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时代大道房产顾问
3000-8000元/月
置业顾问经验不限学历不限
岗位职责: 1. 为客户提供专业的购房咨询,协助客户掌握最新市场行情。 2. 结合客户实际需求,制定并推荐合适的房产配置方案。 3. 策划并执行房产展示活动,积极开拓潜在客户群体。 4. 参与定期组织的专业培训,持续提升业务能力与产品认知。 5. 协同客户完成购房流程,保障服务体验与客户满意度。 任职要求: 1. 具备出色的沟通表达与谈判能力,善于与客户建立良好互动。 2. 熟悉房地产行业发展趋势,能迅速应对市场变动。 3. 拥有较强的市场研判能力及营销规划意识。 4. 适应高强度工作环境,具备良好的团队协作意识。 5. 工作认真负责,可自主达成既定销售任务。
房产销售
1-1.1万元/月
置业顾问包住社保包吃五险一金年终奖20人以上经验不限学历不限区域销售基本坐班按单提成受理客户咨询实地看房销售经验房屋买卖
任职要求: 1、大专及以上学历,1年以上销售工作经验优先 2、具有较强的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识 4、有责任心,能承受较大的工作压力 5、有团队协作精神,善于挑战,突破自己
房产销售顾问
6000-11000元/月
置业顾问经验不限高中
富利地产青海房产经纪公司,连续四年荣膺西宁高收入岗位称号。 富利地产每位员工秉持感恩之心,以善良、诚实、守信为准则,团结协作,携手共进,共同奋斗。 公司设立爱心基金会,持续为有需要的员工及社会群体提供支持与援助。 入职满一年员工月均收入达16700元,未满一年者月均9300元,个人单月最高收入纪录12.6万元,等你来挑战突破! 还在观望吗?渴望突破、改变、发展、提升、增收,那就加入我们! 2021年我们已扬帆起航,携手富利,共铸辉煌! 【一】岗位职责: 1、负责公司房源与客户资源的开发、整理及促成交易; 2、接待客户,根据其需求匹配并提供房屋买卖或租赁服务; 3、为客户安排看房、协助签约、提供过户咨询等全流程交易支持; 4、维护老客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿; 【二】任职资格: 1、*******,高中及以上学历,普通话流利。(具备优秀销售经验者条件可适当放宽) 2、仪容整洁,着装大方,形象良好,气质端正。 3、积极进取,诚信可靠,工作主动勤勉,具备良好的团队意识。 4、心怀善意,懂得感恩,待人真诚有温度。 5、欢迎应届毕业生投递应聘。 6、退伍军人及拥有相关从业经验者优先考虑。 【三】薪资及福利待遇: 1、薪酬结构:底薪3000元+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金; 2、培训体系:覆盖从入职到晋升全过程,涵盖销售技巧与管理运营,系统化培养成长路径; 【岗前培训—成长复训—菁英经纪人特训—户外拓展训练—魔鬼训练营—储备经理专项培训】 3、晋升通道完善:经纪人→经理→合伙人→总监→股东→副总→总经理; 4、福利保障:带薪培训、带薪年假、带薪旅游、双倍工资、购房基金、购车基金、爱心基金; 【四】其他标配福利: 1、团队活动:每周组织篮球、羽毛球等户外运动; 2、季度旅游:每半年安排一次国内五日游,费用由公司全额承担; 3、节日关怀:中秋发放月饼、年终举办年会、司庆庆祝、团队聚餐与出游,应有尽有; 4、生日仪式感:公司铭记每位员工生日,全体同事共同送上祝福与庆祝;
房产顾问
7000-12000元/月
置业顾问经验不限大专
工作内容 1、为客户提供专业的房产咨询与置业指导服务 2、结合客户具体需求,匹配并推荐适宜的房产项目 3、持续跟进客户动态,维护良好客户关系,保障服务品质 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识 2、能迅速把握客户需求,提出针对性解决方案 3、工作态度积极主动,富有职业热情
房产销售顾问
5000-6000元/月
置业顾问1-3年大专销售经验新房房地产行业经验楼盘驻场房屋买卖
