招聘六安金安万达广场招聘保洁主管2名要求:55周岁以下，无重大疾病，形象良好，具备大型购物中心、高铁站、机场、医院等2年保洁管理经验，熟悉保洁作业及流程标准，具备一定沟通协调能力。男女不限，当地人优先，外地人可以提供住宿，门店有餐厅，热水，微波炉上班时间:7:30-21:30工资:4500元-5000元

客服管家，会简单电脑，52岁左右，有物业经验，行政班，月休4天，2800底薪物业费收缴提成

招聘：物业管家薪资：3200元以上/月“岗位职责：1、主持区域物业外包公司、管理组周例会，制定本周工作计划表，决议会议事项；2、巡查物业现场管理，对工作质量进行现场监管。推动管辖范围内物业项目招投标、前期介入、物业筹备工作；3、审批物业项目预算，审批结果反馈给物业管理组组；主导年度区域物业（预算、服务质量）监管和考核工作；4、主导推进负责区域物业制度文件修改，审核月总结工作量；5、主持物业项目年度考核工作，项目管理演练。处理区域物业管理组日常管理工作，对物业管理组成员工作进度和质量进行监督和考核；6、按区域物业规模，设置区域物业管理组构架；7、协助区域物业招投标工作（后勤接待、邮件、前台管理、物业周边环境沟通等职能引进物业服务职能）；8、完成区域物业季度汇报工作。任职资格：1、大专或以上学历；物业行业经验2年以上；2、同类物业项目管理总经验丰富；有管理安管、客服、清洁团队的基层工作经验；3、实际工作执行力强，效率高；在工作面前，肯牺牲自我利益；4、能独立完成物业各项制度制订，文笔优秀；现场走动能力强，工作落实效率高；5、对本职工作有不断改进的想法和推动能力，实操工作能力很强；6、对服务需求应主动想办法给予实现，实现需求时，应主动与需求方进行沟通；熟悉物业预算控制；7、热爱物业行业，对物业现场管理有独特见解。“联系人：吴老师

凤阳项目需要物业项目经理有意向的可以联系我

负责小区保洁管理，业主保修，检查卫生，收费

招聘客服管家1人，到岗时间：1、年龄35岁以内（形象气质佳可适当放宽年龄），身高160cm以上；2、高中以上学历，具有一定行业经验，熟练掌握office办公软件；3、服务意识强、普通话标准、处事灵活，具有良好的沟通与协调能力，有耐心、责任心和组织纪律性。

年龄30岁以上有工作经验持证上岗工资5000＋可以面谈。

招聘：物业综合主管薪资：5000元以上/月“岗位职责：1、主要负责辅助项目经理管理各个部门的工作。任职资格：1、年龄26-35岁，大专及以上学历；2、有同岗位工作经验者优先；3、有责任心，善于沟通，交际能力、协调能力、应变能力较强；4、熟悉电脑办公自动化。“联系人：王老师

物业清欠专员催缴物业费

招聘：物业主管薪资：2500元以上/月有经验者优先联系人：俞老师

找小挖机带班

安徽六安裕安区有猪到泰兴 明天装

搬货装车

六安市金寨县招钢筋绑扎

现结！急招外场活动宝山区档期活动门店大华虎成嘉年华连档做到26号（做完现结）180/天45岁以下能做的联系：

物业主管一年以上相关管理工作经验，45岁以下薪资福利:2500-3000元招工人数:2数名工作地址:甘谷县人民医院负一层

招聘：汇能能源开发有限公司招聘：物业主管1人，男女不限，有经验者优先，工资面谈，保安人员2人，55岁以下，有保安证，政审合格，上一休一，工资4400元地址骑马山路8号汇能有限责任公司。

岗位名称：小区项目经理（中国首家水晶泥养植花卉基地）。岗位要求：1.负责公司与小区居民养老社区的宣传对接和管理。2.年龄在2555周岁。3.高中以上学历，通过背调和面试。薪资待遇：月工资12000元绩效+2000元学习津贴+月度分红等十五项合同约定的收入与保障。

岗位名称：1、项目经理；2、工程主管。岗位要求：1、项目经理：年龄50岁以内，身体健康；有物业行业管理经验年以上；有院校类物业管理经验者优先。2、工程主管：年龄60以内，身体健康；有工筑师证优先。薪资待遇：1、项目经理：工资5000元/月，；2、工程主管：工资4000元/月。工作时间：工作时间7:3017:00，周休1天，法定假日带薪休假。应聘：林经理（未提供具体联系方式）。

