陇南市武都区诚聘办公室主任
5000-6000元/月
行政经理5-10年大专及以上
综合办公室主任
待遇：5000-7000元，男女不限、30-50岁。
岗位要求：1、负责公司日常综合事务处理；2、负责行政、人事及后勤事务管理；3、企业文化建设管理；4、公司资产管理；5、对外工作协调、交流与合作。
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理5-10年大专及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验企业文化建设
综合办公室主任
待遇：5000-7000元，男女不限、30-50岁。
岗位要求：
1、统筹公司日常综合性事务的组织与落实；
2、主管行政管理、人力资源及后勤保障相关工作；
3、推动企业文化的培育与发展；
4、负责公司各类资产的登记与监管；
5、对接外部单位，开展联络、沟通与协作事宜。
物料采购主管
5000-6000元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上大中型企业采购经验
职责描述：
1、根据集团战略规划，制定部门工作目标，统筹部门组织架构设计与岗位配置。
2、牵头建立物料管理相关制度与流程，并在集团内控框架下，结合实际目标持续优化完善。
3、指导并监督团队成员工作，实施绩效考核，依据业务需求提出人员调配建议，合理管控编制规模。
4、主导制定部门管理制度、作业规范及工作计划，并跟进落实执行情况，确保有效落地。
5、审核计划的编制、分解、执行及评估过程，准确传达并贯彻集团相关政策与要求。
6、审定下属提交的月度预算及预算执行分析报告。
7、负责原材料采购价格的核定，以及主要生产辅料内控价格（含主要网购商品）的审批。
8、审核部门超出预算的临时性采购申请。
9、牵头构建物资采购与供应体系，拓展多元化供应资源，推进供应商管理体系搭建。
10、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求：
1、年龄30-45岁，本科及以上学历，具备物料管理、采购管理或生产管理相关工作经验
2、熟悉物资管理基础知识及合同相关法律法规
3、具备良好的组织协调能力、问题处理能力与成本控制意识，重视内部流程管理
4、五年以上企业管理经验，其中至少三年从事采购管理工作
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化
岗位职责：
1、全面负责公司行政后勤服务的管理工作，监督后勤事务执行情况并提出优化建议；落实公司行政事务的上传下达；管理公司印章使用；审核并管控通讯、交通、接待、办公等费用支出及标准制定；协调各部门与管理层之间的沟通协作；统筹公司总部车辆调度安排。
2、主导档案与文书管理工作：制定并完善档案管理制度，监督制度落地实施，确保文件资料的安全性与保密性。
3、组织各类会议并跟进决议事项落实：统筹会议场地布置与会务安排；协调会议相关活动执行；督办会议决策的推进与完成情况。
4、负责公司对外接待工作，以及政府关系和公共关系的建立与维护：接待来访人员，保持良好的外部互动；推动公司与社会各界关系的持续稳定发展。
职位要求：
1、具备大专及以上学历，专业符合岗位需求；
2、具有3-5年相同岗位工作经验，专业能力突出，职业操守良好；
3、掌握岗位相关的法律法规知识，熟悉工作流程与各环节操作；
4、拥有较强的组织协调能力，工作细致严谨，责任心强，具备出色的沟通技巧和团队协作意识；
5、有农业类企业或相关行业从业经验者优先考虑。
办公室管理人员
4000-7000元/月
行政经理1-3年高中及以上
岗位要求：
1、负责公司日常综合事务处理；
2、负责行政、人事及后勤事务管理；
3、企业文化建设管理；
4、公司资产管理；
5、接待及后勤采购事宜
6、对外工作协调、交流与合作。
若未及时回复，可直接拨打电话
市场经理
5000-10000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品成品/样品
1、制定供应商开发计划及采购预算方案、费用管控措施，并推动落地实施；
2、完善采购管理制度、流程与标准，定期优化更新并监督执行。起草相关业务规范，提升运营效率，减少运营成本；
3、组织编制部门目标、职能说明及岗位职责文件，审核采购计划并督导采购执行，合理控制采购规模，避免库存积压，提升库存周转速度；
4、主导采购议价谈判，拟定合同条款并在授权范围内签署，负责采购合同的审查与核对；
5、搜集市场动态及物料供应渠道信息，开展市场价格调研、分析与数据统计；
6、牵头开展供应商开发、评审与认定工作，组织实施供应商资质审核及综合能力评估，确保供货质量满足公司标准；
7、建立供应商管理台账、质量记录档案；制定供应管理优化措施；维护和深化与供应商的战略合作关系，依据合同约定及公司付款流程，办理付款安排及供应商结算审批事宜
采购主管
5000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专
1、编制供应商开发计划及采购预算方案、费用管控措施，并推动落地实施；
2、完善采购管理制度、流程与标准，定期优化更新，确保执行到位；制定相关业务规范，提升运营效率，降低运行成本；
3、组织编写部门宗旨、职能说明及岗位职责文件，审核采购计划并监督协助采购执行，合理控制采购数量，避免库存积压，提升库存周转效率；
4、主导采购议价谈判，拟定合同条款并在授权范围内签署，负责采购合同的审查与确认；
5、搜集市场动态及物料供应渠道信息，开展市场价格调研、分析与数据统计；
6、组织供应商开发、评审与认定工作，实施资质审核与综合能力评估，确保供货质量满足公司标准；
7、建立供应商管理档案与质量记录体系，制定供应管理优化方案；维护并深化与供应商的战略合作关系，依据合同约定及公司付款流程，办理付款安排及供应商结算审批事宜
保姆1-2人
庆城招一个保姆，主要是陪伴老人，老人很健康，做他们两个人饭，收始家里卫生，石油家庭，工资 280 -3000 有想法的连系
采购主管
3-3.5万元/月
采购经理1-3年中专及以上30-45岁食品饮品环保用品生鲜果蔬国内采购成品/样品供应链/贸易专业
1.战略规划：制定年度采购计划，优化采购流程，实现成本节约与质量提升双目标。
2.供应商管理：开发、评估和维护供应商资源，建立长期战略合作，确保供应链韧性。
3.成本控制：通过市场分析、比价议价和集中采购，有效降低采购成本，提升利润率。
4.跨部门协同：与餐饮、房务、财务等部门紧密合作，精准匹配运营需求与物资采购。
5.风险管控：监控市场动态，规避风险。
急招采购经理，待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责：
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设；
2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案；
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理；
4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判；
5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异；