案场置业顾问: 1. 负责客户接待,介绍项目详情并跟进签约后续事宜 2. 协助置业顾问开展逼定谈判,推动成交达成,完成既定销售任务 3. 参与案场团队管理及项目整体销售进度的协调推进 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识 2. 能独立完成销售流程,拥有较强的谈判技巧 3. 熟悉房地产市场基本情况,有相关销售经验者优先考虑 岗位福利: 置业顾问:底薪5000+个人提成+溢价奖金五险包食宿 可以内提 晋升空间大单休早9:30-17.30
房产顾问
5000-10000元/月
置业顾问1-3年本科
岗位职责: 1. 为客户提供专业的房产咨询支持,协助客户掌握市场发展趋势; 2. 主动拓展业务渠道,通过多元方式开发潜在客户资源; 3. 维护客户关系,建立顺畅的沟通机制,提升服务体验; 4. 按期开展市场调研,制定可行的销售方案并优化工作建议。 任职要求: 1. 具备良好的表达能力与营销技巧,能高效对接客户需求; 2. 认同团队协作理念,积极配合团队完成共同目标; 3. 熟悉房地产行业基本情况,具备解读市场变化的能力; 4. 拥有较强的市场洞察力与决策分析能力,可输出实用的销售策略。
销售经理
2000-5000元/月
置业顾问交通补助年终奖11-20人经验不限学历不限区域销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成保障月薪带薪培训二手房新房受理客户咨询实地看房房源开发房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
岗位职责: 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询,精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源,通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式持续跟进潜在客户 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房全流程服务,提升客户满意度与转化率 4. 定期参与项目培训与市场调研,及时掌握区域楼市动态及竞品信息 5.配合团队完成销售指标,参与阶段性营销推广及客户维系工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的学习能力与抗压能力 4.热爱销售工作,目标感强,能适应灵活的工作时间与阶段性驻场安排
房产销售顾问
7000-12000元/月
置业顾问经验不限大专
工作内容 1、为客户提供专业的房地产投资咨询建议 2、结合客户具体需求,匹配适宜的房产项目 3、持续跟进客户关系,保障服务体验与质量 任职要求: 1、拥有出色的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速把握客户需求,提出切实可行的解决方案 3、工作态度积极主动,富有职业热忱
城南销售专员
3000-8000元/月
置业顾问经验不限学历不限
客户接待与咨询 热情接待来电及到访客户,提供专业的房地产置业咨询服务,及时解答客户关于项目信息、政策规定、贷款流程等相关问题。 客户需求分析与房源推荐 通过深入沟通掌握客户购房需求,如预算范围、户型意向、区域偏好等,精准推荐合适房源,并安排实地看房,给予专业购房指导。 销售执行与交易促成 制定个人销售目标,落实公司销售方案,积极完成销售指标。运用专业销售方法与谈判技巧,推动房产买卖或租赁成交,协助客户办理认购、签约、按揭等后续流程。 客户关系管理 持续维护客户关系,主动跟进客户动态与反馈,提供细致的售后支持,提升客户体验与信赖度。同时,维护公司利益与品牌声誉。 市场信息收集与分析 关注房地产行业变化及竞品动态,定期开展市场调研,提交市场分析资料与可行性建议,助力完善销售策略。 数据整理与汇报 完整记录客户资料、销售进展及相关数据,按时提交销售工作报告,为公司经营决策提供真实有效的数据依据。 团队协作与任务落实 积极融入团队合作,配合完成公司交办的其他工作事项,包括现场管理、活动执行等,保障销售工作高效运转。
面点1-2人月结
招聘信息,乡下抻面馆招一名长期厨师,手法硬点,供吃住,工资6800--7500客流不,早9点至晚10点,下午没啥人可以休息,电话
海西
