有责任心，有耐心，能坐得住。工作前期有人带。公司零食不断，不定期团建。

宝石花美居-【主材专员】 1.负责施工人员相关费用的计算与报销审核，确保结算数据精准、流程高效； 2.协调公司内部与供应商之间的材料款项核对，保证账务往来清晰准确； 3.定期巡查施工现场，抽查工程进度与实际用料情况，比对计划执行一致性； 4.全面核查主材产品信息，严控材料品质，确保满足公司规范及项目具体要求。 任职要求：须具备家装行业相关工作经验

岗位职责： 1. 协助采购主管开展供应商的开发、接洽及相关商务沟通工作； 2. 对供应商资料进行系统化整理并分类归档，确保档案完整有效； 3. 针对公司采购商品开展市场调研，并及时提供相关信息反馈； 4. 负责价格调整、规格变更及新品引入等日常文件的处理与跟进； 5. 定期与供应商保持联系，动态掌握产品市场价格波动、行情趋势及质量状况； 6. 按照采购计划配合采购主管完成各类物资的采购执行任务； 7. 结合公司实际需求与本地市场特点，优化产品品质并推动采购成本下降。 任职要求： 1、21-28周岁，本科及以上学历； 2、具备较强的责任意识和工作主动性； 3、语言表达流畅，具备良好的沟通技巧和基本谈判能力； 4、能适应一定强度的工作压力。 福利待遇： 五险一金、工作餐、通讯补助、交通补助、工龄工资、带薪旅游、年节福利。 休息日： 单休、每月最后一周双休，法休按国家规定执行 面试地址： 哈尔滨市南岗区中兴大道76号哈尔滨学院后身300米，三层独立办公楼，二楼招聘办公室。

优化现有采购组织架构，提升整体运营效率。 当前采购体系在职能划分、流程衔接等方面尚存改进空间，需通过人才引进实现“结构完善”与“效能提升”： 填补专业职能空白：伴随采购业务向“战略化、精细化”发展，原有“综合性”岗位已难以满足专业化需求（如供应商开发与维护、成本控制分析、采购合规管理等模块亟需专人专岗），需引入专项人才承担细分职责，避免因职能重叠或缺失引发的流程延误与风险漏洞。 增强跨环节协同水平：针对采购全流程（需求对接、寻源比价、合同执行、售后处理）中存在的协作断点，需补充具备多部门协同经验的采购人员，促进采购与运营、生产、财务、供应链等团队的高效配合，降低沟通摩擦，提高采购响应速度与履约精准度。 全面落实集团采购规范，监督制度执行情况；统筹物资采购全过程，包括审核、统计、分类、计划制定及进度管控；建立并维护采购合同体系，严格履行合同审查与签署流程；对供应商及相关产品的资质材料进行系统查询、整理、报批与归档；组织实施采购环节的询价、比价、议价及具体采购作业；负责采购团队成员的日常管理、培训指导与工作安排；处理采购相关费用报销事宜，做好与财务端的对接协调；完成上级交办的其他临时性工作任务。 1. 采购管理或行政管理类专业，大专及以上学历。 2. 接受过采购管理、物流运作等相关培训。 3. 具备3年以上采购岗位实际工作经验，拥有一定供应商资源积累。 4. 具有出色的沟通协调能力； 5. 熟练掌握常用办公软件操作； 6. 具备独立开拓与筛选供应商的能力； 7. 具备较强的商务谈判及人际互动技巧； 8. 市场敏感度高，善于价格博弈与资源整合； 9. 拥有良好的分析判断力、统筹规划与执行推进能力； 10. 文字表达能力强，可独立撰写管理制度文件、调研报告及评估材料。

【岗位职责】 1.协助采购人员开展生鲜品类的采买事务，涵盖市场考察、供应商开发及资质审核等工作； 2.汇总并整理生鲜产品的行情数据，如价格波动、品质标准、供货稳定性等，为采购策略提供信息支撑； 3.跟踪采购订单执行全过程，包括发货安排、物流运输、到货验收等环节，保障物资准时、保质、足量交付； 4.配合处理采购中出现的质量异常或争议事项，与供应方沟通协商合理处置方案； 5.响应商品售后反馈，及时协调解决门店提出的相关问题； 6.归档管理采购相关文档资料，确保流程规范、记录完整、便于追溯； 7.执行上级交办的其他临时性工作任务。 【任职资格】 1.年龄*******，具备高中或同等以上学历； 2.具有2年以上连续工作经历； 3.持有C1驾驶证，熟练掌握驾驶技术，熟悉道路交通法规； 4.具备良好的沟通能力与协作意识，能高效对接供应商及内部部门； 5.服从公司工作调配，接受长期外派或出差安排。

