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安全员/安全负责人月结
北京顺义工地招聘安全员一名,需持证上岗(交安C或建安C3),项目类型为高架桥土建。要求精通安全资料,具备现场安全管理经验,年龄不宜过大。待遇为每月8500元,包吃住,工期一年,需最近能上岗。有意者可报名。
北京 顺义区
9月21日 16:36拨打电话
北京招聘安全总监,要求持有注册安全工程师证书。薪资为1-1.3万元。有意向面试者可联系。
1-1.3万/月
安全员/安全负责人月结
招聘安全总监,要求持有注册安全工程师证书。薪资为1-1.3万元。有意向面试者可联系。
北京
9月26日 15:28拨打电话
安全员安全负责人月结全职
持有建委(C3)安全员证件(需要北京C3安全员证件) 证件需要带到项目。(如果有证件带不过来也需要提前说) 不用做安全资料水利的活。不累需要驻场工地。随工人上下班。 【配齐电动车交通工具】 中国银行1类银行卡打卡工资。 管吃住三餐。
北京丰台区招安全员/安全负责人(安全员)
7-8千/月
安全负责人安全员
北京市丰台区招安全员/安全负责人(安全员)
安全员月结
北京市朝阳区,国家电网,隧道工程,招聘有限空间监护人,有电网工程工作经验者优先,包吃住,可立即上岗,月工资8000-9000元,工资月结。联系电话:
安全员
7-8千/月
安全员
负责施工现场的安全及技术
安全员/安全负责人月结
招聘安全员,负责河道相关工作,工期两个多月。要求会用GPS,具备丰富的市政工作经验,8年以上相关经验,年龄40岁以下。薪资12000元/月,提供住宿,吃饭有补助。工作地址在北京门头沟。
北京 门头沟区
8月20日 19:03拨打电话
安全员/安全负责人月结
招聘启事:因公司业务扩展,现需要招聘安全员4-5名;安全总监2-3名(需要持有注册安全工程师证书)年龄要求:不超过45岁工作地点:全国各地(主要集中在北京、石家庄、西安、济南)工程特点:房建工程(有第三方飞检)无飞检经验勿扰薪资:6K-11K,每年两次晋级机会,有五险,管吃管住工作内容:负责现场安全巡检、迎接政府检查、完成项目经理交办的其它工作。简历投递:陈经理:
技术员(土建技术员)、安全员
7-8千/月
安全员月结全职
去北京工地干活,热力管网竖井。
北京朝阳区施工项目现场安全员
安全员
施工项目现场安全员
北京顺义区招腻子/大白/墙漆
300-400元/天
腻子工大白工1-4天1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
北京市顺义区招腻子/大白/墙漆
北京 顺义区 李桥
10月12日 16:38拨打电话
北京中关村招聘日结二保焊工,负责多层多道焊及厚铁钢结构坡口作业。薪资为35元/小时。要求持
35元/时
二保焊/气焊1-4天日结
中关村招聘日结二保焊工,负责多层多道焊及厚铁钢结构坡口作业。薪资为35元/小时。要求持有相关证件。
北京
10月12日 16:38拨打电话
普工免费培训20人以上日结经验不限两班倒
海淀区260/天 18-45男女不限!生产导磁片 [烟花]活轻松不累 简单易学 有专人负责培训 岗位: 打螺丝 质检 组装 [烟花]白班 8:00-20:00 (中午休息一小时)计件工资 多劳多得 [烟花]夜班 20:00-8:00(吃饭休息一小时)计件工资 多劳多得 日工资200-300、(打底200)计件结算工资 多劳多得 厂区有食堂 每餐10元左右
门卫包住包吃3-5人月结全职
55以内,身高165以上。啥事没有,就是坐岗。大门看不丢就行。要求身体健康,无不良嗜好。 免费提供服装被褥,三人间,可以做饭,洗澡。
营业员有提成免费培训1-2人月结
栗狮虎小吃零食店‘东七店招聘销售员一名:10-18点,无油无水,免费培训,无责底底薪2500+销售提成,地点东七好日子超市内联系电话
北京
10月12日 16:37拨打电话
安全员
招聘安全员2名。要求年龄在18周岁至50周岁之间,身体健康,无职业禁忌病,心理素质良好,能够适应煤矿井下及地面岗位作业要求。学历要求为初中或高中及以上学历。工作经历和年龄的计算均截至2026年8月31日。录用后与贵州赣兴煤业有限公司直接签订劳动合同,属于国有企业合同制用工。按规定缴纳社会保险,井下岗位按煤矿行业标准执行岗位津贴与夜班补贴。公司提供职工宿舍与工作餐,井下作业配备全套劳动保护用品。按规定组织职业健康体检,落实煤矿岗位职业健康标准。特种作业岗位支持取证培训,持证人员在岗位序列内具备优先晋升条件。工作地址位于贵州省毕节市纳雍县阳长镇。
