广东惠州要求应急管理局架子工证件的师傅还差6个师傅

广东茂名练化，5-6名工人，管廊架子，九个小时，吃住全包，酒蔫子就别打扰了，必须吃苦耐劳，服从管理，400一天，加班按小时计算，联系人，陈强，，长期活

深圳市龙华区招架子工

广东湛江廉江市有没有架子工，需要2-3人

广东陆丰广东陆丰项目招钢筋工10人，工资300-320元/9小时；木工10人，工资300-350元/9小时；普工30人，工资250-270元/9小时，200-220元/9小时；埋件工5人，工资300-350元/9小时；焊工2人，普通手把焊300-350元/9小时；架子工3人，工资350-400元/9小时；以上技工人员需要技能考核后定工资，杜绝冒充，有核电经验优先

内架小工,搭内架师傅两个最好是云贵川的

湛江市廉江市招建筑承包、建筑木工、架子工云贵川渝的优先联系电话

荔湾31需要管工1人、氩弧焊工1人，架子工两个，计划17号上LW3-1消防炮安装，工期有一个月，需要老家社保，装备24学时，电话

目前招聘小工，要找工作的大哥联系

佛山市南海区招架子工

代友招喷漆师父1名有意者直接电话联系，魏生

东莞要3-4个胶工，王总

[爆竹]【FICO】华南区域，要求6年及以上项目经验，制造业背景，base华南优先，随时入职，紧急！！[爆竹]【PP】华南区域，要求6年及以上项目经验，制造业背景，base华南优先，随时入职，紧急！！[爆竹]【SD】华南区域，要求6年及以上项目经验，制造业背景，base华南优先，随时入职，紧急！！[爆竹]【PP】坐班顺德/深圳，7年以上经验，熟练SD等后勤模块，随时入职[爆竹]【SD】华东区域，要求5年及以上项目经验，制造业背景，随时入职，紧急！！[爆竹]【MM】华东区域，6年经验以上，制造业背景，随时到位，紧急，入职！[爆竹]【FICO】华东区域，6年经验以上，制造业背景，随时到位，紧急，入职！[爆竹]【FICO】北区，6年经验以上，长期项目，做过化工/制造行业优先，尽快到位，入职上市乙方直招，紧急入职需求，面试反馈快！！！。

招聘因工作需要，现深圳地铁5号线，大学城益田购物广场招石材护理员，工资每月4100元，每月休4天，要求身体健康，服从安排调动，上班时间；22：30一夜间4点。非诚勿扰，联系人电话，

有全日制大专学历，年龄35岁内；有全日制本科学历，年龄45岁内；即可入户深圳[握手]。

辽宁省盘锦市阿美化工厂，招架子工，420元一天，九小时，屋里活，能干两个多月，联系电话就说老周找的架子

龙湖上车来个大工

现在泰山路口要一个大工熟

现在谁还没活要5个人来的打电话

明天找一个单大工，

岗位职责： 1、依据制度与标准，对生产流程实施监督、检查、指导及考核，确保生产操作规范达标，保障生产现场环境、人员卫生防护及作业秩序满足质量要求；确保所使用的设备、工具器具、包材等符合质量规定； 2、针对生产过程中出现的质量异常问题，及时分析原因，制定并落实改进措施，跟踪验证改善效果，防止同类问题重复发生，提升产品合格率，实现既定质量管理目标； 3、每日完成次日生产任务的质量控制关键点提示，确保过程管控具备计划性、标准性和目标性； 4、根据包材类别及质量状态，结合《分装生产规范》中规定的洗消方式及联络单要求，确认包材的清洗消毒方案，并监督相关人员严格执行，同时准确记录每批次包材的洗消情况； 5、负责内包装洗消物料的领取与退回管理，依据车间实际人力、设备等资源配置，核对经理办公室下达的生产计划，及时沟通协调相关问题，确保生产计划在车间有效落地； 6、负责洗消车间生产过程中人员、设备、工器具及物料的安全管理，通过监督、指导与培训等方式强化过程管控，防范安全事故发生； 任职资格： 1、年龄：20-40岁。 2、培训经历：接受过化妆品生产作业管理、管理学基础、现场5S管理等相关培训。 3、熟悉化妆品洗消各环节流程及岗位质量控制标准，掌握6S管理与看板管理方法。

