
南京浦口区南京桥北六合区域招聘家电师傅一、职责:①根据贝壳系统接单、致电、上门、服务、完工、改约;②
8000-10000元/月
综合维修工1-2人月结
南京桥北六合区招综合维修师傅
一、职责:
①根据贝壳系统接单、致电、上门、服务、完工、改约;
②负责公司分配的房源进行家电或综合维修;
③领导交代的其他事项(协助其他同事处理工单等);
二、任职资格:
①掌握公司家电业务或综合施工方案,可以独立施工;
②掌握基本安全知识;
③有责任心;有时间观念;有服务意识;认同公司文化;
④无明显纹身、身材匀称、普通话流利、无异味、语言文明礼貌;
⑤综合师傅有电工证;
薪酬8000~18000,
家电维修/综合维修(苏州)
1-1.5万元/月
综合维修工3-5人全职
师傅岗位职责:
一、任职条件:
1、45周岁以下,文化程度不限,专业不限,
2、有1年以上的综合维修工作经验,会4种以上种类维修;
3、能独立完成的检测及维修;
4、使用智能手机,简单的系统操作;
6、适应工作派单及弹性工作制,刻苦耐劳,好学,责任心强,办事认真,团结协作的工作精神。
二、岗位职责:1.负责日常家用的水电、门窗、家具、疏通、防水、贴砖、抹墙等故障诊断及维修
2.有冰箱、厨电、空调、燃气、电视等家电、家具维修经验
综合维修师傅
7000-9000元/月
综合维修工包住3-5人
岗位职责:
1内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修
2.执行计划性保养任务,及时更换老化零部件,保障系统稳定运行
3. 配合工程改造及装修项目,完成管线敷设、设备安装等综合施工支持工作
4.填写维修工单及设备台账,确保维修记录完整、可追溯
5. 落实安全操作规程,规范使用工具仪表,杜绝违章作业
任职要求:
1. 具备综合维修相关工作经验,熟悉多系统设备原理与常见故障处理方法
2.持有电工证、焊工证、制冷工证等至少一项有效特种作业操作证
3.能独立识读简单电气图纸和设备说明书,动手能力强、责任心强
4. 吃苦耐劳,适应轮班或应急抢修安排,具备基础沟通协调能力
5. 学历不限,有中专/技校机电类专业背景或相关培训经历者优先
物业维修主管
5000-6000元/月
物业维修工社保1-2人月结全职
要求:身体健康,55岁以下,无犯罪记录,持高低压电工证,具有丰富的工程维修经验,吃苦耐劳,服从安排。薪资5000-6000,上六休一。
综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工
岗位职责:
1. 负责厂区/物业内水、电、暖、空调、门窗、墙体等设施的日常巡检、维护与故障维修
2. 执行设备定期保养计划,及时更换易损件,保障设施安全稳定运行
3. 配合工程改造及装修项目,完成相关管线敷设、设备安装与调试工作
4. 响应报修需求,快速定位问题并高效完成维修,做好维修记录与反馈
5. 严格遵守安全操作规程,正确使用工具及防护用品,杜绝违章作业
任职要求:
1. 具备综合维修相关工作经验,熟悉多种常见设施系统原理与维修流程
2. 持有电工证、焊工证、高空作业证等特种作业操作证者优先
3. 动手能力强,能独立完成多工种基础维修任务
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
5. 身体健康,无恐高症,能适应突发加班及应急抢修任务
综合维修工
8000-13000元/月
综合维修工3-5人
家电/综合维修师傅
一、职责:
①根据贝壳系统接单、致电、上门、服务、完工、改约;
②负责公司分配的房源进行家电或综合维修;
③领导交代的其他事项(协助其他同事处理工单等);
二、任职资格:
①掌握公司家电业务或综合施工方案,可以独立施工;
②掌握基本安全知识;
③有责任心;有时间观念;有服务意识;认同公司文化;
④无明显纹身、身材匀称、普通话流利、无异味、语言文明礼貌;
⑤家电师傅有登高证,综合师傅有电工证;
物业工程主管
工作内容:
1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作;
2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查;
