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理货员
1.负责仓内商品捡货; 2.负责商品收货、上货; 3.负责商品补货、理货; 4.负责商品保质期检查; 5.负责顾客客诉处理; 6.按照公司规定及服从店长工作安排; 联系电话️
安徽合肥小时工23
分拣20人以上
小时工 23
合肥
12月25日 18:29拨打电话
打包包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结兼职假期工
本公司和合肥很多电商企业建立合作, 电商企业做活动发货需要临时打包日结工 下班就结算的日结工 合肥全区域就近分配
配/理/拣圆通普工
5000-8000元/月
分拣包吃包住11-20人月结全职
工作内容: 主要在转运中心内负责快递分拣、扫描、小件自动化供件、套包、装卸等工作。 薪资待遇: 1、快递分拣、扫描:男女不限,20-50周岁,综合工资5000-6500元。 2、自动化供件、套包:男女不限,20-50周岁,综合工资5000-6600元。 3、装卸:18-50周岁,综合工资6500-9000 上班时间: 班次1:18:00-5:00 班次2:2:00-13:00 班次3:15:00-2:00 班次选定后固定不变,不倒班 工资发放时间:每月25日发放上个月工资,绝不拖欠 其他福利: 1、免费吃住,所有岗位月休4天,享受加班费、节假日福利、生日礼物、高温福利等; 2、入职满1个月(最高100元)。
打包员
3000-4000元/月
快递拣货员分拣打包1-2人月结全职
招聘岗位:仓库打包员 工作地点:合肥市瑶海区白马三期 工作时间: •8:30-17:30 •做六休一 岗位职责 1.货物整理与存储 •每日到店后,负责仓库货物的接收、清点及上架工作,确保货物分类存放。 •定期盘点库存,协助更新库存管理系统数据,保证账实相符。 2.订单分拣与打包 •根据客户订单或配送单据,快速、准确地分拣货物,核对品种、规格、数量等信息。 •使用包装材料(如纸箱、气泡膜等)对货物进行规范打包,确保运输过程中货物安全无损。 3.质量把控与异常处理 •检查货物外观及保质期,发现破损、过期等问题及时上报并处理。 •针对单据信息不全或货物不匹配等情况,主动与相关部门沟通确认,避免发货错误。 4.环境维护与安全 •保持仓库整洁有序,定期清理通道及货架。 •遵守安全操作规程,正确使用推车,梯子等设备,预防工伤事故。 5.团队协作与临时任务 •配合物流团队完成货物装卸、配送交接等工作。 •完成上级交办的其他临时性任务(如库存调拨、退货处理等)。 任职要求 1.基本条件 •年龄28-48周岁,身体健康,能适应一定体力劳动
普工
5000-7000元/月
分拣6-10人
仓库分拣普工。可临时可长期。工资面议
打包快递拣货员包吃包住20人以上月结全职
物流仓储拆零补货,包吃包住 电商仓储:拣货员、包装、库维、补货要人(工资稳定6000及以上) 包吃住,当天安排住宿! 【工作内容】:根据货单要求,寻找指定的货架,拾取相应数量的商品。 综合薪资6000~7000元左右(每周可以预支生活费) 【工作时间】:早08:00~晚19:00,晚班15:00--01:30(实际上班9~11小时以安排为准) 【福利待遇】:1)免费提供工作餐,每日两餐,提供免费住宿,环境整洁,节假日福利 【工作地址】:蜀山区新桥
发货专员
5000-8000元/月
分拣3-5人月结全职发货电商
1、有聚水潭ERP操作经验 2、有电商发货经验
快递分拣
4000-5000元/月
分拣3-5人月结全职
快递集包上件,要求,身体健康,手脚麻利,分拣速度快,直接电话联系
分拣月结
圆通速递合肥转运中心因发展需要,现聘异常件处理员 岗位要求:初中以上学历,身体健康,责任心强,能适应夜班 年龄要求:18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次,不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等
储备中心校长
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜个人(To C)课程/培训类产品面销/陌拜经验电话销售经验教育培训
【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、具备2年以上销售领域工作经验,其中至少1年从事销售团队管理,所带团队人数不少于3至5人; 3、熟练掌握销售技巧,拥有实际的团队管理实践经历; 4、能够独立开拓市场并达成业绩目标,勇于承担基层销售岗位的业绩考核要求; 5、有同行业工作背景者可予以优先考虑; 【岗位职责】 1、具备组织协调能力,能依据整体销售任务进行目标拆解,带领团队成员达成各项业绩指标; 2、监督并协助团队成员开展客户回访与日常关系维护; 3、及时处理销售过程中遇到的各类问题,始终秉持良好的客户服务理念; 4、规划部门员工在岗期间的短期、中期及长期培训方案,推动团队人才梯队的持续建设; 5、高效落实上级安排的其他临时性工作任务。
