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园林景观设计

招聘：环境景观设计师薪资：3000.0-8000.0义1肶游京区岗位职责：1.项目设计与规划：负责景观项目的概念设计、方案设计和施工图设计；与建筑师、结构工程师等多专业团队协作，确保设计方案的可行性。2.现场勘查与调研：进行现场勘查，收集并分析项目场地的自然条件和社会背景资料；根据调研结果，提出合理的设计建议和解决方案。3.技术指导与监督：在施工过程中提供技术支持，解决现场技术问题。监督施工单位按照设计图纸和技术规范进行施工，确保工程质量。4.材料与设备选择：选择合适的景观材料和设备，确保其符合设计要求和环保标准；与供应商沟通，协调材料和设备的采购及进场时间。5.成本控制与预算管理：编制项目预算，控制工程成本；定期审核项目进度和支出，确保项目在预算范围内完成。6.文档管理：编写和整理设计文件、施工图、变更单等技术文档；确保所有文档齐全、准确，并按要求归档。7.软景构思与搭建：现场软景搭建，确保效果呈现。8.持续学习与创新：关注行业动态和技术发展，不断学习新的设计理念和技术手；参与公司内部培训提升专业水平

种植桉树4—6人，点工220/240元一天，9小时！打坑，下肥，种树！包住不包吃！！！

招聘万达旁泉民华府招聘【绿化养护】男女不限，60周岁以下，每日上班8小时，月休3天，2000元/月，每月发放餐补（10元/天），节假日发放福利。张先生

谁有工人包工移树的请联系，招聘人数:5-6，薪资范围:面议，工期:短期

岗位职责：1、负责制定与执行区域养护计划，管理绿化养护团队，确保质保期项目胜利移交。2、负责管理绿化养护各项预算，控制成本，并及时反馈情况给上级领导。3、负责管理各项目的具体养护措施，包括苗木的浇水、修剪、施肥、病虫害防治等日常养护，及时发现与解决养护过程中的各项问题，确保苗木的成活与效果。4、维护与管理绿化设备、机械设备，制定台帐和操作规范。5、负责定期组织养护管理会议，管理培训养护队长的养护专业知识及日常养护中的问题。招聘要求：1、大专以上学历园林植物养保相关专业优先。2、具有5年以上绿化养护管理工作经验，熟悉国内园林养护标准与规范。3、具有团队管理与协调能力，良好的沟通、组织和领导能力。4、了解北方植物习性，熟悉园林植物的种植、养护技术和管理方法。5、熟悉绿化养护设备与保养常识，掌握常用机械工具的操作与维修技能。6、有良好的工作态度和责任感，能承受较大的工作压力。7、正常工作时间都在项目上，具有观察、分析和解决问题的能力，有较强的执行、协调与推动能力。8、年龄在30-55岁，具有较好的身体素质，能适应常年室外工作环境。

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植物绿化设计根据项目要求做植物分析，从设计思路、植物空间、植物群落、品种最终到绿化施工图的绘制，独立完成植物方案设计及植物施工图设计。薪资福利:月薪6000元以上（上不封顶）。招工人数:3人员工福利：五险一金等。

景观设计师1.园林、环艺、景观、美术等设计相关专业，大专以上学历；2.熟练掌握Sketchup、Lumion、InDesign、Photoshop、AutoCAD等制图软件。薪资福利:月薪6000元以上（上不封顶）。招工人数:8人员工福利：五险一金等。

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1、需要有别墅庭院设计工作经验或3年以上的景观设计工作经验。2、负责与甲方接洽，沟通了解设计意向，就甲方对设计内容提出的问题进行修改，补充，直至方案通过。3、熟悉景观设计基本流程，能独立组织景观项目的设计和施工工作，能有效地控制设计进度和质量.4、能独立完成景观（主要别墅庭院）的效果图、施工图。5、负责景观工程的现场管理、变更签证等相关工作。6、具备专业创新能力、掌握高效的工作方法，具备良好的协调能力。

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