一条龙服务，50%-60%提成，有宿舍岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等全流程美发服务 2.根据顾客脸型、发质及需求，个性化设计发型方案 3. 定期参与技术培训与产品知识学习，持续提升服务水平 4. 维护操作区域整洁卫生，规范使用美发工具及耗材 5.配合门店开展客户维护与口碑传播，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.有实际美发工作经验者优先，无经验者可提供带教培养 3.持有国家认可的美容美发相关资格证书者优先 4. 形象端正，注重个人仪容仪表与职业素养 5.接受弹性排班，具备团队协作精神与责任心

岗位职责： 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及个性化养护方案制定服务 2.熟练操作各类养发仪器与天然养发产品，确保护理过程安全有效 3.定期跟进顾客养护效果，建立并维护客户健康档案 4.参与门店养发知识普及活动，协助开展客户教育与体验推广 5.保持操作区域整洁卫生，严格遵守消毒与服务规范 任职要求： 1. 对头皮健康与毛发养护有浓厚兴趣，具备学习意愿和亲和力 2. 有美业、理疗、中医养生等相关经验者优先 3.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应美容美发行业工作节奏 5.无学历及经验硬性限制，欢迎热爱养发事业的新人加入

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1 根据客户需求提供个性化保健方案和建议 2保持环境的清洁和卫生，确保提供舒适安全的保健体验 3对保健行业有浓厚兴趣和能够不断学习提升技能 4有责任心，维护店铺形象确保提供高质量服务 .

岗位职责： 1. 为顾客提供专业养生咨询与个性化调理方案制定 2. 运用中医理论及传统保健技术（如推拿、艾灸、拔罐等）开展日常保健服务 3. 定期跟踪顾客健康状况，评估调理效果并优化服务内容 4. 维护养生服务环境整洁与器具消毒，确保操作安全规范 5. 配合团队开展健康知识普及与客户关系维护工作 任职要求： 1. 热爱健康养生事业，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 了解基础中医理论及常见保健方法，有实操经验者优先 3. 具备学习能力，愿意持续提升专业技能与行业认知 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应规律性服务工作节奏

上海地区30+门店同一老板 招聘[爆竹]招聘[爆竹]招聘[爆竹]招聘 1、店里生意稳定，客流量稳定，店里氛围超强，店里团结一致，收入稳定，月平均收入3万以上，优秀技师长期保底 2、工资提成加上奖金，综合到手百分之65左右 3、包吃包住，吃住条件优越，宿舍每天有阿姨打扫，每餐10个菜左右（吃住行业天花板），每天各种小水果， 4、管理人性化，店长做到给方向，提能力，做跟进，定结果，常沟通，重要还给客源。上钟做到协助加钟。 5 假期一年2次长假，一次20天，不超过2次可拿5000年终奖，月休4天，全勤600 元。 6.店里氛围非常好，每月有聚餐户外活动 每天各种小福利，节假日有100到3000的红包， 欢迎到店参观，有需要可以安排车过来接送路程远可。 电话/微信 （小成）

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岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 主动维护客户档案，定期回访，提升复购率与口碑推荐率 4.负责工具消毒、环境清洁及产品陈列，确保服务流程安全规范 5.积极参与店内培训与技能提升，配合团队完成业绩目标 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与沟通亲和力 2. 有发型师相关工作经验者优先，经验不限 3.持有国家认可的美发师职业资格证书 4.学历不限，中专/技校及以上美发专业背景更佳 5. 服务意识强，注重细节，能适应美发行业工作节奏

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岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型服务，精准把握流行趋势与个人风格 2.根据顾客脸型、发质及需求，提供个性化美发建议与护理方案 3.负责店内美发工具及产品的日常清洁、消毒与维护，保障服务安全卫生 4. 积极参与门店培训与技能提升，持续精进技艺并推广品牌服务标准 5.协助完成客户预约管理、满意度回访及会员维护等基础服务工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与沟通亲和力 2. 持有国家认可的美发师职业资格证书（初级及以上） 3.具备基础美发实操经验，能独立完成常规发型设计与制作 4.学历不限，有美发相关中专/技校或美容美发培训机构结业经历者优先 5.工作认真细致，注重服务细节，具备团队协作意识

【品牌强 + 就近分配 + 包住宿 + 餐补 + 晋升快】 公司直营店，就近安排门店，今年落地3000家 包住有餐补、入职就购买社保 前店后院 配备副店长+4-6个美容师 培训期间正常算薪资 岗位职责 1. 门店经营管理：制定执行接待、服务标准，管控物料进销存与门店卫生，保障客户体验。 2. 人员管理：统筹美容师排班、考勤与工作分配，组织技能培训考核，规范仪容礼仪，辅导技能与销售能力。 3. 销售管理：制定销售策略，带领团队完成业绩目标，负责会员储值、升单与复购管理。 4. 人才储备：协助人员招聘、带教与留存，保障团队稳定。 5. 业绩管理：拆解业绩目标至个人及周期，监控数据、调整策略，建立考核激励机制。 6. 客户管理：维护客户关系，推进留存、裂变与拉新，处理投诉及流失问题，维护品牌口碑。 任职要求 1. 基本要求：有化妆品、服装、连锁零售或美业门店管理经验者优先。 2. 能力要求：具备门店运营、团队管理培训、销售客户管理、目标拆解执行能力，沟通解决及抗压能力强。 3. 素质要求：认同品牌理念，有服务意识与责任心，积极主动、执行力强，适应灵活工时，具备良好职业形象与礼仪。

服务态度好，技术娴熟

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岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介绍 4.协助门店完成日常清洁、仪器保养、物料管理及销售目标达成 5.积极参与公司组织的产品知识、技术手法及服务礼仪培训，持续提升专业能力 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉基础皮肤生理学与常见问题处理 3. 有1年以上美容院实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.学历不限，有学习意愿和团队协作精神 5.工作认真负责，能适应轮班制，服从门店统一安排

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