
管培生/储备干部
6-8千/月
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】
1. 前期产线轮岗,学习各线操作,了解各线器械。
2. 协助导师,学习并完成领导交办的任务。
【岗位要求】
1. 本科以上学历。
2. 食品类、机械类、机电类专业优先。
3. 能适应车间(流水线)基层轮岗。
4. 12小时两班倒。
智舱产品开发工程师
1.7-2.1万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 统筹智能座舱域控制器全生命周期管理,覆盖业务需求调研、核心功能定义、产品开发落地到项目量产交付的全流程,保障项目节点与交付质量。
2. 牵头输出车规级开发全链路标准化文档,包含功能规范、需求说明书、技术标准等,完成SOR、Checklist、DVP、DFMEA、Benchmark等专业文档的编制与评审。
3. 攻坚智能座舱域控开发及测试阶段的重难点技术问题,拉通研发、测试、供应链等跨团队...
汽车开关结构工程师(背关开发)
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,汽车、机械、电子、计算机等相关专业。
2. 工作经验:3年以上开关、背光、结构,软件,硬件等开发工作经验。
3. 专业知识:车辆、电子电器、自动化。
4. 能力要求:独立完成整车开关开发项目,具备足够的开关结构、软件硬件开发经验,熟练掌握CATIA软件的应用。
5. 责任心强、沟通能力强、积极主动、诚实正直,抗压能力较强。
研发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科自动化图纸设计安装与试运行技术改造与调整综合性工程师AutoCADSolidWorks热能能源与动力锅炉
岗位职责:
1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作:包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据和分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。
2、推进产品质量提升、设计改良、成本控制及产品后期维护;
3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析;
4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、机械、燃气、暖通空调或相关工科专业背景;
2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑;
3、具备较强的学习能力和技术创新意识;
4、沟通协调能力良好,应变灵活,耐心细致,工作态度积极;
5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD和Solidworks等制图工具;
保险杠设计工程师
1-1.4万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专外饰Catia汽车相关专业保险杠
岗位职责:
1. 负责保险杠产品的结构设计与开发工作,开展结构分析并实施优化方案;
2. 根据项目进度要求,协同推进试制与生产环节,及时解决相关技术问题;
3. 撰写配套技术文件,确保设计方案满足质量与安全规范要求。
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,能按时高效完成上级安排的各项任务;
2. 具有较强的团队协作意识,能够快速适应团队工作环境;
3. 学习能力强,善于总结并持续优化工作流程与方法。
低压线束设计工程师
1.6-1.8万/月
其他生产营运人员10年以上大专CATIAAutoCAD低压线束设计工程师车辆工程专业
1. 负责整车低压线束与电源分配单元(PDU)的三维布局设计,确保线束路径科学、避免干涉并满足装配工艺要求。
2. 编制线束二维布置图、电路原理图、物料清单(BOM)及技术规范文件(SOR),制定DVP验证方案及工程认可相关报告。
3. 主导试制阶段实车验证(DV/PV),处理硬线回路测试、连接器匹配问题及售后反馈故障,推动量产过程中工程变更的优化落地。
任职要求:
1、大专及以上学历,电子、自动化、车辆工程等相关专业;
2、具备8年以上整车低压系统设计开发经验;
3、熟悉低压电气系统基本原理及其实际应用,掌握汽车电子电器领域技术发展方向;
4、熟练使用CATIA与CAD软件,熟悉APQP、PPAP、FMEA等质量工具文档编制,了解BMS线束相关技术标准。
PEPS开发工程师(埃泰克)
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责PEPS产品需求文档的确认;
2. 根据产品功能规范编写车身PEPS应用模型软件;
3. 参与公司已有PEPS应用软件的维护工作;
4. 参与软件部分的相关文档编写工作;
