与管理，持续维护客户关系，提升合作质量 2、及时跟进客户需求，收集并整理市场动态信息，开展分析研判，提出可行性优化建议 3、统筹销售渠道及客户资源，推动销售流程高效有序运行 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有团队管理经验者更佳； 3、拥有稳定的客户资源与良好的客户关系，过往业绩表现突出； 4、具备较强的市场洞察、营销策划与推广能力，善于沟通协调，能够独立分析并解决实际问题

岗位职责: 1. 负责设备安装完成后系统的调试工作，以及异常系统问题的排查与恢复运行； 2. 熟悉生产工艺流程，掌握生化系统及整体系统的调试技术； 3. 可独立完成现场系统调试任务，并对运维团队进行专业技术指导与培训； 4. 工作地点依据项目需求进行灵活安排。 任职要求: 1. 具备5年以上环境工程领域调试工作经验，有线路板、电镀行业经历者优先考虑； 2. 熟练操作各类相关检测设备，具备基本电路知识及电焊操作能力； 3. 能够适应项目制工作模式，拥有良好的沟通协调与培训指导能力。 职位福利: 五险一金、包住、餐补、带薪年假、定期体检、绩效奖金。

一、岗位职责（一）环境保护管理 构建并完善公司环保管理制度体系，负责排污许可证的申领、变更、延续及年度执行报告的编制与提交，监督企业依证排污，组织实施日常环境监测工作。 统筹危险废物全生命周期管理，包括危废分类收集、暂存区域规范化建设、转移联单审批、合规处置单位评估选定等环节，严防危废非法倾倒或违规转运。 监督污水处理站、废气处理系统、除尘设备等环保设施的日常运行与维护，定期核查设备运行参数，确保稳定达标排放。 参与新建、改建、扩建项目环保“三同时”管理工作，从项目立项、设计阶段介入至竣工验收全程跟踪，保障各项环保措施有效落地。 对接生态环境监管部门，配合开展环保检查及专项整治行动，及时落实问题整改；建立并维护环保档案体系，归集监测数据、排污许可资料、危废转移凭证、环保设施运维记录等文件。 （二）职业卫生健康管理 建立健全职业卫生管理体系并推动实施，负责员工职业健康档案的归档与管理。 组织开展作业场所职业病危害因素监测，防范职业病发生，参与职业健康突发事件的应急处置。 二、任职要求及薪资待遇 1、基础条件：本科及以上学历，专业不限； 经验要求：具备3年以上企业安环管理工作经验，有2-3年半导体或电子元器件行业安环经验者优先；熟悉国家及地方环保、职业卫生相关法律法规和技术标准。 2、优先条件：本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专；持有环保中级职称或中级注册安全工程师证书者优先。 3、月薪6000元至8000元 4、实行八小时工作制，双休，缴纳五险一金，因工作需要存在加班情况（介意者慎投）

岗位职责: 1. 开展现场勘查及数据采集工作，保障信息真实可靠并按时完成。 2. 配合团队推进项目策划与执行，对接第三方服务机构开展检测、测量等相关作业。 3. 定期参加工作会议，汇报调研成果并提出专业建议。 4. 主要承接全国范围内的生活垃圾填埋场、危险废物填埋场环境风险评估、场地调查及“一场一策”方案编制等工作。 6. 协同销售部门完成技术沟通、技术方案拟定等支持性工作。 任职要求： 1. 具备良好的人际沟通能力与团队协作意识。 2. 能独立承担工作任务，责任心强，工作细致耐心。 3. 熟悉场地调查流程及数据采集方法，具备相关实践经验。 4. 持有环保、环境、环评等相关专业中级或以上职称者优先考虑。 5. 熟练操作各类办公软件，学习能力强，工作积极主动。 岗位福利： 1. 工作时间8:30-17:30，单双轮休，享受法定节假日。 2. 薪酬结构为底薪加项目提成

猪场环保负责人，负责整体设备运维，污水固废处理，协调站内相关事宜，协同对接相关政府部门。要求有五年以上的环保工作经验，月休四天，交五险，工资6500到7000

岗位职责： 1、全面负责本猪场环保站的运营成本控制及出水水质达标管理工作 2、全面负责环保站设备的日常维护、保养，以及易损件、消耗品和备品备件的统筹管理 3、全面承担环保站的日常运营管理及相关台账的记录与归档工作 4、负责环保站6S现场管理工作的落实与执行 5、负责配合推进环保验收、环保项目实施及环保相关对外协调事务 福利：免费住宿、免费发放生活用品、交通费可根据实际情况报销

