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【酒嘉直聘招募信息员】 覆盖区域：酒嘉地区 核心任务：帮忙转发招聘信息 报酬标准:面议 参与提醒：每天限制人数，建议尽快报名 参与方式：有本地生活类群直接联系，无需投递、无需收藏

招聘：视力健康管理师/销售 薪资：6000-12000/月 视力健康管理师、销售人员 任职要求 -踏实肯干、有责任心、有追求，对大健康及护眼行业充满热情 -善于沟通，具备良好服务意识与亲和力 -宝妈优先录用，助力实现自主创业（目标帮扶100位创业） 薪资福利 -底薪6000元起，叠加高额提成，收入无上限 -丰厚业绩奖金，多劳多得，奖励不设封顶 如果你想深耕护眼刚需赛道，既能实现高薪，又能助力他人健康，还能解锁创业可能，快来加入我们！

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及售后服务工作 2.策划并落实市场营销方案，达成既定业绩目标 3.拓展新市场区域，开发潜在客户资源 4.维护客户关系，持续提升客户体验与满意度 5.参与行业信息收集与分析，为经营决策提供参考依据 任职要求： 1.具备2年以上销售领域相关工作经验 2.有毅力，能适应高强度工作节奏 3.擅长人际交流，具备洞察客户需求的能力，共情力强 薪资待遇： 1.多样化团队建设活动 2.定期组织团队培训与外出旅游 3.五险一金、每周双休 4.每日工作打卡三小时8：30-11：30 5.月基本工资4000元+佣金+提成 岗位职责： 1.主动开展市场调研，掌握行业发展趋势 2.制定销售策略，高效推进销售计划实施 3.保持客户联系，增强客户粘性与满意度 4.参与销售技能培训，精进业务能力 5.配合团队协作，共同完成整体销售任务 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达与谈判能力 2.具备敏锐的市场洞察能力和判断力 3.能承受一定工作压力，具备协作意识 4.学习能力强，具有自我成长驱动力 5.热爱销售岗位，工作积极负责

招聘大米销售人员，要求高中以前学历，性格开朗，语言表达能力强，男女不限，负责公司大米产品的市场推广，和销售工作，销售对象，餐饮店，粮油店，超市等，有大米销售经验者优先，薪资待遇，业绩提成，开发新客户，销售25kg每袋提10元，二次回货每袋提2元，多销多得，上不封顶，底薪2000元工作地点兰州市，欢迎您的加入

岗位职责: 1.主动对接客户，充分了解客户具体需求，并提供专业的销售协助； 2.关注市场动态，根据行情变化及时优化销售方法与策略； 3.在服务过程中为客户全面讲解产品信息并给予专业指导； 4.与团队成员协同配合，共同达成既定销售任务。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力及团队合作精神，能够妥善维护客户关系； 2.热爱销售岗位，具备较强的客户服务理念； 3.具备良好的市场洞察力与应对问题的解决能力； 4.能适应高强度工作环境，拥有较强的自我管理与进取意识。

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薪资福利： 4000长期稳定底薪+最高50%提成 无经验要求，提供带薪培训，入职即安排专人一对一指导 公司总部直接招聘，不收取任何费用 工作内容： 1、掌握门店周边社区的相关信息与配套设施（如学区划分、交通情况等） 2、依据客户具体需求，推荐合适的房源，并带领客户实地看房 3、与房东进行沟通，推动交易顺利完成

平凉市伊至味调味品有限公司招聘销售人员要求 一、核心任职资格 1. 学历：高中及以上学历，市场营销、食品相关专业优先，有快消品、调味品销售经验者可放宽。 2. 经验：1年以上销售工作经验，熟悉餐饮渠道（餐厅、酒店、食堂）或零售渠道（超市、便利店）者优先， 3. 资质：无不良从业记录，具备基础的食品卫生常识。 二、核心能力要求 1. 沟通表达：善于倾听客户需求，能清晰传俤产品品质优势及使用场景，表达流畅有感染力。 2. 销售思维：目标感强，具备客户开发、谈判成交及售后维护能力，能快速适配餐饮/零售等不同渠道需求。 3. 产品认知：愿意深入学习调味品知识（原料、工艺、搭配、禁忌），能为客户提供专业选型建议。 4. 抗压执行：能接受出差/外勤，适应快节奏工作，具备高效执行力和团队协作意识。 5. 诚信合规：严格遵守行业规范，坚守**食品经营底线，维护品牌信誉。有餐饮商户资源、商超合作渠道或本地销售网络者优先。 -具备短视频平台（、快手）基础运营能力，能协助拍摄产品推广内容者加分。 联系电话

岗位职责: 1.为意向客户提供建筑房产领域的专业咨询服务，涵盖购房指导、投资规划及市场趋势解读； 2.主动参与楼盘推广活动，清晰传达项目亮点与核心价值； 3.持续跟进客户关系，提升沟通效率，保障服务体验的连贯性与满意度； 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力和人际互动技巧； 2.热衷于房地产行业发展，可基于市场动态提供合理化建议； 3.具备较强的客户导向思维，善于倾听并回应客户需求； 4.能够自主应对销售环节中的各类情况并妥善处理； 5.认同协作文化，可在高效运转的工作氛围中稳定发挥。

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招聘 白银上海联华超市（福门店）豆制品柜台 服务员 要求45岁以下 工资是面议 早班7.30-2.30 晚班2.30-9.30 联系电话 王

