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抚州临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
8千-1万/月
爆破矿工采矿工程师炮工工长长期1-2人月结
抚州市临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
工长月结
抚州市临川区招工长/工程师,有十年以上装修施工经验,有做过电厂,钢厂装饰装修,懂的图纸,做过造价,工资面议
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
一、岗位要求:2024/2025届三年制大专毕业生,理工类或管理类专业优先。 二、工作内容: 1. 根据部门生产安排,明确工作任务,落实班组每日/每周生产目标; 2. 巡查作业现场,核查当班记录与生产进度,针对异常情况提出改善措施,并统筹资源推动问题解决; 3. 处理现场人员突发状况,开展员工指导、工作部署、人才培养及团队协作建设。 三、工作时间:实行五天八小时工作制,加班根据实际任务由员工自愿申请,工作日加班按1.5倍时薪计算,周六加班为2倍,法定节假日为3倍;需轮值夜班,具体排班由单位统一安排,夜班补助8元/天(白班:8:00-12:00,13:00-17:00;加班:18:00-20:00,班次每月轮换) 四、吃住情况:主管级宿舍为三人一间,住宿费300元/月,水电全免;厂区内设员工食堂,餐费自理,人均每月消费约800-1000元 五、薪资待遇:基本工资4000-4800元+加班费(时薪=底薪÷21.75÷8,加班费=加班时长×时薪×对应倍率)+转正调薪0-500元+组长津贴1400元/月(通过考核后发放)+年终奖;转正后综合收入约为5500-8500元 六、工作地点:江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康基地
其他生产营运人员经验不限博士高分子材料经验新能源经验金属材料经验纳米材料经验金属材料相关专业化学相关专业材料改性经验
【岗位职责】 1. 负责铜箔新产品、新工艺的开发与优化,提升产品性能与良率; 2. 开展电解铜箔制备过程中的关键共性技术研究,包括添加剂体系、电解工艺、后处理工艺等; 3. 探索铜箔微观结构与宏观性能之间的内在关联,推动基础研究成果向产业化转化; 4. 跟踪行业技术发展趋势,开展前瞻性技术储备与创新项目; 5. 撰写技术报告、专利及学术论文,参与行业技术交流与标准制定; 6. 协助研发团队建设,指导中初级技术人员开展实验与项目攻关。 【岗位要求】 1. 博士学历,电化学、材料科学与工程、化学工程、应用化学、冶金工程等相关专业; 2. 具有电解铜箔、电沉积、金属箔材制备、锂电池材料或PCB材料研究经历者优先; 3. 掌握常用材料分析与表征手段,具备独立设计实验方案及解决复杂工程问题的能力; 4. 具备良好的英文文献阅读与技术写作能力; 5. 创新意识强,具备团队协作精神与抗压能力。
其他生产营运人员经验不限本科试制开发整车试制试制验证车型试制样车试制
岗位职责: 1、负责混合动力变速箱装配与拆解的生产计划制定与实施。 2、主导试制阶段装配拆解工艺工作,包含工装工具图纸设计及采购、设备仪器技术要求编制与采购,以及试制工艺台架线束图纸设计与采购。 3、负责混动箱试制过程中tablelayout阶段的装配质量控制,问题反馈及组织协调解决,涵盖样件与数据管理、试制记录、装配数据、扭矩数据的归集与分析。 4、基于试制工艺优化目标,推进非产品类设备在混动箱试制过程中的引入与应用。 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械设计、机械电子、动力机械、汽车底盘/传动工程等相关专业背景,新能源汽车、传动系统、电驱系统方向者优先考虑; 2、掌握机械传动基本原理,了解混动/纯电动力系统架构及电控理论基础,具备整车传动系统开发相关经验; 3、熟悉整车装配工艺流程,包括扭矩控制、间隙检测、轴承安装及混动箱集成装配等关键环节; 4、熟练使用CATIA进行2D/3D图纸绘制,掌握公差配合及相关设计理论; 5、具有较强的责任意识,能适应试制各阶段的工作强度,动手能力突出,具备良好的问题分析与处理能力,拥有跨部门沟通协作及团队合作能力; 6、熟练使用常用办公软件,通过大学英语四级,具备较好的英语口语交流能力。
生产运营6-10人月结经验不限大专全职2人间宿舍缴纳社保