4月8日 14:16拨打电话
测量员月结
某加油站招站长,文职,计量员正式工单位直签要求:35以下,专科以上学历男女都可薪资待遇:5000-6000五险一金,双休节假日正常休息联系方式:()
青海
4月8日 14:16拨打电话
青海海南州拉垃圾的,联系我
运渣
拉垃圾的,联系我
海南州
4月8日 14:15拨打电话
电力工程强电工包住包吃6-10人
青海淖强电力工程有限公司风电运维电工招聘简章 一、公司简介 青海淖强电力工程有限公司成立于2020年4月,公司位于西宁市,拥有建筑施工安全生产许可证、建筑业企业贰级资质证书、承装(修、试)电力三级施工许可证,是一家为电力企业和电力用户提供专业设备安装、检测、运维、技改等服务的专业电力工程服务商。 2025年完成了某大型企业下属的多家分公司的逆变器和汇流箱设备换型改造设备安装工程、光伏电站光伏支架损坏维修工程、热电厂办公楼及综合楼修缮工程等。 现因业务需求增长,拟招聘风电运维专业人员,诚邀有志之士加入,共筑绿色能源未来。 二、招聘岗位及人数 1.陆上风电运维电工4-6人。 2.工作地点:青海省内。 三、岗位职责 1.负责风力发电机组日常巡检、定期检修、故障消缺、力矩校验、油脂加注等运维工作,保障机组安全稳定运行,降低停机率; 2.协助完成风机调试、技改施工、大部件更换及现场安装督导工作,落实设备隐患排查与整改; 3.规范填写运维记录、故障报告、检修方案等技术资料,完成数据整理归档与上报; 4.执行现场安全管理规定,正确使用安全工器具与劳保用品,参与安全培训与应急演练; 5.服从项目主管工作安排,完成上级交办的其他运维相关任务。 四、任职要求 1.基本要求:年龄25-50周岁,身体健康 2.学历专业:中专及以上学历,电气工程、机电一体化、机械制造、自动化、新能源科学与工程等相关专业优先; 3.资质证书:应急管理部门颁发的低压和高压电工证、高处作业证等三证; 4.经验要求:有风电运维、电力检修相关经验者优先; 5.综合素质:吃苦耐劳、责任心强,能适应风场驻场、倒班及户外高空作业,遵守公司规章制度,无犯罪记录。 五、薪酬福利 1.薪资标准:试用期3个月,税前薪资元6400元/月;转正后税前薪酬8000元/月; 2.薪资构成:底薪7000元/月+绩效1000元/月; 3.食宿保障:公司免费提供食宿; 4.休假制度:实行连上连休制,工作1-2个月集中休假8-16天,具体依据工作需求确定。 六、应聘方式 1.联系电话:; 2.面试流程:简历筛选→面试→体检→录用入职。 八、其他 1.应聘人员需保证所提供资料真实有效,弄虚作假者取消录用资格; 2.本招聘简章长期有效,招满即止。
青海海西大柴旦要打荷2名,工资4000至4500联系电话:
4000-4500元/月
打荷1-2人月结
海西大柴旦要打荷2名,工资4000至4500联系电话:
海西
4月8日 14:14拨打电话
置业顾问包住社保生日福利五险一金高温补贴五险3-5人经验不限学历不限门店销售销售额提成带薪培训带薪年假提供住宿租房优惠购房优惠房屋租赁
岗位职责: 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程,提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户意见与市场动态 4.协同策划、案场团队推进营销活动,达成个人及团队销售目标 5.维护老客户关系,促进转介与复购,提升客户满意度与品牌口碑 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 有房地产销售经验者优先,无经验者可提供系统化岗前培训 3. 具备较强抗压能力、目标感和客户服务意识 4.普通话标准,熟练使用办公软件,能适应弹性工作时间 5.遵守职业规范,认同公司文化,具备团队协作精神
置业顾问包住生日福利五险一金餐补经验不限大专市场营销销售代表销售顾问带薪年假带薪培训网络销售电话销售区域销售
