
配/理/拣/发货
6-8千/月
快递拣货员打包20人以上月结
岗位职责:
1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存管理
2. 按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作
3. 使用WMS系统或手持终端进行数据录入与单据处理
4. 定期盘点库存,确保账实一致,及时反馈差异
5. 维护作业区域整洁安全,遵守仓储操作规范与安全制度
任职要求:
1. 学历不限,能熟练使用智能手机或基础办公设备
2. 工作认真细致,责任心强,具备较强执行力
3. 身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
4. 有仓储、物流、电商履约等相关经验者优先
5. 服从安排,具备良好的团队协作意识
分拣员/拣货员
6-8千/月
分拣快递拣货员3-5人月结
年龄要求20-50岁,负责蔬菜加工、蔬菜、肉禽、米面粮油分拣工作;
综合薪资5000——8000,计件工资,多劳多得,上不封顶;
会操作智能手机;
工作时间:
20:00-05:00;
配货员打包包吃3-5人月结
招工
招聘配货员,打包员
上班时间:9点—6点
工资:4000-5000元/月,中午包吃。月休三天,不休算工资。
招长期稳定的兼职也可以,8.30-4点,中午包吃(不要暑假工)
接货拿货配货打包,都是小件不重;
要求,45岁以下,识字,手脚麻利,三观正
电话微信同号
地址:创业创新城附近
快递运转中心招工 缴纳南京社保 包吃住
7-9千/月
分拣包吃免费培训包住3-5人月结全职
招聘岗位:
1、分拣扫描供件集包破损员:
6000-7500元/月。
2、装卸岗:
6500-9000元/月。
3、拆包倒包岗:
6800-8500元/月。
工作时间:全天班,
福利待遇:
住宿4-6人间,电费舍友均摊,独立卫浴,空调,洗衣机
餐费补助396元,标准餐6.6元/餐,包两餐
一个月两天公休,法节正常休。
每个月15号发上个月工资,缴纳南京五险。
满一年工龄奖100元/月、生日福利、节日福利。
分拣打包果蔬分拣1-2人月结全职兼职
工作内容:称重、打包、分拣蔬菜、调味品、冻品等食材。
工作时间:晚上11点—凌晨6点左右
应聘要求:有一定分拣经验,细心负责任,45岁以下,。
短期工勿扰。
分拣包吃
每天工作时间早九至晚六点,主要是分拣快递和送货(每天大概有20单左右需要送货上门的),每天四百多单快递,工资三千每月加社保等意外保险一千,中午有便饭,可做临时工,上午九点半到十一点半,下午三点半到五点半,每小时20元,有合适的请联系咨询
长白班超市分拣员 新人7-8K/不体检/多劳多得
7-8千/月
分拣打包月结不限经验不限学历多劳多得有岗位补贴
可安排门店区域:栖霞,鼓楼,秦淮,江宁,六和,建邺等,可以就近安排门店
一、工作内容:
负责根据超市订单,对订单产品进行分拣打包,放在指定位置,让骑手配送
二、薪资待遇:
综合7000-8000,每月15日发工资,不限银行卡
三、工作时间:长白班排班制,与站长协商排班排休,月休4天
四、工作要求:男女不限
安全负责人安全员月结全职
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程安全管理工作,包括安全策划、风险辨识与隐患排查治理
2. 监督施工现场安全防护措施落实,组织安全教育培训及应急演练
3. 编制并动态更新安全管理制度、专项施工方案及安全技术交底文件
4. 配合主管部门检查,及时整改安全问题,确保项目合规达标
5. 持证上岗并独立承担安全监管责任,定期提交安全评估报告
任职要求:
1. 持有中级注册安全工程师证书,具备建筑施工领域安全管理实操经验
2. 熟悉《建设工程安全生产管理条例》《JGJ59安全检查标准》等法规规范
3. 具备良好的沟通协调能力与突发事件处置能力
4. 责任心强,原则性突出,能适应施工现场工作环境
5. 学历不限,持有安全员C证或一级建造师(建筑)证书者优先
保洁员/清洁工
4-5千/月
保洁开荒保洁消杀员3-5人
岗位职责:
1. 负责生产车间区域的日常清洁与卫生维护工作
2. 按标准操作规范完成地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒及公共设施擦拭
3. 合理使用清洁工具与药剂,确保作业安全与环境整洁
4. 配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理
5. 保持清洁用具整洁有序,及时报修损坏设备
任职要求:
1. 工作认真负责,身体健康,能适应基础体力劳动
2. 具备良好的服务意识和团队协作精神
3. 无不良记录,服从管理,遵守用工单位规章制度
4. 有保洁相关经验者优先,无经验者可带教上岗
5. 学历不限,年龄一般在18-55周岁之间
清洗洗衣机
