
施工交付工程师
3000-5000元/月
设备工程师1-3年中专/中技责任心强,做事细心,配合团队意识好
负责公司项目建设的跟进沟通协调,设备实施施工,交付验收,需要有过一定智能设备的经验,对智能设备感兴趣的,需要具备独立完成项目实施到达交付的能力。
岗位职责:
1.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与修复,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备选型、安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术档案管理
3.制定并优化设备预防性维护计划,分析设备运行数据,提出改进方案以提升OEE(设备综合效率)
4.配合生产、质量等部门解决设备相关异常,支持GMP/ISO等体系审核中的设备合规性要求
5.指导操作人员正确使用设备,开展基础设备操作与维护培训
任职要求:
1.学历不限,机械、电气、自动化或相关工科专业背景优先
2.具备设备维修或自动化控制相关经验,有制造业产线设备维护经验者优先
3.熟悉PLC、变频器、气动液压系统等基本原理,能看懂电气图纸和设备说明书
4.具备较强动手能力、问题分析能力及安全责任意识,持有低压电工证者优先
5.工作认真负责,具备良好的沟通协作能力和持续学习意愿
设备工程师(五险一金)
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专
【岗位职责】
1、2年以上的机械设备维护维修经验,1年以上锂离子电池行业设备调试、维护、维修、保养与技术改进经验;
2、国内知名锂离子电池企业的同等职位人员优先考虑;
3、拥有较强的实际动手能力和独立解决问题的能力;
4、懂三菱、西门子PLC程序控制的优先考虑。
5、熟悉设备的维修(搅拌机、涂布机、对辊机、全自动分条、全自动制片机,(半自动)全自动卷绕、滚槽、激光焊、全封机、化成分容柜等)优先考虑
岗位职责
1、专科及以上学历,自动化机械相关专业,负责区域内各设备的维修及保养工作;
2、维修用零配件的库存量,日用量统计满足生产的要求
3、一般工装夹具的制作及管理
4、内部上下级的传达,外部工作上的沟通协调
5、协助领导完成其他事宜;
设备维护技术员
4000-8000元/月
设备工程师1-3年大专公司内部维修/保养职位重型机械自动化钢结构机械工程专
岗位福利:
1、公司按规定缴纳五险。
2、提供免费的岗位技能培训、任职资格培训等岗前培训,以及提升员工综合素养和岗位专业能力的在职培训。
3、配备职工宿舍并提供免费工作餐。
4、享受国家规定的法定节假日、带薪年休假、探亲假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
5、公司配发劳动防护用品,夏季提供防暑降温饮品,并发放高温津贴。
6、入职前安排体检,工作期间每年组织一次健康体检。
任职要求:
1、学历要求:初中及以上学历;
2、年龄范围:20至50周岁;
3、身体健康,满足岗位所需的身体条件;
4、愿意从事钢铁厂内生产协力操作与设备检修工作,踏实肯干、诚实守信、吃苦耐劳;
5、有违法犯罪记录或其他不良记录者不接受面试申请;
6、持有特种作业操作证者可优先录用。
研发工程师
9000-17000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专塑料研发挤出工艺工程塑料塑胶改性研发PMMA、PC
岗位职责:
1、负责改性塑料类产品的技术开发与市场调研;
2、通过参数分析制定材料加工的优化方案;
3、协同业务团队推进项目,根据需求调整产品技术方案。
任职要求:
1、掌握PMMA、PC等塑料的基础应用及配方研发技术;
2、大专及以上学历,高分子材料或相关专业优先考虑;
3、了解改性工程塑料的特性,熟悉其生产流程、应用场景及检测方法;
4、具备5年以上改性塑料研发相关工作经验;
专业知识要求:大专以上学历,高分子材料或化学化工类专业优先,精通各类改性材料的配方设计及成型工艺;
工作能力要求:具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力;
个人素质要求:具有较强的责任意识和敬业精神,能适应高强度工作节奏
连锁门店全国包工,公司直招木工、水电2人班组
200-300元/天
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰
设备工程师(220kV变压器)
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科油浸式变压器电力变压器