【薪资待遇】 1、【薪酬福利】 置业顾问,底薪补贴4600-11000,业绩奖55%-80% (无论是否有业绩,底薪每月15号准时发放) 新手可选择前三个月担任置业助理岗位,无业绩考核压力 本科9000(底薪补贴行动量化6000,职务绩效3000) 大专8000(底薪补贴行动量化5000,职务绩效3000) 享受各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等) +丰富员工活动(聚餐、生日会等) 我们大学生团队经纪人人均月收入达2.3万以上, 若你能坚持半年,最好一年以上,月均收入可达3万元以上 - 毕业当年及毕业一年内大学生可享免佣租房政策 - 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持 - 多样化员工文体活动、国内精品旅游、国外豪华游机会 【岗位职责】 1、收集并整合周边社区楼盘与商圈资源,精准匹配客户需求,提供置业前期专业信息服务; 2、负责房源与客源的开发、积累及维护,善用乐有家APP等数字化工具,深耕社区与商圈,为买卖双方提供专业的房产交易解决方案,推动成交达成; 3、依托平台强大支持,实行搭档协作、团队服务模式,协助签约双方降低交易成本、规避交易风险,量身定制置业规划,与客户建立长期稳定、良性互动的合作关系。 【任职要求】 1、需具备大专及以上学历,专业不限(欢迎应届生及在读实习生加入) 2、采用线上作业方式,需具备互联网思维,熟练操作各类APP应用 3、团队以95后为主,期待你既能拼搏奋斗,也能融入活跃氛围,轻松应对高频次团建活动 4、必须具备良好的沟通表达能力,性格积极、乐观、外向 5、作为职场新人,学习内容较多,因此需要具备较强的学习力与环境适应力 PS:我们通过线上渠道获取客户,工作核心是为客户提供建议与专业指导—— 诸如喝酒应酬、拨打骚扰电话、派发传单等传统方式早已被淘汰 【入职流程】 面试——见习期【免费提供住宿,配备导师一对一指导,全程不收取任何费用】——正式入职并开始计算薪酬 【提供住宿吗?】 提供社区宿舍,位于安全住宅小区,营造大家庭式生活氛围,免除异地就业顾虑,助力你在深圳安心发展 (见习期间住宿免费,正式入职后需与其他室友共同分摊宿舍费用)
置业顾问五险一金3-5年大专住宅房产新房二手房别墅网络销售住房补贴年终奖金带薪培训带薪年假
一、薪酬待遇 收入自主模式,收益高低由你掌控,入职满1年的经纪人近一年平均月薪达22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪达27978元! 底薪6000~7500+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔的发展平台与优厚的薪资回报,业绩奖励上不封顶! 二、岗位职责 1、收集并整合周边社区房源及商圈动态,精准匹配客户需求,提供置业前期的专业资讯服务; 2、负责房源与客户资源的开发、积累与维护,善用乐有家APP等数字化工具,深耕属地社区与商圈,为买卖双方提供专业的房产交易全流程解决方案,推动成交达成; 3、依托平台强大支持,实行协作搭档模式,团队协同服务,帮助交易双方降低费用支出、规避交易风险,量身定制购房规划,与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 三、公司简介 乐有家控股集团是以房地产经纪为核心,金融与互联网双轮驱动的大型企业集团,创立于2008年,总部设于深圳市。2020年年度交易额超5000亿,在深圳市场占有率持续领先全行业,于粤港澳大湾区多个城市亦位居前列。 四、福利待遇 应届毕业生及毕业一年内大学生享免佣租房权益 五险一金、带薪休假、节日礼品、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金政策 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅行安排 提供住宿支持方案 工作时间灵活可调,周末双休、单休或调休自由选择,兼顾工作与生活平衡 五、培训及晋升机制完善 具备完善的线上线下融合培训体系,每年投入2亿元专项培训资金,拥有1000余个培训基地、2000余门课程内容、3000多名专业讲师,配套一对一导师辅导、实战闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目,加速个人成长进程! 晋升标准清晰透明,后备人才培育机制健全,下属成长情况纳入上级考核核心指标;晋升路径畅通高效,支持纵向晋升与横向拓展,专业序列最高可晋升至置业总裁,管理序列最高可达营销总裁!