1、大学专科及以上学历,材料、机械、化工及电气工程等工科相关专业优先,年龄35岁周岁及以下; 2、吃苦耐劳,能适应倒班作业; 3、具有良好的政治素质和道德品行,身体健康,无不良征信记录、违纪违法记录; 4、工作积极主动,服从工作安排与指令,责任心强,具备良好的团队合作精神。 职务描述: 1、负责硅碳负极材料产线日常生产巡检及设备点检,及时发现并上报异常情况; 2、负责生产线上下料操作,规范完成硅碳负极材料的物料流转与碳粉处理作业; 3、负责锂电池负极材料产品信息及工艺参数的日常记录,确保数据真实、完整、可追溯; 4、协助作业长做好硅碳材料相关工艺指标的调整,配合完成工艺优化及新材料试产任务; 5、负责产线异常情况的检查与上报,具备处理简单设备问题的能力; 6、负责本岗位的5S工作,保持作业区域整洁有序; 7、两班两倒,每周休一天; 8、服从工作安排,完成上级交办的其他各项任务。 待遇:年综合收入9万,五险一金,三节福利,工作餐补,晚班津贴。
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年本科全职
一、项目申报与内外部对接 项目申报管理:收集、解读各级科技项目申报信息,独立或协助编写项目申报书、可行性研究报告等材料,跟进申报、答辩及验收全流程。 高企资质维护:负责高新技术企业、专精特新等资质的申报、复审及日常合规维护。 政府对接:主动对接科技局、工信局等政府部门,争取政策扶持与专项资金。 财务协同:配合财务完成研发费用归集、加计扣除、项目预算编制及审计佐证材料准备,确保账目合规。 二、实验室设备管理 设备台账与档案管理:建立并维护仪器设备台账,负责设备使用记录、维护保养记录、校准 / 检定证书等档案的归档管理。 日常维护与保养:制定并执行设备日常维护计划(如清洁、润滑、简单校准),确保设备处于良好运行状态。 故障报修与对接:负责设备故障的初步排查、报修,联系厂商或第三方进行维修保养,并跟进维修进度。 设备使用支持:协助制定仪器设备操作,对新入职研发人员进行基础设备操作培训与安全指导。 任职要求: 1. 学历专业: 理工科背景(化学、材料专业优先); 2. 技能要求:有企业项目申报经验,擅长文档整理、数据梳理、台账统计, 3. 具备优秀的文字撰写能力与信息整合能力,能独立撰写申报材料; 4. 具备基本的设备维护常识与动手能力,工作严谨细致; 5. 熟练使用Office办公软件,有设备管理软件使用经验更佳; 6. 具备良好的跨部门沟通协调能力(对接政府、财务、研发、厂商),责任心强,抗压能力好。
其他生产营运人员1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责金刚线电镀生产线正常运转生产。 2. 负责设备的维护及保养,解决机器问题。 【岗位要求】 1. 年龄25-55岁,身体健康,无犯罪记录。 2. 需要一定的体力,勤劳能干,有责任心。 3. 遵守公司纪律,愿意用心学习。 4. 有无经验均可,有电镀金刚线行业相关工作者优先。 【福利待遇】 1. 工作模式:两班倒,每半月轮换一次白夜班。 2. 休假制度:月休四天,节假日休假。 3. 食宿福利:包住,有餐补。 4. 社保福利:可购买社保。 5. 职业发展:工作有上升渠道,肯深挖行业成为公司中流砥柱。 6. 工作氛围:轻松自由。 7. 薪资:私聊。
其他生产营运人员3-5年大专铸造经验UG汽车有模具工程师经验钣金经验
【岗位职责】 1. 收集分析客户需求、竞品分析,做产品规划升级,项目立项及评审; 2. 主导功能规划、功能界面设计、开发思路规划、功能评审项目效果评估; 3. 为开发提供技术支持,协助开发部人员完成开发、内测; 4. 各个渠道的客户使用问题的收集归纳、分发与解决; 5. 负责外发功能的前期分解及后期审核。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,本科学历优先;机械模具相关专业; 2. 精通汽车五金模具结构设计和2D出图,熟练使用UG和CAD。续模/铸件模设计的难点、痛点有自己的方案; 3. 对汽车连术;能够准确描; 4. 有一定管理经验、抗压能力强。 工作时间:周一至周五8小时,周六5小时(根据生产需要加班) 【薪资待遇】 1. 综合月薪:9k-15k(底薪+加班费+技术津贴+绩效工资+福利津贴); 2. 奖金包专项项目激励; 3. 其他专项奖励;
资深开发工程师
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科JavaScriptMySQLNoSQL