一、岗位职责： 1. 协助采购员开展生鲜类商品的采买事务，涵盖市场考察、供应商开发及资质审核等工作； 2. 汇总并整理生鲜产品的市场价格、质量水平及供货动态等信息，进行数据分析，为采购策略提供依据； 3. 跟踪采购订单执行全过程，包括发货安排、物流运输及到货验收等环节，保障物资准时、保质、足量交付； 4. 配合处理采购中出现的质量异常及争议事项，与供应商沟通协调，推动问题妥善解决； 5. 响应并处理商品售后反馈，确保门店提出的问题得到快速响应与落实； 6. 归档管理采购相关文件资料，维护采购流程的规范性与可追溯性； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职资格： 1. 年龄****以下，具备高中或以上学历； 2. 有早市或夜市生鲜零售、批发摆摊经历，或熟悉生鲜领域运营者优先考虑； 3. 持有C1驾驶证，驾驶技术熟练，掌握道路交通法规； 4. 具备良好的沟通协作能力，能与供应商及内部部门保持高效对接； 5. 服从工作调配，能接受长期外派或出差安排。

1、试用期底薪2800元，另加200元全勤奖，提成设阶梯档位：800-1200-1500 2、工作时间为早9:00至晚5:00，中午12:00至13:00午休一小时，每周日单休，法定节假日正常休息 3、主要职责：线上选品，为线下超市提供供应链支持 4、无需电话销售或面对面推销 5、不安排加班，团队氛围轻松融洽，上级管理宽松 我已就位，期待你的加入！谢绝态度不端、抗压能力弱者咨询！ 地址：群力星光耀一期办公4号楼15楼19门

1、试用期薪资构成为：2800元底薪+200元全勤奖，提成按阶梯发放，分别为800元、1200元、1500元 2、工作时间为早9:00至晚5:00，中午12:00-13:00午休一小时，每周日单休，法定节假日正常休息 3、主要职责：负责线上选品，为线下商超提供供应链支持 4、无需电话销售或面对面推销 5、无加班要求，团队氛围融洽，上级管理宽松 我已就位，期待你的加入！凡责任心弱、情绪化、抗压能力差者请勿扰！ 地址：群力星光耀一期办公4号楼15楼19门

岗位职责：1负责公司所需各种药品地供应的管理，业务合同谈判及关系维护；2及时收集、整理市场信息、分析品种市场潜力，满足销售需求。岗位要求1大专以上学历，医药相关专业，2三年以上采购管理工作经验，熟悉采购流程、熟悉医药市场与药品品种。3责任心强，忠实可靠。

招聘机械厂长 我们需要这样的你： -具备10年以上机械制造行业生产管理经验，5年以上同岗位任职经历，熟悉机械加工全流程（冲压、焊接、机加、装配等）及精益生产体系，懂技术材料，懂制图。 能够统筹生产计划、质量管控、设备管理、成本控制及团队建设，具备解决复杂生产问题的能力，曾主导过产能提升或效率优化项目者优先。 -精通ISO等质量管理体系，具备较强的成本意识、大局观及决策力，能够带领团队达成生产目标，推动工厂规范化、高效化运营。 我们能提供： -极具竞争力的薪酬福利体系（年薪20万），匹配你的能力与贡献。 -完善的职业发展通道，授权充分，让你拥有独立操盘工厂的空间与决策权。 -良好的企业文化与团队氛围，提供行业前沿技术培训及资源支持，与企业共同成长。 加入我们，你将： -全面负责工厂生产运营管理，制定并落实生产战略，打造高效、精益的生产团队。 -主导生产流程优化与技术改进，提升生产效率、产品质量，降低生产成本，助力企业实现产能突破。 联系方式： -联系电话： -公司地址：哈尔滨市南岗区庐山街30号 期待有远见、有能力的你，与我们并肩同行，共筑机械制造行业新标杆！