3、协助处理各物业项目突发情况,及时排除设备故障;
4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴;
5、完成上级交办的其它工作。
职位要求:
1、28-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业;
2、具备良好的应付突发事件的能力;
3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识;
4、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有较强的团队管理能力及服务意识。
5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
冷却塔的电机维修,电机烧坏需要上门检测分析原因进行修理
250-310元/天
综合维修工
三相异步电动机
型号:YE3-112M-4
轴承: 6306
功率:4KW 50H2
转速:1450r/min
重量:37kg
以上为电机的参数,需要师傅上门帮忙分析下烧坏的原因
并提供解决方案
房屋维修师傅
8000-26000元/月
综合维修工20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责房屋及附属设施的日常巡检、维护与维修工作,包括墙体、地面、门窗、防水、给排水等系统
2. 及时响应报修需求,快速诊断故障原因并完成修复,确保居住/使用安全与功能正常
3. 配合物业或项目方开展季节性检修、应急抢修及小型改造工程
4. 规范填写维修记录,妥善保管工具及耗材,落实安全操作规程
5. 协助处理简单电气线路、照明设备及基础暖通设施的检查与维护
任职要求:
1. 学历不限,具备房屋维修相关实操经验者优先
2. 熟悉建筑结构、装修工艺及常见维修材料与工具使用
3. 责任心强,动手能力强,能独立完成多类型维修任务
4. 具备基本安全意识,遵守现场管理规定,无不良作业记录
5. 身体健康,吃苦耐劳,适应灵活工作安排
烧烤1-2人
姜堰区马厂 招聘一名烧烤师傅要求出餐稳定,不需要串串 工资面谈 后厨房阿姨2位 服务员一位
联系电话:
同步
气割工维修电工喷漆工打磨折弯工机修工工厂焊工
泰州靖江亚泰特箱厂剪板、折弯工15人(熟练工)30-32元每小时焊工50人(熟练有证优先)34-36元每小时打砂0人(熟练工)(暂停)(装配、贴标、打胶)30-32元每小时油漆工0人(熟练工优先)(暂停)机修0人(会气割)(暂停)电工2人(需持证)32-34元每小时年龄25-45周岁上班时间,正班7:30-19:30,加班另计面试时间,周一至周五,上午九点,下午三点厂吃免费包住宿,住宿费100元每月,水电均摊,自己在外租房全勤䃼贴每月100元入职需体检或持最近三个月的体检报告(不查听力)入职发工衣一套90元,劳保鞋75元,安全帽18元,共计,183元,,也可以要求领两套工衣,都是焊工考试不达标,有7天培训期,培训合格后上岗,试用期工资按厂方标准计算每月15日发放上月工资,无转帐手续费干满一个星期可借支,500-1000元,企业直招杨经理
物流园工程主管6500-7000元,需持高低压电工证,特种设备安全管理员证。
6000-7000元/月
物业工程主管社保包住保险1-2人月结全职双休
岗位职责:
1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队工作安排,监督外包单位服务质量,把控维修质量与工期进度
4.处理重大设备故障及突发性工程问题,及时响应业主报修并闭环跟踪
5.配合物业服务中心开展装修监管、设施改造及节能降耗优化工作
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验
4.持有电工证、高低压操作证、电梯安全管理证等优先
5.责任心强,具备良好的沟通表达与跨部门协作意识
物业工程主管综合维修工
