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沈阳市浑南区，浑南西路。政府机关写字楼招变电运行工上24小时休48小时，提供三餐。可以睡觉，二人一个班工作不累。物业改革中目前2400～2500元一个月，今后估计能涨就一个位置机会难得。必须有高压电工证。

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沈阳浑南万锦红树湾工地招电工3人大工，日工300元每天，每月开支5000元打卡，工程结束人走账清，目前上班时间10小时，加班多加班费8个小时一个工，要求会看图纸独立干活的，主要是起主体，主体做管绑墙活，能干到12月中旬左右，想干的看清楚写的信息再打电话，不诚心的别打电话！

沈阳市沈河区招强电

工作内容 1.熟悉掌握常用PLC编程技术（如西门子1200、200smart系列）； 2.负责设备的故障诊断与维修工作（初期由总工程师远程指导支持）； 3.配合完成电气系统的安装与现场调试任务； 4.能够适应短期或长期出差安排。 任职要求 1.具备扎实的PLC及电气控制相关专业知识与实操能力； 2.拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识； 3.具备较强的分析和解决实际问题的能力。 岗位福利 周末双休，节假日严格按照国家法定规定执行 岗位经验 需有独立完成项目编程的经验，并具备出差意愿和条件

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维修焊工6500.，供吃住 电工7000—8000，，供吃住 交五险，年龄50岁以下，早八晚五下班

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项目详情 中核核电(常年稳定/春节可自愿留守) 钳工60人 安装工80人 铆工50人 组长日新420 技工日薪330/380(根据个人工作经验定) 综合大概月薪13000-17000 待遇:提供住宿/餐补/保险 加班工资1:1，每月大概35-40个班 要求:52以内/无犯罪记录/ 钳工组长:正常识图，能独立带组施工，精通安装动设备、静、起重设备。 技工:接触过机械，有设备检维修，懂基本设备安装调整优先 工作地方:辽宁(根据分配)

葫芦岛市绥中县招瓦工师傅，包活，批量装修，活连得上

岗位职责: 1.负责公司产品在网络渠道的推广执行工作； 2.协同团队成员，保障推广目标顺利达成； 3.持续优化推广方案，提升推广工作的整体效能。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效推进任务完成； 2.善于团队协作，积极配合推动项目实施； 3.拥有较强的学习意识，可不断精进专业水平。

招聘：电工、焊工 薪资：7-10k 职位详情： 要求持证上岗，适应能力强。

岗位职责： 1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析，制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。 2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析，解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。 3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书，参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。 4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策，推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用，开展团队技术指导与培训。 任职资格: 1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书（持证上岗）; 2、有相关行业工程管理经验者优先; 3、两年以上工作经验，熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等，结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件，熟练绘制电气原理图； 4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表，有相关证书优先； 5、有较强的沟通表达及学习能力，团队协作精神； 6、具有很强的责任心和事业心； 注：工作地点：广西南宁市青秀区，区内出差为主 上班时间：9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休。

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

充电桩电力施工员，熟悉10千伏电力工程，熟悉10千伏高低压，有高低压电工证。熟悉电力土建，充电桩建站和施工。

承担电力工程设计相关任务

熟练掌握设计施工图纸和测量仪器，并能做各种专项方案，工资面议。

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招聘：运维技术员 薪资：3400-4400 招聘人数：2人 招聘单位：葫芦岛鑫合科技电子工程有限公司 职位描述：45岁以下** ，具备安防、通信、弱电系统设备安装调试工作经验，2年以上工作经验，五险，双休，法定假期，免费通勤，工作餐

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1、持有有效的低压电工证，2、年龄在22-50岁之间，身体健康，3、有意外险

要求有自动化非标设计经验，会三菱和西门子，45周岁以下

葫芦岛市北港区招弱电/安防上船干活安装监控调试设备，工资350-400元一天，

兴城富维广告找两个人，根随车吊按路灯杆，大概得六七天，七点出发，到单位大概六点左右。。 杜晶华。

葫芦岛市绥中县充电桩安装