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招聘：旅游顾问/会议销售专员数名 岗位要求: 1.年龄25-45岁，学历不限，有销售或会销经验者优先。 2.普通话流利，沟通表达能力良好，有较强的学习能力和抗压能力。 3.对销售工作有热情，喜欢挣钱。 4.责任心强，具备良好的团队合作精神。 薪资待遇:无责底薪3500+提成 联系电话: 付 地址:承德市双桥区翰明大厦14层

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招聘：旅游策划实习生 薪资：薪资面议 职位详情： 旅游管理、人文地理等文史相关领域的研究生或相关院系应届本科毕业生。

招聘旅游顾问 1. 负责通过电话渠道，主动联系公司提供的意向客户，介绍公司旅游产品与服务。 1. 年龄18-35岁，学历不限，有销售或电话客服经验者优先。 2. 对旅游行业有热情，具备良好的沟通表达能力和亲和力。底薪3500+提成联系人王女士

岗位职责: 1.负责设计师游学相关市场开发与业务洽谈工作，拓展目标客户群体； 2.维护客户关系，推进合作落地，完成市场相关工作指标； 3.参与团队协作，配合完成游学产品推广及相关市场活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，设计、艺术,市场营销相关专业优先； 2.建筑/室内设计师、室内设计行业相关从业者，或设计师垂直媒体、家居行业媒体从业者优先； 3.热爱设计师游学行业，对设计、建筑、传统文化、非遗有浓厚兴趣； 4.擅长市场开发与业务洽谈，具备较强的沟通表达和市场拓展能力； 5.有团队合作精神，能吃苦耐劳，接受出差安排； 6.具备一定审美认知，有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 底薪7000+绩效考核+业务提成+年低奖金，福利待遇符合国家规定，具体面谈。

一、岗位职责 ‌产品推广‌：面向旅行社或终端客户推广旅游产品，完成销售指标。 ‌客户服务‌：解答客户咨询，处理订单及投诉，提升满意度。 ‌市场维护‌：定期拜访客户，收集市场信息，开发新客户。 ‌团队协作‌：协助产品部分析市场，协调解决客户问题。 二、任职要求 ‌学历经验‌：大专及以上学历，有旅行社销售经验者优先。 ‌能力要求‌：普通话标准，沟通能力强，亲和力佳。 ‌性格特质‌：热爱旅游，责任心强，能承受工作压力。

旅游顾问/营销（西峰1名镇原1名） 年龄25 - 35岁，大专以上学历，有相关旅游行业工作经验者优先。负责旅游产品的推广销售以及为客户提供专业的旅游咨询和规划服务，助力客户获得满意的旅游体验 薪资福利:3800 + 提成 招工人数:2名 工作地址:庆阳市西峰区安化东路1号

地石家庄！！！！【需具备本地电商客户行业资源需具备本地电商客户行业资源需具备本地电商客户行业资源】 招聘！招聘！招聘！无责底薪8000-10000 入职即缴五险一金所有出差费用全额垫付不涉及报销流程 目前仅余2个名额 有旺店通、聚水潭、快麦、吉客云等ERP企业从业背景者优先 具备乐言等电商机器人领域销售经验者优先 母公司为认知边界专注电商咨询赛道行业领先品牌 【薪资福利介绍】 无责任底薪8-10K，依据面试表现定级，提成单独核算 缴纳五险一金，享受国家法定节假日，无加班文化 不打卡、不考勤、减少冗余汇报，以实际业绩为导向 【工作内容】 1、产品：负责公司电商咨询培训项目及电商BI软件产品的销售推广； 2、销售模式：无需陌生拜访，主要通过已有电商资源及渠道合作获取客户（积累越久，转介绍客户越多）； 3、目标客户：年产值在1000万至10亿之间的电商企业 【人员要求】 1、统招大专及以上学历； 2、具备至少3年销售工作经验，沟通表达顺畅，有电商软件、电商行业或软件类销售冠军经历者优先，条件优秀者可适当放宽年限要求； 公司介绍——国内电商咨询培训与数据中台领域头部企业，成立于2016年，服务覆盖全国上千家客户，拥有200余名电商资深导师团队，百人规模技术研发队伍。 期待你的加入

