搜索
登录注册
OpenMini
厂长/主管1-3年高中化妆品管理团队管理生物制药灌装组长
【岗位职责】 1. 负责灌装车间的生产安排、人员安排及设备管理; 2. 负责灌装车间的6S卫生管理; 3. 熟悉流程,对灌装设备和操作工艺有一定的认知,有较强的品质观念,注重团队协作精神; 4. 完成生产部下达的各种生产指令; 5. 监督员工执行公司的规章制度; 6. 负责本组的现场管理,物品摆放,地面卫生,台上台下卫生; 7. 提前对所属本组生产过程中的人、机、物、料、法进行核查,做好前瞻性管理工作,对存在的问题及时解决,保证生产过程的有效性和可控性; 8. 对本组生产中出现的异常情况,包括产量、质量、物料损耗、机器设备、人员管理及现场管理等问题及时处理并反馈; 9. 加强对本组现场的指挥、指导及人员调配,对生产过程中问题及时解决或上报寻求协助; 10. 完成上级交代的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 具备灌装车间现场管理经验,能独立组织生产流程; 2. 熟悉化妆品灌装工艺及设备操作; 3. 具备较强的品质意识和团队管理能力; 4. 能有效执行6S管理制度,确保生产环境规范有序; 5. 具备良好的沟通协调能力和问题处理能力。
主管1-3年大专有生产管理经验
LED灯具车间生产主管招聘启事 诚聘LED灯具车间生产主管1名,全面负责车间生产统筹管理,带领团队高效完成生产任务,优化生产流程、管控生产质量,期待有经验、善统筹、执行力强的你加入,助力车间高效有序运转! 一、岗位职责  全面统筹车间生产运营工作,根据公司订单需求,制定合理的生产计划,明确生产进度、分配生产任务,确保订单按时、按质、按量交付。   负责车间人员管理,包括员工排班、岗位分配、技能培训、绩效考核,打造高效协作的生产团队,提升员工工作效率和专业素养。   精通LED灯具生产相关夹具、治具的使用、维护与管理,指导员工规范操作,排查夹具、治具使用过程中的异常,确保生产顺利推进。   管控车间生产现场,规范生产流程,落实安全生产规章制度,排查现场安全隐患,保持车间环境整洁有序,提升生产现场管理水平。   负责车间生产工具、设备的统筹管理,制定工具、设备的维护、保养计划,监督执行情况,确保工具完好、设备正常运行,减少生产损耗。   全程跟进订单流程,从订单接收、生产安排、过程管控到成品交付,及时协调解决生产过程中的各类问题,保障订单顺利落地。   配合公司相关部门,落实生产质量管控要求,跟踪生产质量异常,制定整改措施并监督执行,提升产品合格率。   统计车间生产数据,分析生产效率、损耗情况,优化生产方案,降低生产成本,提升车间整体生产效益。  二、任职要求  学历要求:大专及以上学历,机械制造、生产管理、LED相关专业优先,有相关生产管理资质者优先。   工作经验:2-3年及以上LED灯具行业车间生产主管同行工作经验,熟悉LED灯具生产全流程(组装、焊锡、包装等),了解行业生产标准。   技能要求:  o 熟练掌握LED灯具生产相关夹具、治具的原理、使用及维护方法,能快速解决夹具、治具相关异常问题。 o o 精通生产现场管理,具备较强的统筹规划能力,能合理制定生产计划、分配生产资源,高效推进生产工作。 o o 具备优秀的人员管理能力,善于沟通协调,能有效管理车间员工,提升团队凝聚力和工作效率。 o  能力素养:执行力强,工作严谨负责,善于统筹协调,能高效落实各项生产任务,及时解决生产过程中的突发问题;具备较强的责任心、抗压能力和团队管理意识。   其他:熟悉订单流程管控,能独立制定生产计划并落地执行;身体健康,能适应车间生产管理节奏,服从公司整体安排。  三、公司福利及薪资  薪资待遇:月综合工资根据工作经验面议(提供行业有竞争力薪资,高于同岗位平均水平),薪资发放及时,不拖欠。   基础福利:缴纳五险,带薪年假、法定节假日正常休假,节日福利、带薪培训、定期体检、员工餐补/住宿补贴。   发展空间:提供完善的职业晋升通道(生产主管→生产经理),定期组织管理技能、专业知识培训,助力个人能力提升。   其他福利:月度/季度绩效奖金、年终奖金、团队建设活动、员工福利品、高温补贴、带薪团建等。   四、应聘方式 1. 简历投递邮箱:@qq.com(请注明“车间工作人员+姓名”) 2. 联系电话:廖先生/戴小姐(工作日 9:00-18:00) 3. 公司地址:深圳市宝安区石岩街道浪心社区民致富.万大工业园A栋二楼 我们重视每一位员工的价值,提供广阔的发展平台和人性化的工作环境,诚邀志同道合的你加入,一起深耕LED灯具领域,共创辉煌!
