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常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验

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小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资9500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元 小时工:工价30元一小月综合9500左右，包食宿，入职7天预支2000。 小时工:工价30元一小时，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴450一个月。 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！ 工作地点：江苏苏州

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招聘：焦化厂电工 薪资：10000 焦化厂电工岗位职责一、电工是本岗位的安全生产第一责任人，在主任的领导下，认真完成本职工作。二、电工必须经本工种专业技术培训，通过考核，取得合格证后持证上岗。 三、电工必须严格执行本工种的安全操作规程和技术操作规程。 四、严格按三大规程操作、维修，杜绝安全事故发生。五、在检修时必须做到停电检修，严禁带电作业，检修前必须验电，确定没有电后方可工作。六、监督、检查其他工作人员，发现有违章行为、安全隐患有权利制止其工作，并上报工段、车间。七、认真执行各项安全规章制度、措施和要求，加强岗位练兵，不断提高业务水平。提高增强自身技术业务水平，应对工作负责，不准马虎和随意作业，经常检查施工及检修和设备用电状况，及时完善整改，正确使用电工劳动保护用品。八、积极参加单位的各类技术学习和安全活动，学习有关安全生产的指令、文件，不断增强技术素质和安全意识。九、每天上岗后，对设备进行检查，发现问题立即汇报处理，及时填写记录。 十、按照设备维护、检修规程要求，定期对所辖设备进行维护保养。 十一、对突发的设备故障，应立即检修或采取可靠措施，确保设备不带病运行。 十二、认真维护保养设备，发现缺陷及时消除，做好记录。十三、正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和消防器材。熟练掌握强电弱电技能

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