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1、年龄20-45岁，持有应急管理局颁发的电焊证；2、有两年以上的焊接经验，吃苦耐劳有工厂工作经历优先；3、负责制作、安装机械管路和设备改造;定期对输送皮带系统巡检，发现问题及时处理，根据设备制定的保养、检修计划，按时完成设备保养、检修；

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招聘：机电维修 薪资：5.5K-6.5K 设备日常巡检与维护<br>定期检查机电设备（如电机、泵类、起重设备、生产线设备等）的运行状态，记录设备参数（如温度、振动、电流等）。<br>按照维护计划对设备进行清洁、润滑、紧固等预防性维护，减少故障发生。<br>故障诊断与维修<br>及时响应设备故障报修，通过专业工具和技术判断故障原因（如机械磨损、电气短路等）。<br>实施维修作业，更换损坏部件（如轴承、接触器、传感器等），修复设备并进行调试，确保其恢复正常能。<br>设备安装与调试<br>参与新机电设备的安装、接线、固定等工作，确保符合安装规范和安全标准。<br>对新装设备进行通电测试、性能调试，验证设备运行参数是否达标，并配合相关人员完成验收。<br>安全管理与规范执行<br>严格遵守电气安全、机械操作等规章制度，作业时做好安全防护（如断电验电、佩戴防护用具），避免安全事故。<br>检查设备的安全保护装置（如过载保护、急停按钮），确保其有效运行，及时整改安全隐患。<br>记录与报告<br>详细记录设备巡检、维修、更换部件等信息，建立设备维护档案。<br>统计设备故障频率、维修成本等数据，分析设备运行状况，提出改进建议（如升级设备、优化维护计划）。<br>协作与沟通<br>与生产部门沟通，了解设备运行需求，配合生产计划安排维护或抢修工作。<br>与采购部门协作，上报备品备件需求，确保维修物资及时供应。<br>对操作人员进行设备基本操作、日常保养的指导，提高其规范使用设备的意识。<br>技能提升与学习<br>学习新型机电设备的工作原理、维修技术及行业规范，提升专业技能。<br>参与技术培训或交流，掌握先进的维护方法和工具使用技巧。

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