设备主管/经理
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年本科设备升级改造机械设备维保机械设备验收焊接设备非标设备激光设备装配设备
岗位职责: 1. 规划本部门业务组织结构,科学设定人员编制并优化配置; 2. 结合公司整体发展战略,协助厂长拟定并推行设备设施管理的战略规划与目标,确保有效落地执行; 3. 审核工程采购订单,评估新设备选型方案及成本预算,并组织实施采购流程; 4. 监督并协调生产设备的安装、调试、保养、维修及验收等全过程工作; 5. 审定设备自动化升级和工装夹具持续优化的技术方案; 6. 组织并指导工程团队参与新产品导入、样品制作、试生产及批量投产工作; 7. 制定部门KPI指标体系,并分解至各岗位,监督执行与目标达成情况; 8. 编制本部门年度财务预算,在授权范围内实施合理费用管控; 9. 熟悉企业内部管理体系与规章制度,保障各项制度在本部门高效贯彻执行; 10. 对公司保密资料和敏感信息进行规范管理和安全控制; 11. 统筹安排下属员工的培训与发展计划,提升整体专业能力,构建学习型团队文化; 12. 建立顺畅的内部沟通机制,设计合理的激励政策,建设团结协作、积极进取的工作氛围; 13. 提出或审批本部门人员岗位变动、薪资调整、职级晋升及职务任免建议(依相关规定执行); 14. 在财务制度授权范围内,办理相关费用报销的申请或审核手续; 15. 落实公司高层或上级指派的其他工作任务; 16. 依照ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001、QC080000等体系标准开展管理工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类相关专业; 2、具备8年以上设备开发/维护或工业工程领域工作经验,其中包含不少于3年的团队管理经历; 3、品行端正,工作认真负责,具有强烈的责任意识和学习能力,富有个人影响力,具备扎实的技术背景与团队领导才能,擅长目标管理、项目策划与决策分析; 4、掌握设备运行原理、人机工程与工业工程知识,能独立应对复杂工作环境;熟悉设备工艺开发管理流程,熟练操作至少两种工程设计软件及PLC控制系统,拥有丰富的设备与设施管理实践经验。
家庭综合维修工
1.2-1.7万/月
综合维修工3-5人月结全职
岗位职责: 1、根据用户报修,负责民居内的水电及门窗五金件等的上门维修工作,不需要抢单。 任职要求: 1、年龄45岁以下,熟练使用智能手机和导航,会骑电动车,能爬楼; 2、有一定沟通能力,六分维修四分沟通; 3、有同行经验者优先; 4、需要有电工证。 工资按月发放,准时不拖欠。
厂长/主管经验不限学历不限家居家具库存/仓储管理
工作内容: 负责公司生产线的统筹规划、实施与日常管理,保障生产流程高效运转,实现企业既定生产目标。 主要职责: - 编制并落实生产计划,确保各项生产任务按时完成。 - 科学分配生产任务,统筹调度人力配置,提升整体生产效能。 - 对生产环节实施全程监控,确保产品品质满足公司规范要求。 - 推动跨部门协作,保障生产安排顺利推进及目标有效达成。 - 持续改进生产工艺流程,提升生产效率与产品合格率。 - 组织制定和修订生产管理制度与操作流程,匹配公司发展需求变化。 - 统筹协调生产所需物料与设备资源,保障产线稳定运行。 - 跟踪生产成本变动,设计可行的成本管控方案,助力利润水平提升。 - 定期提交生产运营报告,分析关键数据并提出优化建议,为管理决策提供依据。
生产主管
主管5-10年高中
变压器行业5年以上,熟悉生产变压器设备。
生产主管
7-9千/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理生产物料管理质量管理
岗位职责: 1、日常参与一线装配与包装工作,编制生产排程并科学分配各工序任务,跟进生产执行进度,确保订单按时交付,同步提高产线工时利用效率。 2、负责产品质量管控,监督生产全过程质量情况,实施过程检验措施,保障产品合格率,快速响应并处理现场品质异常。 3、统筹车间设备的日常维保工作,定期检查设备运行状况,确保设备正常运转,支持产能稳定输出与交付目标达成。 4、协同采购及仓储部门,保障生产所需物料及时齐套,严格控制物料损耗,提升物料使用效能,助力生产降本增效。 5、严格执行安全生产规范,定期组织安全教育培训和隐患排查治理,杜绝人身及财产安全风险,落实5S管理要求,持续优化作业环境与流程。 6、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具备一线生产操作经验。 2、具有团队管理经历。 3、统招大专及以上学历,年龄不超过35岁。