岗位职责
1、设备维护与管理:负责设备的日常巡检与维护工作,定期监控设备运行情况,及时排查并处理潜在故障隐患,制定并落实设备维修方案,保障设备持续稳定运转。熟悉硅钢铁芯剪切线、煤油气相干燥装置、绕线机、空压机等设备的保养与维护流程,具备相关设备管理实际经验。
2、设备安装与调试:参与新设备选型评估,主导设备安装与调试全过程,编制详细的实施计划,组织并指导安装团队完成设备就位、连接与调试,确保设备顺利投产并满足生产工艺要求。
3、技术改进与创新:牵头开展设备自动化升级、数字化改造及精益生产项目,持续推进设备效率提升与工艺优化,提高产品品质,降低制造成本。
4、能源管理:监控和分析设备能耗数据,开展能源使用统计、核算与评估,提出切实可行的节能措施并推动落地执行,有效控制厂区能源支出。
5、技术培训与指导:面向生产及维修人员开展设备操作与维护培训,讲解设备使用规范、安全要点及常见故障应对方法,提升团队操作水平与安全防范意识。
任职要求
1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业背景。
2、具备5年以上变压器制造企业设备管理经验,掌握220kV变压器生产工艺及相关设备运作原理。
3、精通机电一体化系统设计与自动控制技术,熟悉设备安装、调试、维护全流程,能熟练使用相关软件进行设备设计与性能优化。
4、具有良好的沟通协作能力与团队精神,抗压能力强,具备出色的故障分析能力与创新意识。
工长月结全职
1. 熟练使用RTK测量仪完成现场定位,高质量完成测量、放线、标高等数据参数,复核施工过程各项数据,确保工程竣工数据准备并顺利通过验收;
2. 独立完成现场施工工长工作职责,统筹安排工程施工进度、质量管理、安全文明施工管理等。统筹施工工序、人员管理、材料及机械设备使用;
3. 精通CAD软件,可识读施工图纸,完成深化图纸,工程量复核、工程技术交底;
4. 熟悉建筑工程安全文明施工管理各项制度及规范。
5. 大专学历以上,土木工程或建筑管理相关专业优先,年龄不低于30岁,身体健康,无不良嗜好。熟练办公软件。
有意者请将简历发至邮箱:@qq.com
医疗防护产品研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科医疗防护产品
岗位职责
1、在总经理的直接领导下,承担产品研发经理的相关工作职责;
2、根据公司战略规划,制定年度技术工作计划,并推动落实执行;
3、负责技术文档的审核,确保其准确性、完整性及规范统一;
4、协同研发部与技术部明确项目负责人,签发设计任务书;
5、组织编制研发预算,有效管控研发支出成本;
6、主持技术开发方案评审,指导标准化建设,解决关键技术难题;
7、组织并监督研发部、技术部完成标准化技术文件的编制与输出;
8、统筹技术资料的搜集、整理、归档、分析及信息交流反馈,开展人员业务培训;
9、组织开展技术指导、技能培训以及技术职级评定相关工作;
10、主导知识产权的申请及相关成果转化事宜;
11、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备防护产品研发背景者优先考虑;
2、5年以上相关领域工作经验,持有国家认可的中级及以上专业技术职称,掌握扎实的行业理论知识与实践技能,熟悉本行业技术标准与规范,具备良好的质量管理体系认知和技术管理能力;
3、具备较强的计划、组织、协调与沟通能力,熟练运用岗位所需的计算机工具和英语能力;
4、持有驾照并能熟练驾驶。
储备干部/管理培训生
4000-8000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科
【岗位职责】
1、参与生产部门组织的各项理论知识培训,按时高效完成既定学习任务与目标;
2、根据公司规划,深入掌握所分配岗位的实际操作技能并开展实训练习;
3、主动通过各阶段实操考核,认真完成公司要求的实习总结报告;
4、配合公司安排,积极参与定岗前的相关评估与考核流程;
5、考核完成后,依据公司岗位分配结果正式上岗,并依照对应岗位职责开展工作。
【任职要求】
1、2025届本科毕业生,所学专业为机械设计制造及其自动化、机械制图、机械工程、材料成型及控制工程、机械电子工程、工业设计、过程装备与控制工程、车辆工程、汽车服务工程、机械工艺技术、微机电系统工程;
2、具备良好的抗压能力,踏实肯干,积极进取,具有较强的沟通协调能力;
3、拥有一定团队合作意识,具备基本的团队管理素养与责任担当,能独立应对突发情况;
4、实习期间需在生产车间轮岗,跟随班组参与夜班作业,实行两周一次倒班制,无法接受夜班安排者请勿投递。
