岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，确保前台区域整洁有序，展现良好的企业形象 2.接听咨询电话并及时转接，处理日常邮件、快递收发及办公用品管理等行政事务 3.协助办理员工入职、离职手续，维护基础人事档案及相关数据记录 4.配合组织公司内部活动，支持各部门日常运营需求，提升办公效率与员工满意度 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.普通话标准，具备良好的沟通能力和服务意识，待人热情有礼 3.工作认真细致，责任心强，能够适应快节奏的多任务处理环境 4.有相关前台或行政工作经验者优先，无经验者提供岗前培训

行政前台招聘 - 工作地点：大港区永明路（交通便利） - 薪资待遇：无责底薪4000元/月，食宿自理 - 工作时间：上午8点-下午5点，无加班 - 休息制度：单休，周一至周日可灵活安排，需与同事协商确定 - 年龄要求：22-25岁 行政前台核心职责 1. 承担公司前台接待任务，包括来访人员引导、登记，以及电话接听、转接和留言信息记录。 2. 负责快递的收发管理，建立登记台账，确保包裹准确送达相关人员。 3. 配合行政部门完成日常事务，如办公用品申领统计、会议室预订及基础布置工作。 4. 保持前台区域环境整洁，定期维护卫生，营造良好的企业形象。 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作。

形象好，气质佳，负责登记报表及接待工作，年龄35岁以下

一、岗位职责： 1、负责日常到访客户的接待及学员迎宾等前台服务工作； 2、接听日常来电，准确记录相关信息并及时反馈； 3、邮件收发、快递接收登记及办公物资的管理与分发； 4、处理公司传真收发、文件打印及其他日常行政事务； 5、保持前台区域干净整洁，维护良好的企业形象； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务； 二、任职要求： 1、年龄30岁以下，大专及以上学历，有行政相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、仪容端正，气质良好，具备较强的服务意识和亲和力； 3、语言表达清晰，思维敏捷，具备良好的沟通协调、应变及理解能力； 4、工作认真细致，态度踏实，责任心强，具有团队协作精神； 5、熟练使用各类常用办公软件，具备基本的计算机操作技能； 三、薪酬福利： 1、提供系统化的岗前培训及持续的在职带薪学习机会； 2、享受国家规定的法定节假日及带薪年休假； 3、拥有透明公正的晋升通道和广阔的职业发展空间； 4、舒适的工作环境与积极融洽的团队氛围； 5、实行排班制工作时间安排； 四、校区地址： @国际校区地址：和平区南京路211号国际商场A座3层（地铁1号线、3号线，营口道站）

工作职责 1. 负责前台接待及来访人员登记工作。 2. 整理会议室，做好会前相关准备。 3. 抽查车间监控，检查员工行为规范执行情况。 4. 按要求完成上级交办的其他任务。 工作要求 1. 具备一定的前台工作经验，形象良好，举止大方得体。 2. 熟悉电脑基本操作，具备高效完成工作任务的能力。 3. 善于与客户沟通，具备良好的人际交往能力。 职位福利：五险一金、加班补助、包吃、节日福利

1.预约，接待，收银 2.熟悉办公软件操作，制作常规表格

岗位职责：人员接待快递接收卫生整理任职要求：形象良好责任心强有执行力岗位福利：不定期团建奖金福利活少想摆烂的看

1.负责公司来访人员的接待、引导及电话转接工作。 2.负责日常快递、信件、包裹的收发管理。 3.维持办公区域整洁有序，执行每日巡查，涵盖环境卫生、绿植养护、物业及电费缴纳等事务。 4.办公用品与设备的采购，以及加盟商到访时的酒店预订、交通票务安排。 5.文件档案的归档整理，办公室物资台账的登记与更新。 6.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，形象良好，气质端庄，身高160cm以上。 2.具备1年以上行政前台或文员相关工作经验，熟悉接待礼仪流程。 3.熟练操作Office等常用办公软件。 4.性格积极乐观，具备较强的沟通协调能力，服务意识强，工作认真负责。 职位福利：绩效奖金、节日福利、每年多次调薪、五险一金、年终分红

25岁到45岁之间

前台营业部主管需要有经验有亲和力服从管理有工作经验的来了可以培训上岗

岗位职责：1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术合规与实施可行性2. 组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，把控工程质量、安全与进度关键节点 3.跟踪现场生产安排，与其他标段沟通4. 编制并归档工程技术资料，包括竣工图、变更签证、验收文件等，确保资料完整可追溯 5.指导和带教基层技术人员 任职要求：1. 学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先 2.经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有完整项目全过程技术负责人经历者优先3. 熟悉国家及地方工程建设规范、标准图集及质量安全强制性条文，持相关岗位证书（如施工员、技术负责人证）者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、文档编写能力及团队协作意识，能适应项目现场工作节奏5.责任心强，原则性强，具备独立判断与解决问题的能力

天津市武清区招消防电

招聘9米6飞翼司机跑全国利润的五五分成，每月能拿到10000至15000。要求驾驶经验丰富，有责任心，对车了解天津上车电话

武清注塑厂招聘 车间文员，工资6000+ 库管，工资6000+ 上料工，工资6000+ 粉料工，工资6000+ 注塑机台工人，工资7000+ 以上工作管吃不管住，有住宿补贴（附近房子300左右1月） 电话

