福利待遇： 基础无责底薪3500+奖金，转正后综合薪资4200起（可提供住宿） 岗位职责： 1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作 2.学习并掌握各部门相关知识，提升实操能力，试用期结束后定岗 公司直招！！中介勿扰，支持实习证明开具及三方协议盖章 经验不限，新人有老员工带教，团队氛围融洽轻松

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昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆ ☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆ 要驻地昆明

1、根据领导安排，牵头开展BIM项目实施工作，负责工程项目的建筑机电专业BIM模型搭建，编制BIM综合管网协调方案，参与BIM成果汇报与演示，输出可用于指导现场施工的深化图纸，并跟进现场安装执行情况，对项目安装质量承担直接责任。 2、依据公司项目内部质量验收管理制度及相关技术标准，参与公司内部质量检查与验收工作，负责编写质量验收报告。持续跟进问题整改进展，参与整改后复查。按照企业验收规范，向项目管理团队及施工班组进行施工工艺手册与质量验收标准的技术交底。 3、协助部门负责人推进重点工作任务，包括BIM竞赛申报与组织实施、重点项目的招投标配合及落地跟踪、新技术与新工艺的研发与应用推广。 4、累计参与项目不少于4个，其中特殊类型项目（如商业综合体、超高层建筑、BIM应用项目）参与数量不低于2个。

专业要求：机电、机械、电子电气、自动化、粮食工程、车辆工程、汽车服务、动科动医、动物营养、粮油食品、生物工程、化工与制药、畜牧兽医等相关专业优先，艺术体育类除外 岗位职责： 1、参与构建生产岗位标准化体系，提升生产效率，结合市场调研协助解决生产环节中的实际问题； 2、落实本岗位质量管理任务，严格执行生产工艺规范进行作业； 3、依据市场需求制定生产排程，组织并带领班组完成既定生产目标； 必备技能： 熟练使用基础Office办公软件，具备良好的计算机操作能力； 个性要求： 1、能够适应夜班及轮班工作安排； 2、身体健康，具备较强抗压能力，工作积极主动，责任心强

昆明市官渡区招工长/工程师

迪庆藏族自治州德钦县招工长/工程师，从事过道路施工，懂得看图，制表，管理人员，工资待遇电话沟通。

1.熟悉消防水系统、电气系统、防排烟系统的运行原理及相关设计标准。 2.熟练运用Revit等主流BIM建模工具以及天正系列设计软件。 3.能够独立开展消防工程及机电管线综合的深化设计工作（即管综深化）。 4.具有实际参与消防设施二次改造项目及复杂场景下管线综合优化设计的经验。 5.掌握火灾自动报警系统、应急照明与疏散指示系统等关键消防设备的技术参数与应用特点。 6.可独立制定合理且可实施的消防设备安装施工技术方案。 7.具备消防工程前期工程量清单编制和后期竣工结算阶段算量工作的实操能力。 8.精通消防工程施工全过程的工艺流程、关键技术环节及质量验收规范。 9.（加分项）具备一定内部培训经验，能够指导团队成员进行专业技术提升。 10.（加分项）具有较强的内外部沟通协调能力：对外能有效对接设计与施工单位；对内可完成清晰的技术交底。 11.（加分项）了解消防工程模块化预制生产流程及相关技术执行要求。

1.精通消防给水、电气、防排烟系统的原理及相关设计规范要求。 2.熟练运用Revit等主流BIM建模工具及天正系列设计软件。 3.能够独立承担消防工程及机电管线综合深化设计工作。 4.具备消防设施二次改造项目经验，熟悉复杂工况下的管综优化设计。 5.掌握火灾自动报警系统、应急照明与疏散指示系统等核心消防设备的技术参数与应用特点。 6.可独立制定合理、可实施的消防设施安装施工技术方案。 7.熟悉消防工程前期工程量清单编制及竣工阶段结算算量工作流程。 8.深入掌握消防工程施工工艺、关键技术环节及质量验收规范。 9.（加分项）具备一定内部培训能力，能协助团队成员提升专业技术水平。 10.（加分项）具备较强的技术沟通与协调能力：对外可有效对接设计与施工单位；对内可完成清晰的技术交底。 11.（加分项）了解消防工程模块化预制生产流程及相关技术标准。

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理

大理白族自治州宾川县招装修做门头焊铁架贴铝塑板安装发光字

大理南涧招挖机/钩机司机

检验员 ，年龄：25 - 40岁，具有一定的电脑基础；品行端正，有责任心、上进心，无不良从业、违法犯罪记录；认真细心，积极主动，具备较好的沟通协调能力，具有一定的电脑基础；具备C1及以上驾驶证 薪资福利:2000 - 3500 招工人数:2名 上班地点为祥云县八里路，上班时间为早8点 - 下午5点30，节假日轮流休息；报名携带身份证、小照片、简历、毕业证、技能资格证复印件；报名时间为上午8:30 - 11:30，下午14:00 - 17:30（周末及节假日除外） ； 工作地址:祥云大道北段万溪路口龙源大酒店三楼