岗位职责： 1、统筹安排车间各小组人员的日常作业，实施监督与现场指导。 2、落实车间生产计划的执行与协调，确保生产任务按时保质完成。 3、组织设备日常点检及维护工作，保障生产设备正常运行。 4、管理生产过程中物料、半成品及成品的状态标识与流转。 5、按时完成并准确记录生产日报表相关数据信息。 6、负责责任区域内6S管理的执行与持续维护。 7、及时反馈生产线异常情况，并落实纠正与预防措施的执行与验证。 8、配合完成上级交办的其他临时性工作任务。 职位要求： 1、年龄30-45岁，具备高中及以上学历。 2、掌握基础办公软件操作，了解ERP系统应用； 3、具有3年以上生产管理经验（含班组长经历者优先），实操能力突出， 4、熟悉印刷行业（食品包装盒）手工工序流程。

工作职责： 班长作为管理层与一线生产之间的关键桥梁，需结合锂电非标设备定制化、技术密集型的特性，全面承担生产组织、质量控制、团队协调等核心职能。 1、生产任务落实：依据车间下达的生产目标，细化工作任务，科学安排班组成员的作业分工，保障生产进度按计划有序推进； 2、负责班组所需物料、工具及设备的申领、调配与日常维护，确保各类资源供应及时、运行稳定； 3、质量规范执行：严格执行锂电非标设备的质量要求和标准作业流程（SOP），指导员工规范操作； 4、汇总生产过程中出现的工艺难点，提出优化建议，参与技术团队的工艺评估会议，助力生产流程持续改进； 5、落实班组安全生产管理，推进现场5S执行与日常监督； 6、培训组织实施：开展新员工岗位技能培训，推动老员工技能提升与多能工培养。 任职要求: 1、本科及以上学历，理工类相关专业优先； 2、具备2年以上班组管理经历； 3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法； 4、具备较强的分析判断、执行落地能力，以及良好的沟通协调与组织推动力； 5、了解产品工艺结构，熟悉生产作业流程；有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先； 6、具备一定的领导力、决策判断力、语言表达能力及团队管理综合素养；

岗位职责: 跟进客户订单的生产进度与发货安排 及时高效地与客户进行沟通协调 任职要求: 工作细致、态度认真 具备良好的客户沟通技巧 耐心负责，抗压能力强，学习能力佳 能够快速适应工作节奏，熟练掌握基础电脑操作 岗位福利: 五险全勤奖工龄奖节日礼品或红包

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，提升运营效率与交付能力 3.建立健全生产管理制度与标准化作业流程，推动持续改进与精益生产 4.组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，提升整体执行力 5.协调供应链、仓储、质检等部门，确保生产计划高效协同与合规运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉安全生产法规、质量管理体系（如ISO9001）及环保要求 4.具备基础数据分析能力，能通过数据驱动管理决策 5.责任心强，具备良好的沟通表达与团队领导力

岗位职责： 1、实时跟进各项目商品的到货、出货、调拨、报废、盘点及退货等环节，确保系统内单据及时准确录入； 2、负责月度订单数据汇总与账单核对工作； 3、保持与运营、仓储团队的有效沟通，及时反馈并跟踪处理商品异常情况。 任职资格： 1、具备电商订单相关工作经验，熟悉ERP系统操作者优先考虑； 2、工作细致耐心，具备良好的协调与沟通能力； 3、责任心强，具备较强的应变与问题处理能力； 4、熟练掌握Word、Excel及ERP等常用办公软件操作。

车间主管：1名

资源分享。东莞寮步。要几个架子师傅挑工子杆。怕吃苦，怕累的，不要打电话。两三个人井号

跟进生产订单，安排出货

【任职要求】 1、熟练使用纺织类ERP系统及Office办公软件，能独立完成数据提取与分析工作。 2、了解针织类产品生产工艺流程及相关质量标准。 3、思维条理清晰，情商高，责任感强，擅长总结复盘并及时向上级汇报工作进展。 4、具备较强抗压能力与客户导向意识，可有效应对客户需求及紧急订单处理。 5、负责售前支持工作，包括对接客户要求与标准、安排打色、核对数量与具体需求、确认单价、查货、下单，以及客户快递收发登记与签收，实现全流程闭环与资料留档。 6、跟进欠货交付周期，定期反馈执行进度，联动相关部门协调解决异常情况（如价格争议、交期延迟等）。 7、管理客户应收款对账事宜，提前预警催收，发起发票申请并上报异常，保障流程完整闭环。 8、配合业务团队整理目标达成进度，及时反馈异常状况。 9、确保订单相关资料齐全归档（赊销协议、合同、发票、送货单等的回签与存档登记）。 10、处理产品质量问题并做好记录留存。 11、完成账面数据整理，并跟进至最终结清。 【岗位福利】 “五险”、食宿保障、月休5天、月度下午茶、季度聚餐、年度团建/年会、节日福利 员工福利标签 五险、交通补助、通讯补贴、餐补、包吃、带薪年假、全勤奖、年终奖