招标代理、造价咨询、工程监理人员。

九江市柴桑区招工地监理

岗位职责: 1.负责家庭装修项目的全流程监管与统筹，保障工程按期交付并达到质量标准。 2.组织并推进施工环节的实施，确保工期进度与施工品质满足既定要求。 3.对施工现场开展日常检查，及时识别并处理施工中出现的各类问题。 4.保持与客户的顺畅沟通，协调各方需求，保障项目有序推进。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及项目管控经验。 2.能够快速应对并妥善解决施工过程中的突发状况。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.能适应一定工作强度，具备高度的责任感和执行能力。

工作职责： 1.现场勘测：前往光伏项目安装现场，进行详细的地形、地貌、光照等勘测工作； 2.数据收集：收集与光伏安装相关的各种数据，如场地面积、坡度、方位角等； 3.分析评估：对勘测数据进行分析和评估，判断场地是否适合光伏安装，并提出初步的安装方案； 4.风险评估：评估安装过程中可能遇到的风险和问题，如地质条件、环境因素等，并提出相应的解决方案； 5.沟通：与客户沟通安装方案； 6.报告撰写：上传、撰写勘测报告及安装报告，记录过程和结果； 7、验收：完成施工后进行项目验收，确保符合公司验收标准，根据公司验收标准拍照上传系统； 8、公司及领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、会操作基本办公软件，熟练操作无人机； 2、有工程现场工作、管理经验，工作主动、有责任心且具备团队合作精神； 3、适应户外工作，注重细节，能够准确、细致地进行勘测工作； 4、有光伏行业工作经验者优先。

1、能吃苦耐劳; 2、能看懂装饰及安装的施工图纸，熟悉装饰项目的各种施工’工艺; 3、了解行业相关的计价规范，能够根据图纸编制工程量清单； 4、具有良好的沟通能力，学习能力；

房建项目招聘水电监理，要求精通水电工作，能看懂水电布置图，懂得水电类材料并能独立验收，会写相关监理日志，持有水电类证书。

工作内容： 1、负责各工程项目日常巡查及关键节点检查 2、核查施工现场的材料品质、工程进度、安全措施及验收情况 3、协调公司内部各部门与业主之间的沟通对接 4、及时发现现场问题并迅速采取有效措施处理

工程部监理职责： 1.每日巡视施工现场，使用水印相机拍摄记录工艺细节及文明施工情况，发现问题立即提出并督促整改 2.具备充足的工人、项目经理及施工监理资源，负责考察新项目经理施工水平，参与项目经理与工人的筛选评估 3.审核各项目经理提交的报价、人工费用及设计师报价，确保合理合规 4.检查工程部内部群组水印照片打卡执行情况，剔除不符合要求的照片并责令重拍；对合格照片监督落实转发至业主群，确保每两天在业主群内进行一次进度汇报，未按时汇报的需当日查明原因并做好记录 5.在业主群中，若项目经理在一小时内未回应业主问题，须及时跟进并督促回复 6.对项目经理无法解决的业主问题，主动介入并协助妥善处理 7.负责施工节点验收及开工前的对接工作 8.组织每月两次培训，分别面向设计师与工程部内部人员，提升专业能力与协作效率 9.优化定制化报价系统，完善标准化报价模板 10.结合客户需求与设计团队反馈，制定和完善相关管理规范与操作流程 11.对违反管理制度的项目经理按规定开具处罚通知 12.统筹各工地维修事项，协调并监督项目经理完成维修任务，同时收集反馈信息确保闭环处理

职位要求： 1、工程类全日制专科及以上学历；（应届生均可） 2、具备较强的责任意识，工作认真严谨，遵守职业操守，拥有良好的沟通能力和团队协作精神； 3、具备较强的现场管理能力，能及时有效应对监理过程中出现的各类问题； 4、熟练使用常用办公软件； 5、需长期驻守施工现场，能适应艰苦环境，踏实肯干，态度端正，具有较强的责任感和学习能力； 6、待遇面议。 岗位职责： 1、参与项目监理部日常监理记录工作，涵盖质量、安全、进度等方面； 2、编写监理日志，做好旁站记录，负责监理资料的整理与归档； 3、定期对施工项目现场进行巡查与检查，监督施工过程中技术标准和操作规范的落实情况，发现不符合项及时提出整改建议； 4、完成上级交办的其他工作任务。

工地监理，招装修监理

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土建监理 需具备风电项目监理管理经验，年龄35 - 50周岁，持有效驾照，能适应风电项目现场工作；有风电项目土建监理管理经验，熟悉土建图纸，会用水平仪、经纬仪，掌握土建施工流程 招工人数:2名 风电项目，审核通过年后即刻上岗 工作地址:河北

深圳招聘总监，专监，监理员，1，薪资面议2，缴纳五险一金大学专科及以上学历，联系电话：

各位大神大家新年好，祝大家在新的一年里挣钱多多，身体棒棒！ 招 聘 ： 因本公司业务需求，现招聘土建预算员2名，安装预算员2名，监理员2名，办公室文员1名； 1.大专及大专以上学历，从事本行业二年以上工作经验； 2.热爱工作，有责任心，长期稳定，有团队意识； 3.有丰富行业经验，可熟练、独立的完成项目任务； 4.待遇从优，具体面议；双休法定节假日。 5.联系方式： 6.地址:庆阳市西峰区育才东路怡景家园东9号商铺。