毕节 纳雍县
10月12日 16:37拨打电话
安全员
7千-1万/月
安全员月结全职
建筑工程安全员招聘 岗位名称:建筑工程安全员 薪资待遇:7000-10000元/月 岗位职责 1. 负责建筑工程项目施工现场日常安全巡查与管控,每日全覆盖排查施工隐患,重点监管高处作业、临边洞口、脚手架、模板支撑、塔吊、施工电梯、临时用电、消防设施等关键施工环节,及时发现并制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为,对安全隐患建立台账并跟踪整改闭环。 2. 落实项目安全生产管理制度与操作规程,参与编制项目安全专项施工方案、安全应急预案,组织开展施工现场安全技术交底工作,确保各施工班组严格按照安全规范作业。 3. 负责项目安全资料的全过程管理,规范整理、汇总、归档各类安全检查记录、培训台账、隐患整改资料、验收资料等,确保安全资料完整、真实、合规,配合住建部门、监理单位及公司内部各类安全检查与验收工作。 4. 组织开展施工现场常态化安全教育、安全培训及安全例会,做好培训记录与会议纪要,监督特种作业人员持证上岗,提升施工人员安全作业意识与规范操作能力。 5. 牵头落实项目安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,开展危险源辨识与风险评估,督促落实重大危险源管控措施,定期组织应急救援演练。 6. 负责施工现场文明施工、扬尘降噪、现场围挡、场地规整等安全文明管理工作,及时处理施工过程中的安全问题,参与安全事故、突发事件的调查、分析与善后处理,落实整改及防控措施。 任职要求 1. 硬性要求:持有安全员C证(有效持证,可持证上岗),证书可正常核验,无违规记录。 2. 学历专业:大专及以上学历,建筑工程、土木工程、安全工程等相关专业优先,条件优秀者可适当放宽。 3. 工作经验:1-3年建筑施工现场安全管理相关工作经验,熟悉房建、土建工程施工流程,能独立完成现场安全管控、资料整理、隐患排查等全套工作。 4. 专业能力:熟练掌握《安全生产法》《建筑法》《建设工程安全生产管理条例》等相关法律法规及建筑施工安全检查标准,熟悉施工现场安全管控全流程。 5. 综合素质:责任心强、原则性强,工作细致严谨,敢于较真履职,具备良好的沟通协调能力和现场问题处置能力,能适应工地驻场工作,可接受项目短期出差、调动。 1. 薪资稳定,按月发放,根据个人工作能力、项目经验可弹性调整薪资; 2. 包吃住,工地配套设施完善,办公住宿环境整洁; 3. 正式入职缴纳社保,保障员工合法权益。
宝鸡麟游县招聘安全员,工作地点为宝鸡麟游电厂项目。
安全员
招聘安全员,工作地点为宝鸡麟游电厂项目。
宝鸡 麟游县
10月12日 16:33拨打电话
宝鸡麟游县招聘安全员,工作地点为宝鸡麟游电厂项目。
安全员
招聘安全员,工作地点为宝鸡麟游电厂项目。
宝鸡 麟游县
10月12日 16:33拨打电话
湖北黄冈安全员岗位,薪资5000-8000元。
5-8千/月
安全员月结
安全员岗位,薪资5000-8000元。
黄冈
10月12日 16:33拨打电话
安全负责人安全员月结
请仔细阅读!条件不满足者勿扰!!!!! 北京市朝阳区招安全员/安全负责人 岗位职责: 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制并动态更新安全技术交底、专项施工方案中的安全措施 4. 监督劳保用品配备使用,查处违章作业,及时制止和纠正不安全行为 5.配合主管部门完成安全验收、资料归档及事故调查处理 任职要求: 1.持有有效的安全生产考核合格证(C类) 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规规范 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4.能适应工地现场工作环境,执行力强,原则性突出 5.无不良从业记录,身体健康,能提供近一年体检报告 6.熟练操作CAD制图和办公软件!!!。 7.薪资待遇面议!
