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岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理规定，做好设备日常点检与工作区域5S整理 4.配合班组长安排，积极参与岗位培训与技能提升 5.发现异常情况及时上报，确保生产安全与流程顺畅 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线工作节奏 2.无经验要求，接受应届生及转岗人员，入职提供系统培训 3.学历不限，识字即可，具备基本数理能力和沟通理解力 4.工作认真负责，有良好的团队协作意识和纪律性 5.持有有效健康证明，无不良嗜好，服从工作安排

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通州管吃住汽车厂其他汽车制造150名260要求:，18-35岁之间，能长期干，可以带手机，不体检工作时间:2倒班，月休4天 工作内容:汽车厂发动机的其他汽车制造，恒温车间薪资待遇: 模式1:260/天(前3天170/天，)林德必须有本，270一天 模式2 住宿情况:距离300米+水电费自理，4人间热水齐全工作地点:通州西集

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工作职责： 1.主要负责协助项目经理推进项目立项、策划实施、过程监控及样件交付等相关工作 2.协助开展项目任务的分解与分配，跟进各项任务执行进度 3.协助整理项目评审资料，汇总并处理项目绩效相关数据 4.配合完成产品开发阶段的样件准备与交付支持工作 5.协助组织项目相关会议，做好会议记录并及时发布会议纪要 6.实习期间表现突出者，有机会申请转岗为项目管理工程师 任职资格： 1.本岗位为实习岗位，面向在读学生，综合表现优异者可获得转正机会 2.本科及以上在读学历，专业不限，机械、电子、自动化等相关专业优先 3.熟练使用常用办公软件，具备至少一门外语应用能力，英语、日语优先 4.有班级或社团管理经验，具备一定团队协作与组织能力者优先 5.具备较强的责任意识，能够适应一定的工作强度 6.学习主动性高，具有积极向上的职业态度 7.沟通表达与执行能力良好，善于独立分析和解决问题 8.可保证连续实习3个月以上者优先 本科生120/天，硕士140/天，季度出勤大于36天，可调薪，范围120-240/天

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招聘：汽车研发工程师（助理工程师） 薪资：面议 岗位职责： 1、汽车造型的工程分析 2、汽车各零部件开发设计 3、汽车设计节点交付物的编写 4、开发图纸的设计 岗位要求： 1、本科以上学历； 2、机械类和汽车工程专业优先考虑 3、适应外地出差； 4、具备沟通能力和团队协作精神