岗位职责: 1、主导并参与系统需求分析、架构设计、技术评审及开发实施工作; 2、带领技术团队开展企业级应用系统的架构规划与研发落地; 3、参与公司项目整体技术方案制定,承担系统功能的设计与开发任务; 4、负责项目整体架构设计、模块拆分、接口定义以及部署环境的搭建与配置; 5、承担Java核心代码开发工作,并组织团队成员进行代码质量审查; 6、参与服务器环境日常运维,及时排查并解决系统运行中的重大技术问题。 任职要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,具备5-10年及以上Java开发与架构设计经验; 2、Java基础深厚,代码规范良好,掌握SOA、微服务等主流架构模式,精通容器化与微服务全栈技术,具有组件化开发思维; 3、熟练使用SpringBoot、SpringCloud、RPC等开源框架体系; 4、熟悉Dubbo、ZooKeeper、Netty等微服务与容器化核心技术栈; 5、熟练运用RabbitMQ、ActiveMQ、Kafka等消息中间件,具备高并发场景下的性能调优能力; 6、具备出色的SQL编写与优化能力,了解常见NoSQL及键值存储技术,如Redis等; 7、掌握常用Linux操作命令,能支持开发与运维相关的系统操作; 8、具备网络与硬件基础知识,熟练使用git、maven等标准开发工具链; 9、愿意主动学习电力行业相关业务知识,持续提升工作效能; 10、工作态度认真,作风严谨,具备良好的自主学习与技术创新能力;
抚州金溪县招消防水
290-350元/天
消防水1-2人
抚州市金溪县招消防水
抚州 金溪县
9月30日 10:27拨打电话
抚州南城县招种植工/杂工、道路维修员、其他路桥隧人员
160-200元/天
道路维修员其他路桥隧种植工1-2人
抚州市南城县招种植工/杂工、道路维修员、其他路桥隧人员
抚州 南城县
9月30日 10:24拨打电话
水电1-2人
酒吧招聘电工岗位1名。 要求:年龄27-48周岁,中专以上学历;懂基础水电,会电路检修、灯具线路排查、插座开关维修;能处理给排水管路简单检修、漏水排查;能处理酒吧常见设备,如灯光、音响供电线路、空调简单排查、冷库/制冰机基础供电检查;能看懂简单线路图,会使用万用表、电钻、钳类等工具。 薪资福利:4500-6000元,具体薪资面议。 工作地址:南城县株良镇校具产业园。
污水/污泥处理3-5人月结
招聘污水操作工5名。工作地址位于江西省抚州市黎川县工业园区工业大道。要求能适应两班倒,有相关工作经验者优先考虑,学徒也可,年龄50岁以下。薪资面议。
污水/污泥处理3-5人
招聘污水操作工5名。工作地址位于江西省抚州市黎川县工业园区工业大道(抚州大力实业发展有限公司内)。要求能适应两班倒,年龄50岁以下。有相关工作经验者优先考虑,学徒也可。薪资面议。
工长工程师
招聘带班人员。岗位职责包括:开工前检查车辆状况、油量、水及制动系统,不合格不开工;作业完成后自行检查,及时整改后再交验;交接下一道工序时,说明注意事项及遗留问题;配合监理和业主检查,整改后重新验收;油料及配件领用需核对清楚,并做好记录。
黔南
9月30日 10:12拨打电话
沧州海兴县招聘工长一名,负责楼房建设工作。工作地点在,工期为三年。
工长
招聘工长一名,负责楼房建设工作。工作地点在海兴,工期为三年。
沧州 海兴县
9月30日 10:10拨打电话
工长工程师
兴义清水河电厂招聘带班人员。岗位职责包括:多工种交叉作业,服从现场安排;工作完成后收臂、停稳、熄火再离开;要求会干相关活计,有经验者优先;需参加班前会,听明白后再作业;按图纸和技术交底要求施工,确保工作到位。
黔西南 兴义市
9月30日 10:07拨打电话
工长装修承包
“全国可接快装,自带班组优先 ” 招民宿装修承包工长,有快装经验优先 多套民宿(小区商品房)整装工程,户型统一、活源稳定、结账爽快。 要求:精通水电/瓦工/油工/硬装,熟悉经营性装修规范。响应速度快,配合程度高。会控制价格。 优先河北人,江西人;自带班组优先
工长周结
福建宁德兴隆食品公司急招工长5名。岗位要求:能看懂施工图纸,有现场管理经验,手脚麻利。薪资待遇:6800-8400元/月,加班有补贴,带薪年假,工资周结。
宁德
9月30日 10:04拨打电话
生产组长/拉长1-3年大专
1. 基础条件:大专及以上,2年车间实操经验,1年班组管理经验,看得懂工艺文件,会表格统计,PPT汇报。2. 业务能力:熟悉工序与品质标准,管控产能、物料、不良品;落实设备点检、现场5S及安全规范。3. 管理能力:安排班组生产,带教新员工;开好班前班后会,及时处理产线异常,按时提交各类报表。4. 综合素养:执行力强,善于沟通协调;坚守安全生产底线,处事公平,能承受赶产加班压力。5. 考核目标:保障...