材料员月结
招聘库管年龄50左右,薪资5000-6000要求电脑熟练,工作意识强,善于沟通,不管吃住工作时间8-12小时单休,工作地址北京通州台湖附近联系人李女士
北京 通州区
10月5日 07:44拨打电话
安全员/安全负责人月结
招聘安全员1名,工作地点位于朝阳区霄云路附近。薪资为税前综合工资12000-14000元/月,入职即缴纳五险一金。工作时间采用上五休二制。 岗位职责包括:负责路侧停车场、封闭停车场、公司楼宇及弱电系统的日常安全管理工作;建立健全安全生产管理体系,组织编制安全生产工作方案、计划及规章制度、操作规程与标准,召开安全会议并监督各部门及相关方贯彻执行;定期组织公司级安全检查,督促落实重大危险源管控措施,及时消除生产安全事故隐患;统筹安全活动、培训与基础保障,策划部署各类安全生产专项活动并总结推广先进经验,落实安全生产绩效考核;制定年度安全培训教育及计划并督促执行,建立培训档案,定期组织应急预案演练;做好安全生产资料统计与档案管理工作。 任职要求:持有注册安全工程师职业资格证书(中级以上);具有安全工程、市政及车场管理等相关专业专科以上学历,两年以上企业安全岗位工作经验;熟知国家、交通主管部门停车场建设相关法律、法规标准、规范、规则,相关施工安全的政策、法规、条例,精通安全生产规程;掌握安全管理知识,熟悉消防器材的性能、操作与维护等知识。
建筑/材料/造价相关专业应届毕
5-6千/月
采购月结全职
主要负责:工程材料采购、询价、对账、供应商管理。
北京昌平区招安全员/安全负责人、防火涂料
7-9千/月
防火涂料安全负责人安全员月结全职
北京市昌平区招安全员/安全负责人、防火涂料
项目仓管员
6-8千/月
材料员月结全职
1、负责材料的收、发、退货的管理,确保项目仓库物料的账物相符; 2、负责材料的合理摆放,标识清晰,达到项目部要求,保障物资安全; 4、负责材料出库手续办理并及时登记,确保帐、实相符; 5、负责库存材料的定期盘点并编制报表; 6、负责统计材料进出管理。 任职要求: 1、高/中专以上学历,两年以上仓库管理经验; 2、对数字敏感,熟练操作办公软件和手工记账; 3、具有一定的沟通、计划协调能力; 4、责任心强,有总包经验者优先; 北京项目,总包工地
密云区招聘带证安全员。有意者可报名。
安全员
密云区招聘带证安全员。有意者可报名。
北京 密云区
9月23日 13:50拨打电话
西城区项目招聘库管一名,4500—5000懂电脑基本知识,日常申购,出库联系人乔经理
4.5-5千/月
材料员月结
西城区项目招聘库管一名,4500—5000懂电脑基本知识,日常申购,出库联系人乔经理
北京 西城区
8月31日 11:09拨打电话
北京海淀区招安全员/安全负责人
7-8千/月
安全负责人安全员
北京市海淀区招安全员/安全负责人
安全员月结
消防主管岗位职责 商场消防主管是保障商场消防安全的核心岗位,需全面统筹消防安全管理、隐患排查、应急处置及人员培训等工作,确保商场符合国家消防法规及企业安全标准,具体职责可分为以下八大核心模块: 一、消防安全制度建设与落地 依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规,结合商场实际(如业态分布、客流高峰、设备特性),制定并完善消防安全管理制度,包括但不限于《商场消防安全责任制》《动火作业安全管理办法》《消防设施维护规程》《应急疏散预案》等。 推动制度落地执行,明确商场各部门(如营运部、工程部、商户、安保部)及岗位的消防安全职责,定期检查制度执行情况,对违规行为(如堵塞消防通道、违规用电)进行纠正与追责。 定期修订制度:根据消防法规更新、商场业态调整(如新增餐饮、影院等高危业态)或安全事件教训,每年至少1次修订消防安全制度,确保时效性与适用性。 二、消防设施设备管理 日常巡检与维护: 牵头建立消防设施台账,涵盖火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明/疏散指示标志、防火门、防火卷帘、灭火器、消防水泵房等,记录设备型号、安装位置、维保周期、责任人。 每日带队巡查重点区域(如配电室、厨房、仓库、消防控制室)的设施完好性,每周全面排查商场消防设施,发现故障(如报警装置失灵、喷淋头损坏、应急灯不亮)立即协调工程部或第三方维保单位维修,确保设施100%处于正常运行状态。 定期检测与维保: 按法规要求,组织第三方专业机构对消防设施进行年度检测(出具检测报告并备案),每季度对消防水泵、防排烟风机等关键设备进行联动测试,每月对灭火器压力、消火栓配件完整性进行检查并记录。 监督维保单位履约:审核维保合同条款,跟踪维保进度与质量,避免“走过场”式维保,留存维保记录备查。 