后道主管
8-9千/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
需要对电商发货退包流程熟悉,对服装质量熟悉,会用仓储软件
肥料研发主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科五险一金农药/肥料研发包吃住3-5年农业经验节假日福利农学专业农业技术员有农业经验/技能无销售性质双休
岗位职责: 1、负责特肥、液体肥、有机肥、菌肥及大中微量元素水溶肥的研发方案规划、配方制定、产品形态设计及生产工艺研究; 2、承担产品配制工作并开展田间试验,评估使用效果; 3、编写产品技术文档,并对相关人员进行产品知识的培训与指导; 4、开展新型肥料市场产品的信息收集与分析工作; 5、结合公司经营理念及市场趋势,策划并开发具备市场竞争力的新品; 6、确保公司所有产品配方的稳定性与安全性; 7、完成产品成本核算与经济性评估。 任职要求: 1、本科及以上学历,农学、植物保护、土壤学、农药学、微生物学等相关专业; 2、具备2年以上新型肥料、农药或生物刺激剂类产品的研发工作经验; 3、掌握化肥种类特性、有机肥发酵工艺及相关生产流程,熟悉肥料配方设计和制造过程; 4、能独立完成实验室研发操作,检测样品性能,并进行数据分析; 5、了解肥料行业相关政策法规、技术标准及设计规范,掌握行业前沿技术发展情况; 6、可根据市场需求和竞争产品状况,主导新产品开发及现有产品配方优化升级。 具有水溶肥或液体肥研发背景,且持有效驾驶证者优先录用。
无线/天线工程师1-3年博士天线设计通信算法数字信号处理传输线路设计C语言通信协议/软件开发数据通信
无线技术专家 此岗位有两个名额,分配两个方向:一、无线供电技术研发方向,涵盖近场与远场的无线供电前沿探索;二、近场毫米波无线数据传输方向。 工作地点:HKSTP(香港科技园)和深圳龙华观澜捷顺科技中心,基本大部分时间在HK,公司可以安排HK工作签证。 工作职责 1)核心技术研发 主导无线供电技术相关项目,包括谐振式无线充电、远距离无线供电等前沿课题攻关 负责毫米波无线数据传输系统的设计与实现,频率范围覆盖30GHz至300GHz 开展系统级建模、电路开发及性能调优 研发新型天线结构与波束赋形算法 研究无线供电与高速数据传输协同工作的融合架构 2)实验与测试 构建完整测试环境,完成系统功能验证与迭代优化 操作矢量网络分析仪、频谱分析仪等专业仪器进行信号测量 整理实验结果,输出技术报告与学术论文 确保研发过程符合行业规范及相关法规标准 3)团队协作与创新 联合跨部门团队推进技术成果的产品化落地 持续关注全球技术动态,提出具有前瞻性的技术路线 参与知识产权布局及技术文档编制 协助指导初级工程师与技术团队成员 备注: 本岗位具有一定科研属性,欢迎来自国内外重点高校电子工程、计算机科学或无线通信相关领域的博士或博士后申请,优先考虑毕业于全球前100强高校(参照上海交大世界大学排名)的候选人。 岗位将视情况提供公司原始股权激励,作为核心技术合伙人深度参与团队建设与发展。
运维工程师3-5年本科
崗位職責: 1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。 2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。 3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。 4、按時處理工單,並依規定回報處理進度予相關人員(如組長、發單人等)。 5、依照標準進行機房巡檢,記錄溫濕度等環境監控數據。 6、遇突發事件時,依客戶規範進行通報與應變處理。 7、執行主管交付之任務,並配合支援其他部門所需協作事項。 8、每日完成運維記錄,並依要求將資料登錄至電子檔中。 崗位要求: 1、熟悉IDC機房各項操作流程,具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。 2、了解IDC機房網路結構,具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。 3、具備良好抗壓性,能適應高壓工作環境;責任心強,工作積極主動;具備溝通能力與團隊合作意識。 4、精通粵語及普通話。 工作地點:荃灣or柴灣根據項目需求調動 工作時間:5*8