5. 配合产品部、测试部的相关工作;
6. 必须对本人所涉及的公司相关技术资料进行保密;
【岗位要求】
1. 熟悉C语言软件开发;
2. 熟悉一种或一种以上的常用单片机如STM32的软件开发,熟悉Simulink/Stateflow优先考虑;
3. 了解汽车电子相关知识,熟悉CAN/LIN总线,PEPS应用优先考虑;
4. 了解一定的数字电路,模拟电路的基础知识;
5. 了解常用的设计开发工具,如Matlab;
6. 熟练的英文阅读和书写能力;
7. 工作积极,具有很好的团队协助、沟通能力;
储备干部(项目/技术/质量/工程方向)
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专质量管理方向项目管理方向技术管理方向
岗位职责:
1. 按照公司实际需要,参与项目、技术、质量或工程等领域的具体工作分配。
2. 协助部门开展日常运作,推动各项任务目标的顺利完成。
3. 学习并熟悉公司业务流程及相关管理规范。
岗位要求:
1. 具备较强的学习能力和环境适应能力。
2. 拥有良好的沟通协作能力及团队意识。
3. 对项目、技术或质量管理相关工作有一定认知和基础了解。
4. 能够接受工作调配,适应多岗位的工作安排。
5. 大专及以上学历。
液压工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责升降平台液压系统方案设计、液压原理图绘制及液压元件选型计算,把控设计合理性与可行性。
2. 参与定制产品液压系统的设计与研发工作。
3. 负责产品液压系统的结构优化与工艺改进,推进标准化工作,提升产品竞争力。
【岗位要求】
1. 液压机械设计相关专业,或拥有多年相关工作经验。2. 了解PLC控制者优先。
蜂巢小时工22包吃住工时稳定
6-7千/月
车间免费培训包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结
蜂巢能源基地:招募
【薪资待遇】:
基本底薪:3756/月
月加班费:2500~2800/月
夜班补贴:17/天
工龄补贴:50元X在职年数
宿外补贴:400元/月(转正后享有)
技能补贴:300~800(根据职位划分)
绩效补贴:300~600(根据部门效益)
综合薪资:7000~~8000/月
【吃住情况】:
企业食宿:免费四人间+空调+独立卫浴
食堂费用:菜品多样化+免费吃饭
【工作内容】:
产品:动力电池、储能电池、短刀电池
1类:辅助自动化设备,上下物料,控制开关。
2类:检验电芯成品外观,测试基础性能良好。
【车间环境】:
企业优势:无流水线、无体力活、人性化管理
车间环境:全自动化车间、上班可带手机
工作时间】:
到班:需要员工接受夜班
白班:08:30~~20:30
夜班:20:30~~08:30
工作:10.5小时
休息:1.5小时
中途:每上2小时休15分钟
【招聘要求】:
年龄:18-40岁、男女不限
学历:具备基础文化知识
其他:身体健康、身高不低于1米5
测量工程师3-5年大专中级测量工程师
中级测量工程师
岗位职责:
1.负责工程项目的控制测量、地形测绘、竣工测量等外业数据采集与内业成图工作
2. 熟练操作全站仪、GNSS RTK、水准仪等测绘仪器,完成现场放样与精度复核
3.运用CASS、ArcGIS、南方平差软件等进行数据处理、成果整理及报告编制
4. 参与测绘项目技术方案编制、质量检查及成果验收
5.配合项目进度要求,高效完成多点位、多时段的协同测绘任务
任职要求:
1.测绘工程、地理信息科学或相关专业背景,学历不限
2.具备中级测量工程师职称,熟悉国家及行业测绘规范标准
3.有3-5年工程测绘实操经验,能独立承担中小型测绘项目
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,适应野外作业环境
5.持有测绘作业证或注册测绘师资格者优先
测量工程师
1、项目为抽蓄电站机电安装工程;
1、在工程部主任领导下进行工作;
2、主要负责机电安装测量,能熟练掌握使用全站仪(徕卡tz08),有水电站工作经验,能独立进行测量放点,能出测量成果;
测量工程师3-5年大专中级测量工程师
中级测量工程师
岗位职责:
1.负责工程项目的控制测量、地形测绘、竣工测量等外业数据采集与内业成图工作
2. 熟练操作全站仪、GNSS RTK、水准仪等测绘仪器,完成现场放样与精度复核
3.运用CASS、ArcGIS、南方平差软件等进行数据处理、成果整理及报告编制
4. 参与测绘项目技术方案编制、质量检查及成果验收
5.配合项目进度要求,高效完成多点位、多时段的协同测绘任务
任职要求:
1.测绘工程、地理信息科学或相关专业背景,学历不限
2.具备中级测量工程师职称,熟悉国家及行业测绘规范标准
3.有3-5年工程测绘实操经验,能独立承担中小型测绘项目
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,适应野外作业环境
5.持有测绘作业证或注册测绘师资格者优先
测量工程师兼技术员
8千-1.2万/月
