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招聘：BIM工程师薪资：8000元以上/月1、学历要求：通常要求建筑、土木工程、工程管理或相关领域的本科学历；2、技术技能：BIM软件：熟练掌握Revit；3、工作经验项目经验：有参与BIM项目的经验，了解从设计到施工的全流程。行业经验：在建筑、土木工程或相关领域有一定的工作经验。

招聘：BIM建模管培生薪资：2500元以上/月1、与客户进行技术交流，掌握、理解和识别客户的具体需求。2、进行土建、装饰或机电BIM建筑信息模型搭建，确保模型准确度。3、参与BIM在项目相关阶段的应用工作，包括图纸问题梳理、净高分析、预留预埋报告、管线综合深化、输出机电各专业工程的平面图、工程量统计、方案交底、BIM可视化设计（室内外渲染、虚拟漫游、建筑动画、虚拟施工周期）、产品及系统平台的演示等。4、编写技术应用服务方案、验收报告、投标文件、宣传文案等。5、根据项目需要提供现场技术服务和跟进衔接，做好书面记录。6、搜集相关行业资料和数据，参与公司内部其他课题的讨论和研

招聘：BIM助理工程师薪资：4500元以上/月1、专业知识与技能：具备土木工程、机电设备相关专业的本科及以上学历，熟悉建筑行业相关规范和标准。掌握BIM相关软件（如Revit、Navisworks、AutoCAD等）的基本操作，能够独立完成建模、碰撞检测、工程量统计等任务。2、BIM建模能力：能够根据项目需求，使用BIM软件进行建筑、结构、机电等专业的建模工作，确保模型的准确性和完整性。熟悉BIM模型的LOD（LevelofDetail）标准，能够根据项目阶段调整模型精度。3、协作与沟通能力：具备良好的团队协作能力，能够与设计团队、施工团队及项目管理人员高效沟通，确保BIM模型与项目需求一致。能够参与BIM协调会议，解决模型中的冲突问题。4、项目管理与进度控制：了解BIM在项目全生命周期中的应用，能够协助项目经理制定BIM实施计划，并跟踪项目进度，确保按时交付成果。具备一定的时间管理能力，能够高效处理多任务。5、问题解决能力：具备较强的逻辑思维，能够识别BIM模型中的问题并提出优化建议。熟悉碰撞检测流程，能够发现并解决各专业之间的冲突。6、学习与创新能力：对BIM技术有浓厚兴趣，能够主动学习新技术、新工具。

招聘：BIM工程师助理薪资：2500元以上/月工作内容：1.主负责设计和施工阶段建筑物的机电专业BIM模型制作、深化，并对本专业模型质量负责；2.负责上述机电专业的BIM应用、辅助指导现场施工；3.负责模型成果的更新、维护、交付；4.项目实施过程中和相关单位相关专业的技术对接。任职资格：1.本科及以上学历，建筑、土木等相关专业，如有一定现场工作经验或者相关职业资格证书可适当放宽学历要求；2.能够准确理解机电专业图纸，专业知识扎实；3.具有图学会机电BIM建模师证书，具有二级证书优先；4、根据项目要求，接受出差；5、积极主动、敬业踏实，认真严谨，有良好的团队精神及沟通协调能力。

招聘：BIM工程师薪资：3500BIM工程师2人，本科以上，给排水、电气专业，月薪3500-10000元。联系方式：董经理公司地址：合肥市长丰县吴山镇牌碑路与青年路交口

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招聘：工程部长长期工，薪资面议一、职位职责：1.在项目总工领导下主持工程部日常工作，落实工程部各项职责，对本部门成员的工作进行布置、监督和考核；配合项目总工组织项目管理体系的有效运行；2.参与施工图纸会审，组织编制施工组织设计，申办开工报告；负责单位、分部、分项工程技术交底；组织工程自检、技术复核和技术资料的编写；3.配合项目总工程师，在管段范围组织执行施工工艺、内控标准；推广新技术、新设备、新工艺、新材料的应用方案的确立；4.负责处理现场出现的技术问题，并将处理方案及处理结果及时向总工汇报；5.对下达的技术交底、作业指导书、技术通知的实施情况进行监督，对实施过程中出现的问题负责上报、解释和处理；6.组织编制年、季、月度生产计划；7.负责项目典型和样板段施工计划的编制并监督实施，及时提交总结报告；8.协助领导及有关部门做好工程交竣工验收和竣工资料整理编制工作，编制施工技术总结；9.做好阶段性主体工程量、机械台班和零星用工等汇总签认工作；10.配合项目部其他部门做好成本分析；11.完成上级领导交办的其它工作。    二、任职要求：1.普通高等教育本科学历及以上学历，土木工程等相关专业，有5年以上工作经验；2.有中交体系工作经验、有建造师证书者优先；3.高度认同中国交建及中交养护集团的战略追求、核心价值观和企业文化；4.有高度敬业精神及较强的责任心，较好的沟通、协调及执行能力和团队合作精神。

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