岗位名称:秩序主管;工程主管;弱电维修工;房修工程师;客服管家。 岗位要求:1. 秩序主管:较强的组织和管理能力;良好的沟通能力和应变能力;有相关安保或物业管理经验。2. 工程主管:熟悉工程管理和维护;具备良好的协调能力和团队合作精神;持有相关工程证书者优先。3. 弱电维修工:熟悉弱电设备维护和修理;基本的电路知识和操作技能;有良好的服务态度和责任心。4. 房修工程师:熟悉房屋维修和保养;良好的施工管理和协调能力;相关建筑或土木工程背景。5. 客服管家:良好的服务意识和沟通能力;熟悉客户服务流程;具备一定的应变处理能力。 薪资待遇:1. 秩序主管:5000-6000元/月。2. 工程主管:5000-6000元/月。3. 弱电维修工:4500元/月。4. 房修工程师:4500元/月。5. 客服管家:2600元/月。
浙江温州岗位名称:工程主管;岗位要求:1.需持有高压电工证;2.懂电脑操作;3.有小区工作
5500-6000元/月
物业工程主管餐补社保包住月结
岗位名称:工程主管; 岗位要求:1. 需持有高压电工证;2. 懂电脑操作;3. 有小区工作经验者优先; 薪资待遇:月薪5500-6000元,包含社保、包住、工作餐、高温补贴、加班费、工龄工资、十三薪等福利。
江苏苏州岗位名称:物业工程主管岗位要求:1.持有高、低压电工证书;2.持有电梯管理员证;3
6000-7500元/月
物业工程主管月结
岗位名称:物业工程主管 岗位要求:1. 持有高、低压电工证书;2. 持有电梯管理员证;3. 懂弱电智能化设备、VRV空调设备维护、擦窗机设备管理;具备智能五年以上物业主管经验。 薪资待遇:薪资6000-7500,另加五险一金、法定年假、半年度绩效及年终奖。
成都青白江区招聘职位:中铁项目物业工程主管岗位职责:1、负责做好工程部的日常管理工作;2、
6000-7000元/月
物业工程主管月结
招聘职位:中铁项目物业工程主管
岗位职责:
1、负责做好工程部的日常管理工作;
2、负责编制部门年度预算并监督实施;
3、负责组织编制设备设施年度维保计划并监督有效执行;
4、负责二装管理工作并审核装修手续;
5、负责监督检查设备设施运行状况;
6、负责组织开展项目的节能减排管理工作;
7、负责安全检查,切实做好工程部安全生产工作;
8、负责制定部门内部各类突发事件处置预案,并组织实施;
9、负责编制本部门年度培训计划,并监督实施及效果验证;
10、定期对供方的工作质量进行评估;
11、对本部门主管、领班进行业绩考核,并指导对员工层面的考核;
12、负责组织制定大、中修及改造计划、检测计划,主要设备的维修计划,对执行情况进行检查、监督;
任职资格:1.大专及以上学历,有同行业同岗位工作经验者优先。2.熟悉强、弱电、给排水、土建专业知识;3.具有物业工程综合管理能力;
薪资:6000~7000。(薪资福利以面试能力结果为准)
工作地点:成都市青白江区
联系电话:/魏女士
江苏泰州岗位名称:综合维修工;维修工(多个岗位)。岗位要求:1.身体健康,吃苦耐劳;2.有
7000-10000元/月
综合维修工月结
岗位名称:综合维修工;维修工(多个岗位)。岗位要求:1.身体健康,吃苦耐劳;2.有团队精神;3.3年以上机械维修经验,持有电工证,熟悉电机原理和维修技能。薪资待遇:7,000-10,000元/月。
江苏泰州####综合主管岗位:综合主管需求人数:1工作地点:联系方式:王女士()
其他物业人员1-2人
#### 综合主管
岗位:综合主管
需求人数:1
工作地点:
联系方式:王女士 ()
江苏泰州岗位:心悦管家;招聘信息:金科服务招聘心悦管家若干人,工作地点为,联系人王女士,联
管家
岗位:心悦管家;招聘信息:金科服务招聘心悦管家若干人,工作地点为,联系人王女士,联系电话。
客房服务员综合维修工
阳江海韵戴斯酒店因工作需要,招聘以下岗位:
1、客房服务员:
要求:男女不限,熟悉酒店客房清洁流程,工作勤快,生手可培训(限长工),底薪+提成,熟手可应聘长期工、短期工、临时炒房工。
2、布草员:
要求:男女不限,工作勤快,有相关工作经验优先考虑。
3、综合维修工:
,有电工证,熟悉水电设备维修,懂制冷维修技术或有酒店相关工作经验优先考虑。
4、餐厅收银员(短期工,4月至国庆后)
,18至30岁,懂电脑操作,做事细心,责任心强,有相关工作经验优先考虑。
5、五一假期工
要求:男女不限,17岁以上,服从管理,身体健康,工作勤快。
以上岗位待遇面议,包吃包住。
地址:阳江海陵岛十里银滩旁
电话:陈先生()
报名咨询,请沟通!
