
甘肃张掖有没有高中毕业没事干的,有些接线的活,干个十几天,日工资150元,管饭,有意者请联
150元/天
水电工5-14天日结
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张掖甘州区招水电工,二把刀勿扰,年龄55岁以下
260-340元/天
水电工1-2个月1-2人月结点工自备工具二把刀勿扰
张掖市甘州区招水电工,二把刀勿扰,年龄55岁以下
张掖甘州区找个跟上干水电的学徒工,工资电话联系,不拖欠,有保障,活多,干的时间长了根据水平涨工资
200-240元/天
工地学徒工水电工长期1-2人月结点工
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张掖甘州区招水电,水暖安装/维修,强电,消防安装,给排水
300-400元/天
水电工消防安装强电工给排水工水暖工1-2人
张掖市甘州区招水电,水暖安装/维修,强电,消防安装,给排水
年龄50岁以上,有电工证,有相关工作经验3年以上,工资面议,
2000-3000元/月
电工长期1-2人月结电工证专业师傅
年龄50岁以上,有电工证,有相关工作经验3年以上,工资面议,有意者请联系顾经理:
优质货运岗位直招在岗司机 8000底薪多跑多得提成无忧
8000-13000元/月
B2月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业木材苗圃农产品农用物资食品饮料建材其他高栏货车不需要装卸货物会盖雨布熟悉导航
需要盖雨布,身体健康能适应长途驾驶,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责
。招焊工,要求有焊工证,
300-400元/天
电焊二保焊1-2人焊工证
张掖市甘州区梁家墩镇张掖物流港顺丰快递招电焊,主要烧二保焊,要求有焊工证,不管吃住。一天330元有意者可联系在顺丰快递安装钢平台,一个月多月的活。
扬州仪征市专业做PE管船厂上建区域灰黑水供水系统按图施工现场放样下料热熔
1-1.5万元/月
PE管长期3-5人月结点工专业师傅吃苦耐劳技术好
专业做PE管 船厂上建区域灰黑水 供水系统 按图施工 现场放样下料热熔
检修工焊工电气检修电工
山西电建张掖运维项目招聘以下岗位:
输煤检修工2人,电气检修工6人。运行4人。
工作内容:检修泵,阀门,管道等。长白班,月休4天。
以上岗位要求有电工证,有相关工作经验者优先。
焊工2人,年龄55以内
资料员1名
单休,早8:30-12:00,晚2:00-6:00,交社保,应发3500-4000
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张掖甘州区招聘通信施工人员,小工大工3人.管吃住,工资面议,有意者电话联系
通信工程小工
张掖甘州区招聘通信施工人员,小工大工3人.管吃住,工资面议,有意者电话联系
张掖甘州区招聘通信光缆布放,熔纤,跳纤人员,长期,短期均可
5000-6000元/月
通信工程熔纤长期6-10人完工结算低压电工证高压电工证技术好二把刀勿扰专业师傅
招聘通信光缆布放,熔纤,跳纤人员,长期,短期均可
张掖高台县招水电、强电、给排水、桥架/支架安装
270-320元/天
给排水工抗震支架安装强电工桥架水电工长期1-2人月结电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
张掖市高台县招水电、强电、给排水、桥架/支架安装
检修工阀门工架子工电气工电气检修小工起重工电工电气安装
山西电建张掖运维项目招聘
一:输煤班组
1、输煤检修技工3人。
2、输煤检修工3人。
3、输煤起重工(司索工)1人。
二:电气班组
1、电气检修(电机检修技工)2人。
2、电气检修(10KV配电装置检修)2人。
3、电气检修检修工(有电工证)4人。
4、电气起重工(司索工)1人。
三:灰硫班组
1、灰硫阀门检修技工1人。
2、灰硫起重工(司索工)1人。
3、灰硫中压焊工1人。
四:综合班组
1、架子工(有登高架设证)2人。
2、保温工(会下料)1人。
3、架子工小工2人。
五:输煤运行班组
1、输煤皮带值班员40人
一到三,需要熟知火电厂脱硫,除灰,脱硫等系统,要求工作经验从事火电厂工作三年以上
五需要不怕脏,上4休1,每天上班6小时,能上夜班。
联系电话:(鲁经理)
张掖甘州区招聘通信光缆大工,小工,熔纤,跳纤人员,详细情况,电话微信了解。
5000-6000元/月
通信工程小工熔纤长期3-5人月结点工电工证技术好专业师傅
招聘通信光缆大工,小工,熔纤,跳纤人员,详细情况,电话微信了解。
张掖甘州区找一个小工,负责通信塔下递个扳手啥的。有需要的联系,。长期干的。
180-210元/天
弱电工小工长期保险1-2人月结
找一个小工,负责通信塔下递个扳手啥的。有需要的联系,。长期干的。
电工1-2人电工证
招聘电工1名,年龄要求18至45周岁,,学历要求小学及以上。需持有电工证,具备相关工作经验,能适应倒班,身体健康,无犯罪记录及吸毒史。有风力发电叶片制造行业经验者优先考虑。薪资福利方面,试用期薪资为5K至7K,转正后薪资为8K至10K。熟练工奖励为:干满一个月奖励1500元,干满三个月再奖励1500元。福利待遇包括:五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及商业保险和公积金;福利津贴包含劳保、节日福利、免费体检、生日礼品、工会活动及防暑降温津贴;提供岗位技能培训、综合能力提升培训及职业资格培训;个人发展方面提供职位与序列双线发展。工
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