招物业经理，有物业证

客服管家岗位

门窗，线路，墙地面，机械设备维修更换

作为物业项目经理，您将负责全面管理物业运营，确保服务质量达到高标准。主要职责包括但不限于：制定并执行物业管理计划，监督日常运营，确保设施维护、清洁、安全及客户满意度；与客户保持良好沟通，解决其投诉和需求；协调内外部资源，优化工作流程，提升工作效率；定期进行市场调研，分析行业趋势，提出改进措施。【任职要求】-学历要求：高中及以上学历。-技能要求：具备优秀的沟通交流能力、组织协调能力和团队合作精神，能够有效解决问题并提供高质量客户服务。-经验要求：拥有3年以上在党政机关的工作经历，包括物业管理或相关领域工作经验，熟悉物业运营管理流程，有项目管理经验者优先。-性格特点：为人忠诚，积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力和决策能力。

负责楼栋，收取物业费，日常报修

收费管理员50岁以下。主要收取物业费等薪资福利:试用期2600-3000元，转正面议，月休4天，年终奖等工作地址:巢湖阳光花园（火车站附近）

岗位职责:1）不间断对小区现场进行巡视，发现现场品质问题直接通知相关责任部门进行整改，并跟踪落实完成情况；2）及时处理业主各类诉求，并跟踪落实业主诉求落实情况直至业主满意；3）以访谈、回访等各种形式接触客户，了解客户需求，满足客户需求，与客户建立良好的客户关系；4）负责收集、处理业主个性化服务需求；5）负责汇总、处理、监督指挥中心客户需求；6）配合协调业务支持、场所、秩序、保洁等端口工作；7）负责协助网格管家做好社区文化的工作，提升客户满意度；8）负责物业费的催缴实施工作。任职要求:具备良好服务意识，沟通能力强岗位福利:五险一金教育背景:大专及以上学历

招聘：物业管理经理/主管薪资：5000元以上/月“岗位职责：1、熟悉有关物业管理及相关的法律、法规和政策以及各类物业管理知识，并能有效运用；2、熟悉小区房屋及各类公共设施的结构和管理要求，及时满足业主合理要求；3、对小区现场品质进行巡查，监督，并及时反馈给各业务端口进行整改；4、对小区物业管理服务工作计划积极提出意见和建议；5、以访谈、回访等多种形式接触业主，了解并满足业主需求，与业主建立良好的关系；6、反映业主的意见和建议，定期提交小区业主提案；7、做好社区活动的宣传组织工作，完成小区内组织的各类社区活动；8、负责小区经营指标达成，利用多种方式促进小区经营创收；9、做好物业费收缴工作，妥当解释业主提出的相关问题；10、做好领导交办的其他任务。任职资格：1、大专及以上学历，形象气质良好，三年以上物业或者客服工作经验，有酒店、物业行业工作者优先；2、亲和力佳，良好的沟通协调和书面表达能力，工作细致耐心，有团队合作精神；3、具备较强的独立处理和灵活应对的工作能力，能够承受较强的工作压力，能熟练使用电脑及各种办公软件。“联系人：李老师

收费管理员50岁以下。薪资福利:试用期2600-3000元，转正面议，月休4天，年终奖等工作地址:巢湖阳光花园（火车站附近）

岗位职责:1.负责客服投诉处理，接受，处理，跟进，回复客户投诉，组织客户意见征询活动，具体落实客户投诉情况，并针对各种问题提出具体的解决方案及建议2.公共信息发布工作，负责公告栏美公共作息的编写，申请及发布工作3.物业费催缴工作4.客户走访及内部满意度调查工作。5.管理辖区巡查工作，每月对辖区空置房进行一次巡查并跟进问题的处理6.协助开展社区文化活动

招聘：物业管理专员/助理薪资：3500元以上/月“岗位职责：1、主持区域物业外包公司、管理组周例会，制定本周工作计划表，决议会议事项；2、巡查物业现场管理，对工作质量进行现场监管。推动管辖范围内物业项目招投标、前期介入、物业筹备工作；3、审批物业项目预算，审批结果反馈给物业管理组组；主导年度区域物业（预算、服务质量）监管和考核工作；4、主导推进负责区域物业制度文件修改，审核月总结工作量；5、主持物业项目年度考核工作，项目管理演练。处理区域物业管理组日常管理工作，对物业管理组成员工作进度和质量进行监督和考核；6、按区域物业规模，设置区域物业管理组构架；7、协助区域物业招投标工作（后勤接待、邮件、前台管理、物业周边环境沟通等职能引进物业服务职能）；8、完成区域物业季度汇报工作。任职资格：1、大专或以上学历；物业行业经验2年以上；2、同类物业项目管理总经验丰富；有管理安管、客服、清洁团队的基层工作经验；3、实际工作执行力强，效率高；在工作面前，肯牺牲自我利益；4、能独立完成物业各项制度制订，文笔优秀；现场走动能力强，工作落实效率高；5、对本职工作有不断改进的想法和推动能力，实操工作能力很强；6、对服务需求应主动想办法给予实现，实现需求时，应主动与需求方进行沟通；熟悉物业预算控制；7、热爱物业行业，对物业现场管理有独特见解。“联系人：侯老师