【职位福利】
五险、包吃、包住、带薪年假、节日福利。
机场修高速公路急用小工,240一天,不拖欠按时发
240-250元/天
小工长期保险高温补贴包住包吃20人以上月结班组
机场修高速公路急用小工,240一天,年纪45以上,男女不限, 每天工作9小时,包吃包住,每月5号发工资,能吃苦耐劳,服从安排的来。
【啤酒贴标签320/天】奖金3千/免费吃住+工作轻松
9000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询
企业优势:
1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱
2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化
【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
工作地点在南京
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
舞蹈助理(可新手)包住
4000-6000元/月
舞蹈老师经验不限学历不限
【不看经验】招聘舞蹈助理/艺人,免费提供专业舞蹈培训,不要怕没做过,我们提供免费专业培训。学过舞蹈有经验基础的最好!
薪资待遇:
- 底薪4k + 全勤+演出提成(综合5K-6K);
- 月休4天可自选调休;
- 提供免费住宿(空调/独立卫浴/包水电);
- 不定期公司团建/下午茶;
工作内容:
- 辅助学员热身拉伸,进行每日的考勤管理;
- 配合团队排练舞蹈,辅助主教老师规范/纠正/讲解舞蹈技巧与动作;
- 维护学员学习情况,心理状态;
- 根据客户需求参与团队定制表演内容,参与舞蹈作品的创作和表演,具备出色的沟通能力和团队合作精神;
- 配合团队成员完成舞蹈表演,确保表演质量和风格符合要求。
- 带领队员到演出地点辅助排练,确保演出顺利进行;
- 维护好良好的职业形象和团队协作精神;
任职要求:
1.擅长爵士/韩舞/流行舞/中国舞/古典舞/拉丁等舞种,有基础优先;
2.可接受0基础0经验新手小白,提供免费岗前培训;
3.对舞蹈有浓厚兴趣,能够适应不同风格和难度的舞蹈;
4.有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;
5.极强的责任心、纪律性和时间观念;
6.敬业、积极、正能量;
电动玩具厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班玩具厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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设备工程师1-3年大专自动化设备电气设备洁净室管理EHS规范特气管理
工作职责
1. 负责NW整机各单元的装配、测试及功能集成,确保整机安装满足行业标准与技术规范要求。
2. 主导洁净室中物料、工具与工装的清洁、检验与清点作业,严格执行物料合规管理流程。
3. 协同整机性能优化任务,依据标准操作规程开展设备测试,准确采集并记录运行数据,形成规范化的分析报告。
4. 承担NW整机日常维护工作,配合工程师高效处理设备故障,保障生产线稳定运转。
5. 参与现场8S管理体系执行,落实洁净室环境控制标准,确保作业空间符合EHS相关要求。
6. 通过安全资质考核,履行整机区域EHS(环境、健康、安全)日常监管职责,及时发现并排除安全风险。
任职要求
1. 必须具有洁净室作业经历,并具备设备安装与调试的实际操作能力。
2. 必须掌握洁净室EHS管理规定,熟悉物料管控及洁净实验室标准化作业流程。
3. 必须了解特种气体相关知识,有特气管理或实际操作经验者优先。
4. 必须能熟练使用超声波清洗机、显微镜、烘箱、释气测试平台等常规实验设备。
5. 拥有真空或高压设备操作背景,熟悉其基本原理与运行要求者优先考虑。
设备工程师3-5年大专安装/调试机械设备电机SolidWorksAutoCAD
具有一年以上机电类产品制造、工艺、质量、设备操作或测试等相关工作经验,有电机行业背景者优先;
涉及工序包括但不限于组装、锡焊、点胶、灌封、绕线、激光焊接等,或具备物料管理、质量管理、生产管理(如工段长、计划调度)等岗位经验
设备工程师3-5年大专
1、配合完成NW整机各模块的安装与测试任务,推进整机功能集成工作;(涉及半导体、机台、FAB厂及供应商)
2、承担NW整机相关物料、工具、工装的清洁、检验与盘点作业;
