招聘：施工员 薪资：15-20k 职位详情： 1、学习、贯彻、执行国家、地区、行业现行法律、法规、规程、规范、标准及项目部的有关文件。 2、编制施工组织设计、质量计划、施工方案。 3、施组审批会，参加施工组织设计中间检查，负责修改、补充、报批。 4、图纸会审，负责形成图纸会审记录；负责办理工程洽商。 5、负责对关键工序、特殊工序编写作业指导书。 6、审核技术交底。 7、负责编写加工订货计划、预拌混凝土合同中的“技术要求”、材料试验及见证取样计划、过程试验及见证取样计划、过程检验计划、结构实体验收计划。 8、解决施工中的技术问题；参与对分包单位的技术管理工作。 9、参与对一般不合格的原因分析，负责制定纠正和预防措施（方案）。 参与质量事故调查分析会及处理方案的编制工作。 10、负责审核施工资料，参加竣工资料与竣工图的编制。 11、参加分部工程、竣工工程验收的有关工作。 12、参加编制工程创优资料。 13、编制工程竣工技术总结及科技示范工程总结。 14、完成交办的其他工作。

招聘：施工员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、协助搞好施工监理，复核工程量； 2、管理施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按时进场； 3、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档； 4、负责项目施工期间的安全防范； 5、编制各单项工程进度计划及人力、物力和设备计划； 6、合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务； 7、负责分项总承包的成本核算； 8、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。

招聘：土建施工员 薪资：7-10k 职位详情： 有3年以上土建工作经验，熟悉相关各种施工规范，施工顺序，操作规程，审图并且提出意见，计算工程量，编写施工方案，施工计划。施工过程的管理，熟悉施工成本，能够独立工作及处理现场发生的问题。熟练使用天正，AotoCAD，Word,Excel。

水利施工员，会办公软件使用，日常资料的编写收集，工程报检报验

招聘：施工员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、具有大专以上学历，建筑、土木工程、工民建、装饰装修类专业应届生及一年以下工作经验的往届毕业生； 2、能吃苦耐劳、有较强的工作责任心、具有良好的团队精神意识、具有一定的沟通能力； 3、对建筑装饰施工安全、质量及文明施工管理有所认识； 4、熟练使用计算机； 5、持有施工员等建筑行业相关证书者优先； 6、应届毕业生也可以应聘。

招聘：水暖施工员 薪资：5-7k 职位详情： 给排水/暖通专业，3年以上相关工作经验，全日制大专以上学历，45岁以下，持有建造师证书（有建造师资格者优先），除工资外，年终奖金另行计算。

岗位职责： 1、贯彻执行有关技术管理规定，协助上级领导做好各项技术管理工作。 2、负责房建项目水电专业施工技术管理，依据设计图纸、规范及施工方案，指导现场水电安装作业，确保施工符合技术标准与质量要求。 3、负责参与房建项目水电专业前期图纸会审、技术交底工作，梳理图纸问题并提出优化建议，负责办理现场设计变更和签证等工作。 4、负责编制施工作业指导书等技术文件，做好现场技术交底，对于存在的问题或隐患，提出技术解决和防范措施，在工程施工过程中监督执行并做技术指导。 5、负责编制水电专业施工进度计划，跟踪施工进度，协助上级领导完成施工进度计划的排期，并落实执行，定期回顾纠偏。 6、负责水电专业施工材料及设备的技术审核，把控材料进场质量，完成生产设备及材料等采购计划的编制工作。 7、负责完成水电专业培训工作，制定水电专业培训计划，组织开展培训活动，提升施工人员水电专业技能。 8、负责指导现场施工人员规范操作，落实安全技术措施，避免水电施工中的安全隐患，保障施工安全。 9、负责项目施工过程中的施工记录、报验单、签证等工作，确保资料完整规范满足项目验收要求。 10、负责协助资料员完成现场技术资料的编制工作。 任职要求： 1、基本要求：年龄25-45岁，五官端正，身体健康，能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景：建筑电气、给排水或机电专业统招大专以上学历相关专业，持有相关作业证书及上岗证。 3、工作经验：具备3年及以上房建项目水电施工技术管理经验，熟悉房建项目水电施工流程（有完整房建项目从开工到竣工经验者优先）。 4、工作技能：熟悉房建项目水电专业施工图纸，掌握国家及地方水电施工规范、验收标准；对房建水电项目有系统的了解，具备独立解决房建水电施工中常见技术问题的能力；熟悉国家相关政策法规及工艺标准，会看图纸会算量；能独立完成技术交底、施工方案编制等工作；熟练掌握办公软件及相关专业软件。 5、个人素质：具有良好的职业素养，做事严谨细心，具有良好的责任心、良好的执行能力和计划能力、沟通能力，具备成本意识，安全意识，团队意识，廉洁自律。 福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度企业经营奖金、特殊项目补贴等