班主任/辅导员经验不限大专及以上不授课坐班线下教育
工作职责: 1、负责档案接收,并同步建立与维护纸质及电子档案资料 2、担当学生、家长与教师之间的沟通纽带,有效推进个性化辅导方案的实施 3、学习过程跟进:包括电话回访、学员日常管理及课时统计等工作 4、提升客户体验满意度,开展学员关系维护并协助完成续费转化,助力品牌口碑建设 5、执行校区及总部安排的其他相关工作 任职资格: 1、具备大专或以上学历; 2、能熟练操作Office等常用办公软件; 3、性格稳重、耐心倾听,富有同理心,心态乐观积极; 4、工作认真负责,具备较强的进取意识和自主学习能力; 5、对教育行业有热情,愿意长期发展
档案管理1年以下大专及以上
底薪4000+综合收入稳定7000以上 办公室固定工位,工作时间早10晚7,缴纳五险一金 提供带薪岗前培训,资深员工一对一指导 每日关怀福利,定期组织团队建设活动
教师经验不限本科及以上中学生坐班培训机构线下教育一对一教学
【岗位职责】 1、教研、报告制作。 2、备课、授课。 3、学员周中作业跟进。 4、回访家长。 5、家长会召开。 6、阶段测试、出试卷;专业考及技能考。 7、陪读纪律管理与答疑。 8、家校互动册。 【我们提供】 1、优越的薪酬体系: 浮动底薪(根据能力定岗定薪)+课时费+个人优秀奖+团队优秀奖+其他奖金福利+五险一金 2、人性化的新人支持 带薪培训(专业知识培训+技能知识培训+现场实战培训) 3、更专业的支持 培训部门为你量身定制人才成长计划,并提供最专业的指导和培训,让你以最短的时间实现最快的成长! 专业的法务部门为你扫清一切业务上的后顾之忧! 4、怡人的工作环境 每个老师有自己的小办公室,我们提供员工工作所需要的各类教学用具。 5、丰厚的福利待遇 带薪年假+节假日慰问+激励活动的开展:旅游+拓展+全员大会+全司表彰典礼,并进行丰厚的物质和精神奖励! 6、广阔的发展空间和升职空间 管理方向:教师——学科带头人——学科组长——教学校长——城市教学经理——区域教学经理 专业方向:教师——初级教研员——中级教研员——高级教研员——教研组长 7、公平的晋升机制 公司管理层都从基层培养产出,你有才,就有你的施展空间! 【任职要求】 1、本科及以上学历,专业相关,有教师资格证书或教学经验,优先考虑。 2、有亲和力,有责任心,喜欢学生; 3、熟悉初高中课程;准确把握中高考规律; 4、沟通表达能力强,可以根据学员情况对课堂进行及时调整; 5、有良好的团队合作精神,能在学科组中互促互进。
班主任/辅导员经验不限大专及以上不授课坐班续报培训机构线下教育学管师一对一教学
北辰教育是全国直营的线下一对一全科个性化课程辅导教育机构,总部设于上海,在合肥已设立十家校区,为合肥市教培机构“白名单”单位。 【岗位职责】 负责学员课表安排与管理(含控假、调课及排课); 开展课程续费推荐工作; 在读学员日常服务与关系维护(定期回访、组织家长会等); 参与陪读环节的协调与管理; 及时处理客户投诉与学习预警事项。 【任职要求】 1.大专及以上学历,熟练使用Office等常用办公软件; 2.性格稳重,具备良好的倾听习惯,态度积极乐观,沟通协调能力突出; 3.热爱教育事业,具有较强的服务意识与客户沟通能力; 4.能够适应单休制及轮班安排。 【薪资待遇】 1.薪酬结构:无责任底薪(3000-4200元)+课时绩效+续费提成+推荐奖励; 2.缴纳五险一金; 3.提供系统化的岗前培训与持续性在职提升支持; 4.拥有公开透明的晋升机制,优先从内部选拔管理人员。 【备注】面试由各校区独立组织,面试结果将在一个工作日内反馈通知。 【工作地点】 瑶海: 北辰教育(温莎校区) 庐阳: 北辰教育(商之都校区) 北辰教育(祥源广场校区) 北辰教育(合作经济广场校区) 蜀山: 北辰教育(之心城校区) 北辰教育(新华国际广场校区) 政务: 北辰教育(新地中心校区) 包河: 北辰教育(漫乐城校区) 滨湖: 北辰教育(临滨苑校区) 经开: 北辰教育(中环城校区)
贵州黔东南黔东下午招临时小工一名,专门打打包带,箱子小,鞋子轻,80一个班,有意者联系
打包小工
黔东下午招临时小工一名,专门打打包带,箱子小,鞋子轻,80一个班,有意者联系贵州黔东南黔东南
黔东南
12月30日 11:19拨打电话
分拣员
8000-9000元/月
分拣20人以上完工结算
上班时间:下午16:00~凌晨02:00 工作环境:常温10-15°/0-4° 薪资:平均7500~8000+,计件薪资,多劳多得,具体以实际发放为准 招聘要求:年龄26-40岁
打包分拣贴标签包吃包住20人以上月结全职兼职假期工
临时工最少10天起,寒假工,年前结清工资,年后有留年奖励,前50名入职送4件套 长白班,长白班明天安排,新员工入职有1500元入职奖励 24-30元/小时纯工价,,小时工长期工短期工临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 【工作要求】:16岁~45岁 男女不限,离职结清工资,如果觉得可以,做长期,就签合同。买五险一金 【工作内容】年货扫描分类贴标签包装盒扫码,检测,简单易懂。 【工作时间】 8.00-20.00 9.00-21.00 以上2个班次自由选择 【工作待遇】纯工价24-30元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费,综合工资7200-8500元/月,每个月15号发工资,离职提前三天说,人走账清