置业顾问包住生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专市场营销方向
即将毕业的你,刚刚离职的你,实习结束的你,刚刚退役的你,是否还在犹豫不决?思考着未来方向,究竟该选择什么样的职业路径…… 想要广阔的发展空间,快速晋升机制,公司不看学历、不看出身、不拼工龄、不比资历、不论过往、不限经验,只要你有潜力,愿意坚持与学习,敢于挑战高薪、突破自我,那么乐有家将是你理想的发展平台。 【薪酬待遇】 置业顾问,底薪补贴加绩效4600-11000元,业绩提成比例55%-80% (无论当月是否有成交,底薪均于每月15日准时发放) 新人可选择前3个月担任置业助理岗位,无业绩考核压力 本科:8000元(底薪补贴行动量化5000元,职务绩效3000元) 大专:7000元(底薪补贴行动量化4000元,职务绩效3000元) 更多员工福利:节日慰问礼、年休假、婚假、产假、陪产假等 1、基础保障——依法为员工缴纳五险一金 2、新人扶持——资深同事一对一指导,高效融入,迅速实现开单 额外福利涵盖:五险一金、提供住宿、多种带薪假期、节日关怀、生日祝福、导师辅导、定期团队建设等多项贴心待遇 【岗位职责】 1、为客户提供建房咨询以及买卖、租赁等全流程服务; 2、利用多种渠道拓展房源与客户资源,积极挖掘潜在需求,及时录入客户及房源信息至公司系统; 3、熟悉所在区域的楼盘详情,实地勘察房屋状况,核实产权信息,完成专业评估,签署委托协议,收取钥匙; 4、接待来访客户,提供业务解答,安排带看、跟进谈判进程、促成签约,并整理归集相关材料; 【任职资格】 1. 年龄20-27周岁 2. 具备良好的沟通能力、理解力、逻辑思维及协调能力; 3. 性格阳光乐观,诚实守信,工作主动积极,重视团队协作; 4. 愿意投身客户服务工作,通过面对面交流不断提升自身综合素养; 5. 品行端正,无不良习惯,富有责任心与感恩之心 【职业发展】 置业助理(储备干部)—置业经理(储备店长)—店长—区域总监 【工作地点】 深圳近1000家门店覆盖各主要区域,可就近分配(南山、宝安、福田、龙岗、龙华、罗湖),配备小区住宿+专人带教 (欢迎主动联系投递,优先安排线上面试!)
置业顾问生日福利五险一金餐补3-5人1-3年中专/中技招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售较多外勤TOC保障月薪带薪年假提供住宿二手房新房豪宅实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
工作内容: 1.线上引流:负责在小红书、抖音、快手等互联网平台发帖,吸引潜在客户。 2.客户沟通:通过电话联系业主,了解需求并匹配资源;与意向客户线上聊天,解答咨询。 3.带看服务:为有看房需求的客户安排并陪同看房,提供专业引导。 4.商务谈判:负责与客户进行商务谈判,推动合作达成。 任职资格 1.年满十八周岁,专业、工作经验不限。 2.性格开朗外向,有激情,工作严谨认真。 3.能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,沟通能力较强。 4.认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。 5.退伍军人优先录用,公司已开通转业军人绿色通道。 薪资待遇 分级薪酬体系(新手根据见习表现定岗 A1-A4) 1.A1 级:最高薪酬 4600 元,底薪补贴 3600 元 + 行动量化绩效 1000 元 + 业绩提成奖 55%-80%,每月业绩考核 9000 元 2.A2 级:最高薪酬 6000 元,底薪补贴 4000 元 + 行动量化绩效 2000 元 + 业绩提成奖 55%-80%,每月业绩考核 11000 元 3.A3 级:最高薪酬 6800 元,底薪补贴 4800 元 + 行动量化绩效 2000 元 + 业绩提成奖 55%-80%,每月业绩考核 12000 元 4.A4 级:最高薪酬 7500 元,底薪补贴 5500 元 + 行动量化绩效 2000 元 + 业绩提成奖 55%-80%,每月业绩考核 13000 元 福利待遇 提供住宿解决方案,上班时间灵活,双休、单休、调休任选。定期组织员工文体活动、国内精品游、国外豪华游。 培训及晋升 1.拥有成熟线上线下一体化培训体系,每年投入 2 亿培训专项经费,1000 + 培训基地、2000 + 课程、3000 + 培训讲师,提供一对一导师带教、特种兵闯关考核、星火计划人才工程,助力快速成长。 2.晋升标准明确,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高晋级置业总裁,管理方向最高晋升营销总裁。 团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,团队年轻化,管理扁平化,工作氛围阳光透明、简单真诚。全国就近安排门店,欢迎投递简历。