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职位描述： 1. 全类型承运商管理：负责公司承接的汽车零部件运输、主机厂及周边仓储配送、JIS（准时化顺序供应）排序等合同物流项目的承运商全生命周期管理，涵盖车队、三方物流（含区域型）、专线、JIS排序承运商等资源，同时拓展并管理人力资源外委承运商，建立合规高效的承运商库，确保资源精准匹配项目需求。 2. 优质资源开发与储备：主动挖掘全国干线、支线运输、仓储配送、JIS排序及人力资源外委等领域的优质承运商资源，聚焦汽车零部件特性及物流场景，丰富资源储备以支撑项目快速落地。 3. 项目全流程支持：协助销售团队进行项目前期价格测算，提供承运商价格基准与资源可行性分析；调研竞争对手在同类项目中使用的承运商资源、合作模式及价格体系，为项目报价和策略制定提供数据支持。 4. 承运商协同与培养：制定并执行承运商培养计划，通过业务合作、流程规范及能力赋能，推动核心承运商（含JIS排序、人力资源外委等类型）与公司共同成长，建立长期稳定的战略合作伙伴关系，提升资源竞争力。 5. 成本与风险管控：对各类承运商合作价格全权负责，通过谈判与资源整合优化成本，确保价格的市场竞争力；监控承运商服务质量，识别并规避合作风险，保障项目履约效率。 6. 车辆承包模式管理：负责公司购置车辆的承包运营全流程管理，包括针对个人或外部合作方的承包模式设计、成本测算（如车辆购置、维护、运营成本等）、合作方案制定与推进；监控承包模式下的运营效率与合规性，优化合作机制，确保车辆资源高效利用。 任职要求： 1. 行业与领域经验：5年以上汽车零部件物流、合同物流领域资源管理经验，熟悉汽车零部件特性、运输及仓储要求，深入了解JIS排序模式、主机厂及周边物流运作，有人力资源外委承运商管理及车辆承包运营经验者优先。 2. 资源储备与网络：拥有丰富的全国干线/支线车队、三方物流（含区域型）、专线、JIS排序承运商、人力资源外委资源及车辆运营相关合作渠道，具备快速调动和匹配资源的能力。 3. 专业能力：具备扎实的成本测算、价格谈判及项目评估能力，能独立完成资源成本核算、车辆承包模式测算与报价支持；熟悉承运商准入标准、考核体系、风险管理流程及车辆运营相关法规，有成功推动承运商孵化、规模化培养或车辆承包模式落地经验者优先。 4. 市场洞察与分析：能敏锐捕捉行业资源动态、车辆运营市场趋势及竞争对手信息，为公司资源策略及承包模式优化提供有效建议，适应物流行业快速变化的业务需求。 5. 综合素养：具备优秀的沟通协调能力、目标导向及抗压能力，能高效推动跨团队协作、资源落地及模式创新。

岗位职责： 1、负责临床服务类供应商的开发、考察与评估工作，实施供应商分类分级管理，依据制度完成准入审核及绩效评价； 2、遵循采购管理制度与采购策略，规范开展各项采购业务； 3、采购范围包括但不限于临床服务、SMO、保险、稽查、检测等相关类别； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限； 2、具有3年以上采购相关工作经验，其中至少1-3年在医药行业领域；具备临床项目管理、CRC、CRA经验者可酌情放宽条件； 3、具备良好的沟通协调能力、学习能力，以及数据处理与分析能力； 4、抗压能力强，能够快速响应并高效处理多项并行任务。

1、负责超市全盘采购，包括源头直采、供应商谈判、商品结构优化、毛利管控； 2、要求3年以上连锁超市采购经验，有本地及周边产地/批发市场资源，谈判能力强。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

1.25-40岁，大专及以上学历 2.有矿山采购经验和地产招标、采购经验者优先； 3.能常驻飞虎山项目，适应出差，无不良嗜好，品行端正。

1.25-40岁，大专及以上学历 2.有矿山采购经验和地产招标、采购经验者优先； 3.能常驻飞虎山项目，适应出差，无不良嗜好，品行端正。 薪资：税前年薪6-8w； 到岗大约时间：尽快； 福利待遇：五险，； 集中休假。 备注：可尽快到集团集采中心培训

岗位职责: 1.负责生产设备的日常运维管理，保障设备稳定高效运转。 2.实时监控设备运行情况，快速识别并排除故障隐患。 3.持续优化生产工艺流程，提升产线效率与产品品质。 4.协同生产团队推进生产任务，确保计划按时完成。 5.参与设备选型及采购评估，提供专业技术支持建议。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与团队协作意识。 2.熟练掌握中控系统操作，熟悉设备技术参数与运行特性。 3.具备突出的问题分析与处理能力，能及时应对生产中的设备异常。 4.具备良好的统筹规划能力，可高效组织设备管理工作。 5.遵守工作安排，具备优良的职业操守。 6.有饲料行业3年以上工作经验，其中担任生产管理岗位不少于1年

1：性格温和，具备良好的沟通技巧，容易与人相处。 2：工作职责：对接商家并协助安排样品寄送。 3：薪酬福利：无责任底薪＋阶梯提成，月均收入4000以上 每月休息4天，享受法定节假日休假。 4：工作时段：8:40—17:30 团队年轻化，工作环境轻松融洽。期待您的加入~

有工作经验，能独立管理工厂，人品好

负责供应商的维护。负责商品的管理新品的开发和引进。商品的进销存管理。

本公司坐落于让胡路区华联北门，V12汽车服务现需招聘一名具备管理经验的厂长， 月薪8000元，拥有相关工作经验者优先考虑

公司主要生产预制水泥制品，现招聘2名代理厂长，1名技术人员。 代理厂长转正后为正式厂长（待遇根据试用期表现调整），有生产管理经验者优先。 技术人员，要求要会看产品图纸、核对图纸。 工资面谈。

1.按时完成上级交办的各项任务 2.熟练使用Excel等办公软件者优先考虑 3.具备良好的沟通能力，性格开朗，善于与人交流

带领专业技术团队， 在玉米加工领域具备独到的见解