测量工程师3-5年大专负责驻场内业处理外业采集GPS全站仪PPK仪器工程测量员AutoCADCASS
水电站施工建设,招聘一名测量工程师,熟练操作全站仪,GPS及水准仪使用,涉及到边坡开挖,道路,进出水口,大坝等测量放线工作,内外业资料兼备专业。具备抽水蓄能电站的施工经验
生产储备干部
5-8千/月
生产组长/拉长经验不限高中生产计划与物流控制生产成本管理
1.深入掌握并熟练运用生产流程
2.协助开展生产现场的日常管理工作
3.负责产品质量的监控与持续优化
4.承担生产相关数据的采集与分析工作
5.推进团队内部的协同配合与信息沟通
6.执行新进员工的岗前培训与实操指导
7.及时应对并处理各类生产突发情况
8.落实生产环节中的成本管控举措
注塑班组长
1-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年高中注塑操作注塑工艺
岗位职责:
1、主持班前会议,回顾上日工作进展与存在问题,提出改进措施及技术、质量标准要求,提升产品合格率;
2、统筹本班组各岗位人员的科学安排,确保生产任务高效、保质完成;
3、依据助理下达的排产计划,向生产人员分配任务并进行现场操作指导,及时更新看板内容(包含生产产能与规格型号);
4、负责本班组设备的调试工作,确保机器正常运转,保障生产连续性;
5、打印物料标识标签,对照制令单核实生产数量,并签字确认;
6、配合工程部门完成样品试制,落实现场6S管理工作。
生产质量工程师
9千-1.2万/月
质量管理保险社保3-5人月结全职需要经常出差PQE制程经验CQE客户经验全面质量管理TQMDQE研发经验有质量管理经验需要出差
需要经常出差
DQE经验(研发)
PQE经验(制程)
机械加工制造经验
有质量管理经验
CQE经验(客户)
8D报告经验
汽车经验
全面质量管理TQM
岗位职责:
1. 新产品前期质量导入阶段,制作APQP; 参与产品的开发与试制,负责公司内部产品试验的确认,负责新产品小批量的质量验证;
2. 产品检验规范SIP制作及更新;
3. 按产品质量要求及检验标准对检验员及作业员进行培训和指导实施;
4. 及时对不良品进行判定及定期处理;
5. 对生产全过程,顾客抱怨案件、产品退货等质量事故,召集质量分析例会,制订纠正预防措施,跟踪并验证预防措施的效果;
6. 负责对供应商质量能力进行调查、考核、评价、确定合格供应商,监督并协助供应商改善质量,建立供应商质量管理制度;
7. 参与制定质量质量体系管理文件,参与体系认证工作及客户稽核工作;
8. 负责本部门质量体系相关要素有效贯彻执行;
9. 参与内部体系审核,对整改不力的部门提出改进建议,并监督执行实施;
10. 相关统计报表完成 (退货台账、客诉台账、客退率周/月报表、客诉周/月报表、IQC质量周/月报表、IPQC质量周/月报表、OQC质量周/月报表、质量成本周/月报等);
11. 做好质量数据统计汇总、编制分析图表,向上级领导汇报;
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械类、质量管理类相关专业;
2. 三年以上相关工作经验;
3. 掌握现代企业全面质量管理的理论及作业实务;
4. 具备质量管理流程体系建设和推动执行的能力,熟悉质量管理的相关工具及测量方法;
5. 具备机械知识,熟悉本公司的工艺流程,熟悉本公司的产品及质量要求, 具备培训员工的能力;
6. 具备三坐标编程能力者优先,具备很强的数据分析能力,并能指导机械加工的调试;
7. 具有较强的综合分析能力、组织协调能力及解决问题的能力;
8. 具有团队意识和全局观,有成本意识;
9. 具有很强的品质意识,责任心和原则性;,
10. 能熟练使用办公软件。
LDS激光雕刻调试工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技激光打标设备调试故障排查工艺优化
工作职责
1. 负责LDS镭雕设备的常规调试与工艺参数调优,确保设备运行稳定且加工精度满足生产标准。
2. 及时处理生产中设备发生的各类异常,快速恢复设备运转,降低停机频率,维持产线高效运作。
3. 汇总整理设备运行记录与调试过程日志,协助制定并落实设备的维护与保养方案。
4. 协同工艺团队推进镭雕工艺改进,持续提高产品合格率及整体生产效能。
任职要求
1. 中专或以上学历,机械、自动化及相关专业者优先考虑。
2. 有1年以上LDS镭雕设备操作与调试经验,了解设备基本原理及作业流程。
3. 熟悉机械构造与电气控制基础,可独立开展设备日常调试及常见故障诊断处理。
4. 动手能力强,具备良好的分析判断与问题应对能力,工作认真,具有较强责任感。
食品质量体系工程师
5-8千/月
体系工程师1-3年大专ISO22000/HACCPISO9001内审员资格证
1、全日制大专及以上学历,食品相关专业,了解食品标准、体系等。
2、责任心强,能接受生产一线学习环境,踏实肯干。
3、有工作经验者优先
设备部长
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专设备升级改造机械设备维保
【任职要求】