分拣包住20人以上月结全职月休4天餐补
年龄18-40岁,男女不限,两班倒,不用体检 岗位:上架、下架、退供(长白班) 绩效和计件两种均取最高值,综合薪资6300-13000 每个月15号准时发薪 每周借支300-500元 吃:餐补,住:包住
打包分拣包吃包住11-20人月结全职
综合月薪9000元-13000元 简介:成立于2008年的快时尚跨境电商互联网公司,集商品设计、仓储供应链、互联网研发以及线上运营于一体。业务覆盖全球200多个国家和地区。主要经营的有包包、衣服、配饰、家居等商品。 【工作内容】 主做国外跨境电商小商品,都是处理小件物品,知名品牌衣服、包包,的分拣、扫描工件为主,不用搬运装卸。 招聘岗位:分拣,上架,打包,扫描入库,盘点,发货,拉货,异常处理员等 招聘年龄:18-40岁 薪酬福利:月薪7000元-13000元 底薪1600+加班双倍计件3000-4000元+计件绩效3000-5000元+全勤奖300-600元+住补220元+高温补贴300元+岗位津贴500-800元=约9000-13000元/月 每月10日准时发工资;月休4天左右。;公司饭堂、宿舍齐全,
贴标签免费培训包吃社保五险一金包住3-5人月结
一、薪资待遇: 1、长期正式工,6800-9300每月十五号发薪,遇节假提前发放; 享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇; 2、小时工:289一天,至少做一个月,吃住都包。 二、工作内容: 主要做手机,电脑,蓝牙耳机,数据线,鼠标,键盘之类的,工作简单易学,教一下就会。 有组装,包装,打包,贴标签,扫码,物料员,仓管分拣,搬运,维修等。 三、工作要求:18-45周岁,身体健康,认识字会写字,能好好上班。 四、福利待遇: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜Wif、24小时热水供应,基本生活设施齐全; 2、吃饭:提供一日三餐,兴饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等,供员工自助选择; 3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4、公司人性化管理。 有意向者可以点击聊一聊,直接电话沟通。
意华电器招聘
5000-9000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
意华电器招聘,不体检,入职0费用 【工作班次】长白班或两班倒自选 【工作要求】年龄:22到48周岁,男女不限 【工作内容】组装/扫码/贴标/操作机器/等手工活,轻松易上手。 【薪资待遇】计件工资,新老手:5000-9000元/月,夜班额外补助70元/天。 【福利待遇】包吃2餐,厂内住宿4人间(空调、洗衣机、热水器、独立卫浴) 【工厂优势】长白班,两班倒自选,轻松不累,包吃包住。包2餐,面试当天安排住宿,面试通过率极高,不需要体检,。
车队队长(主管)
7000-9000元/月
运输经理/主管3-5年中专及以上中大型供应链管理经验流程质量管控
岗位职责:司机招聘,培训,安全教育,成本管理,年审等。任职要求:有绝对的责任心,在此岗位工作三年以上
普工
普工
可以电话联系我
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运输经理/主管5-10年大专及以上有客户资源团队搭建/管理物流业务开发
岗位职责: 1.负责合肥至郑州专线运输业务的组织与日常运营管理 2.保障运输环节的服务品质与运作效率,确保客户交付需求按时达成 3.协同团队成员完善运输流程,提升标准化操作水平 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及良好的团队合作意识 2.能够高效应对运输过程中出现的各类突发状况 3.工作积极主动,具备不断提升服务体验的进取心 5.具备一定的市场拓展和业务开发经验 4.年龄不超过45周岁,大专及以上学历,有合肥至郑州专线或零担物流从业经历者优先
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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车间食品厂贴标签免费培训包吃包住20人以上月结
合肥【洽洽食品厂】 【薪资范围】5500-6500元/月 【要求】 工人18-45岁,18-35岁 【工期】2.10号年前短期工 年底短期工人走账清,不耽误回家过年 【工资】200元/天 优势:空调车间+大龄工+包吃住+简单手工活+综合薪资高+不需要文化+有坐有站 1.工作内容:食品打包、贴标签、包装、称重、封口等手面活,空调车间 2.工作时间7:00—19:00,月休4天 3.包吃两餐,住宿免费,厂车接送!