风控算法1-3年本科
岗位职责: 1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析,完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作,同步推进规则测算与优化;协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备; 2.积极配合团队负责人推进项目管理工作,确保任务高质量、按时交付;主动与团队成员协作,形成良好互助的工作氛围; 3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作; 4.在需要时,主动与客户沟通分析成果,并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导,推动问题解决; 5.参与前沿领域的研究与探索,持续创新解决方案,并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级; 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格: 1.数学、金融、统计等相关专业背景,本科及以上学历,具备不少于2年的建模实践经验; 2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等,精通各类机器学习与深度学习算法,深入理解其原理,能根据实际业务场景合理选型; 3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力,有效提升模型效果与泛化性能; 4.拥有扎实的编程功底,可实现算法优化、模型部署及系统性能调优; 5.学习能力强,工作认真负责,具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。
架构师5-10年本科云计算架构大数据架构
•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案,提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求,能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程,涵盖市场分析、规划、设计及发布,并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历,了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验,深刻理解客户需求,具备将业务需求转化为技术方案的能力,有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案,具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力,有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利,需与大陆总部协同工作,熟悉国际市场者优先
电子工程师3-5年本科单片机开发PCB设计EMC测试
負責智能硬件設備的電子方案規劃、元器件選型、BOM表製作及與供應商技術對接; 承擔智能硬件電路原理圖設計、PCB佈局布線,執行板級測試、電氣性能驗證與優化; 主導電源與信號走線設計,綜合考量EMC規範與電氣安全要求; 解決開發各階段的技術問題,保障項目按時高質推進並順利落地。 職位要求: 電子工程、自動化等相關專業本科及以上學歷,具備3年以上硬件設計經驗; 掌握模擬與數字電路設計基礎,熟悉常用電子元件的應用與選型方法; 熟識USB、RS485、CAN、I2C、SPI、TCP/IP等常見通信接口與協議規範; 曾主導或深度參與傳感器、智能硬件類產品開發,具備量產化成功案例; 具備良好溝通協作能力,邏輯思維清晰,善於學習總結,工作積極主動,能適應一定壓力下的研發節奏。
维修工
8-9千/月
物业维修工综合维修工社保1-2人月结