3、协助开展整机性能优化工作,依照标准流程操作设备,现场监控并记录各项性能测试数据,形成完整文档资料;
4、按规范执行NW整机设备的日常维护保养,协同工程师处理设备异常情况;
5、参与整机区域8S管理与现场维护工作;
6、完成必要的安全培训与资质认证,落实整机现场EHS监护职责;
岗位要求:
1、具有洁净室工作经验,具备设备安装与调试经历;(必备)
2、熟悉洁净室EHS管理规定,掌握物料管理及洁净间实验室运作流程;(必备)
3、有真空或高压作业背景,了解真空设备基本原理与操作规范;(加分项)
4、掌握特气基础知识,具备特气管理与实际操作经验;(必备)
5、能熟练操作常规实验室设备,如超声波清洗仪、显微镜、烘箱、释气测试平台等;(必备)
6、持有低压电工证或高压电工证者优先考虑
设备调试技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科
岗位要求:
1. 负责公司产品在技术层面的日常支持工作,通过远程或现场方式协助客户解决设备使用过程中的疑问及技术问题;
2. 与客户保持有效沟通,跟进项目中设备的运行情况,及时收集并响应客户反馈的技术难题,提供专业的售后技术支持服务;
3. 承担现场售后服务相关的培训任务,提升客户对设备的操作与维护能力。
任职要求:
1. 统招本科毕业,机械、电气等相关专业背景;
2. 具备2年以上新能源锂电行业设备调试相关工作经验;
3. 具备良好的沟通协调能力,责任心强、态度积极,善于学习与归纳总结;
4. 能够适应长期出差安排,接受2025年机电类相关专业的应届本科毕业生。
接受出差/设备维护助理工程师/学徒/包吃住小白也可来
8000-9000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.协助设备维护工程师完成日常设备巡检与基础保养工
作;
2.记录设备运行状态,及时反馈异常情况并协助处理;
3.配合完成设备维修所需工具、材料的准备与整理。
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作;
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队;
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。底薪
5000+住房补贴(300/月)+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励500-1000/月+加班薪资+出差补贴150/天
跟单专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技五险一金不需要出差文员经验双休
任职要求:
1、具备优秀的协调组织能力与良好的沟通表达技巧;
2、熟练操作各类办公软件,有相关文档处理经验者优先考虑;
3、工作认真细致,富有责任心,能高效应对多项任务并行处理;
4、具备良好的团队协作意识,能适应高强度、快节奏的工作氛围;
5、拥有较强的学习领悟力与实际问题分析解决能力。
风电维护
5000-10000元/月
风电运维工程师学历不限
风电维保,招人要求:1、40岁以下,2、4个人一组一人懂电脑,会开车,3、电气专业优先,4、有高空作业证,5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月,半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销,7、工作按法定工作日,加班另算。8、同意工作调配工作区域,9、可以长期出差,保底5000元,有五险一金,合同三年起签。
猪场负责人
1.6-2万元/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验精益改善经验成型工艺经验
工作内容
1、全面监管猪场日常运作,确保各项养殖规范落实到位,提升生产效能;
2、参与养殖技术方案的改进与执行,推动养殖品质与经济效益双提升;
3、组织并督导现场工作人员,维护养殖环境的安全性与健康标准。
任职要求
1、热爱养殖事业,具备较强的组织管理能力及良好的团队合作意识;
2、掌握猪场养殖相关技术知识,能及时应对和解决实际技术难题;
3、工作细致认真,具有高度的责任感和扎实的执行能力。
风电运维工程师
9000-13000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位要求:中专及以上学历,2年及以上风电运维、检修经验,三证,35岁以内;优秀者可放宽至38岁