岗位职责： 1、负责猪场环保设备的日常运行管理与维护，保障环保系统正常运转； 2、编制并落实环保作业规程，监督各类污染物排放指标，确保达标排放； 3、参与环保工程的方案设计与落地执行，涵盖废水处理、固废处置及循环利用等环节； 4、按期开展环保巡查，识别环境风险隐患，及时整改并提出优化方案； 5、协同相关职能部门组织环保培训，提升员工环保认知与操作能力。 任职要求： 1、环境科学、环境工程或相近专业者优先录用； 2、掌握国家及地方环保法规政策，具备实际环保管理经历； 3、具备较强的沟通协作能力，能有效推进各项环保工作的实施； 4、工作积极主动，富有责任感，具备良好团队意识，能在高强度环境下稳定作业； 5、有畜牧业或养殖领域环保实操经验者优先。

岗位职责： 1、负责猪场环保设备的日常运行管理与维护保养，保障环保系统正常运转； 2、编制并落实环保作业规程，监督各类污染物排放指标，确保达标排放； 3、参与环保工程的方案设计与落地执行，涵盖污水处理、固废处置及循环利用等环节； 4、按期开展环境安全巡查，识别风险隐患，及时整改并提出优化方案； 5、协同有关部门组织环保培训，提升员工环保认知与实操能力。 任职要求： 1、环境科学、环境工程或相关专业者优先录用； 2、掌握国家及地方环保政策法规，有实际环保管理实践经验； 3、具备良好的组织协调能力，能有效推进各项环保工作的实施； 4、工作认真负责，富有团队协作意识，能在高强度环境下稳定完成任务； 5、具有农牧领域环保工作经历者优先。

1、责任心强，适应猪场封闭式工作环境，能接受不定期加班 2、具备良好沟通协调能力，可有效对接环保部门及周边社区 岗位职责： 全面负责本猪场环保站的成本控制、运营管理工作，确保出水达标 全面负责本猪场环保站设备的维护、保养，以及易损易耗品和备品备件的管理 全面负责环保站的日常运营管理及台账记录工作 负责环保站6S管理 负责协同推进环保验收、环保项目实施及环保公共事务等相关工作

1、全面负责本猪场环保站的成本控制与运营管理工作，确保出水水质达标 2、全面负责本猪场环保站设备的维护、保养，以及易损件、易耗品和备品备件的管理 4、全面负责环保站的日常运营管理及台账记录工作 3、负责环保站6S现场管理工作 5、负责协同推进环保验收、环保项目实施及相关对外协调事务 任职要求：能接受猪场封闭式管理模式，每2-3个月集中休假一次 每月享有5天休假安排 岗位福利：提供免费住宿、免费工装、享受三节福利

1.岗位职责：主要从事绿色制造技术咨询服务工作，参与节能降碳、资源综合利用、低挥发性有机物原辅料替代等领域相关工作；掌握行业政策、法规、技术标准等前沿信息；负责项目推进沟通协调等工作。 2.专业要求：环境、化工、材料、热能与动力工程等相关专业。 3.学历要求：研究生及以上学历。

项目工程师 岗位职责： 1、负责电镀、线路板行业废水处理项目的前期调研工作； 2、编制技术方案、初步设计及施工图纸； 3、参与项目现场的调试与验收工作； 4、承担项目运行期间的日常管理工作 岗位要求： 1、环境工程或化工相关专业本科以上学历，具备3年以上工程设计或现场调试经验； 2、熟练使用办公软件及AutoCAD制图工具； 3、熟悉电镀、线路板行业废水的基本特性； 4、有电镀、线路板行业污水处理工程设计经历者优先考虑； 5、具备较强的书面与口头表达能力，具有良好的团队协作意识和职业素养

岗位内容： 1. 参与公司环境、健康、安全管理计划的制定与落地执行； 2. 负责驻厂现场EHS工作的监督与管理，及时识别问题并提出优化建议； 3. 推动公司EHS政策、流程及标准的宣贯实施，提升员工安全意识与操作能力； 4. 组织开展安全培训教育及事故原因分析，完善事故预防机制。 任职要求： 1. 掌握EHS管理体系及相关法律法规，具备实际EHS管理实践经验； 2. 熟悉安全风险识别与管控方法，能够有效评估和应对安全隐患； 3. 具备良好的组织协调与沟通能力，抗压性强，适应突发情况处理； 4. 思维清晰、学习迅速，可在高强度工作中持续保持高效产出。

1、负责环保设备设施的日常巡检及维护保养工作 2、保障场内环保业务平稳运行，实现零事故目标 3、组织开展场内环保相关工作的培训与能力提升