岗位名称:物业维修技工(工作地点:上海) 职位薪资:做六休一8小时,税前8000。不包吃住,缴纳五险 。(暖通证、高低压电工证、电梯维修证) 工作经验:3年及以上 学历要求:中专及以上 岗位职责: 1、负责对辖区内公共设施、设备的检查、巡检与维护; 2、负责对辖区内设施、设备的分布,功能分配情况进行管理; 3、根据业主报修信息及日常检查结果,对设备设施进行维修、维护; 4、负责设备设施事故现场的处理,并分析原因、拟定方案、完成上报; 5、负责对调查中出现的不合格项,提出并落实整改措施; 6、对电梯分供方工作计划和质量进行监督管理。 任职要求: 1、3年以上水电综合维修工作经验; 2、具有物业服务相关工作经验、具有有效的技术证书上岗证; 3、亲和力较好,有良好的服务意识; 4、有一定的团队协作与沟通协调能力。
电工
单位招聘电工万能工1名,要求员工年龄60岁左右,主要在建材院内从事电工活、电焊维修及杂活等工作,需会动力电380V,最好持有电工证。工作时间早7:30至17:00,每周休息一天。薪资为底薪3900元加饭补200元,自己带饭可提供加热。工作地点在后关村。
大连
11月4日 09:29拨打电话
综合维修工1-2人
杭州国际科创人才配套房京奥名座物业服务中心因工作需要,现招聘低配工一名有低配证、做六休一、一经录用待遇从优。地址:杭州市萧山区宁围街道钱江二路与弘慧路交叉口北200米。联系人:韦女士
杭州 萧山区
11月4日 09:23拨打电话
北京香山南路黄土坡附近物业招聘综合维修工一名,,60以内,身体健康,管住(单间)有意向可以
综合维修工包住1-2人
香山南路黄土坡附近物业招聘综合维修工一名,,60以内,身体健康,管住(单间)有意向可以打电话:
北京
11月4日 09:18拨打电话
中控员
台州湾新区小区招聘:1.消控3人,男女不限,上班做一休一,需要国考初级及以上消控证,男年龄60岁内,女55周岁内,月工资5000元以上,工作简单轻松!2.招聘前台一人,男女不限,年龄45岁以内,会使用办公软件,月工资4000元以上,工作简单轻松。3.工程部一人,年龄60岁内,需要有电工证,月工资5500以上,有意向者请联系
台州
11月4日 09:13拨打电话
厂长/主管3-5年大专团队管理建材
学历要求大专及以上,年龄需符合***以上,具备3年以上工厂管理经验。 需在生产管理、成本控制、质量管理、物流管理等方面拥有丰富实践经验, 具备出色的计划、指导、协调与决策能力。 全面负责工厂的生产运营及安装售后管理工作, 同时主导搭建生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系及相关制度流程。
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验AutoCAD质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
【岗位要求】 1. 熟悉各种机械加工设备,包括普通设备和数控设备。 2. 机械设计、模具制件、数控机床加工等相关专业,大专以上学历。 3. 能看懂复杂的零件图和部件装配图。 4. 生产管理经验3-5年以上。 5. 有极强责任心和组织规划能力,有良好的沟通能力和行动力。 6. 有玻璃钢模具生产管理工作经验者优先。
质量主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专跨境电商QC质检主管QC主管品质品质主管
一、主要工作职责: 1、体系搭建:配合负责人建立并优化适应跨境电商业务特点的品质检验流程、标准及管理体系(IQC,OQC); 2、团队管理:协助负责人完成质检团队的组建、培训与日常管理,包括人员任务分配、绩效考核及能力提升; 3、工厂协同:协同负责人深入合作工厂,主导“工厂直发”模式下的产品验货与发货执行,确保出厂商品全面满足质量规范及客户期望; 4、发货监督:协助负责人监控发货流程的合规性,对包装、标签、出库等关键节点实施质量抽检,防止错发、漏发及货物损坏; 5、数据分析:配合负责人整理、汇总和分析质量相关数据,编制质量分析报告,定期反馈产品品质情况并提出优化建议; 6、客诉处理:协助负责人联动业务与采购团队应对客户投诉,追溯问题源头,并推动采购及工厂落实整改与预防措施; 二、任职资格要求: 1、基本条件:******,统招大专及以上学历,质量管理、工业工程等相关专业优先; 三、经验要求: 1、需具备3-5年电商平台质检岗位工作经验; 2、具备质检流程体系建设及团队管理的实际操作经验; 3、熟悉“工厂直发”运作模式,有长期驻厂验货、抽样检测、出货监管等实操经历; 4、擅长产品包装方案优化,掌握最小化包装发货方式; 四、技能要求: 1、掌握常用质检工具、方法与标准(如AQL抽样标准),熟悉五金件、pu皮质类产品的检验要点; 2、了解跨境电商渠道(如Amazon)对产品质量的相关规定者优先考虑; 3、具备良好的沟通协调能力,能高效对接采购与运营团队; 4、具有较强的发现问题、分析问题和解决问题的能力,工作认真负责,坚持原则; 5、可接受短期出差(前往合作工厂进行验货与发货支持);
