需要一个个子高的熟手护工，一月七千，电话联系

甲小护招聘：岗位无经验要求且提供带薪培训，岗位分类如下： 1.护甲师/护理师：年龄不限，不限学历，无相关经验也可，要求无不良前科和身体疾病，能吃苦耐劳、有上进心，负责手足甲护理、指甲矫正等工作。 2.店员/营业员：年龄不限，学历多不限或中专/中技即可，无需相关经验，关键要工作认真负责、有亲和力，主要做顾客接待、产品指导及基础护理配合工作。 3.护理护士：18-50岁，中专及以上学历，可接收应届生，有医疗、皮肤护理等相关从业经验者优先，需具备良好的沟通执行能力和团队协作能力。

岗位职责: 1.为客户全程提供专业的月子期照护服务，保障服务过程的规范与质量； 2.持续观察并准确记录新生儿健康数据，妥善处理婴幼儿日常护理相关事务； 3.主动与客户交流，掌握其实际需求，制定并实施个性化的护理计划； 4.维护服务场所的整洁与卫生，营造安全、干净的护理空间。 任职要求： 1.掌握扎实的护理专业知识，了解婴幼儿生理及心理发展特点； 2.具备良好的语言表达能力与服务意识，能准确理解并响应客户需求； 3.有团队协作能力，能够与团队成员高效配合完成工作任务； 4.工作认真负责，严格遵守职业规范和岗位纪律。

工作内容： 1、协助医生完成日常诊疗接待任务。 2、依照门诊部相关制度落实护理操作及客户沟通服务。 要求： 1、口腔医学或口腔护理专业全日制学历者优先； 2、具备口腔护理工作经验者优先考虑； 3、持有助理医师证或执业医师证者优先录用。 待遇：薪资及福利详情面议。

照料老人，富有爱心，具备责任感

【工作内容】 1.商超驻点义诊： -于指定商场或超市内开展免费口腔基础检查服务。 -回应顾客关于牙齿健康与日常口腔护理的相关咨询。 2.顾客邀约转化： -登记顾客口腔状况，推介院内对应项目（如洗牙、正畸、种植牙、治疗等）。 -运用沟通技巧引导有意向顾客前往门诊进行深入检查或治疗。 3.数据登记与反馈： -汇总每日义诊记录，整理潜在客户资料并及时上报。 【任职要求】 1.口腔医学、护理或市场营销类专业者优先考虑。 2.具备口腔科室或公益诊疗工作经验者优先，无经验者可接受系统培训。 3.性格积极外向，具备良好表达能力，能主动与顾客建立交流。 【薪资待遇】 -底薪+高比例提成（依据顾客到院消费金额计算）。 -入职初期可协商保底薪资。 -综合月收入5K-8K+（表现优异者收入不限上限）。 -配备岗前培训支持，帮助快速适应岗位。 【岗位福利】 ～五险+节日福利 ～生日礼金+定期下午茶 ～提供餐食补贴+住宿安排 ～发展空间广阔（优秀者可晋升为咨询师） 【工作地点】 兰州市内合作商超网点（根据住址就近分配）

岗位职责： 1.负责患者日常护理及生命体征观察，保障患者安全与基本需求。 2.配合医生开展诊疗工作，准备所需器械药品，落实各项医嘱操作。 3.开展健康宣教与疾病防控知识普及，指导患者科学合理用药。 4.做好医疗区域的清洁消毒工作，确保操作流程符合规范要求。 5.规范记录护理过程及患者健康状况，按时完善和更新病历信息。 任职要求： 1.持有护士执业资格证，掌握中西医结合护理技能者优先考虑。 2.具备良好沟通技巧和服务意识，能与患者及家属建立有效交流。 3.熟悉医疗信息系统及常用办公软件操作，工作严谨细致。 4.具备团队协作能力，能在高强度工作中保持稳定积极状态。 5.热心护理事业，责任心强，恪守职业操守，乐于参与专业培训。

岗位职责: 1.为患者提供全方位的健康管理服务，保障服务过程的专业与质量； 2.负责日常护理操作，如病历书写、生命体征观察与记录等； 3.协助参与患者的治疗及康复进程，提供必要的护理协助； 4.严格保护患者隐私，确保信息在传递和处理中的安全性； 5.按时参加专业学习与培训，持续提升护理业务能力。 任职要求： 1.中专及以上学历，护理学相关专业，具备有效护士资格证书； 2.熟悉基础护理理论与操作流程，能规范落实各项医嘱； 3.工作认真负责，具备良好的职业操守，可独立开展护理任务； 4.具备团队协作意识，善于与医护人员及患者进行有效沟通； 5.热爱医疗护理事业，积极面对工作挑战，有较强的学习意愿和发展动力。

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岗位职责:负责老人日常生活的照料与陪伴； 任职要求:年龄不超过55岁，具备相关经验者优先考虑

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岗位职责： 1、协助医生完成顾客的治疗相关工作； 2、为每位求美者提供细致周到的服务。 任职资格： 1、护理或相关专业中专及以上学历； 2、具有一年以上工作经验，持有护士上岗证者优先； 3、具备较强的亲和力，富有爱心，工作踏实认真。 工作时间：9：00-18：00

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岗位职责: 1.在院长及医疗团队的指导下，严格执行手术室与治疗区域的卫生规范与操作流程； 2.负责护理团队的日常管理，落实院感防控措施，保障患者护理服务的高质量输出； 3.参与护理流程与标准的制定及持续优化，推动护理工作效率与质量双提升； 4.做好跨部门协作与沟通，确保患者治疗方案的顺利实施及术后随访工作的衔接； 5.定期组织护理人员开展专业技能培训与继续教育，提升团队专业素养与综合能力。 任职要求： 1.具备扎实的院内感染控制及护理管理实战经验； 2.持有护士执业资格证书，具备高级护理师职称者优先考虑； 3.具备良好的团队领导力与内外部沟通协调能力； 4.热爱护理事业，具备较强的应急处理能力与专业判断力； 5.工作细致严谨，责任心强，能够保证各项任务的高标准完成。

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