管家
物业管家
统招大专及以上,相关项目经验优先,具有办公系统操作知识、基础的公文写作知识,具备一定的沟通协调能力,具备较好的亲和力及客服意识。
工作地址:靖江市中洲西路89号龙信骏园物业服务中心
江苏泰州招聘:管家专业经理薪资:7000-9000元岗位职责:1、积极同公司相关部门及公司
7000-9000元/月
物业经理月结
招聘:管家专业经理
薪资:7000-9000元
岗位职责:
1、积极同公司相关部门及公司外部保持联系,收集相关业务信息和资料,根据小区业主需要,开发完善小区服务项目,制定客户服务体系及服务流程
2、按照公司体系文件的规定,制订并落实客户满意度提升计划的推进;规范操作,监督客户资料档案及服务档案的管理
3、加强内部沟通和对所属人员的管理,解决工作难点,协调工作关系,掌握各工作的开展情况,发现问题并指导工作,确保各项工作任务的顺利完成
4、负责部门日常物业服务费催缴的指导与监督,确保完成公司下达的经营指标
5、负责处理住户投诉,及向上级反馈,定期安排上门征求住户意见和建议
6、完成领导安排的其他任务
任职要求:
1、 大专及以上学历,专业不限,物业管理类、市场营销类等相关专业优先
2、 2年以上物业服务主管相关经验
3、 熟悉物业管理知识及相关的物业管理条例和规章制度
4、 能承受较强的工作压力,办事思路缜密、细心,富有亲和力
5、 有一定领导能力,有责任感,具有团队合作精神
6、 能熟练使用电脑及各种办公软件
江苏泰州招聘:公共设施维修工(五险+包吃住)薪资:4500~6000元/月一、岗位职责1
4500-6000元/月
综合维修工包住社保包吃月结
招聘:公共设施维修工(五险+包吃住)
薪资:4500~6000元/月
一、岗位职责
1.负责厂区给排水系统、供电线路、照明设备、空调、消防设施、通风系统等基础设施的日常保养及故障抢修;
2.制定并执行基础设施定期保养、检修计划,记录维修日志、保养数据和耗材使用情况;
3.每日巡检厂区设施运行状态,及时发现异常并处理,降低设施故障率和维修成本;
4.管理维修工具、备件和耗材,做好领用、归还、盘点登记,确保工具完好、备件充足;
5.参与厂区基础设施改造、升级项目(如节能改造、消防升级等),提出合理优化建议;
6.遵守安全操作规程和厂规厂纪,做好维修现场安全管理,杜绝安全事故;
7.配合完成安全部门的消防检查、设备年检等工作,确保设施符合安全规范;
8.响应各部门维修需求,及时处理并反馈维修结果;
9.完成上级安排的其他基础设施相关工作。
二、岗位要求
1.熟悉工厂基础设施(给排水系统、供电线路、空调、消防设施、通风设备、照明系统、电梯等)的安装、维修及保养;
2.具备水电维修及暖通维修技能,能独立排查并解决水管漏水、电路故障、空调制冷 / 制热异常、消防设备失灵等常见问题;
3.会使用万用表、钳形表、打压泵、电焊机、制冷维修工具等常用设备,能看懂水电图纸、设备说明书;
4.掌握基础设施日常巡检、定期保养方法,能制定简单的维护计划,预判潜在故障;
5.具备应急处理能力,能快速响应突发设施故障(如停电、漏水、消防报警等),减少对生产和办公的影响。
6.责任心强,对设施维修质量和安全负责,杜绝因维修不当引发安全隐患;
7.严谨细致,维修过程中规范操作,做好安全防护,完工后清理现场,确保符合安全标准;
8.积极主动,主动巡检厂区设施运行状态,提前排查问题,不拖延维修事项;
9.团队协作,能配合行政部门、生产部门、安全部门完成设施改造、安全检查等相关工作;
10.服务意识强,耐心响应各部门设施维修需求,及时反馈维修进度;
11.持续学习,愿意了解新型设施设备(如智能水电系统、节能空调等)的维修技术;
12.遵守安全操作规程,服从岗位调配和工作安排。
三、任职要求
1.高中及以上学历,水电安装、暖通、物业管理、建筑机电等相关专业优先;
2.3年以上工作经验,有工厂、工业园区或大型园区设施维修相关工作经验者优先;
3.持有电工证(低
江苏泰州岗位:综合主管;招聘信息:金科服务招聘综合主管1人,工作地点为,联系人王女士,联系
物业经理其他物业人员
岗位:综合主管;招聘信息:金科服务招聘综合主管1人,工作地点为,联系人王女士,联系电话。
江苏泰州岗位名称:综合维修工;维修工(多个岗位)。岗位要求:1.身体健康,吃苦耐劳;2.有
7000-10000元/月
综合维修工月结
岗位名称:综合维修工;维修工(多个岗位)。岗位要求:1.身体健康,吃苦耐劳;2.有团队精神;3.3年以上机械维修经验,持有电工证,熟悉电机原理和维修技能。薪资待遇:7,000-10,000元/月。
管家
物业管家
统招大专及以上,相关项目经验优先,具有办公系统操作知识、基础的公文写作知识,具备一定的沟通协调能力,具备较好的亲和力及客服意识。
工作地址:靖江市中洲西路89号龙信骏园物业服务中心
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泰州物业工程主管日结在线招聘信息,主要招聘泰州物业工程主管相关人才。作为物业工程主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业工程主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。