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监理员 1.拥护党的路线、方针、政策，坚持正确的舆论导向，具有良好的职业道德；2.具有大专以上学历（电气、机电、工程管理、工民建、房屋建筑等相关专业），能够灵活运用办公自动化软件；3.年龄50周岁以下，身体健康，责任心强，能吃苦耐劳。具有较强的沟通能力和组织协调能力，工作严谨、认真、细致、服从公司安排，能适应长期的项目现场工作；4.具有大专以上学历、相关专业，有相关工作经验者优先 薪资福利:一经入职，与西宁拓思人力资源管理咨询有限公司签订劳动合同。福利待遇按照用工单位社会化用工薪酬标准执行。监理员底薪2500+现场津贴+其他福利补贴按照公司相关规定执行；缴纳五险（养老、失业、工伤、医疗、生育），试用期满后享受年终福利、体检、专业培训等。冬休期享受冬休工资。 招工人数:若干 用工形式：劳务派遣；节前报名面试，节后入职；有意向报名者，请将个人简历发送到指定邮箱，公司将择优择时通知面试 工作地址:海西州等地

现门源招聘工程技术人员一名，要求具有一定工程技术及项目管理经验，工程监理三名，资料人员1名，有意者联系，联系人宋经理。

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招聘， 西宁城西区招聘炒菜一名，要求会拉牛肉面，主要以牛羊肉为主，只要干的好，工资好说，有想法的大师联系，。

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高店某单位食堂招聘做饭大姐一名，做六七人的饭，每天三顿饭，工资2600，节假日休息，联系电话。

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太原项目招聘监理，要求有注册监理工程证。有经验者优先。 联系人:闫()

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诚聘：工程监理一名，三年以上专业经验，为人正直，吃苦耐劳。设计师两名：要求三年以上经验，专业能力突出，为人正直，吃苦耐劳。办公内勤两名，要求擅长待人接物，为人正直，吃苦耐劳。以上岗位，一经录用，待遇优厚，面谈。联系电话：刘总

招聘信息： 1、招聘土建专业监理工程师3名，监理员1名。 2、工作地点：呼和浩特市： 3、招聘要求：持有内蒙监理证、识图、熟悉相关专业规范及图集、熟知监理程序、能独立完成本职工作； 4、年龄范围：专监50岁以下。 5、工资待遇：过试用期专监7000，监理员5000。 6、全职上班。 其余事项电话了解咨询 联系电话： 张:

招聘：因大成都范围公路项目需要，现招聘土建专监及监理员数名；专监要求年龄在25岁-50岁，有四川省交通部监理员培训证及中级以上职称或有交通部国监证同时有中级以上职称，会电脑懂资料；监理员要求23岁-35岁，有四川省交通部监理员培训证，会电脑、熟悉交通部资料；有意者电话联系王女士：

招聘：公路工程驻地监理2名，要求公路工程专业，有公路专业相关证件，会开车，待遇面议项目地点青海省大通县。联系电话（）

招聘公路监理2名，联系电话

喜居装饰招聘（以下岗位都是单休） 家装导购：底薪4000+提成 设计师：4000-6000+提成 行政：3000-3500 装修监理：3000+提成/户（每月10-20户） 联系电话 张经理（可） 上班地点：城西区宏业大厦2楼（整层3000多平）

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招公路、房建、市政监理员数名 各州县 工资详谈：

岗位职责： -负责机电安装项目现场在质量、进度、安全等方面的监理工作； -巡查施工场地，确保施工过程满足设计图纸及相关规范要求； -监督工程中材料与设备的使用情况，保证所用材料符合规定标准； -及时发现并上报施工中存在的问题，提出合理化处理建议； -完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： -具备机电安装类相关专业背景，大专或以上学历； -持有监理员上岗证书； -熟悉机电安装领域相关法律法规及施工技术标准； -具备良好的沟通协调能力与现场组织管理能力； -能够适应施工现场工作环境，具备较强的责任意识和职业操守。

广州市白云区招土建监理

岗位职责: 1.全面负责家庭装修项目的整体推进，保障工程按期保质交付； 2.与设计人员密切配合，确保设计方案精准落地执行； 3.对施工全过程进行监督，严格把控安全、进度与质量要求； 4.定期向公司管理层汇报项目实施情况及关键节点进展； 5.组织并指导项目团队工作，持续提升团队协作效率。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与团队管理能力，能高效带领项目组运作； 2.拥有良好的沟通协调能力，善于与团队成员及客户顺畅交流； 3.熟悉家装业务流程，对行业特点和项目执行有清晰认知； 4.具备较强的应变与问题处理能力，可在项目异常情况下提出有效应对措施； 5.工作踏实负责，能独立承担项目预算编制及全流程管理工作。

1.负责城市工地及验房交付的整体运营管理，确保各项交付服务严格按照标准落实执行； 2.组织并推进交付任务实施，确保施工人员熟练掌握平台工艺与交付规范，并结合业务实际动态开展工匠招募与培训指导； 3.针对交付过程中出现的异常情况，进行系统梳理与分析，完善相关制度、流程和规范，或提出产品优化需求，降低问题发生频率，全面把控交付质量； 4.通过工地现场巡查、售中售后反馈收集、业主回访等方式，评估交付流程的顺畅性，识别高频异常点及影响客户体验的关键问题，制定改进与优化方案，提升客户满意度； 5.持续优化城市人工服务产品，结合本地市场行情、业主及工匠反馈，开展调研并提出优化建议，包括明确服务范围、合理定价、细化易懂的工艺标准及科学验收标准等，保障工地交付高效稳定运行，提升用户使用体验； 6.负责售中、售后问题的协调处理，确保问题响应及时、闭环高效、客户满意；同时通过优化工艺规范与施工流程，减少问题发生； 7.推动城市内人工服务产品及相关平台工艺标准的培训与落地执行。 任职要求： 1.具备3-5年相关工作经验，熟悉南京本地施工工艺及人工价格水平； 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力； 3.具备较强的团队协作意识与执行力； 4.熟练使用常用办公软件，具备基本电脑操作能力； 5.有培训相关经验者优先； 6.无家装行业工作经验者请勿投递，谢谢~