1、薪资结构：底薪+绩效+提成+股权激励（表现突出者） 2、晋升路径：渠道经理-大区负责人-分公司总经理 3、关于面试：支持异地远程视频面试 岗位职责： 1.负责视觉AI算法及安防监控摄像头产品的市场销售，开发安防领域渠道合作资源（如系统集成商、代理商），达成既定销售指标； 2.开展产品宣传与客户培训工作，提供售前技术方案支持及售后问题对接协调； 3.整合并拓展销售渠道网络，提升渠道运营效率，推动产品广泛覆盖与销售增长，持续扩大市场占有率。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、电子工程、市场营销等相关专业优先； 2、具备1-3年安防行业销售经验，了解安防硬件产品销售逻辑，具备良好的价值阐述与演讲能力；拥有客户资源或渠道积累者优先； 3、具备出色的沟通协调能力，可联动技术、售前、工程等多部门协同，保障项目高效推进与落地； 4、具备客户关系维护能力，能够构建稳定的长期合作关系，持续优化渠道体系； 5、能适应出差安排，抗压能力强，具有明确的目标意识和强执行力。

1.市场销售经理，要求有销售快消品、食品、饮品、管理经验，上午8点~5点，月休4天(按调休制)，岗位职责开发新客户(商超、餐馆、食堂、便利店等...)薪资待遇:保底4000+提成，平均工资6000-上不封顶.......。 2.业务员(可兼职):弹性工作适合想发展副业的，宝妈可接送孩子，上午8点~5点，月休4天(按调休制)，岗位职责开发新客户(商超、餐馆、食堂、便利店等...) 薪资待遇:保底2800+提成，平均工资4000-上不封顶…...…。 3.送货员:要求有C1驾驶证，按日按时按时送货到商超、餐馆、食堂、便利店等...薪资待遇:保底2500+提成，平均工资4000-上不封顶.…...。

【岗位】 电话客服岗，以电话形式依据银行相关操作规范及标准，对信用卡逾期账户进行提醒与通知； 专科及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求； 个人征信无逾期记录； 缴纳五险一金，每月20日按时发放薪资，从未出现延迟或拖欠情况； 【工作时间】 8:30-12:00；14:00-18:00 每月第二周周六出勤，其余周末正常休息； 【薪资】 薪酬结构：无责任底薪+提成+补贴 新人月收入稳定在5000-8000元 在职员工月收入稳定9000元以上 积极进取者月薪可达1.5万元以上 【福利】 1、每季度提供调薪机会，设有月度及季度奖金机制 2、基础保障：五险一金、法定节假日休假权益、公司组织的国内外公费旅游活动 3、节日关怀：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均发放专属礼品 4、享有带薪年假、病假、婚假、产假及国家规定的各类法定假期

【工作内容】 1.公司提供精准客户资源，主要通过线上渠道进行沟通对接，零经验可培养，入职即享带薪培训，并配备专人一对一指导岗位技能 2.根据客户的创作需求，推荐匹配的出版方案，推动达成合作意向 3.负责线上项目的宣传推广，向客户详细介绍出版流程，并提供全流程跟踪服务 4.跟进合同款项进度，维系客户关系，全程协助客户完成出版相关事务 5.按时完成既定工作目标及月度业绩任务，同步做好潜在客户资源的整理与维护 【任职要求】： 1.学历与经验：年龄*******，（能力突出者条件可适当放宽），大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生或无从业经验者投递，具备销售、客服或出版行业背景者优先考虑； 2.沟通能力：具备较强的表达与沟通技巧，善于通过电话、微信等线上工具与客户建立良好互动关系； 3.学习能力：乐于学习新知识，能快速理解出版领域基础流程及公司业务运作模式； 4.责任心与服务意识：工作认真细致，有耐心，具备良好的客户服务理念，能够主动跟进并维护客户联系； 5.目标导向：执行力强，抗压能力佳，能按时完成各项工作安排及销售指标； 6.团队协作：具有团队合作意识，能与同事紧密配合，共同推进项目落地实施 【福利待遇】 1.办公环境舒适宜人，薪酬体系完善，团队氛围轻松活跃，定期组织下午茶活动 2.定期开展团建活动+多元晋升通道，薪资构成：无责任底薪4.5k+业绩奖励（500-5000）+提成（阶梯计算）+五险 欢迎咨询了解，诚邀您的加入 工作时间：早9:00-18:00，午休一个半小时，大小周工作制，法定节假日正常休假 薪资范围：1w-3w元/月 职位底薪：4500元/月 提成方式：按销售额提成，按订单提成 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖 职位详情：电话销售,网络销售