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

前台工作比较简单主要是招聘

非汽车行业请勿投递！！！ 中益德诚车业务拥有5家用户中心，9家体验店，网点分布于京津冀，拥有近400名员工，年营业额近30亿的车业务集团公司。公司宗旨是用最好客户体验，为客户提供车辆销售，交付，售后维修及增值服务，二手车置换等一站式全生命周期服务，打造全国的行业标杆。中益德诚作为华为全国金种子20强合作伙伴，同路人，在华为的带领下，将不断提升服务品质和运营能力，为鸿蒙智行智选车业务发展贡献力量。 岗位职责: 1、负责售后接待区域的现场服务管理，监督维修作业进度、质量控制、信息传递，并统筹前台日常运作； 2、依据厂家与公司制定的年度经营目标，分解并落实服务顾问的工作任务与执行计划； 3、组织实施厂家标准操作流程（SOP）的落地与执行检查； 4、协助并指导服务顾问解决车辆维修过程中出现的各类问题； 5、配合建立和完善客户档案体系，策划并推动服务类营销活动，助力业务持续增长； 6、按照公司财务管理规范，监督结算流程的合规性与准确性； 7、制定员工培训计划，持续提升团队专业技能与服务质量，保障工作高效精准完成。 任职要求： 1、具备三年及以上汽车行业内售后接待管理相关工作经验； 2、熟悉车辆维修基础知识，具备良好的客户关系协调与处理能力； 3、责任心强，逻辑清晰，办事高效，具备出色的执行力与应急响应能力； 4、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 5、能适应高强度工作压力。

招聘健身房前台销售，可无经验，性格开朗热情，愿意学习上进，听从安排，抗压能力强 健身教练需要面议

岗位职责： 1. 负责来访客户的接待工作，确保来访者得到良好的服务体验。 2. 维护公司前台环境整洁，确保办公用品充足。 3. 协助处理日常行政事务，如文件整理、复印等。 4. 做招聘。 5.维护和跟进自己所招聘的人员。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和亲和力。 2. 有较强的责任心和服务意识。 3. 熟悉基本的办公软件操作。 4. 有良好的团队协作精神。 5. 不限学历及工作经验，但需具备良好的职业形象和礼貌用语。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪资待遇。 2. 月休4天，13薪，享受国家法定节假日。 3. 提供舒适的办公环境和完善的办公设施。 4. 定期组织员工活动，增进团队凝聚力。 5. 提供专业的技能培训和职业发展机会。 有意向者请投递简历！！！ 有意向者请投递简历！！！

主要负责档口日常开单、记账、核对账单，数据录入与整理。 对接客户，做好沟通。 要求有责任心，有工作经验，会用布行开单系统，熟悉电脑操作

文件整理，投标文件制作，行政管理，人力资源管理等

1、协助销售经理进行各类信息的收集、录入、统计及分析等相关工作 2、负责销售订单的审核与确认 3、负责本部门资料的分发及日常管理工作 4、负责汇总本部门人员的工作评估数据 5、处理本部门日常行政事务，为团队提供后勤支持

酒店前台 有经验者优先。1.办理入住退房手续；2.开发票；3.解决客人需求；4.完成领导交代的任务；5.有夜班白夜夜休休 薪资福利:3000 - 5000，五险一金 工作地址:天津津南区双港镇鑫港园28号楼

天津中建轨道行政岗急招（年龄放宽，想去速联！） ！天津//7号线（6号线已满） 35岁以下大专及以上，地铁站内工作 到手5000-5500（含房补）+五险一金/五险二金+2-5万年终奖 1月入职，女生38周内、男生40周内岗位可安排 行政岗仅剩5个名额，司机/值班员同步招聘（就近安排） 报名，速冲！

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁换工作了，加入大地，开启可以长久发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜； 3、居家办公岗位需具备同行业半年及以上工作经验 【福利待遇】 （1）提供带薪岗前培训，共计9个工作日 （2）薪酬标准：新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职员工平均月收入约6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均薪资可达8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶 （3）五险两金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）享受国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30 每月休息约5天，国家法定假日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等 办公环境优越，四季恒温，配备专业培训机制与多元化发展路径，助力员工持续成长！

职位描述基本要求：1、年龄22至28周岁.2、学历：本科以上；品格正直特别优秀可以放宽3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；工作要求：本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。公司培训：1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人收入及福利待遇:1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险3、4、入司一周年开始享有长期养老津贴5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训6、子女高考补助7、重大疾病补助

金美达大酒店 招聘: 客房房扫：50岁以内 客房前台：要求18～36岁。 公司上五险， 每月两天公休 上早8点下晚6点半，1.5小时午休 公司提供早午餐 酒店联系电话

任职要求120-30可以长期2会电脑基本操作3稳定踏实积极9：00-18:00，中午休息1.5小时，入职签劳动合同，单休法休

行政专员/助理 1、协助部门/领导完成日常内勤工作； 2、客户的接待、邀约，资料的更新整理； 3、公司日常活动的对接、安排。

负责文件整理与日常事务处理 接送客户并陪同参观，配合公司各类活动安排 参与影像拍摄、出镜及其他交办事项