厂长/主管3-5年本科公司管理
岗位职责: 1.负责部门流程的组织与落实 2.协调并保障部门日常运作顺畅 3.配合团队协作,提升面试过程的质量与效率 任职要求: 本科及以上学历,年龄30岁以上 1.拥有较强的沟通技巧,能与候选人及团队成员高效互动 2.具备独立开展工作的能力,注重工作中的细节把控 3.富有团队协作意识,能在高强度工作节奏中快速适应并积极发挥作用
生产主管
1-1.3万/月
厂长/主管1-3年大专现场管理
工作内容: 负责公司生产计划的编排与调度,保障生产目标按时完成。全面监督生产流程的运行,确保生产效率与产品品质达标。推动生产部门与其他职能部门之间的协作,保障生产任务有序推进。 主要职责: - 编制并落实生产计划与调度安排,确保各阶段生产目标顺利实现; - 对生产全过程进行监督与管理,提升作业效率并保障产品质量; - 促进生产团队与其他部门间的有效沟通,确保信息畅通与执行协同; - 结合实际生产状况,持续优化生产流程,提升整体运作效能; - 负责生产成本管控与资源合理配置,推动降本增效措施落地; - 建立并执行安全生产规范,保障生产现场的安全运行; - 组织制定培训方案并实施,提升员工操作技能与专业素养。 职位要求: - 大专及以上学历,具备2年以上电子类产品生产主管相关经验; - 熟悉移动电源生产工艺及生产管理流程,有同类行业经验者优先; - 具备良好的组织协调能力,能高效对接跨部门协作需求; - 熟练使用Excel、Word等办公软件,具备数据处理能力; - 掌握基础财务知识,能够参与生产成本分析与控制; - 热爱生产管理工作,责任心强,具备良好的职业操守。
厂长/主管5-10年硕士
1. 工艺开发与优化:主导大肠杆菌、毕赤酵母、酿酒酵母等微生物表达系统发酵工艺的开发和优化。 2. 工艺放大与技术转移:主导从摇瓶到小试、中试,再到商业化规模的成功放大及技术转移。 3. 平台化建设与人才培养:将成功项目的工艺开发经验流程化、模块化,建立内部发酵技术平台,并培养技术人才梯队。 4. 新兴技术引入与迭代:关注外部技术发展,包括连续发酵(连续灌流)、过程分析技术(PAT,如拉曼光谱、近红外在线监测)、自动化数据采集与控制等技术发展趋势,主动推动内部技术的更新迭代。 5. 跨部门协作与项目推进:与上游、纯化、分析、生产等部门高效对接,同时推进多项目。 6. 设备管理与硬件优化:负责各类发酵罐(玻璃罐、不锈钢罐、一次性生物反应器等)的设备管理,包括故障排查及与供应商协作进行硬件优化。
生产负责人
8-9千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责肉类/猪肉初加工车间日常生产安排、人员排班、工序统筹,确保订单按时完成; 2. 现场管控生产效率、出货进度,合理调配人手,把控生产节奏; 3. 落实车间6S、现场秩序、设备日常保养、安全生产管理; 4. 配合厂长管控原料损耗、生产浪费,优化作业流程; 5. 管理一线员工,做好日常考勤、纪律管理、团队稳定,及时处理车间突发问题。 【岗位要求】 1. 有食品厂、肉类分割、生鲜加工、肉制品车间管理经验优先。
厂长/主管10年以上大专福伊特维美德主管厂长制浆造纸特种设备作业人员证无
职位描述: 1、将分厂设备类目标逐级分解,建立相应的内部考核机制与执行方案,做到激励与约束并重,有效提升员工工作主动性; 2、组织实施设备的定期维护、大修及技术改造,保障设备稳定运行,提升设备使用效率; 3、协同分厂管控各类设备维修支出,积极推行修复再用措施,助力降低单位浆生产成本; 4、编制并落实分厂月度检修安排及年度大修规划,确保设备按周期维护,减少非计划性停机; 5、持续推进节能降耗管理,杜绝跑、冒、滴、漏现象,深入挖掘节能潜力,压缩产品制造费用,增强盈利能力; 6、负责分厂设备类原材料及消耗品的计划提报、领取、存储等全过程管理,保障供应有序,防止损耗与浪费; 7、全面推动现场“6S管理”落地实施,强化厂区内外环境整洁与基础设施维护,塑造良好分厂风貌; 8、落实分厂安全管理工作,降低工伤、火灾、失窃、损毁等事件发生率,对突发事故及时开展原因分析,提出整改对策与防范手段,并根据事故等级按规定程序上报公司; 9、加强与其他部门或分厂之间的协作配合,确保工作衔接顺畅; 10、组织开展员工技能提升培训及基层管理人才梯队建设。 职位要求: 1、大专及以上学历,具备10年以上制浆造纸行业设备岗位从业经历,其中至少2年担任设备厂长职务; 2、具有大型造纸企业同岗位工作经验者优先,熟悉福伊特/维美德设备系统,机械类专业背景更佳; 3、具备较强的沟通表达与组织协调能力。
