操机与编程师傅，数控主管岗位 主要负责医疗及军工类产品加工，产品种类较多，涉及不锈钢、铝、钛合金等材料，实行两班倒工作制 每日工作8小时，超时部分计为加班，每月休息4天 设备涵盖三轴、四轴、五轴及龙门加工中心 任职要求：熟练掌握加工流程，具备编程能力，能独立操作五轴设备

管理要求： 1.全面负责钣金车间和喷涂车间的日常生产管理、调度和人员协调。 2. 执行生产计划，确保按时、按质、按量完成生产任务。 3. 负责钣金和喷涂工艺的优化和改进，提高生产效率和产品质量。 4. 监督和指导车间员工的工作，进行技能培训和绩效评估。 5. 管理和维护钣金及喷涂生产设备，确保设备正常运行。 6. 控制生产成本，降低物料损耗。 7. 负责车间的安全管理，确保安全生产。 任职要求： 1. 高中(含)以上学历，机械、制造等相关专业优先(年龄：50岁以下)。 2. 具有5年以上生产管理经验，并非常熟悉钣金的开料～数冲～压铆～折弯～电焊～打磨～喷涂的加工工艺及生产管理经验(重点项)。 3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力。 4. 有良好的成本控制意识和质量意识。 5. 熟练使用办公软件和相关生产管理软件。 7. 能承受工作压力，具有较强的责任心和敬业精神。

岗位职责： 1.全面统筹工厂日常运营，保障生产流程高效顺畅； 2.编制并执行生产方案，合理调配资源，提升产量与产品品质； 3.跟踪生产各环节，快速响应并处理技术及管理层面的突发状况； 4.组织团队建设与人才培养，增强员工专业能力与协作效率，打造积极工作环境； 5.精细管控制造成本，优化物料采购与库存管理，维护供应链持续稳定。 任职要求： 1.拥有扎实的工厂运营管理经验及卓越的组织指挥能力； 2.精通石材加工领域的工艺流程与质量管控规范； 3.擅长团队搭建与人员激励，具备带领团队完成目标的能力； 4.具备良好的风险预判与应急处置能力，能有效解决复杂问题； 5.沟通协调能力强，决策果断，善于推进多部门协同作业。

年龄：38岁及以下 学历：大专以上 任职要求 ①具备1年以上饲料企业生产经理或厂长相关工作经验 ②熟悉饲料生产工艺、设备原理及相关专业理论知识 ③具有提升生产效率并实现突破的成功实践经历 ④拥有禽鱼料、反刍料生产经验者优先考虑

1、综合管理：完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系，定期向分管领导汇报设备管理阶段性进展，作为设备部代表与内外相关部门进行业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状况进行分析并提出优化部署方案。负责编制与审核设备管理规章制度及工作计划。 2、检维修管理：依据公司整体发展战略和年度工作安排，明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配设备部人员，保障各项工作有序推进。制定各车间设备改造方案及大、中、小修计划，落实年、月、周检修安排，并组织实施。牵头新装设备的交接验收及重点设备的专项验收，审核设备报废流程。全面负责设备大修、技术改造项目，针对突发性设备故障，有权统筹调配公司资源开展应急抢修。 3、培训管理：按既定培训计划组织开展学习活动，采用“走出去、请进来”相结合的方式，借鉴和引进先进的设备管理理念与实践经验。 4、考核管理：牵头一般设备事故的调查、分析与处理工作，参与较重大及以上事故的调查分析。依照设备操作、维护及检维修标准，定期或不定期开展设备检查、抽查，实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理：贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关法律法规，严格落实公司安全管理制度，强化劳动防护措施。（有挤压设备管理经验者优先）

CNC编程，车间主管 岗位职责：熟悉CNC编程与设备调试，负责车间日常管理 任职要求：具备相关工作经验者优先录用

负责五金工厂日常生产和运作，熟悉家具五金制作工艺流程以及相关技术，产品质量把关。

诚意招聘，联系电话

岗位职责： 1.全面主导摩托车整装工厂的生产运作，保障生产任务按期、按质、按量顺利交付； 2.持续改进生产工艺流程，提升产线效率，控制并降低制造成本； 3.推行现场规范化管理，确保生产环境达到5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）要求； 4.严格执行质量管理体系标准，保证产品符合国家规范及客户期望； 5.主持质量评审会议，识别并解决制程中的品质异常，持续降低不良品率； 6.负责人员日常管理、技能培训与绩效考核，增强团队专业能力与作业效能； 7.落实安全管理制度，强化安全生产意识，防范重大安全事故发生； 8.制定并推进成本管控措施，减少资源浪费，提升投入产出比； 9.统筹原材料、设备及人力等要素成本，实现工厂运营效益最优； 10.管理生产设备的保养与技术升级，保障设备稳定高效运行； 11.协调内外部供应链环节，确保物料准时供应，避免生产中断。 任职要求： 1.年龄30-40岁，本科及以上学历（机械、制造、工业工程等相关专业优先考虑）； 2.具备5年以上摩托车、电动车或汽车装配领域生产管理经验，其中至少3年担任厂长或同等级管理职务； 3.熟悉摩托车总装工艺流程及相关行业技术标准； 4.掌握精益生产（Lean）、六西格玛（SixSigma）等现代化管理工具者优先录用； 5.具有扎实的数据分析能力，能够基于生产数据驱动运营优化； 6.拥有出色的团队管理能力，可高效带领50人以上生产队伍； 7.抗压能力强，适应高强度工作节奏，具备突发事件应对能力； 8.具备良好的跨部门沟通与协调能力，能顺畅对接政府机构、供应商、客户及公司高层。