厂长,主管
5-6千/月
厂长主管3-5年高中
管理生产,排单,监督质量
厂长
9千-1万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 制定并优化生产管理制度,确保生产体系高效运行; 2. 组织制定生产计划,统筹安排生产任务,保障产品按时交付; 3. 负责生产成本控制,合理配置资源,提升生产效率与产品质量; 4. 监督安全生产管理,落实安全责任制度,定期开展安全检查; 5. 参与企业战略规划,推动生产运营与整体发展目标协同。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能有效推进跨部门协作; 2. 熟悉现代生产管理模式,掌握生产流程、质量控制及现场管理方法; 3. 具有较强的责任心和执行力,能够承担较大工作压力; 4. 善于分析和解决实际问题,持续优化生产运营体系; 5. 具备良好的职业素养和敬业精神,能够带领团队达成生产目标。
缆绳厂厂长
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】 1. 全面负责缆绳生产线的日常运营管理,制定并执行生产计划,确保订单按时交付。 2. 主导生产流程优化与工艺改进,提升生产效率,降低能耗与物料损耗。 3. 统筹设备维护与保养体系建设,保障生产设备的稳定运行,减少非计划停机时间。 4. 负责生产团队的管理与培养,建立标准化作业流程,提升团队整体专业能力。 5. 严格把控产品质量,落实质量管控体系,确保产品符合行业标准与客户要求。 【岗位要求】 1. 大...
车间主任5-10年本科污水废水重金属废水MVR反渗透膜过滤
岗位职责: 1、负责重金属废水、氯化钙废水浓缩制取二水氯化钙,以及生活污水、初期雨水、化学水处理等生产技术管理工作; 2、负责环保设施的日常运行、维护与保养,确保系统稳定运转; 3、具备MVR系统运行维护及反渗透膜过滤技术的丰富实践经验; 4、定期组织人员开展设备巡检,保障设备高效正常运行; 5、参与制定公司环保相关管理制度、操作流程与技术标准,并监督落实执行; 6、负责环保相关资料的采集、整理与归档管理; 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,环境工程、环境保护、化工等相关专业; 2、5年以上化工或冶炼行业工作经验,具备烟气脱硫、污水处理经验者优先; 3、掌握冶炼领域重金属废水处理工艺及流程; 4、熟练操作Office办公软件; 5、责任心强,能承受工作压力,具备良好的协作意识与团队精神。
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责: 1、负责座椅工厂生产现场的流程优化及效率提升,主导精益改善项目的规划、执行与效果评估; 2、运用精益工具(如价值流分析、5S、标准作业、TPM等)识别生产环节中的浪费现象,并制定相应的改进措施; 3、协助搭建并完善工厂精益生产体系,推动精益理念与文化在厂区内的贯彻与深入实施; 4、开展生产线工时测定与产能评估,优化产线平衡,提高整体生产效率及设备综合利用率; 5、组织推进精益工具与方法的培训工作,增强团队精益管理意识与实践能力;
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
任职要求: 1、有电子产品/LED灯饰工厂生产管理经验,做过生产主管、生产经理; 2、懂车间人员调度,熟悉现场品质、效率管理; 3、能驻厂江西,责任心强,务实肯干。
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理生产计划管理
我们正在招聘一名经验丰富的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容: 1. 保障生产计划的精准落实; 2. 持续优化生产工艺,提升整体生产效能; 3. 统筹车间人员管理,落实作业规范与安全生产要求; 4. 与相关部门协同配合,确保生产所需资源及时到位; 5. 监督设备保养工作,保证生产设备稳定运转。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子类相关专业优先考虑; 2. 具备五年以上车间管理岗位工作经验; 3. 熟练掌握生产管理软件及常用办公工具; 4. 具有较强的组织协调能力,能够妥善应对突发状况; 5. 工作认真负责,具备良好的团队协作意识。
生产组长/拉长1年以下大专
岗位职责: 1、参与生产线日常运行,协助落实生产计划,保障产品品质与作业效率; 2、学习并熟悉生产工艺流程、技术规范及设备操作方法,为后续生产管理岗位储备能力; 3、参与生产数据的整理与分析,为流程优化提供有效依据; 4、协助开展生产现场管控,涵盖人员协调、物料调配、设备保养等方面; 5、协同团队推进新项目上线及制程改善相关工作。 任职要求: 1、具备良好的沟通意识和协作能力,能适应高效紧凑的工作节奏; 2、对半导体产业有较强兴趣,有意愿在生产管理方向持续深耕; 3、具备较强的学习领悟力与问题应对能力,可快速融入新环境并承接新任务; 4、具备基础电子或半导体知识者优先录用; 5、能接受轮班安排,适应制造车间的工作强度。
管培生
5-6千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结经验不限本科全职团队管理
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
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