销售专员1年以下学历不限门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜无经验要求房地产
工作内容 1. 每日房源管理:在主流房产平台更新二手房源信息,优化发布标题与图片质量;主动联系5位以上业主,核实房屋在售状态、价格调整等详情,并及时录入公司内部房源系统。 2. 客户沟通跟进:接听客户来电,日均处理20条以上线上咨询;根据新客户需求建立专属档案,为老客户匹配个性化房源推荐清单,每周定向回访10位潜在购房者。 3. 实地带看服务:每日安排3至5组客户实地看房,提前规划出行路线,备齐户型图、产权资料等相关文件;带看结束后24小时内收集客户意见,优化后续房源匹配方案。 4. 交易流程推进:协助买卖双方协商合同条款,推动价格洽谈;跟踪贷款审批进展,陪同办理过户手续,整理归集交易材料,确保各环节有序推进。 5. 市场调研分析:每周汇总片区内二手房成交情况,研判价格趋势与市场供需变化;梳理周边竞品项目动态,编制简要分析报告供团队决策参考。 任职要求 1. 18-45岁,高中及以上学历,熟练操作手机及电脑 2. 具备房产销售经验者优先,无经验但愿意学习者亦可 3. 表达清晰,具备良好沟通能力,能接受灵活工作时间 4. 持有相关从业证件或拥有行业资源者更优 每月至少组织一次团队建设活动
房产销售精英
2000-7000元/月
地产中介1年以下大专保障月薪新房二手房客户开发带薪培训商业地产
加v详聊任职要求:岗位福利:
销售专员社保3-5人1-3年学历不限团购销售区域销售直销基本坐班回款提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公快消品金融产品O2O互联网金融其他行业批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
招聘启事 哈哈品鲜涎连锁店即将盛大开业,现面向社会诚聘销售人员2-4名。 我们这里薪资待遇很好,提成丰厚!如果你善于沟通、敢于挑战,期待你的加入。 门店地址:城北区朝阳西路祁家巷
经纪人
3000-4000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班回款提成TOCTOGTOB新房实地看房客户开发房屋买卖
岗位职责: 1.负责公司房地产项目(客户接待、咨询与销售推广工作 2. 深入了解项目规划、产品优势及配套服务,精准匹配客户需求并促成签约 3.维护老客户关系,开展口碑传播 任职要求: 1.学历不限,热爱房地产行业,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先,无经验者可提供系统化带薪培训 3. 形象气质佳,服务意识强,认同“以人为本、品质筑家”企业理念 4.工作地点为哈密市,能适应阶段性驻场或项目轮岗安排 5.遵纪守法,责任心强,具备团队协作精神与职业发展潜力
服务员
城北区餐饮招聘 营销2名:底薪4500+300全勤奖+订桌提成+海鲜菜品提成+充值卡提成 招聘服务员:10名 底薪4300+200+全勤奖+工龄+茶水提成() 1.以上薪资待遇:综合工资+全勤奖+提成+工龄(每半年100元、1年200.以此类推1000元封顶) 2.福利待遇:提供免费食宿、带薪培训、每月公休3天、干满1年.带薪年假5天、有法定节假日。 地址:西宁市青海生物科技产业园区经二路62号3号楼 入职专线:
西宁 城北区
4月5日 21:52拨打电话
房产经纪人
6000-11000元/月
地产中介社保经验不限大专房产信息维护更新二者兼具房屋租赁房屋买卖