薪资:9000-13000;
福利待遇:五险一金,法定节假日加班工资,高低温补贴,话费补贴,电脑补贴,
休息安排:3个月休10天
岗位职责
1.日常运维工作按照运维计划,执行风电场风机、升压站、变电站等设备的日常巡检、定期保养和维护;及时发现并处理风电设备运行中的故障和异常,保障设备高效、稳定运行。
2.故障检修独立或配合团队完成风机故障分析、判断及维修工作(含机械、电气、液压系统);填写故障处理记录,确保维修数据的及时、准确、完整。
3.安全管理严格遵守公司的安全管理制度,确保在高空、高压、电气等作业环境中的人身和设备安全;熟悉并执行高处作业、登塔作业、动火作业、有限空间作业等各类操作规范。
4.技术支持与优化协助完成技术改造、质量提升等项目;提出现场优化建议,参与提升风电场可利用率与发电效率的分析与实施。
5.文档与报告编写运维日志、点检记录、故障处理报告、周报/月报等文档;参与编制风电设备的运行报告及建议书,反馈设备运行状态。
6.协同配合与技术支持团队、备品备件供应、客户单位及调度中心保持良好沟通;完成上级安排的其他工作任务。
任职要求
1.学历背景大专及以上学历,电气工程、新能源、机械、自动化等相关专业优先。
2.专业技能:熟悉风电设备工作原理及结构(主流机型如远景、金风、明阳、华锐等);掌握基本电气/机械检修技能,能独立操作常用维修工具;熟练掌握登高作业与安全规程,有高空作业经验者优先。
3.资质要求:持有登高证、电工证(低压或高压)、特种作业证等优先;有风电运维经验1年以上者优先录用。
4.身体条件:无恐高症、心脑血管疾病,能适应风电场高空、远程、倒班及驻场作业;身体健康,能适应不同季节、户外复杂环境工作。
5.综合素质:责任心强,学习能力强,团队协作意识好;能承受较强的工作压力,适应现场临时任务与应急响应。
光伏运维工程师-来宾市
5000-9000元/月
光伏运维工程师1-3年高中
负责来宾市各区域户用光伏电站的日常运维、检修及巡检工作,具备电力基础理论知识与实操能力,动手能力突出,有电力系统检修经验者优先考虑。需持有低压电工证及登高作业证,月休4天,薪资由底薪加提成构成,每日工作8小时。
工厂跟单发货文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差建材经验包吃跟单经验单休文员经验做事情有规划,做事仔细,服从工作安排
岗位职责:
1.跟进订单生产各环节进度,保障出货时间准时达成
2.统筹协调内外部资源,确保生产流程顺畅运行
3.完成与订单相关的各类文档处理,确保信息真实准确
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,能高效对接各方资源
2.工作自主性强,能够独立开展任务并注重细节管理
3.富有团队协作意识,能与团队成员密切配合,共同推进目标完成
风电维护
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
风电维保,招人要求:1、40岁以下,2、4个人一组一人懂电脑,会开车,3、电气专业优先,4、有高空作业证,5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月,半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销,7、工作按法定工作日,加班另算。8、同意工作调配工作区域,9、可以长期出差,保底5000元,有五险一金,合同三年起签。
防城港防城区任职要求:1.大专及以上学历;2.熟悉机械电子生产管理工艺流程;3.3年以上主
7000-8000元/月
主管主任1-3年大专接受无生产管理经验机电设备经验成型工艺经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.熟悉机械电子生产管理工艺流程;
3.3年以上主管工作经验
岗位职责:
1.根据公司生产计划,组织制订生产作业计划;
2.负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度;
3.对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;
4.负责协调与其他相关部门的关系,配合相关部门工作展开;
5.及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件;
6.熟悉医疗器械二类注册流程;
7.完成领导交办的其他任务。联系方式袁经理
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