招聘：施工员 薪资：7-10k 职位详情： 施工人员的义务： 负责协调和组织施工经理与项目部施工队之间的施工进度；在项目经理的授权下，代表项目经理进行外部沟通和相关工作。 1、熟悉精装修工具/批次的工程工艺、材料及施工现场管理，管理全过程采用程序； 2、能够开展施工工艺、施工安全、施工质量、进度、材料、施工现场管理、安全施工、采用工程标准等工作。 彻底协调； 3、具有较强的沟通和表达能力，能够与高层管理人员和施工队进行良好的沟通，协调各方之间的关系；通过语言和文字表达你的观点和想法； 4、较强的问题解决能力，能够解决项目监控过程中的一般问题。 5、按照公司建筑标准进行施工管理； 6.熟悉本工程的初步资料、建筑许可证、施工申请和安装，能够进行图纸的检查和协调； 7、按照公司服务要求与客户沟通，及时反馈现场情况和施工进度； 8、主辅材料对接，合理控制材料损耗； 9、根据公司建筑标准，在各个阶段派客户接收施工； 工作要求： 1、大专以上学历，土木工程、工程管理硕士学位优先； 2、2年以上装饰工程施工或管理经验，较强的协调沟通能力和组织管理能力； 3、具有较强的工程质量、进度、成本和成本控制能力； 4、具有较强的建筑工地管理、统筹协调能力，具有丰富的工地管理经验； 5、具有强烈的责任心、务实严谨的工作作风、工作精神、协调能力和团队精神；

招聘：市政工程施工员 薪资：5-7k 职位详情： 岗位职责： 1、协助做好施工监理，复核工程量； 2、管理施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按时进场； 3、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档； 4、协助负责项目施工期间的安全防范； 5、编制各工程进度计划及人力、物力和设备计划； 6、合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务； 7、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。 任职资格： 1、熟悉cad等相关办公软件； 2、市政道路，管线，桥梁，绿化，燃气专业管线等3年以上工作经验； 3、具有建筑工程施工图纸及资料管理经验，编制施工进度计划； 4、熟悉市政施工工艺流程及现场管理，参与图纸会审； 5、有一定的沟通能力和表达能力，能很好的与建设方、监理单位沟通并能独立解决工作上的各种凝难问题， 6、责任心强，能吃苦耐劳，具有良好的敬业精神。

招聘：其他建筑施工人员 薪资：3000元以上/月 身体健康，熟悉建筑施工安全操作流程，服从现场管理。

招聘 北京荣和美度物业管理有限公司： 1，招兼职水电工，上一休一，年龄：25—45 岁，性格开朗，团结同事，无不良嗜好，无犯罪记录， 2，设备设施维修，拆换灯具，疏通地漏，马桶，巡查设备间，简单易懂的工作。 3，节假日三薪，有年假，一日三餐，薪资：3500元。（学徒工也可） 联系人：罗经理 电话：

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您好，彭老师，我准备发一个招聘广告。 招聘暖通工程师（项目经理/造价工程师/暖通工程师/施工员），做空调安装工程。联系人梁满仓。

岗位职责： 1.负责施工现场的组织与管理，确保工程按图纸、规范及进度要求顺利推进 2.参与施工前的技术交底和现场准备，协助编制施工计划和作业指导书 3.监督施工过程中的安全、质量、材料使用情况，及时发现并解决问题 4.配合项目负责人完成工序验收、资料填报及相关协调工作 5.做好现场各工种、单位之间的沟通协作，保障施工高效有序进行 任职要求： 1.学历不限，建筑类相关专业优先 2.有厂房工地实践经验或参与过完整项目者更佳 3.熟悉建筑施工基本流程，了解施工安全与质量控制要点 4.具备较强的责任心和执行力，能适应施工现场工作环境

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