400一天，工具自带，

保洁人员 男女不限，年龄在50周岁以下，身体健康，能承受一定的工作强度，吃苦耐劳，有责任心；具备良好的卫生意识和服务意识，服从公司管理及安排，身体健康，无不良嗜好、无犯罪记录、思想道德品质优良、工作责任心强； - 35周岁，无传染性疾病、无职业禁忌症、五官端正；有保洁工作经验者优先考虑。负责所分配区域的日常清洁工作、定时清理公共区域的垃圾桶以及公共区域的设施设备进行清洁，协助完成定期的深度清洁任务。 薪资福利:面议，免费提供中餐、晚餐；月休四天，3670元/月（），试用期为一个月 可直接携带身份证及相关资质证书原件和复印件到公司面试 工作地址:祥云县祥城镇红土坡、祥城镇财富路东侧生态城营销中心

招工长、技术员、测量员、工资面谈联系电话：

招聘：项目规划工程师A 薪资：8000元以上/月 岗位职责：1.负责对接客户技术窗口，了解并转化客户需求，规划项目方案，推动方案需求及问题点内外沟通解决，编制方案展示文件、设备清单及其他必要辅助文件；2.配合业务开展技术投标、述标相关工作；3.熟悉客户资料，梳理客户需求、风险项、待优化项等（如方案可行性、设备数量、工艺能力是否满足等）；4.根据项目需求规划方案、技术交流及现场查勘确认，编制《方案PPT》《设备清单》，并推动与客户技术负责人达成一致意见；5.针对外购设备需要明确技术要求，输出外询技术资料，推动采购外询及技术答疑；6.项目中标后，负责推动项目启动会技术需求传达落地并在项目实施过程中适时答疑；任职要求：1.专业知识/技能具备非标自动化项目实际规划案例，有光伏行业从业经验者优先考虑；2.具有自动化设备、系统信息化等工作经验；3.基本了解仓储、物流、分拣等项目需求与解决方法。

大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师，我们需要的20-30岁的小伙子～不需要经验，能吃苦肯干就行。

8—13万元/年！滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名！技术全面的，可签年合同！常年有活儿！联系面谈！！需要稳定年收入的联系！

福建宁德核电项目招聘钢筋工长，木工工长，混凝土工长，水工工长数名，在项目部总包单位上班，工期五年，月结全额发放，交五险，综合薪资7000-9000，免费提供住宿，有食堂经济实惠，每个月餐补750，上下班车接送，有意向可以联系：（微信同号）

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液压工程师岗位职责： 1、依据项目任务书，参与液压系统方案设计，完成相关技术方案制定； 2、负责液压系统原理图绘制，液压元件选型，设备布置图及管路布局图设计，确保按时完成出图工作； 3、参与新产品研发、试制以及老产品优化升级，及时准确处理生产过程中涉及的液压技术问题； 4、编制与修订与产品生产相关的液压技术文档； 5、承担产品液压性能改进与结构优化设计任务； 6、对车间现场装配与调试提供跟踪指导和技术支持； 7、完成上级交办的其他工作任务。 液压工程师岗位要求： 1.液压、机电一体化、流体传动控制、机械制造等相关专业大专及以上学历； 2.具备3年以上液压系统设计开发经验，年龄30-50岁，有工程机械或船舶行业经验者优先； 3.掌握常用液压元件的工作原理，熟悉主流液压及电气元件品牌的产品特性与选型方法，了解基本液压回路构成； 4.熟练使用Solidworks、AutoCAD等绘图软件，执行力强，工作认真细致，具备一定抗压能力。 需在青州进行短期学习

招聘：研发工程师 薪资：7000元-9000元 研发机器人新产品 机器人装配人员工资3-6千。上不封顶 也要本科学机电的，中午工作餐免费

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有：蜜雪冰城，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

岗位职责： 1.参与制定和完善生产环节的标准化管理流程，确保各项操作符合行业标准。 2.协助进行标准化项目的调研和规划，确保项目按时完成。 3.负责标准化管理流程的监督实施，确保流程的有效运行。 4.参与公司的质量管理、安全生产管理、环境保护和职业健康安全管理等相关工作。 5.支持公司内外部的标准化审核和评估工作。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够有效推进标准化项目的实施。 2.熟悉相关行业标准和法规，能够准确理解并应用于实际工作中。 3.具有较强的分析和问题解决能力，能够独立处理和解决标准化管理过程中遇到的问题。 4.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效沟通协作。 5.有相关工作经验者优先，能够熟练使用相关软件和工具。

熟练掌握UG3D设计软件进行建模操作，男女不限。 加分项 具备金属制品行业相关经验者优先

要求： 1、本科应届生（可放宽至2023届毕业生），性别不限； 2、理工类相关专业背景； 3、户籍为孝感本地，或已在当地长期居住； 4、具备良好的学习能力及抗压能力； 5、到岗时间：30天内。 岗位职责： 1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员； 2、具体工作内容，简历通过后将由专人对接沟通。 有意向者，请及时提交简历。

中山市招工长 要求： 1、自己是工人出身，会一项或多项技能（最好是木工） 2、能看懂施工图 3、懂施工流程和人员管理 4、沟通协调能力强 注：公司单量大，单店装修周期短，所以需要工种代班，目前广东省内各市、区都可联系。

招长期合作的工长，和各工种工人

中国总代理——圣狮地板 总部:天津·南开 岗位描述: 圣狮安装服务部经理 岗位要求: 1.在正规公司有过规范培训和实操经验 2.能独立担当，客户至上有施工管理服务经验 3.有创新，能吃苦，有梦想，与公司一起开拓中国天津市场