7.负责采购部门的文档管理工作；
8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况；
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求：
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务；
3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业；
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先；
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力；
7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活
9.能够独当一面，独立接待供应商
10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代
医药采销经理
5000-10000元/月
采购经理1-3年大专及以上OTC药品采销普药采销食品饮品国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位内容：
1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本；
2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标；
3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理；
4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算;
5.负责公司产品在行业内的营销销售工作;
6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。
任职要求：
1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验；
2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情；
3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本；
4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策；
5.熟练运用ERP系统和办公软件。
电子件采购
1.5-1.8万元/月
采购经理5-10年大专及以上
.对体系内供应商进行日常绩效管理，确保可持续交付
2.制定供应商管理办法，加强对供应商的管理、考核，确保供应商提供产品的优良性；
3.负责分供方的周期性评价，保证供应商稳定与健康；
4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作；
团队协作
1.协助部门负责人对新员工进行工作指导，帮助新员工达到岗位要求；
2.协助部门其他同事做好日常工作，确保协助工作按要求；
3.在不影响本岗位工作任务的前提下，为其他岗位或部门提供必要的协助。
制度履行
1.执行公司各项管理制度和流程，确保相关制度、流程等有效执行；
2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议，并提高建议被采纳率；
3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训，确保考核通过达标；
4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准，确保执行达标；
委派工作：完成公司领导委派的其他工作，确保按要求达成。
岗位要求：
全日制大学及以上学历
机械工程及自动化及相关专业，
3年以上制造业开发采购岗，熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验
普通话，英语读写能力
知识技能要求：
1.熟练应用office办公软件和ERP系统（SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等）；
2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法；
3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准，可具备内审员资质；
4.熟悉新能源汽车行业流程，熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势；
5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力；具有一定的财务知识和合同法务知识；
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责：
1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜
2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作
3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理
4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作
5.上级主管安排的其他工作事项
职位要求：
1.大专以上学历，熟练使用office办公软件
2.3年以上相关采购工作经验
3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力
4.工作积极主动，认真仔细，责任心强
助理/文员
3000-4000元/月
文员1年以下大专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文书处理，确保资料准确无误并妥善保管；
2.协助团队优化操作流程，提升整体运作效率；
3.参与会议筹备及纪要整理，保障信息传递清晰完整；
4.完成上级交办的其他行政支持工作。
任职要求：
1.具备良好的组织协调能力与沟通表达能力；
2.仪表端正，具备较强的职业操守；
3.熟练运用各类办公软件，如文档编辑、数据表格处理等；
4.能够独立规划工作进度，保证任务按时交付；
5.适应能力强，可在高强度工作节奏中保持稳定输出。
高薪行政专员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上有能力就有高薪
工作内容：
1、负责日常文书事务，包括文件整理与资料归档；
2、协助团队成员，保障办公环节有序运转；
3、参与公司各类会议的纪要撰写与信息汇总；
4、完成上级交办的其他临时性工作任务；
岗位要求：
1、具备较强的组织协调与沟通表达能力；
2、仪容得体，具有良好职业形象；
3、熟练掌握常用办公软件操作；
4、工作主动性强，能独立开展工作并承担责任；
5、适应高强度工作节奏，具备高效执行能力；
栏目概述
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