1玄武区蓁巷小区,专业收纳3小时120+好评5,工具齐全,专业阿姨接单,现在去2江宁区骏景华庭,沙发清洗3个座位100+好评5,工具齐全,专业师傅接单,现在去3雨花台区金地自在城八期,波轮洗衣机拆洗75+好评5,工具齐全,专业师傅接单,现在去。
管道安装/维修电焊
南京地区招聘水处理RO模块管工2名,要求懂流程图,会预制管道,具备500焊工技能,500摇把成型漂亮,技术不熟练者请勿联系。
管吃住,人走账清,工期一个月以上。
快递分拣
7千-1万/月
分拣有提成20人以上月结理货
1、基本工资
前一周按照6天算,一天调休,每天保底200元(需干满一个月)
满勤 300(出勤26天及以上)
饭补 400
住宿补贴 300(住宿无补贴)
工龄补贴 超过3个月后,每个月增加200元工龄补贴;
超过1年,每个月增加500元工龄补贴。
2、计件提成(月度计算):
月总单量≤23000 是 0.13元/每件
月总单量≤30000 是 0.16元/每件
月总单量>30000 是 0.17元/每件
计件模式多劳多得6K到7K好拿,三月以上老员工平均在8-9K左右
上班时间:早八到晚六,当日任务干完即可下班;会员日大促高峰期,下班约20:30‑21点。午休1小时,18‑19点休息。月休4天,排班制,满勤26天;节假日可调休
如果需要提供宿舍的,宿舍免费用,宿舍离园区大概2km,自己承担水电费,每月100元。
发薪日:30号
男女均可年龄:18-52周岁
上班时间:早八到晚六
旧衣分拣仓库合伙人
1-1.1万/月
打包分拣1-2人全职
岗位职责:
1. 全面负责旧衣仓库日常运营,统筹货物入库、清点、堆放及仓储保管工作
2. 依行业标准完成旧衣物精细化分拣、分类、打包与整理,确保货品合规达标
3. 规范执行出入库登记与台账管理,精准把控数量与质量,有效降低货损
4. 落实仓库环境卫生与安全管理,做好防火防潮、物资规整,保障安全高效运转
5. 配合货源投放与出货对接,协同完成下游厂家交货、对账等经营闭环工作
任职要求:
1. 认可再生资源行业,具备创业心态,愿长期深耕、共担风险、共享收益
2. 踏实肯干、责任心强,能驻守仓库一线,亲力亲为参与分拣与运营
3. 品行端正、诚信可靠,具备良好团队协作意识与执行力
4. 服从公司整体运营规划,积极学习分拣技术及标准化管理模式
5. 有仓库管理、废品回收或分拣经验者优先,无经验者提供全程带教
汽配厂物流打包20/h
5-6千/月
打包理货员快递拣货员11-20人月结
岗位职责:
1. 负责汽车配件的接收、分类、理货及库存核对工作
2. 按订单准确完成拣货、打包及发货操作,确保出库及时无误
3. 使用物流系统录入单据信息,维护货物流转数据准确性
上班时间:两班倒:早上八点到晚上八点。 半个月倒一轮班
任职要求:
1. 学历不限,年龄18-55,体力活,建议勿扰
2. 有汽配、电商或制造业仓储经验者优先
3. 必须没有案底和纹身!!!
直招急招仓库数据员
4-6千/月
文员包吃社保1-2人月结全职
【岗位职责】
-负责仓库相关数据录入与整理
-协助完成日常办公事务及文件管理
_熟练操作excel,优先
-高中及以上学历
-1-2年相关工作经验
-熟练使用办公软件,工作内容简单易学。
【薪资福利】
-薪资:4000-6000元/月
长白班配件厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴包住3-5人日结
高薪长白班
日结250
工作内容:汽车配件的入库、出库、分拣、配送、组装等。
工作时间:8.30~20.30
提供食宿可提前安排住宿。
小工氩弧焊工
南京市浦口区招氩弧焊工要有绿本6C一3/57以下的证,能看懂图纸的优选,450-500一天包吃住,工地小工/杂工240一天包吃住
海星冷链招物流运营
5-7千/月
物流运营1年以下大专企业内部物流部门
1、【工作内容】
物流质控专员(物流客服)
负责跟进配送运输过程,及时处理途中异常情况;
2、对接各仓库并制定异常问题整改方案,推动落实改善措施;
3、监控客户KPI考核指标,跟踪整改进展,确保服务目标达成;
4、监督仓库内部作业流程及标准执行情况,促进规范操作;
5、定期抽查各仓库存数据,实施库存动态监管。
【任职要求】
1、大专及以上学历;
2、具备良好的客户服务意识,对数据具有较强敏感性;
3、了解冷链仓储与运输的操作流程;
4、具备一定的沟通协调能力与亲和力。
【工资福利】
1、综合工资:5000-7000元/月;
2、工作时间:8:30~17:30 (单休);
3、缴纳六险一金(含补充商业保险)、端午/中秋/春节礼品、“三八节”礼品、生日慰问。
南京秦淮区江宁淳化,招水电中工1名,小工1名,工期3,个月,年龄40岁以下,工钱面谈。
小工水电工3-6个月1-2人
南京江宁淳化,招水电中工1名,小工1名,工期3,个月,年龄40岁以下,工钱面谈。
栏目概述
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