物流经理1-3年大专及以上
1.协助主管处理老客户的各类突发状况,在保障服务质量的同时持续精进个人能力,为后续独立拓展客户打下基础 2.我们是专注于B2B领域的物流服务企业,客户开发以电话沟通与实地拜访相结合,工作模式灵活自主,外出由公司安排行政车辆接送,体现职场专业形象 3.岗位具备一定专业门槛,公司提供系统化培训,课程由易到难,无需担心经验不足,助理阶段主要职责为老客户维护 4.薪酬待遇极具竞争力,收入上不封顶,新员工前六个月保底6900元,实际多数人员收入远超保底,月入2万至3万较为常见 5.晋升路径清晰公开,从助理到经理、再到总监、高级总监,总部竞聘机会对内开放,全程公开透明,杜绝任何形式的暗箱操作 6.我们期待具备职业素养、意志坚定、目标明确且渴望高收入的人才加入 7.暂不考虑应届毕业生,该岗位面向有一定社会阅历者开放,有销售从业经历者优先,成熟稳重者更受青睐 8.有意者请尽快提交简历,我们期待与你携手同行 9.工作地点:可就近分配 蜀山:铁创大厦 包河:鸿强大厦 六安:红叶大厦 欢迎您加入跨越速运集团有限公司!
车间普工寒假工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班包吃住可日结寒假工人走账清
【名企直聘普工直招到厂区面试】 寒假工/短期工/长期工/日结工 一【福利待遇】年龄要求:16—55周岁! 1.短期小时工:30—32/小时,月薪保底9360元,人走账清! 2.长期正式工:7500-8500元,包吃住,每月10号发工资! 3.其他福利:可预支工资、坐班岗位、缴纳社保、享有带薪年假、年终奖、可调换岗位、车间可带手机、情侣/夫妻外宿租房有补贴、亲朋可安排在同间宿舍,新员工免费领被褥! ———————————————— 二【岗位与工作内容】 1.主要生产:手机、电脑、鼠标、键盘、数据线、蓝牙耳机等电子元件。 2.工作岗位:普工、巡检、包装、品检、物料、维修、组装、测试等。 3.简单的手工活、无需工作经验、工作轻松、空调车间,无需穿无尘服。 ———————————————— 三【工作时间与日常休息】 班次时间:白班8:00—20:00、晚班20:00—8:00(均含1.5小时休息) 休息制度:月休4天,实行两班制,支持调休。 ———————————————— 四【住宿条件与餐饮标准】 1.住宿:豪华4人间,空调、衣柜、无线网、洗衣机、独立卫生间。 2.餐饮:早餐提供牛奶、豆浆、八宝粥、茶鸡蛋、包子、油条,鸡蛋饼等。中晚提供米饭+四菜一汤、水饺、面条、砂锅、各种水果,员工可自助选餐。 ———————————————— 五【娱乐设施】 1.生活设施:网吧、超市、图书馆、健身房、台球室、游泳馆等。 2.员工活动:聚餐、旅游、年终抽奖、相亲会等文艺活动。 ———————————————— 您对上述待遇满意,可点击下方“免费聊”按钮,即可咨询更多招聘详情。 ————————————————
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