生产管理岗（厂长） 年龄：25-45岁 学历要求：高中及以上 技能要求：有五金生产类型企业工作经验，及自动化设备操作经验，相关管理经验。 薪酬：6000-15000，具体面谈，跟据能力定岗定薪

招聘 切肉员5名:工资4500-5000元 切菜员5名:工资4000-4500元 穿签员5名:工资4000-4500元 服务员10名:工资4000-4500元 迎宾2名:工资4300-4800元，有良好的沟通能力.以及亲和力） 洗碗工2名:工资3800-4000元 档口主管2名:工资4500-5000元（具有一定的刀工） 员工福利：包吃住➕3天公休，工龄3个月加50元，以此类推。晋升空间大，每月定期团建。 联系电话： 地址：城北吾悦广场五楼马逛逛小火锅

用剪线毛一个人，电话要年轻的，工厂在民和

西宁城西区，二医院对面，红房巷 外卖店，外卖打包员两名 ，工资4200 长期招聘，工资电话联系，电话

10775.西宁招聘隧道测量副测，工资7000-8000，有意者联系

招聘挂车维修师傅一名，要求会割会焊，略懂挂车修理优先，工作地点青海格尔木，工资电联，联系电话

桥梁桩基工程现场管理

主要负责现场施工管理（技术指导、协调、安排及测量）

招聘：诚聘现场施工经理 招聘房地产公司现场施工经理 1.负责装修项目的全程监理工作，确保施工质量和进度符合既定标准，协调设计、施工及材料供应商等各方关系，保障项目顺利推进 2.负责所属项目指导及管理工作，熟悉装修材料、工艺及流程，落实各阶段施工图纸的设计与改进，监控和指导现场质量，解决质量问题，管理项目进度、安全、质量及成本等

岗位职责： 1.负责公司暖通空调项目现场管理 2.协调项目甲方和施工队伍 3.施工技术和安全总体管理 任职要求： 1.3年以上暖通空调项目现场管理经验 2.有建造师证或安全C证书优先

岗位名称：工装工地施工员；家装施工管理员（工地施工管理员）。 岗位要求：1.管理施工现场日常运营；2.监督安全生产并确保作业安全；3.具备项目管理能力及现场指挥能力。 薪资待遇：综合月薪6000~10000元；提供住宿。

项目经理 工作地址:物业公司 早8:40—晚17:40，周末单休 具备2年以上物业项目管理经验 持有物业管理师（物业项目经理）资格证书者优先，大专及以上学历，物业管理相关专业（相关资质）优先

岗位一： 招聘物业经理1名 40岁左右，有5到10年工作经验，缴纳社保，工资面议 工作地点：城南工业园区 岗位二： 招聘电工3名 40岁左右，具备电工证，入职缴纳社保，工资4000左右 周六日节假日正常休 工作地点：城西区海湖万达四号写字楼 岗位三： 大师傅1名，月薪5000元; 帮厨1名，月薪2600元; 周六日节假日正常休 1、任职要求:年龄55岁以下，擅长家常菜制作，夫妻，有食堂工作经验者优先录用; 2、岗位职责:负责20人以内工作餐制作; 工作地点：西钢附近 联系电话：

平安项目找一个带证的施工员。。

岗位名称：C证司机；市政项目施工员（管道工作经验）；试验室检测人员（公路水运）；试验实习生；试验室资料员（青海省格尔木市南山口项目部）。 岗位要求：1.C证司机：有快运物流经验者优先；45周岁以下。2.试验室检测人员：有高速或一级公路检测经验者优先；能独立进行水泥、现场检测试验和资料编写；大专及以上学历。3.试验室资料员：熟练使用办公软件；会整理试验室内业资料。4.试验实习生：两年以上工作经验；能吃苦。5.市政项目施工员：得会用RTK（实时动态差分定位技术）；有管道工作经验。 薪资待遇：1.C证司机：面议。2.试验室检测人员：月薪6千。3.试验室资料员：面议。4.中铁十试验实习生：根据个人能力定薪，不低于市场价。5.市政项目施工员：薪资待公司面试后议定。

平安项目找一个带证的施工员。。

玉树急需一名工作认真的施工员参与房建项目，具体待遇及相关细节可与王青海详谈。

德令哈光伏园区招施工员工资电联 徐总

负责厂里安全培训各项工作

### 中兰能投（青海）新能源有限公司 - **地址**：青海省西宁市万达广场1号写字楼8楼10801室 - **联系人/电话**：赵老师 | 岗位 | 人数 | 月薪 | 关键要求 | |---|---|---|---| | 检修岗 | 10 | 4.5K+提成 | 初中及以上 |

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；