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岗位名称：顺丰正式工鲜花中转场；顺丰正式工分拣、转运岗位。 岗位要求：1.负责卸车、分拣、转运和装车工作；2.接受白班和夜班的工作安排，2个月倒班一次，每月休息46天；3.能适应物流中转场的工作环境，具备一定的体力和耐力。 薪资待遇：底薪2050元+计重提成（多劳多得）+餐补10元/出勤日+夜班补贴最高18元/晚，月综合收入55009000元，每月18号发薪。试岗期5天，薪资为18元/小时，入职满1个月后发放。

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招聘：绿化夫妻工 薪资：4.5-6K 职位描述：山庄绿化植物种植、养护、看守 要求：1、夫妻双方都要识字，手脚灵活；2、常住山庄。 工资：夫妻两人共5000.00元/月、3000；。后期根据工作表现调整工资 上班时间：08:00-12:00 13:30-18:00 月休2天。

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今晚日结210/天 博展A晚班日结 上班时间19-07点， 分拣岗位卸车岗位 18-45岁

一、岗位职责 1.战略规划与执行：结合公司发展目标，制定并落地商务战略与拓展计划，分析市场趋势、竞品动态及行业政策，挖掘新的业务增长点，提升市场份额与营收规模。 2.客户关系管理：负责高端客户、合作伙伴的开发、维护与深度运营，建立长期稳定的合作关系，解决商务合作中的冲突与问题，保障合作项目顺利推进，提升客户满意度。 、 3.商务谈判与合同管理：主导商务谈判工作，精准把握客户需求与合作痛点，制定个性化合作方案，负责合同的起草、审核、签订及履约跟踪，把控商务风险。 4.标书撰写与统筹：牵头负责商务标书、投标文件的撰写、审核与优化，统筹标书编制全流程，确保内容完整、逻辑清晰、响应精准，贴合招标要求，提升标书中标率；协同技术、财务等部门收集整理标书所需资料，保障标书按时高质量提交。 5.数据复盘与优化：定期汇总商务数据（营收、合作转化率、客户留存率等），形成分析报告，基于数据反馈优化商务策略、合作模式及工作流程，提升团队工作效率与业绩水平。 6.合规与风险管控：确保所有商务活动符合行业法规及公司制度，负责合作项目的风险评估与管控，规避合同纠纷、合规风险等问题。 二、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理、国际贸易等相关专业优先；能力突出者可放宽学历限制，以过往业绩为核心考量。 2.工作经验：3-5年及以上商务管理、业务拓展相关工作经验，具备同行业从业背景或丰富客户资源者优先；有团队管理经验，能独立带领团队完成业绩目标。 3.核心能力：具备敏锐的市场洞察力、较强的战略思维与商业判断力；精通商务谈判技巧，能高效解决复杂商务问题；拥有出色的沟通协调、公文写作及汇报能力，熟练掌握标书撰写逻辑与技巧，具备标书审核及优化能力。 4.专业技能：熟练使用Office办公软件（Excel、PPT、Word）及CRM客户管理系统，具备基础的财务分析、预算管理能力，能基于数据制定商务决策。 5.职业素养：为人正直诚信，具备强烈的目标感、责任心与抗压能力，勇于接受挑战；具备良好的职业操守，无不良从业记录；有较强的团队协作精神与领导力。 三、薪资福利 薪酬体系：根据资历、能力及资源面议），转正后无责底薪+业绩提成，用实力兑现高薪。 其他福利：包吃住（早餐自行解决）

星期四【江北鱼嘴-福集物流】----【企业优势】----非流水线/工作简单提供住宿/免费工作餐每周可预支----【岗位待遇】----招聘岗位：包装工，叉车工包装工：薪资待遇:18元/小时≈200元/天(第二个月开始转同工同酬）包吃工作餐，提供宿舍，150元/月，水电费平摊叉车工：薪资待遇:20元/小时≈240元/天(第二个月开始转同工同酬）包吃工作餐，提供宿舍，150元/月，水电费平摊综合薪资：5000-7000，每月18号发上月工资。----【入职须知】----上班时间:8:00-19:00(目前长白班，需能接受夜班)----【面试地址】----导航江北区果园保税物流中心----【面试时间】----上午9点半准时面试[红包]：打卡18天500。

热招岗位： 快递扫描、分拣、拆倒包、装卸等岗位及工作时间可自选 入职要求： 身体健康，无犯罪记录，从事过工厂操作工或快递行业优先； 工作时间： 白半班 7:00~13:00 夜半班 18:30~24:00 长夜班 18：30~6:30 长中班 00:30-13:00 倒班 7：00~19:00 或 18：30~6：30（每半个月或一个月倒班1次） 两头班 7:00~13:00 + 18:30~24:00（一天2个班次.打4次卡） 薪资待遇： 装卸全班6800~8000/月，半班3500~4000/月（强度大，建议有装卸工经验的做） 长中班6300~6800/月 倒班5000~5800/月 半班3200~3800/月 长夜班5800~6200/月 两头班5800~6200/月 每月15号发薪，包吃包住，交社保，月休2天（时间自选） 全勤奖：200/月 工龄奖：入职每满一年增加100/月 晋升班长：奖金200~800/月 评优奖金/月度生日会/节假日福利/固定团建/年度免费体检

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云南玉溪新前地区正在招聘工人。

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