1. 大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、电气自动化、金属材料等相关专业;
2. 具备5年以上设备部门团队管理、人员培养、技术梯队建设工作经验;
3. 熟悉设备维护保养、应急抢修、点巡检及设备台账等管理规程;熟悉特种设备相关法规及报检流程;熟悉工厂设备安全、动火作业相关管理要求;
4. 有相关行业工作经验,持有特种设备安全管理员证、中级及以上机电类职称优先。
【岗位职责】
1. 体系制度管理:建立、修订全厂设备管理制度、操作规程、点检维保标准,完善设备台账、技术档案,实现设备全生命周期管理。
2. 设备运维管理:统筹落实所有设备日常保养、月度检修、年度大修计划;组织重大故障应急抢修,开展故障复盘,保障产线连续稳定运行。
3. 技改与新项目:参与新设备选型、技术评审、安装调试与验收;参与并监督落地执行设备技改、节能改造、产能提升项目。
4. 维修成本与备件管控:统筹备品备件计划申报、库存管理,优化备件安全库存,控制维修耗材成本;管理检修工具、工装器具。
5. 能耗管理:开展生产相关部门能耗(水、电、气)的统计分析。
6. 安全环保:管控公司及外协单位检修、动火、高温作业安全,排查设备安全隐患并闭环整改。
7. 部门团队建设及跨部门协作:负责团队建设与管理,搭建技术梯队,组织月度培训考核与人才盘点;协调生产、物资、采购、安全等跨部门工作。
8. 其他:落实其它相关工作(消防及生产用水泄压检查维修、厂房屋顶清淤、设备安全防护措施整改、环保设备及管道清理修复、场地6S整理整顿等);完成上级领导交办的其他工作。
车间组长
4-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理包装/印刷库存/仓储管理
负责本组的生产与日常行政事务管理。按照生产计划安排生产任务,科学调配人员配置。
负责监督本组生产记录的规范填写,掌握物料消耗及使用动态,严格控制生产过程中的质量环节,发现问题及时上报并协调处理。
注塑主管或注塑技术工程师
8千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专注塑机保养/修理
岗位职责:
1、优化塑胶产品生产工艺流程,及时处理生产过程中出现的各类品质异常问题;
2、制定注塑设备的日常维护与定期保养方案,确保生产设备稳定运转;
3、参与生产车间注塑设备的运行管理,提供必要的技术支撑与解决方案;
4、主导注塑设备的技术改造项目,提升设备运行效率与稳定性;
5、推动设备产能挖潜与工艺优化,跟踪新模具试模过程及成型效果验证;
6、组织并实施对设备技术员的专业技能培训与指导。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械类或自动化相关专业背景;
2、具备3年以上注塑领域实际工作经验,有大型制造企业从业经历者优先考虑;
3、熟悉注塑模具构造及注塑机工作原理,能够独立完成设备调试,熟练开展新产品试产及工艺优化;
4、擅长注塑工艺改进,掌握常用塑料材料特性,具备扎实的质量管控与检验经验,能熟练使用AUTOCAD、PRO/E等设计软件;
5、具有较强的责任心,作风务实,能适应现场作业环境,具备良好的敬业精神。
座椅骨架工程师-芜湖
1-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年大专座椅CATIA内外饰汽车内饰汽车座椅汽车仪表汽车结构设计UG
岗位职责:
1、依据客户需求,独立开展汽车座椅后排骨架的结构设计工作;
2、独立承担新产品的结构设计及现有部件的优化改进,确保建模精度与质量;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术文件,保障产品符合客户标准;
4、与供应商及相关人员沟通协作,及时处理设计过程中遇到的技术问题。
任职资格:
1、大专以上学历,主修车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业;
2、具备3年以上汽车座椅后排骨架设计经历,拥有完整的骨架布局经验;
3、精通CATIA或UG软件操作;
4、了解汽车座椅开发流程,掌握其结构构成与工艺特性,熟悉骨架单件钣金的强度要求及材料应用。
工艺文员
5-6千/月
生产跟单/文员包吃经验不限大专
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 熟练掌握CAD制图软件及OFFICE办公软件;
3. 具备机械类相关基础知识与技能;
4. 工作态度端正,责任心强,能适应一定强度的工作任务。
岗位职责:
1. 编写生产工艺指导文件;
2. 编制工艺自检流程卡;
3. 设计并完善工艺流程图表;
4. 编制制钉工序的BOM清单。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、全勤奖、加班补助、通讯补助、带薪年假、节日福利
栏目概述
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