生产主管
9千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验电子电器经验精益改善经验
岗位职责: 1. 负责车间的日常生产管理工作,确保生产流程顺畅及产品质量达标; 2. 根据生产计划调度资源,监控生产进度,确保按时完成生产任务; 3. 组织实施车间内的安全、卫生及环保措施,保障员工及生产环境的安全; 4. 指导并培训生产线员工,提升团队技能和工作效率; 5. 协调解决生产过程中出现的技术和质量问题,持续优化生产流程。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调能力,能够高效管理团队及资源; 2. 熟悉生产设备的操作及维护,具备一定的技术背景; 3. 具有较强的责任心和抗压能力,能够在快节奏环境中保持冷静; 4. 良好的沟通技巧,能够与生产团队及相关部门有效沟通; 5. 注重细节,具备持续改进和解决问题的能力。
模具生产主管
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责模具生产车间的日常生产管理工作,制定生产计划并监督执行,确保生产任务按时保质完成。 2. 统筹协调生产资源(人员、设备、物料),优化生产流程,提升生产效率和设备利用率。 3. 建立并完善生产管理体系,制定生产作业标准和操作规范,确保生产过程规范化、标准化。 4. 负责生产现场管理,推行5S及精益生产,持续改善生产环境和作业方式。 5. 组织生产异常问题的分析与解决,降低生产损耗和不良率,提高产品合格率。 6. 负责生产团队建设,开展员工培训与绩效考核,培养技术骨干,提升团队整体能力。 7. 跨部门协调沟通,与工艺、质量、设计等部门协作,确保生产顺畅及问题及时解决。 8. 负责安全生产管理,落实安全规章制度,排查安全隐患,确保生产安全零事故。 【岗位要求】 1. 性别不限,年龄28-45岁,机械制造、模具设计等相关专业大专及以上学历。 2. 8年以上汽车模具制造行业生产管理经验,其中3年以上生产主管或同等岗位管理经验。 3. 熟悉汽车冲压模具、注塑模具生产工艺流程,精通生产计划编排和现场管理。 4. 熟练掌握精益生产、5S管理、生产成本控制等管理方法,有实际改善案例。 5. 具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,抗压能力强。 6. 熟练使用ERP系统及Office办公软件,具备数据分析能力。 7. 持有生产管理相关证书或六西格玛绿带优先。
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理设备管理
岗位职责 1、全面主持净菜鲜切工厂的生产运营工作,保障生产任务按时保质完成。 2、搭建并持续优化食品安全管理体系,落实HACCP与ISO22000标准要求,确保产品符合卫生及安全规范。 3、主导工厂成本管控,涵盖原材料损耗、人工支出及能源使用,推动生产效率提升。 4、负责生产团队管理,组织实施员工培训、绩效评估与团队发展,增强操作技能与安全意识。 5、联动供应链、质检及销售部门,及时应对生产过程中的突发状况,确保交付流程顺畅。 岗位要求 1、大专及以上学历,食品科学与工程、食品加工或相关专业优先考虑。 2、具备5年以上生鲜食品加工领域管理经验,其中至少3年担任厂长或类似职务。 3、精通净菜加工流程、冷链运输及相关食品安全法规要求。 4、具有出色的统筹规划、数据解读及应急事件处置能力。 5、责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通与协调能力。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供香港维修主管找活在线招聘信息,主要招聘香港综合维修工相关人才。作为综合维修工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解综合维修工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