三、消防安全检查与隐患整改 分级排查隐患: 日常排查:每日巡查商户是否存在违规堆放易燃物品、私拉乱接电线、占用防火间距等问题;重点关注餐饮商户的油烟管道清理(要求每月至少1次)、燃气阀门密封性,以及仓库的“限烟、限火、限堆”管理(堆垛高度不超过消防规范要求,与灯具、开关保持安全距离)。 专项检查:在节假日前(如春节、国庆)、重大活动期间(如促销活动、展览)开展专项消防检查,重点排查客流密集区域的疏散通道畅通性、临时用电安全性;针对季节性风险(如夏季高温用电负荷高、冬季取暖设备多)开展专项排查。 联合检查:每季度联合当地消防救援机构、商场工程部、营运部开展联合检查,接收专业指导,对复杂隐患(如消防分区不合理、消防水源不足)制定整改方案。 闭环管理隐患: 对排查发现的隐患,按“轻重缓急”分级(一般隐患、重大隐患),下达《消防安全隐患整改通知书》,明确整改责任人、整改期限及整改标准;对重大隐患(如消防系统瘫痪、疏散通道完全堵塞),立即上报商场总经理,同步采取临时管控措施(如暂停相关区域营业、增设临时疏散指引),直至隐患消除。 跟踪整改进度,整改完成后组织验收,对逾期未整改的部门或商户,按商场制度进行处罚(如扣减履约保证金、暂停营业),并留存隐患排查-整改-验收的全流程记录。 四、消防安全培训与演练 分层级培训: 新员工培训:所有新入职员工(含商户员工、保洁员、安保员)必须参加消防安全入职培训,内容包括消防法规基础知识、商场消防设施位置及使用方法(如灭火器“提、拔、握、压”操作、消火栓开启步骤)、初期火灾扑救方法、疏散逃生技巧,培训合格后方可上岗。 专项培训:每月对消防控制室值班人员(需持《消防设施操作员》证书上岗)开展专项培训,强化火灾报警处置、设备联动操作、火警误报甄别能力;每季度对餐饮商户员工开展厨房消防安全培训,重点讲解油烟管道火灾预防、燃气泄漏处置;对商场管理人员开展消防安全责任制培训,明确管理职责。 普及培训:通过商场广播、LED屏、宣传栏、员工微信群等渠道,每月推送消防安全知识(如“三清三关”——清通道、清阳台、清厨房,关燃气、关电源、关门窗),提升全员安全意识。 常态化应急演练: 按法规要求,每半年至少组织1次全员参与的消防应急疏散演练,模拟“商场某区域起火、烟雾扩散、人员疏散、初期火灾扑救、伤员救护、消防队对接”全流程,确保员工掌握疏散路线(尤其是就近安全出口位置)、疏散时的注意事项(如低姿弯腰、用湿毛巾捂口鼻),商户员工掌握引导顾客疏散的技巧。 针对消防控制室、配电室、厨房等关键区域,每季度开展专项应急处置演练(如电气火灾处置、燃气泄漏处置),提升重点岗位人员的应急能力。 演练后组织复盘,总结问题(如疏散速度慢、部分员工操作不熟练),优化应急预案,留存演练方案、签到表、照片/视频记录备查。 五、应急处置与事故处理 初期火灾处置: 接到火警报警(自动报警系统或人员上报)后,立即启动应急响应:第一时间安排人员到现场核实火情(区分真实火警与误报),若为真实火灾,立即通知消防控制室启动相应区域的消防设施(如喷淋、防排烟),同时组织义务消防队(由商场员工组成)利用就近灭火器、消火栓扑救初期火灾,控制火势蔓延。 若火势无法控制,立即拨打“119”报警,清晰说明商场地址、起火位置、起火物质、火势大小及联系人电话,并上报商场管理层,按预案组织人员疏散。 人员疏散引导: 疏散过程中,指挥员工按“先顾客、后员工,先老弱病残孕、后普通人员”的原则引导疏散,确保不遗漏人员(尤其是儿童、行动不便者);严禁乘坐电梯疏散,引导人员通过安全出口、疏散楼梯撤离至室外安全区域。 疏散后,组织各部门、商户清点人员,确认是否有被困人员,及时向消防救援人员反馈人员情况。 事故后续处理: 火灾事故扑灭后,配合消防救援机构开展事故调查,提供商场消防管理记录、监控录像等资料,查明火灾原因(如电气故障、人为操作失误);对事故责任进行内部追责,总结教训,修订应急预案或管理制度,避免同类事故再次发生。 协助商场做好事故善后工作(如财产损失统计、伤员安抚),按要求向当地消防部门提交事故报告。 六、商户消防安全管理 入驻前审核: 商户装修阶段,审
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鱼泡直聘为工人提供北京建筑安全员找活在线招聘信息,主要招聘北京安全员/安全负责人相关人才。作为安全员/安全负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安全员/安全负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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