公司优势 深耕礼品行业21年，全国及河北礼品业商会会长单位，依托食品供应链为核心，整合优质资源，主营面粉、面条、调料品、生鲜等食品。 岗位职责 1、聚焦商超、酒店等B端渠道，积极开发潜在客户，提升食品业务市场渗透率。 2、根据公司食品品类特点，为客户量身打造匹配方案，促进合作落地。 3、规划渠道拓展路径，跟进执行进度，及时协调处理问题，保障业绩目标达成。 4、调研渠道市场变化、客户反馈与竞品动向，为策略调整提供有效支持。 任职要求 1、薪资6-8k，年龄25-45岁。 2、3年以上渠道销售工作经验，有商超或酒店食品供应经验者优先考虑。 3、具备良好的沟通协调与表达能力，职业态度端正，责任心强。 4、性格亲和、善于人际交往，掌握面谈销售技巧，具备一定市场资源。

工作内容 1、负责团队管理，提升团队销售能力 2、维护客户关系，确保业务目标的实现 3、参与销售策略的制定与执行 福利待遇： 1、底薪5000+绩效奖金+额外提成+免费住宿，薪资无上限，月入过10000； 2、公司提供免费住宿，带薪培训，定期组织集体活动，免费每年两次国内外休闲旅游度假； 3、准上市公司，公司提供广阔的发展空间和公平公开公正的晋升平台； 晋升空间 我们跟普通销售最大的优势就是明确的晋升制度！ 公平公开公正，不看先来后到和关系，只看能力！ 基层-主管-高管-准副理-副理-经理-一级经理-企业经理-vp 任职要求： 1、具备出色的团队领导能力和沟通技巧 2、能够有效管理团队，推动销售业绩的增长 3、对工作充满热情，有意愿在贸易领域长期发展

【工作内容】 本岗位主要面向企业类客户（ToB）提供专业服务； 本岗位以电话沟通为主要销售形式； 本公司所属行业为其他行业类别； 【任职要求】 优先考虑具备电话销售相关经验的求职者； 有房地产领域销售经历者可优先录用； 同时欢迎无相关经验但愿意学习成长的应聘者加入；

招聘要求： 1.渴望高收入，不限性别、不限经验，具备良好的沟通技巧和团队合作意识，有担当精神和职业素养。 任职资格： 1.******，性格积极乐观（有相关经验者条件可适当放宽） 2.热爱销售工作，愿意挑战自我 3.拥有较强的学习吸收能力和人际交流能力 工作内容：公司提供客户资源，通过电话联系邀请客户来访，接待客户到公司进行面对面沟通，根据客户需求制定个性化的融资解决方案。 薪资待遇：无责任底薪8000元（含500元全勤奖）+提成+奖金+绩效奖励，不设业绩考核压力，新人配备一对一导师带教。 工作时间：上午8:50-12:00，下午1:50-7:30，每周六单休，法定节假日按规定正常休假。 每周三享受下午茶时光，每月组织团队活动，福利体系完善，员工关怀到位！

主要负责开发新客户，维护老客户，推销产品