招聘岗位需求及详细介绍 岗位名称:房产经纪人 1.招聘条件: (1)年龄要求:*******之间 (2)学历层次和专业要求:大专及以上学历,专业不限 (3)工作经验要求:不限 (4)资格证书或职称要求:无需相关证书 2.工作内容: (1)接待来访客户并提供咨询,给予专业的购房或租房建议。 (2)分析客户实际需要,匹配合适房源信息,协助开展商务沟通。 (3)安排并陪同客户实地看房,推动房屋买卖或租赁交易达成。 (4)跟进成交后续流程,协助办理产权过户等相关服务事项。 (5)积极拓展新房源,维护业主关系,建立长期合作基础。 3.薪酬福利: 薪资:无责底薪2000+30%+五险+分红+孝顺金+旅游基金(可加微信详询薪资构成等) 4.休息休假: 上午9:00-下午18:00,每周固定休息一天
健康领域销售
6000-11000元/月
销售专员3-5年大专门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务医疗/大健
岗位职责: 1、深入理解公司核心产品与解决方案,能够准确提炼并传递产品的核心价值; 2、参与并协助分公司完成门店启动工作,高效开展产品知识及阶段策略的培训与宣导; 3、与渠道成员及千万级战略联盟门店相关负责人保持良好沟通,维护长期合作关系; 4、驻点提供支持,精准筛选客户,深度挖掘客户需求,提供定制化方案,协同推进客户关系发展; 5、通过小饭桌等活动形式,提前导入功能医疗理念,做好321铺垫工作,持续建立并维护客户情感链接; 6、根据市场会议规划,组织邀约医养、康养类客户参加下午茶等交流活动。 任职资格: 1、具备出色的沟通能力,拥有服务大客户的实战经验,能独立对接百万级以上客户; 2、具备服务年营业额超两百万门店的实际经历; 3、目标明确,积极进取,富有事业心; 4、医学相关专业背景或具备行业从业经验者优先,熟悉客户服务全流程; 5、形象气质佳,年龄不超过38岁,具备较强的成交推动能力。
房产销售精英
8000-9000元/月
地产中介包住年终奖1-3年本科
岗位职责: 1.负责写字楼及商业地产房源信息的维护与推广,做好客户接待与咨询解答; 2.深入了解客户需求,提供专业、精准的房产顾问服务; 3.推动买卖双方顺利成交,协助完成合同签订相关事宜。 任职要求: 1.年龄18-45周岁,不限性别,学历不限; 2.具备良好的沟通表达能力,善于学习新知识; 3.热衷于销售工作,拥有积极的团队协作意识。 薪资福利: 1.试用期底薪2000元,提成比例30%-75%+季度奖金、年终奖; 2.提供住宿安排
城南新项目房产顾问
4000-5000元/月
置业顾问1年以下高中
接待客户,介绍项目详情,推动合作达成
房产销售精英
5000-10000元/月
地产中介经验不限大专保障月薪房源开发二手房新房带薪培训客户开发商业地产带薪年假二者兼具房屋租赁实地看房房屋买卖
与房东及客户交流,熟悉房产交易步骤及相关政策
房产咨询师
8000-13000元/月
置业顾问包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限高中保障月薪房地产行业经验二手房带薪培训带薪年假实地看
【一】岗位职责: 1、负责客户资源的开发与维护,推动客户成交; 2、负责客户的接待与咨询工作; 3、为客户提供看房、签约等全流程交易服务; 4、持续跟进并维护老客户关系,提升客户满意度; 【二】任职资格: 1、年龄25-40周岁,高中及以上学历,普通话流利。 2、仪容整洁,着装大方,具备良好的个人形象。 3、积极进取,品行端正,工作主动性强,具有团队协作意识。 4、心怀善意,懂得感恩,待人真诚有礼。 5、本岗位欢迎应届毕业生报名应聘。 6、退伍军人及有相关工作经验者优先考虑。 【三】薪资及福利待遇: 1、薪酬结构:底薪3000+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金; 2、培训体系:涵盖入职至晋升全过程,包括销售能力与管理运营培训,系统化成长支持; 【岗前培训--成长复训--菁英经纪人特训--经纪人户外拓展训练--户外魔鬼训练--储备经理培训等】 3、清晰晋升路径:经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理 4、福利保障:带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双费工资+购房基金+购车基金+爱心基金 5、多元团队活动:技能竞赛+篮球赛+羽毛球赛+团建活动+集体旅游
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