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负责冲压机的操作，要求年龄50周岁以下，初中以上学历，身体健康，工作责任心强，有冲压经验的优先，具体薪资面议。

1、熟悉冲压设备，会简单的模具安装，调试 2、性别不限，年龄20-50上下，操作冲压设备。 综合福利： 1、提供食宿、夜班餐费补贴16元/天，公司内配有微波炉、冰箱等； 2、统一穿着工作服、安全鞋、帽子、佩戴厂牌。 3、缴纳五险一金（社会保险，房公积金）和购买商业保险。 4、夏季（6-9月）发放高温津贴、并享受高温假期。 5、三八妇女节、端午节、中秋节、员工生日等有礼品，员工旅游、健康体检等。 6、工龄补贴：满一年为50元/月，满二年为100元/月，最高500元； 7、交通补贴：出勤日，每天补贴2元； 8、夜班补贴15元/晚（3月-10月），11月至2月期间为25元/晚； 9、每年年底享受为公司继续服务奖（依据公司效益发放、工资基数的1-3倍）

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要求: 1、 6模6冲冷镦机操作，能独立换件； 2、 3年以上工作经验；

职位描述: - 承担动力系统功能安全相关标定工作，涵盖扭矩安全、换挡安全、高压安全等功能模块的参数调试与优化 - 负责功能安全类标定数据的版本维护与更新管理 - 主导标定过程中异常问题的技术分析与闭环处理 - 参与高温、高原、高寒及山路等特殊工况下的道路试验与现场标定 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备2年以上动力系统标定工作经验者优先； 2. 掌握动力系统构型及运行原理，有电驱系统或混合动力系统标定实际项目经验； 3. 能独立完成标定任务，具备较强的故障诊断与问题解决能力； 4. 熟练操作INCA、CANape等标定软件，熟悉A2L、Hex等相关文件格式，持有有效驾驶证。

工作内容： 1、负责生产计划的组织与执行，把控质量与安全规范，管理班组人员，指导设备维护保养，落实车间5S管理要求。 要求： 1、具备2年以上饮料生产相关工作经验，或应届毕业生愿意学习成长；有无菌灌装经验或熟悉百冠/新美星一体机操作者优先考虑；具备抗压能力，可短期外派学习并具备一定带教能力；具有良好的管理与沟通协调能力。 2、本科及以上学历，且为一本院校毕业，专业为食品、机械、电气类相关方向。 3、身体健康，无传染性疾病，能够适应倒班制工作安排。 4、能接受前往郑州进行为期4-6个月的外派培养。 福利待遇： 五险一金、提供免费住宿、免费工作午餐、节日礼金、工作环境优越、生产任务集中安排便于休息，年终奖根据公司效益发放。

【岗位要求】 1. 涂装工艺三新开发。主导新设备、新工艺、新物料前期试样验证及导入生产应用； 2. 跨部门生产异况的处理。主导生产现场跨部门生产异况的改善，提升合格率；主导生产现场跨部门的客诉处理； 3. 技术重难点项目突破。技术重难点突破项目的立项与跟进，如涉及三新内容的，按三新开发职责展开相关工作；形成书面资料，做好阶段性总结、汇报工作； 4. 为新项目开发提供技术支持。在报价评估阶段，评估技术可行性，协助提供...

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53岁以内，月入6000多，白班为主，不体检，包吃住，吃住都在厂区，4人间宿舍，工时充足， 【要求】:25-53大龄工，男女不限（要求有冲压经验） 【工价】:21元/时，综合月薪6000 【工种】:冲压工（放件 取件）。每个产品3-5斤左右，工作简单，企业发放劳保用品（耳塞，手套，安全帽等） 【吃住】:包工作餐，住宿4人间，吃住都在厂区，附近生活基础设施齐全。

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【岗位要求】 1. 高中以上学历，沟通能力强。 【岗位职责】 1. 生产管理规划：全面主导注塑车间生产管理，根据生产订单开展工作，主导注塑车间自动化生产（机械手）。 2. 生产运行计划：掌控生产进度（生产日报表、进度表、生产看板），搞好各班的协调，组织分配工作，平衡调度生产原材料，降低损耗，提高生产效率。 3. 组织质量管理，严格按照质量体系执行。 4. 针对不良品进行4M分析（工艺、人员、设备），提高生产效率及设备合理性。

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