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新手、应届生均可，一对一导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快，随时欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 1、底薪补贴4300-5100元（底薪和业绩不挂钩，不管有没有业绩每月15号发）+超高业绩奖核算比例55%-80%。 2、五险一金、年假、婚假、产假、陪产假、十二项福利假等！ 二、【岗位职责】 1、通过公司房源网发布房源信息吸引客户点击，线上解答客户疑问，匹配房源； 2、微信视频号、抖音、快手、小红书、咸鱼等新媒体平台推广房源； 3、为电话进线客户提供房屋咨询服务、匹配房源等相关业务； 4、线下带客户看房（老同事一起），促成成交。 三、【任职资格】 1、19-40岁，不限学历经验，导师一对一带教，完全不用担心自己没经验； 2、对销售充满兴趣，乐于应对挑战，目标导向，享受成功； 3、简单真诚团队合作拒绝勾心斗角； 4、执着目标，坚持不懈，具有一定抗压能力。 四、【工作地点】 面试与工作地点可就近安排！ 【我对这行不了解，怎么办】 我相信学习力超强，脑容量够大的你一定可以get到： ◆一对一专业导师带教 ◆乐有家学院：行业内规模最大、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地 所谓事业，就是一群志同道合的人，一起做一件一生都干不完的有意义的事，顺便赚点一生都花不完的钱，还在等什么，加入乐有家，我们一起为自己而创业！

岗位职责： 获取房客源 代理一手房买卖 代理二手房买卖 代理二手房租赁交易 协助促成交易 任职要求： 工作热情积极主动 有上进心目标感强

不良资产处置专员（法拍房方向） 岗位职责： 1. 负责法拍房等不良资产项目的前期尽调，包括产权核查、欠费核算、房屋现状勘察等基础工作。 ​ 2. 协助对接法院、金融机构等合作方，收集整理资产处置相关资料。 ​ 3. 参与法拍房房源推广、客户对接，解答客户关于法拍房交易流程、风险点的基础问题。 ​ 4. 协助完成资产处置全流程的跟进，包括竞拍协助、过户手续办理等环节。 任职要求： 1. 不限专业，对不良资产、法拍房行业有兴趣，具备较强的学习能力和责任心。 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力，能够清晰对接客户与合作方。 ​ 3. 熟悉基础办公软件操作，有较强的资料整理和信息筛选能力。 ​ 4. 有房产销售、法务助理、金融客服相关经验者优先，无经验可提供系统化岗前培训。 我们提供： 行业资深导师带教，零基础快速入门不良资产处置领域 完善的晋升通道，从专员到项目主管的清晰发展路径 有竞争力的薪酬体系，提成+绩效奖金 定期行业知识培训，助力个人专业能力持续提升

岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.熟悉项目情况，准确介绍房源信息，协助客户完成看房体验 3.协助客户办理购房手续，跟进签约及后续流程，提供全程置业服务 4.维护老客户资源，挖掘潜在客户，提升客户转化率和满意度 5.配合团队完成销售目标，积极参与市场推广活动 任职要求： 1.学历不限，有房地产销售经验者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场，能快速掌握项目知识 5.持有相关职业资格证书者优先录用

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

岗位职责: 1.为客户提供高品质的服务体验，涵盖客户咨询、产品讲解、选购指导等内容； 2.负责店铺销售流程的维护与优化，推动销售任务的顺利达成； 3.妥善应对客户反馈与投诉，提升客户满意度，并配合处理相关产品事宜。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够高效响应并解决客户需求； 2.拥有较强的计划能力和责任意识，可自主推进销售目标的完成； 3.能够适应门店运营的工作节奏与环境要求； 4.具备协作精神，能与团队成员共同配合完成各项任务； 5.热爱销售岗位，积极面对挑战，持续追求个人业绩提升。

岗位职责： 1.开展产品的销售工作并组织实施推广活动； 2.持续维护现有客户关系，拓展新客户资源，提升客户满意度； 3.完成既定销售指标，推动产品市场占有率的提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和强烈的服务意识； 2.能够独立开展市场调研，并制定相应的销售方案； 3.拥有团队协作能力，适应快节奏工作环境并保持进取心态。

岗位职责： 1、负责门店日常客户接待及产品销售相关事务； 2、为顾客提供产品的详细讲解、使用指导及售后跟进服务； 3、按时完成排定的轮值任务、商品清点等相关工作； 4、落实店内商品维护，保持展柜与设备的清洁卫生； 5、负责店铺环境整洁，做好安全防范及防火检查工作； 6、完成门店布置的各项日常工作安排； 7、配合上级交办的其他与岗位职责相关的工作事项。 任职要求： 1、具备良好的销售能力、服务能力、沟通表达及团队协作能力。 2、大专及以上学历。 3、具有1年以上相关行业工作经历。

岗位名称：新菁英优才（3名） 岗位要求：1.年龄：2545岁之间；2.学历：高中或大专及以上学历；3.居住：县城居住者优先。 薪资待遇：月度津贴：2000元；新员工补贴：15个月；绩效奖励及其他相关福利，上不封顶；转正后计发养老金。

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【 招聘专职和兼职人员】 年龄：25 岁至55岁，男女不限 上班时间：8:30—10：30 （半天班） 面试地点：兆峰东门二楼

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行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪3500~5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书