昌吉阜康市销售员 薪资福利:底薪三千+提成 招工人数:两名

招聘：市场宣传主管 薪资：5.0K-7.0K 职位详情： 1．制定并落地品牌整体宣传策略与产品推广方案，搭建完善的品牌宣传体系。 2．统筹新媒体矩阵的搭建、运营与维护，负责新媒体内容的策划、创作及发布。 3．负责线上线下品牌宣传活动的策划、组织与落地执行。 4．开展市场调研，对宣传全流程进行数据跟踪与效果分析，推动宣传模式创新，提升品牌传播竞争力。 5．负责跨部门沟通协作，对接外部合作方及媒体资源，维护良好合作关系，保障宣传工作高效推进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，农学、市场营销或新闻传播类相关专业 2.3年以上种业会议策划和短视频运营经验 3.熟练使用PS、AI及视频剪辑软件 4.良好的沟通协调能力、逻辑思考能力和抗压能力 5.能适应田间出差

招送货司机一名，有意者电话联系 业务员两名

乌鲁木齐的小伙伴看过来 公司位置在沙区 单休 有全勤奖 早11晚9 午休一个半小时 工资3k到8k 提成 奖金外算 午饭晚饭在公司吃 目前在招 销售 客服 拍摄剪辑 助理 主播 等 优先考虑有驾照以及普通话标准的人才 手机号: 赖子勿扰 真心想的联系 长期短期 都有合适的岗位

无责底薪，入职即享店长一对一指导，客户资源稳定，平台端口免费使用 有赚钱动力、渴望高收入的伙伴欢迎联系，工作轻松无压，节奏舒适 每日提供下午茶，春节享受豪华15天带薪长假 全程带薪培训，晋升路径清晰，每月组织趣味团建活动 工作时间： 10:30-20:00 14:00-16:00午间休息，不加班 薪资待遇： 无责底薪+开单提成上不封顶+月度现金奖励+年终大奖 （业绩突出者月薪3W+？由你来定义！） 任职要求： 接受零经验，欢迎应届毕业生加入 看到招聘信息就想马上入职？面试直通卡+奶茶券马上送给你！ 岗位职责： 线上线下协同作业： 1、通过平台端口获取客户资源 2、社区拓展：在门店周边、住宅小区开展宣传，挖掘潜在客户 3、空看、带看、约看：熟悉房源情况，为客户匹配心仪房源，安排实地看房，与房东沟通协调相关事宜 4、客户与业主维护：持续跟进业主及客户，及时更新房源动态，保持良好关系 5、谈判与签约：组织客户、业主及公司三方协商，推动交易顺利达成 6、手续办理：协助客户完成合同签署、贷款申请、产权过户等全流程服务

工作性质：全职 一、第一个月试用期 - 无责底薪：2500元/月 - 提成：销售额3% - 考勤达量奖励500 二、第二个月转正签订正式合同 1. 底薪内含：无责底薪2500+达量奖500+3%提成 2. 社保保障：缴纳五险（养老/医疗/失业/工伤/生育） 三. 奖金福利：绩效奖、年终奖 任职要求 1. 学历不限，20-45岁，沟通能力强 2. 能吃苦耐劳，有建材/装修销售经验优先 3. 会开车自有车、熟悉伊宁市本地市场优先 联系电话 地址：新世界建材城

巴音郭楞库尔勒市招聘电动车销售22-35岁

岗位职责： 1、负责客户的开拓与日常维护工作； 2、及时响应客户咨询，解答疑问，协助完成业务办理； 3、积极推广公司产品，帮助客户深入了解产品优势与特点； 4、具备主动服务意识和持续学习能力； 5、能结合公司产品的核心卖点，提炼并形成个性化的沟通话术与销售策略； 6、公司提供完善的资源支持与发展平台，表现优异者将优先培养为储备管理人才。 岗位福利: 双休+节假日福利+年假+丰富下午茶零食+团队聚餐+多样活动激励，团队氛围轻松活跃，成员以90后和00后为主，年轻有活力，共同快乐创收 工作时间: 周一至周五，周末双休，享受国家法定节假日；10:00-14:00,15:30-19:30 薪资待遇: 4k起-上不封顶+全勤奖+社保+生日福利

伊宁市金瑞皓匠装修设计公司招聘销售业务员或者前台，要求普通话标准，服从安排，有沟通能力，薪资待遇面议，底薪提成

三十岁以下，大专及以上学历，会开车，有梦想能吃苦，包吃包住

昌吉回族自治州奇台县招工地小工/杂工(小工)包吃住，吃苦耐劳！

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工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

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高层次人才（团队） （一）具有中华人民共和国国籍；（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度，在维护祖国统一、民族团结、社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定；（三）忠诚教育事业，恪守学术规范，遵守学校的规章制度，具有优良的学风和高尚的师德，具备较高的学术水平、较强的科研能力和教学能力；（四）具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质，符合《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准》要求；（五）符合引才岗位年龄要求，优秀博士人才原则上年龄不超过43周岁，特别优秀人才年龄可适当放宽；高端人才年龄视实际岗位而定。高端人才与优秀团队需在本学科领域取得突出学术成就，具有较大的学术影响力，具有较强的团队领导和科技成果转化能力，能带领青年学者推动相关领域发展；或与上述水平相当的学者。团队带头人需达到学科带头人及以上条件，团队不少于3人，博士不低于团队总人数的80%，团队研究方向需契合学校学科发展需求，相关研究能够促进学校学科建设发挥重要推动作用。优秀博士需学术基础扎实，拥有独立开展科学研究的能力，且具备未来持续产出高质量学术成果、贡献学科发展的潜力；可深度参与团队的教学科研项目及学科专业建设工作，具备核心课程独立讲授能力。 薪资福利:1. 薪酬待遇：学校为引进人才提供有竞争力的薪酬福利，主要包括基本薪酬(按照国家和自治区政策)、岗位津贴、年终绩效以及提供丰厚的安家费。高端人才与优秀团队可通过“一事一议”的方式确定薪酬待遇。优秀青年博士入职后四年内，如立项国家级纵向项目，学校将提供配套激励。2. 科研经费：学校提供科研启动资金，同时，如申报立项各类国家、自治区及昌吉州人才项目，可获得丰厚的资金支持。3. 子女入学：昌吉学院设有附属中小学，学校可妥善解决义务教育阶段子女入学问题。4. 其他支持：学校为引进人才制定了完善的职业发展路径，在科研时间保障、办公室(实验室)配备、团队合作、职称晋升、研究生导师遴选、协助解决配偶工作等方面提供支持，为高层次人才快速发展提供全方位政策保障。 招工人数:18名 公开招聘程序主要有：报名、资格审查、考核与考察、体检与心理测评、公示、聘用等。报名需提交《昌吉学院高层次人才引进申报表》（附件2），文件命名为“应聘学院+姓名+专业名称”发送至邮箱：。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

管理 年龄28岁 - 57岁，学历大专以上 薪资福利:不同岗位收入不同，细节面谈

钟点工 学历不限，干活干净利索，有相关经验优先。 薪资福利:面议 工作地址:青年路县一小斜对面

单位需要一、二级残疾人，社保五险，无生活费，，，，，有联系我

因工作需要：现诚聘:外勤伙伴 任职资格：1、高中及及以上学历（25-55岁以内）2、具有较强的的语言、文字表达能力3、具有较好的沟通能力和团队协作能力4、新人入职后公司提供专业系统的岗前培训，上手快5、薪资待遇面议 ，周末双休，享受公司福利待遇，工作地点:奇台县大成时代写字楼 联系电话:

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