工程监理人员 具有工程类、计算机类相关专业大专及以上学历，或相关专业有技术职称人员，或有工作经验者优先 薪资福利:面议 工作地址:大名县新汽车站西行300米钱氏医院南侧路西院内二楼

环水保专监 大专及以上学历、中级及以上职称，铁路专监证（可转注）或者注册监理工程师证（住建部），有3年及以上相关工作经验，年龄55岁以下 薪资福利:总代、组长级岗位7000 - 9000，专监级岗位5000 - 7000元，视工作经验、能力具体面谈；均购买社保（五险），包吃住，提供培训机会，晋升通道，工资按月及时发放 招工人数:1名 欢迎各位推荐朋友，假证勿扰。证件核查通过，优先面试。请工作时间电话联系，或直接 工作地址:天津、青岛、广东、重庆、湖北恩施、四川绵阳、四川成都、浙江温州、泰州、江西井冈山等地

学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

揭阳市普宁市招装修监理(室内装修监理) 对室内装修有深刻理解，懂设计、对泥工，水电，门窗，木工四大工种熟悉

恩施利川招装修监理，土建监理

任职要求： 1.在项目负责人与工程师的指导下，执行现场监理任务； 2.对进场材料进行验收，核查承包单位投入的人力资源、主要设备及其运行情况； 3.协助工程师开展现场巡检，并拍摄留存相关影像资料

岗位职责： 1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作； 2、协助专业监理工程师完成工程量的核定； 3、担任现场监理工作，发现问题及时向专业监理工程师报告； 4、按设计图及相关标准，对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。 5、有驾照，驾驶技术娴熟。 6、年龄35岁以下。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业； 2、有相关行业类证书者优先； 注意： 若为未毕业的实习生，可作为实习监理员入职，实习期工资为1500元，包吃住毕业后可直接留在公司，签订正式劳动合同并且办理社保。 工作地点在武汉 项目包吃住

岗位职责： 1.全程监管施工流程，确保工程质量满足国家及地方相关规范标准。 2.严格把控材料选型与使用，保证所用材料符合质量要求，并按规定的配比进行施工。 3.检查施工工艺执行情况，提出优化建议，保障工程质量和施工进度。 4.指导并监督现场作业人员操作，落实施工现场安全与环境保护措施。 5.负责装修项目的质量验收工作，编制并提交相应的验收报告。 任职要求： 1.熟悉装饰装修行业，具备扎实的专业知识和现场实操经验。 2.熟练掌握各类施工质量规范，了解常用建材性能及相关技术指标。 3.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能有效开展现场指导与管理。 4.有较强的应变和问题处理能力，可及时应对和解决施工中出现的质量异常。

家装工程监理，负责统筹工人调度、现场施工管理及工地验收等工作。年龄要求27-40岁

岗位职责： 1、把控家装工程的施工节奏，确保各阶段按时推进； 2、巡查施工质量，确保符合设计要求及相关规范标准； 3、对接施工团队与客户，及时协调处理现场各类问题； 4、核验进场材料，确保品质达标且控制在预算范围内； 5、填写施工记录，定期反馈项目进度及可能存在的风险。 任职要求： 1、了解家庭装修施工流程及行业相关法规规定； 2、具备较强的沟通协作能力，能妥善应对现场突发情况； 3、工作认真负责，注重细节并有良好的执行意识； 4、具备一定团队带领经验，可有效指导现场作业人员；

浙江中水东方建设工程咨询有限公司：招金华地区电力土建线路工程监理员2名和专监2名，监理员4500一个月专监6500一个月（）专监需要浙江省的专监证。社保全交。

1.依据公司各片区施工需求，招募技术扎实、经验丰富的施工工匠（如水电工、木工、泥瓦工、油漆工、拆除工等），并开展技能评估与筛选工作 2.组织新入驻工匠参加公司标准、施工规范及安全操作流程的岗前培训，定期举办能力提升培训活动 3.按照公司运营策略，引导和辅助工匠养成良好作业习惯，助力其提升接单量，打造稳定且高留存的工匠队伍 4.结合工匠的技术专长、可排期及所在区域，科学合理地分配施工订单 5.维护良好的工匠合作关系，设立激励机制，例如“施工好评王”、“优秀交付奖”等，增强工匠积极性与平台活跃度 6.快速响应并解决工匠在接单及施工过程中遇到的各类问题，提升工匠与客户的双重满意度，同时收集市场工艺价格动态，为公司提供有效反馈建议 7.搭建工匠信息数据库，记录施工履历、客户评价等关键数据，实现信息化与数字化管理，助力工匠持续成长 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年传统装修行业从业经验，或有销售、地面推广相关工作经验者优先； 2.年龄28-40岁，具备良好的职业操守与个人品行； 3.学习能力强，适应力佳，能快速融入互联网行业的快节奏发展环境； 4.具备出色的沟通表达与逻辑分析能力，思维灵活，能够准确把握产品亮点与用户需求，抗压能力突出